鍋爐房安全管理制度
在我們平凡的日常里，制度使用的頻率越來越高，制度一經制定頒布，就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用，是他們行動的準則和依據。那么擬定制度真的很難嗎？下面是小編精心整理的鍋爐房安全管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
鍋爐房安全管理制度1
為規范燃氣鍋爐房的日常管理，確保大廈供暖設施設備的安全、正常運行，特制定本管理制度。
1、燃氣鍋爐房時大廈的重要部位，由司爐值班人員負責管理。非專業人員或其他人員因工作需要進入機房時，值班人員須報請工程維修主管同意并辦理登記手續后方可進入。
2、值班人員進出鍋爐房時應做到隨手關門、人離門鎖。
3、司爐工必須具有燃氣鍋爐操作上崗證，熟悉燃氣鍋爐的工作原理、技術參數、基本性能和操作方法。
4、燃氣鍋爐屬重要供暖設備，需經管理處主任批準后方可啟動運行。
5、嚴格按照燃氣鍋爐安全操作規程實施供暖操作，并認真做好運行記錄。
6、燃氣鍋爐運行時，司爐值班人員應注意觀察風門、水、汽、風、燃氣、油、煙、泵、聲音和震動等是否，根據用水量定期清洗保養軟化裝置，發現異常情況及時關機檢查。
7、停爐期間，每年應對鍋爐進行二次全面保養，徹底清除水及雜質，對安全閥、轉動機構及附屬設備檢查。
8、值班人員應保持機房室內和設備外表的清潔，每日做好設備的'巡查工作，如發現設備漏油、漏水、漏氣應立即查明原因并及時處理。
9、值班人員要經常對鍋爐房進行消防安全檢查，發現火險隱患及時采取有效措施，避免火災的發生。
鍋爐房安全管理制度2
1、總則
1.1為了認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，執行“企業負責，行業管理，國家監察，群眾監督，勞動者遵章守紀”的安全生產管理體制，落實“誰主管，誰負責”的原則，企業必須堅持安全生產“三檢”（自檢、互檢、專檢）制度，嚴格安全生產考核制度，有獎有罰，以“預防為主”、“防微杜漸”和“防患于未然”的超前安全意識防范各類事故的發生，實現企業安全管理工作零缺陷，共保一方平安。
1.2本制度制訂了企業事故管理考核制度、現場安全管理考核制度、其它安全管理考核制度、考核獎懲辦法及說明。
1.3本制度適用本企業范圍內各車間、部門。
2、事故管理考核制度
2.1責任事故指經主觀努力事前可以防止其發生而未能及時防止的事故。
2.2設備事故：發生一次經濟損失XX千元（含XX千元）以上，XX萬元以下的事故扣責任車間、部門月獎金總額XX％；發生一次經濟損失XX萬元（含XX萬元）以上，XX萬元以下的事故扣責任車間、部門月獎金總額的XX％；發生一次經濟損失XX萬元（含XX萬元）以上，XX萬元以下的事故，扣責任車間、部門月獎金總額的XX%。
2.3火災事故：發生一次火災事故扣車間、部門月獎金總額的XX％；當月連續發生兩次火災事故扣責任車間、部門月獎金總額的XX％；事故造成的經濟損失在XX千元以上（含XX萬元），XX萬元以下的加扣月獎金總額的XX％，造成經濟損失XX萬元（含XX萬元）以上，XX萬元以下的加扣獎金總額的XX％，造成經濟損失XX萬元（含XX萬元）以上，XX萬元以下的加扣獎金總額XX%。
2.4傷亡事故：發生輕傷事故每人次扣責任車間、部門月獎金總額的XX％；發生重傷事故每人次扣責任車間、部門月獎金總額的XX％。
2.5盜竊事故：發生庫存煙草制品或其它物品、車間（部門）財產一次被盜XX萬元以上（含XX萬元）的事故，扣責任車間、部門獎金總額的3％；被盜財產一次達XX萬元（含XX萬元）以上、不足XX萬元的事故，扣車間、部門獎金總額的6％。
2.6交通事故：交通事故參照XX煙辦（XX）XX號《某某卷煙廠公用車輛管理制度》，由廠辦負責考核。
2.7凡發生一般的責任事故，根據情節輕重，扣事故責任者當月獎金XX%或取消當月獎金，并扣車間、部門主要負責人當月獎金的總額的（XX－XX）％。如發生較大責任事故，由廠部召開安委會主要成員會議研究處理，并追究部門主要負責人責任，根據情節輕重，分別對事故責任者、部門主要負責人、責任領導給予記過、記大過或降級處分。如發生特大、重大事故，由行業主管部門或地方政府處理。
2.8事故發生后，責任車間、部門的領導必須在1小時以內報廠領導或職能部門，并在３天以內填寫事故分析報告上交廠職能部門；無及時上交事故報告的車間、部門，除按事故考核處理外，另加扣車間、部門月獎金總額XX％；對隱瞞事故不報或隱瞞事故真相謊報的責任車間、部門，加扣其月獎金總額的（XX－XX）％。
3、現場安全管理考核制度
3.1進入作業現場，必須按規定正確穿戴勞動防護用品和正確使用勞動防護用品用具。不準赤腳或穿拖鞋；不準將涼鞋當拖鞋穿；不準穿高跟鞋和奇裝異服。女同志從事現場工作必須戴好工作帽，長發不得外露，脖頸上不得系圍巾；男女職工嚴禁系領帶。嚴禁穿著化纖類工作服、帶鐵釘類的鞋子及攜帶火種、易燃易爆物品進入油罐區。檢查發現有違反規定的，每人次扣車間、部門當月安全獎的'XX％，對違章個人予以罰款XX元。
3.2車間、庫區、油鍋爐房、油罐區、檔案室、文印室、計算機中心、總機房及其它非吸煙區內嚴禁吸煙（包括節假日維修加班時）。檢查發現有違章吸煙的，對個人課以罰款XX元，并扣其所在車間、部門月獎金總額的（XX—XX）％；吸煙區煙頭不按規定入缸的，每發現一次扣責任車間、部門當月安全獎XX％，當月連續發現兩次則取消其當月安全獎。
3.3嚴禁帶手套在各種傳動設備、設施、輸送帶和機床上操作。檢查發現違反規定的，每人次扣車間、部門當月安全獎XX％。
3.4使用砂輪時，人應站立在砂輪側面，嚴禁兩人同時共用一臺砂輪機。檢查發現違反規定的，每次扣車間、部門當月安全獎的XX％。
3.5設備在運轉中不準掛卸皮帶，不準在近旁探取雜物，不準跨越運行中的設備，更不準將輸送帶當作載人工具；設備未停穩時嚴禁用手或腳及其它物品制止。檢查發現違反規定的，每次每項扣車間、部門當月安全獎XX%，個人課以罰款XX元。
3.6起重設備（含起重車輛）應按規定持證上崗。嚴禁將叉車改變功能另作其它用途、隨意開出廠外或搭乘人員和配重，自制升降機不得載人上下。檢查發現違反規定的，扣車間、部門當月安全獎50％或取消安全獎。
3.7凡設備停機維護保養、檢修或例保、周保時，必須切斷本機總電源，并在電氣開關或門把上懸掛“有人工作，嚴禁合閘”的警示標志，嚴格執行“誰掛牌，誰摘牌
鍋爐房安全管理制度3
一、司爐工應對鍋爐的結構、性能和操作方法有深刻的了解，能進行獨立操作。
二、司爐工不得隨便離開工作崗位，如果要離開時，應有合格司爐工代替。
三、在工作時間內，司爐工應集中思想，注意儀表，不得做私活。
四、非本單位人員，未經司爐人員同意，不得隨意進入鍋爐房。
五、司爐工應該阻止非鍋爐人員觸及鍋爐上各種閥門和一切附件。
六、鍋爐房一切儀器儀表應有足夠的`照明和保持完整，一旦發現損壞及時報告，并對損壞部件及時更換。
七、為了確保鍋爐能正常工作，鍋爐上面和四周不得堆置任何易燃雜物，嚴禁在鍋爐上烘烤衣服、食品等，以防意外事故發生。
八、開機前，必須根據操作規程做好安全檢查，長期停爐必須做好一切安全保養工作。
九、司爐工必須配合修理人員做好每年鍋爐保養年檢工作。
十、司爐工空余時間必須認真學習業務知識，為做好安全節氣、保障供汽、節省開支而努力工作。
十一、司爐工須保證工作時間。
鍋爐房安全管理制度4
司爐工崗位責任制
1．嚴格執行各項規章制度，服從分配，做一個有理想、講文明、守紀律的新型工人。
2．堅守崗位，集中思想，嚴格操作；當班時，不看書，不看報，不打瞌睡，不準隨意離開工作崗位。
3．接班前按規定巡邏。檢查好各項設備，包括水位表、壓力表、鼓風機、引風機給水系統、潤滑系統、冷卻水、進煤出渣等裝置的運行情況。交接班時要按時核對日報紀錄，清點用具。
4．努力學習專業知識，精通業務。鉆研技術，不斷提高操作水平，確保鍋爐安全經濟運行。
5．對爐體及輔助設備定期進行檢查，做到文明生產。
6．發現鍋爐有異�，F象危及安全時，應采取緊急停爐措施并及時報告單位負責人。
7．對任何有害鍋爐安全運行的行為，應立即制止。
巡回檢查制度
1．為了保證鍋爐及其附屬設備正常運行以帶班長為主按下列順序每兩小時至少進行一次巡回檢查。
2．檢查上煤機、出渣機、二次風機、鼓風機、引風機是否正常。電動機和軸承溫升是否超限（滑動軸承溫升≯35℃最高≯60℃，滾動軸承溫升≯40℃最高≯70℃）。
3．檢查燃燒設備和燃燒工藝是否正常。
4．檢查鍋爐受壓元件可見部位和爐拱、爐墻是否有異常現象。
5．檢查水箱水位、給水泵軸承和電動機的溫度、各閥門開關位置和給水壓力等是否正常。
6．檢查除塵器是否漏風，水膜除塵器水量大小。
7．檢查爐渣清除情況。
8．檢查安全附件和一次儀表、二次儀表是否正常，個指示、信號有無異常變化。
9．檢查爐排變速箱、前后軸、風機、水泵等潤滑部位的油位是否正常。
10．巡回檢查發現的問題要及時處理，并將檢查結果記入鍋爐及附屬設備的運行紀錄內。
鍋爐設備維修保養制度
1．鍋爐設備的`維修保養是在不停爐的狀況下，進行經常性的維護修理。
2．結合巡回檢查發現的問題在不停爐能維修是維修。
3．維修保養的主要內容：
3.1一只水位表玻璃管（板）損壞，漏水、漏氣，用另外一只水位表觀察水位，及時檢修損壞的水位表；
3.2壓力表損壞，表盤不清應及時更換；
3.3跑、冒、滴、漏的閥門能修理的及時檢修或更換；
3.4轉動機械潤滑油路保持暢通，油杯保持一定油位；
3.5檢查維修上煤機、出渣機、爐排、風機、給水管道閥門、給水泵等；
3.6檢查維修二次儀表和保護裝置；
3.7清除設備及附屬設備上的灰塵。
4．對安全附件試驗檢驗的要求：
4.1安全閥手動放汽或放水試驗每周至少一次；自動放汽或放水試驗每三個月至少一次；
4.2壓力表正常運行時每周沖洗一次存水彎管，每半年至少校驗一次；并在刻度盤上指示工作壓力紅線；
4.3高低水位報警器，低水位聯鎖裝置、超壓、超溫報警器，超壓聯索裝置，每月至少作一次報警聯鎖試驗。
5．設備維修保養和安全附件試驗校驗情況，要詳細作好紀錄鍋爐房管理人員應定期抽查。
司爐工交接班制度
1．接班人員按規定班次和規定時間提前到鍋爐房，做好接班準備工作，并要詳細了解鍋爐運行情況。
2．交班者要提前做好準備工作，進行認真全面地檢查和調查保持鍋爐運行正常。交接班時，交班人員應向接班人員介紹設備運行、水質化驗和鍋爐排污等方面有關問題。
3．如果接班人員沒有按時到達現場或沒有辦理交接手續，交班人員不得離開工作崗位。
4．交班需要“五交”和“五不交”。
五交是：
4.1鍋爐燃燒、壓力、水位和溫度正常；
4.2鍋爐安全附件、報警和保護裝置，靈敏可靠；
4.3鍋爐本體和附屬設備無異常；
4.4鍋爐運行紀錄資料、備件、工具、用具齊全；
4.5鍋爐房清潔衛生，文明生產。 五不交是：
4.6不交給喝酒和有病的司爐工人；
4.7鍋爐本體和附屬設備出現異常時不交；
4.8在處理事故時不進行交班；
4.9接班人員不到時，不交給無證司爐；
4.10鍋爐壓力、水位、溫度和燃燒不正常時不交。
5．交接班時，右雙方共同按巡回檢查路線逐點逐項檢查，將要交接的內容和存在的問題認真紀錄在案。
6．交接班要交上級有關鍋爐運行的指令。
7．交接者在交接紀錄中簽字后又發現了設備缺陷，應由接班者負責。
水處理人員交接班制度
1．交班人員在交班前對水處理設備和化驗儀器、藥品進行全面檢查，具備下列條件方能接班：
1.1水處理設備正常、軟水主要指標合格；
1.2鍋爐堿度、PH值、氯根等項指標合格；
1.3化驗儀器、玻璃器皿和分析用藥品齊全完好；
1.4工作場所清潔衛生、物品擺放整齊；
1.5水處理設備運行和化驗記錄填寫正確、準確、完整。嚴禁弄虛作假。
2．交班人員應向接班人員介紹設備運行情況，以及水質化驗和鍋爐排污等方面出現的問題。
3．沒有辦理交班手續，交班人員不得離開工作崗位。
4．接班人員應按規定時間到達工作崗位，查閱交班記錄，聽取交接情況介紹。
5．交接人員共同檢查軟水處理設備、化驗儀器、藥品等是否齊全正常，并對軟水、鍋水主要指標進行化驗，合格后方能簽字交接班。
6．接班人員未按時接班，交班人員應向有關領導報告，但不能離開工作崗位。
7．交班時，如遇事故或重大操作項目，應待事故處理完畢后或操作告一段落后方可交接班，接班人員應積極協同處理事故和完成操作項目。
鍋爐水質管理制度
1．鍋爐用水必須處理，沒有可靠的水處理措施，水質不合格，鍋爐不準投入運行。
2．嚴格執行GB/T1576-85標準，加強水質監督。 3．鍋爐水處理一般采用鍋外化學水處理，對于立式鍋爐和蒸發量1t/h以下（含1t/h）臥式鍋爐可采用鍋內加藥水處理。
4．采用鍋內加藥水處理的鍋爐，每班必須對給水硬度、鍋水堿度、PH值三項指標至少化驗一次（給水化驗水箱內的加藥水）。
5．采用鍋外化學水處理的鍋爐，對給水應每2小時測定一次硬度、PH值及溶解氧；鍋水應每2－4小時測定一次堿度、氯根、PH值和磷酸根。
6．專職或兼職水質化驗員，要經質監部門考核合格后，才能進行水處理工作。
7．對于離子交換器的操作，要針對設備特點制定操作規程，并認真執行。
8．水處理人員要熟悉掌握設備、儀器、藥劑的性能，性質和使用方法。
9．分析化驗用的藥劑用妥善保管，易燃、易爆有毒有害藥劑要嚴格按規定保管使用。
10．鍋爐停用檢修時，首先要有水處理人員檢查結垢腐蝕情況，對垢的成分和厚度，腐蝕的面積和深度以及部位做好詳細記錄。
11．化驗室和水處理間應保持清潔衛生，有防火措施。
12．水處理設備的運行和水質化驗記錄填寫完整正確。
鍋爐安全保衛制度
1．鍋爐房是使用鍋爐單位的有害部門之一，除鍋爐房工作人員，有關領導及安全、保衛、生產管理人員外，其他人員未經有關領導批準，不準入內。
2．當班人員要緊守崗位，提高警惕，嚴格執行安全技術操作規程和巡回檢查制度。
3．非當班人員，未經帶班長同意，不準開關鍋爐房的各種閥門、煙風門及電器開關。無證司爐工、水質化驗人員不準單獨操作。
4．禁止鍋爐房存放易燃、易爆物品，所需裝用少量潤滑油、清洗油的油桶、油壺，要存放在指定地點，并注意檢查燃煤中是否有爆炸物。
5．鍋爐在運行或壓火期間，房門不準鎖住或槎住，壓火期間要有人監視。
6．鍋爐房要配備有消防器材，認真管理。不要隨便移動或挪作它用。
7．鍋爐一旦發生事故，當班人員要準確、迅速采取措施，防止事故擴大，并立即報告有關領導。
鍋爐房清潔衛生制度
1．鍋爐房不準存放與鍋爐操作無關的物品，鍋爐用煤、備品備件、操作工具應放在指定的地方，擺放整齊。
2．鍋爐房地平，墻壁、門窗要經常保持清潔衛生。
3．手燒爐投過煤要隨手打掃撒落在地上的煤，保持地面清潔。
4．煤場、渣場要分開設置，煤堆、渣堆定期灑水，堆放整齊。
5．每班下班前，對工作場地、設備、儀表、閥門等打掃干凈。
6．每周對鍋爐房及所管區域進行一次大掃除，保持環境清潔優美。
7．主管領導要經常組織有關人員，對鍋爐房的清潔衛生進行檢查評比，獎勤罰懶，做到清潔衛生，文明生產。
鍋爐房安全管理制度5
1、司爐人員必須持證上崗，無證不得上崗。
2、認真執行鍋爐安全操作規程和各項規章制度，確保鍋爐安全正常運行。發現鍋爐異常危及安全時有權采取緊急措施并及時報告有關領導。不違章操作，有權拒絕違章指揮的操作。
3、熟悉爐型的基本性能，掌握其操作方法，做到精心操作，及時維修保養。
4、嚴格遵守勞動紀律。不脫崗、不睡崗、不在班上喝酒聊天，不做與在崗無關的事。嚴禁閑雜人員進入鍋爐房。
5、做好鍋爐運行檢查，密切監視和調正壓力、溫度、水位和燃燒等情況。經常保持鍋爐房煤場和存渣場地及鍋爐設備的清潔衛生，搞好文明生產。
6、鍋爐運行中，應適當保持爐膛負壓，嚴禁正壓運行。爐膛內不得向外冒煙。
7、堅持按章排污，沖洗水位表，分氣缸及時放水等工作。
8、鍋爐運行中，應保持鍋爐蒸發量額定值內，保持正氣壓、汽溫、均勻進水并保持水位，嚴禁出現缺水或滿水事故。
9、經常檢查氣壓表、水位表、排污閥、止水泵、鼓風機等部件和輔機的運行狀況。如有異常，馬上更換或修理。
10、在正常運行中，應根據爐膛負荷的變化及時調整煤量、鼓、引風量，保證燃料充分燃燒，做好鍋爐經濟運行。
11、做好暫停爐的.安全工作。暫停爐的水位應高于正常水位，鍋爐氣壓不得回升，一般應留人監視。
12、做好春季停爐和冬季開爐的維修保養工作。清除鍋爐各部件的灰塵、煙灰及灰渣。將排污閥、各氣閥的注油位等清洗干凈后，注油保養，將鍋爐烘干。
13、努力學習安全知識，不斷提高操作技術水平。
鍋爐房安全管理制度6
1、司爐工應對鍋爐的結構、性能和操作方法有深刻的'了解，能進行獨立操作。
2、司爐工不得隨便離開工作崗位，如果要離開時，應有合格司爐工代替。
3、在工作時間內，司爐工應集中思想，注意儀表，不得做私活。
4、非本單位人員，未經司爐人員同意，不得隨意進入鍋爐房。
5、司爐工應該阻止非鍋爐人員觸及鍋爐上各種閥門和一切附件。
6、鍋爐房一切儀器儀表應有足夠的照明和保持完整，一旦發現損壞及時報告，并對損壞部件及時更換。
7、為了確保鍋爐能正常工作，鍋爐上面和四周不得堆置任何易燃雜物，嚴禁在鍋爐上烘烤衣服、食品等，以防意外事故發生。
8、生火前，必須根據操作規程做好安全檢查，長期停爐必須做好一切安全保養工作。
9、司爐工必須配合修理人員做好每年鍋爐保養年檢工作。
10、司爐工空余時間必須認真學習業務知識，為做好安全節煤，保障供熱、節省開支而努力工作。
11、司爐工須保證工作時間，確保各室溫度達到15度左右。
鍋爐房安全管理制度7
一、司爐工崗位責任制
1、認真落實執行《特種設備安全監察條例》、《蒸汽鍋爐安全技術監察規程》等有關規定,嚴格遵守鍋爐安全操作規程等規章制度,盡職盡責做好本職工作,保證鍋爐安全經濟運行。
2、司爐工應持有效證件上崗,并在作業時隨身攜帶證件,無證人員及證件失效者不得上崗作業。
3、嚴格遵守勞動紀律,堅守崗位,服從調度,不做與司爐崗位無關的事。
4、負責本崗位照明、消防器材、工器具、門、窗、玻璃、操作臺等的使用和保管。
5、認真做好鍋爐、輔機及安全 的'日常維護保養工作,做好鍋爐檢修前的處理和檢修后的驗收。
6、負責本崗位鍋爐、室內外的整潔,做到文明生產。
7、鍋爐在運行中發生有異常情況危及安全時,應采取緊急措施并立即報告鍋爐主管負責人。
8、發生重大事故或爆炸事故,應保護好現場。
9、有權制止任何人違章操作,有權拒絕執行任何人的違章指揮。
10、努力學習鍋爐安全技術知識,不斷提高操作技術水平。
二、司爐工安全操作規程
l、認真閱讀鍋爐使用說明書,熟悉鍋爐及輔機性能,嚴格遵守操作規程和各項制度。
2、開爐前按操作要求做好各項檢查和準備工作,當發現有安全隱患時,在沒有排除或采取有效措施前,不得擅自啟動。
3、運行中應進行巡回檢查,巡檢每班不少于四次,即:啟動后、升壓后、保壓時、下班時;
4、巡檢的主要內容是:設備運轉部分是否正常,有無異常聲音,各閥門是否正常,水位計、壓力表示值是否正常,供水是否正常。
5、運行中每班應沖洗一次水位計和進行一次排污,每周做一次安全閥手動或自動排放試驗。
6、嚴格執行緊急停爐操作程序,防止發生事故。
7、鍋爐運行中遇有下列情況應停爐查明原因:鍋爐水位下降到規定水位下限以下或上升到上限以上時。
三、鍋爐事故報告制度
1、鍋爐發生事故后,司爐工應保持鎮靜,判斷事故原因和現場處理要做到“穩、準、快”;
2、同時應立即向鍋爐主管負責人報告事故發生前后的經過。
3、對重大以上事故除采取緊急措施外要保持好現場。
4、司爐人員遇有事故發生時,不得離開工作崗位。
5、發生重大以上事故時,事故單位應按《鍋爐壓力容器壓力管道特種設備事故處理規定》的要求立即向區質量技術監督局報告。
保山市質量技術監督綜合檢測中心 宣
鍋爐房安全管理制度8
鍋爐屬于特種設備，國家對其設計、制造、安裝、使用、檢驗、修理等環節實行嚴格的監督與管理。我公司現有燃氣鍋爐、常壓鍋爐，為了避免安全事故，做到預防為主，確保鍋爐安全運行，特制訂以下安全規定：
一、屬特種設備管理范圍的鍋爐是指利用各種燃料、電或者其他能源，將所充裝的液體加熱到一定的參數，并承載一定壓力的密閉設備，其范圍規定為容積大于或者等于30L的承壓蒸汽鍋爐，出口水壓大于或者等于0.1Mpa，且額定功率大于或者等于0.1MW的承壓熱水鍋爐，有機熱載體鍋爐。
二、生產運行部是本公司的主要部門負責本公司內部鍋爐管理和對外聯絡工作。
三、鍋爐的安裝必須由持有《中華人民共和國特種設備安裝改造維修許可證，鍋爐，》資質的專業公司進行。
1、安裝單位安裝前應具備的資料和手續、安裝單位的資質證、安裝人員的資格證、安裝方案、安全保證措施、安裝合同協議書及各方安全責任、應急救援預案。
2、安裝單位在安裝鍋爐前，安裝區域應設置警戒線、劃出警戒區、有專人進行監護。安裝單位應該在設備投入使用前將有關安裝工程資料移交使用單位，生產運行部應將其存入設備檔案中。
3、鍋爐安裝結束后，安裝單位應按照安全技術規范和技術說明書的有關要求對鍋爐進行自檢和調試，自檢合格后應申請相關部門的檢驗所進行驗收檢驗，未檢驗和檢驗不合格的鍋爐不得投入使用。
四、各鍋爐使用單位要嚴格執行公司安全生產制度、規定，不得將未經安全認證和存在安全隱患的設備投入使用。落實專業管理人員、明確管理職責、做好本單位鍋爐的各項管理工作、嚴禁設備帶故障運行。
五、各鍋爐使用單位要遵守以下規定執行：
1、鍋爐司爐工水處理工特種作業人員要持證上崗，要經本市質量監督局特種設備科培訓取得理論知識和實際操作技能兩個方面考核并合格，嚴禁無證上崗。應熟練掌握鍋爐的結構、工作原理、技術性能、安全操作規程、保養維修制度等相關知識，確保鍋爐運行過程中處理好意想不到的隱患。
2、鍋爐必須由司爐工進行操作，鍋爐運行期間，司爐工必須在現場值守巡視、嚴禁鍋爐無人值守運行。非工作人員未經允許不得隨意進入鍋爐房。對參觀來訪人員，未經分站主管領導同意，操作人員有權制止其入內。
3、燃氣鍋爐及附件，安全閥應在有限期內使用。在煤氣鍋爐房內應安裝煤氣泄漏報警器監測燃氣濃度，每日上下班進行目測觀察煤氣泄漏報警器是否完好，指示燈滅立即報告相關部門修復或更換。
4、鍋爐房及可燃氣調壓站附近嚴禁煙火及堆放易燃易爆物品，若鍋爐房內動用電焊、氣焊時必須關閉供氣閥、放空管內余氣，方可工作。
5、鍋爐房內嚴禁吸煙，嚴禁使用電爐燒水做飯，不許再鍋爐房內洗曬衣服。可燃氣管上下班進行目測觀察煤氣泄漏報警器是否完好，指示燈滅立即報告相關部門修復或更換。
4、鍋爐房及可燃氣調壓站附近嚴禁煙火及堆放易燃易爆物品，若鍋爐房內動用電焊、氣焊時必須關閉供氣閥、放空管內余氣，方可工作。
5、鍋爐房內嚴禁吸煙，嚴禁使用電爐燒水做飯，不許再鍋爐房內洗曬衣服。可燃氣管道上嚴禁敲打，已防產生靜電或火花。
6、鍋爐房需兩班交接工作時應執行交接班制度
（1）接班必須在鍋爐正常運行或正常停爐規定時間前10分鐘進行。鍋爐出現事故正在處理當中，不能進行交接班，經交班人同意，接班人可以協助參與對事故進行分析處理，待事故處理完畢后再進行交接班。
�。�2）司爐工交接班時應做到“五交”和“五不交”。五交：燃氣壓力正常，水系統壓力、溫度等符合要求，鍋爐及附屬設備運轉正常，當班記錄填寫齊全、清楚、鍋爐房衛生整潔，安全附件各類儀表指示正確、動作靈活。五不交：不交醉酒或患病不宜操作的司爐工，接班人未到，不交給其他無證的司爐工人員。當班內發生問題，尚未向負責人匯報或未予妥善處理時不交，設備發生故障或損壞，未查明責任前不交，燃燒不正常、未弄清原因不交。
（3）交接班人員要認真填寫交接班記錄并簽字。
7、司爐工每日開班前必須做好以下各項檢查，日檢。
�。�1）檢查燃氣壓力是否正常，管道閥門是否有泄漏，利用煤氣泄漏報警器監測，閥門是否到位。
�。�2）試驗燃氣報警系統是否正�？煽�，按下試驗按鈕風機能否啟動。
�。�3）檢查軟化水系統是否正常，保證軟水器處于工作狀態并符合GB1576標準，水箱水位正常，水泵運行無故障。
�。�4）檢查鍋爐、進水閥門、排污器閥門分氣缸開關是否打開。煙道上的截門必須全部開啟擋風板或節流閥。否則吹風清洗受影響，造成事故隱患。
�。�5）檢查安全附件是否在正常的位置，檢查水位計應在正常位置、水位計氣、水節門需處在打開位置，杜絕假水位、若缺水可手動上水。檢查壓力表管道上截門，必須打開。各操作部位是否有照明設施。
�。�6）檢查控制柜上的各個旋鈕均應處在正常位置。
8、
�。�1）鍋爐開機運行應注意的事項：先開啟鍋爐電源檢查各部分是否正常、故障是否有信號，如無信號應采取相應措施或檢查修理排查故障。在開啟燃燒器旋鈕監視鍋爐正常點火運行。燃燒器進入自動清掃、點火、部分負荷、全負荷運行狀態。常壓燃氣鍋爐檢查火焰狀態，檢查各部分運轉聲響有無異常。在小火燃至3kg/cm2壓力時，應進行定期排污一次。目的為：是水中時水中的堿度降低，排水污垢爐水加熱后，熱水考上，冷水考下排污使下部冷水排出，熱水下沉提高下部溫度，同時上部水泵補充上水，使上部摻進溫度低的水，降低上部溫度，使鍋爐受熱均勻。蒸汽鍋爐并沖洗水位表一次，并檢查爐內水位。
（2）巡視鍋爐升溫狀況，大小火轉換控制狀況是否正常。暫停循環泵，檢查燃燒器是否連鎖保護停機，啟動水泵。巡查鍋爐壓力表，溫度顯示發現異常，應立即停爐檢查。巡視燃氣壓力是否正常穩定，流量是否在正常范圍內，以判斷過濾器是否堵塞。巡視水泵壓力是否正常，有無異響。
�。�3）操作人員不得擅自調節各種儀表溫度控制值。
9、鍋爐停機后，應滯后半小時停泵，冬季運行必須保持一臺循環泵工作，以防凍壞管道閥門。
10、鍋爐水質控制指標：爐水堿度6-26mmo1/L，給水硬度小于或等于0.03mmo1/L，爐水含氧量小于或等于0.1mg/L，爐水PH值10-12。
11、做好鍋爐日常維修保養工作，嚴禁鍋爐及附屬設備帶故障操作，做好維護檢查登記工作。鍋爐設備巡回檢查是應注意：
�。�1）巡檢時間為1小時一次，設備帶病運行中，有可疑現象時增加巡回檢查次數。
�。�2）巡檢人員要將檢查情況逐項及時填入運行記錄，發生事故隱患或其他不安全因素應立即向主管領導匯報，同時做好記錄。發現影響人身和設備安全的緊急情況，應立即停機并匯報，妥善處理。
�。�3）壓力、溫度、水位計是否處于正常工作狀態，燃氣供應情況是否正常。排污閥和管道有無異常情況。各類閥表工作是否正常，本體受壓件有無滲透、變形等異常情況。檢查各轉動機械及水泵電機的潤滑情況，及時補充潤滑油。檢查配電柜內接線有無松動，及時緊固。
12、鍋爐儀器儀表管理，鍋爐儀表器儀表包括：電壓表、電流表、壓力表、溫度計、水位計、流量計及鍋爐控制系統的儀表等。定期對儀器儀表進行循回檢查，及時發現故障及時解決，更換不合格的`元器件，無法處理及時匯報，確保儀器表反應靈敏準確。按儀器儀表的檢驗周期進行報檢，提出備品備件計劃并儲備。
13、對司爐工基本要求：嚴格執行鍋爐操作規程，遵守各項規章制度，不違章操作，持證上崗，因違章操作造成的事故要承擔責任。認真填寫運行記錄，做到記錄準確、如實、不得假報，保持運行記錄完好整潔。
認真做好環境衛生，做到文明生產。定期排污，沖洗壓力表，做好安全閥、超溫超壓報警連鎖的人工試驗，保持靈敏可靠。嚴格執行巡檢制度，發現問題及時處理，杜絕事故發生。
14、對水處理的基本要求；認真遵守操作規程，執行《鍋爐水處理監督管理規則》和GB1576-20xx《工業鍋爐水質》標準，保證供給合格水質。熟練掌握水處理流程按規定沒兩個小時對水質進行一次檢驗，及時調節樹脂、煙道濃度，保證足夠的合格水量。發現異常及時報告，并與司爐工聯系，及時采取措施調整。對責任內的設備管線儀表加強檢查，維護保養，保證水處理設備安全運行。認真填報水質處理日志，字跡工整，保存完好，不得假報、偽造數據、不得減少化驗次數。各類配置好的并經過核定后的分析用溶液，應標出配制日期，失效日期及溶液名稱，嚴禁使用未經標定的過期失效的分析標準溶液。保持分析儀器清潔，按時檢驗、校正使其處于完好、準確和待用狀態。不使用未經校正的儀器。認真做好操作臺、儀表和儀器的環境衛生，做到文明生產。
15、建立鍋爐設備檔案，應包括以下內容；出廠技術文件，（如圖紙、質量證明書、安裝使用說明書）。安裝后的位置、啟用時間。特種設備注冊登記表，日常使用、保養、維修、變更和試驗記錄。設備、人身事故記錄，設備存在的問題和評價。
六、個鍋爐使用單位對鍋爐要定期檢查、試驗、維護保養、防患于未然，及時消除設備隱患，把可能形成的設備事故消滅在發生之前。
1、按照公司制定的研讀設備維護保養計劃進行鍋爐及其附屬設備的維護保養。
三大安全附件維護保養；安全閥、壓力表、溫度表應定期試驗、記錄送檢。機械設備維護保養；潤滑、排污應定期檢查、實施記錄。每月清理燃氣過濾器內雜質。
2、鍋爐定期維修，每年年初制定年度鍋爐維修計劃，明確維修項目、方法時間及項目責任人，并報主管領導批準組織實施。
3、鍋爐的定期檢修，有《中華人民共和國特種設備安裝改造維修許可證（鍋爐）》資質的專業公司進行，我公司同期簽訂托檢修合同。檢驗周期為外部一年、內部為兩年。
七、各鍋爐使用單位如發生安全隱患或安全事故，要及時向公司生產技術部和質量安全部上報。生產技術部要依本公司規定進行考核、處罰。
鍋爐房安全管理制度9
�。�1）張貼“閑人免進”標志，控制無關人員進入，如工作需要，應進行登記后方可進入。
（2）嚴禁在鍋爐房附近堆放可燃物品，鍋爐房內嚴禁存放或烘烤可燃物品，嚴禁在鍋爐房內搭床睡覺。
（3）鍋爐房的'工作人員必須按照國家有關規定，經專業安全培訓，取得特種作業操作資格證書，持證上崗，并嚴格遵守鍋爐房的安全運行規程。
�。�4）每班都要堅持巡回檢查制度，了解設備的運行情況，按操作規程監視水位、壓力、溫度等，根據系統的設計和運行要求，對有關設備進行調節，并做好詳細記錄。
�。�5）工作人員堅守崗位，禁止在鍋爐房內喝酒、吸煙、娛樂、睡覺等，嚴禁擅離職守。
（6）對安全閥、壓力表定期進行校驗。經常檢查安全閥、壓力表、水位表等保護裝置，確保靈敏有效；發現設備及管線異常，立即上報并及時檢修。
（7）工作人員熟知單位報警程序及鍋爐房消防器材的存放位置和使用方法，嚴禁將消防器材挪做他用。
�。�8）應急照明裝置保證正常運行。
鍋爐房安全管理制度10
一、崗位責任制
（一）鍋爐房管理人員的職責
1、對司爐工人、水質化驗人員組織技術培訓和進行安全教育。
2、編制或參與編制鍋爐房各項規章制度，并隨時檢查其執行情況。
3、傳達貫徹主管部門和鍋爐壓力容器安全監察機構下達的鍋爐安全指令。
4、監督檢查鍋爐及附屬設備的維護保養和定期檢查計劃的實施。隨時掌握鍋爐及其附屬設備的運行狀況，并檢查督促其維護保養工作。
5、解決鍋爐房有關人員提出的問題。如不能解決，應及時向單位負責人報告。
6、向鍋爐壓力容器安全監察機構報告本單位鍋爐使用管理情。
�。ǘ┧緺t工人的職責
1、嚴格執行各項規章制度，精心操作，確保鍋爐的安全經濟運行。
2、嚴格遵守勞動紀律，堅守崗位，服從調度，不做與崗位無關的事。
3、發現鍋爐有異常現象危及安全時，應采取緊急停爐措施，并及時報告單位負責人。
4、認真做好鍋爐、輔機及安全附件的維護保養工作，以保證設備的正常運轉。
5、拒絕執行有害鍋爐安全運行的違章指揮。
6、保持鍋爐房整潔，做到文明生產。
7、努力學習技術業務知識，不斷提高業務水平。
二、交接班制度
�。ㄒ唬┧緺t工人交接班制度
1、交班的司爐人員，應在交班前對鍋爐運行情況作一次認真全面的檢查和調整，必須具備下列條件方能交班：
2、鍋爐燃燒良好，氣壓和水位都在正常范圍。
3、各安全附件、儀表動作靈敏可靠。
4、輔機運轉正常（聲音、溫度、轉速等無異常）。
5、清爐除渣，打掃工作場所，保持整潔。工具和配件齊全并存放在指定地點。
6、各項記錄填寫正確、清楚、無涂改、無遺漏。
7、交班人員在運行記錄和交接班日志上簽名后交班。
8、交班人員應口頭向接班人員詳細介紹本班運行情況，以及發現的問題和注意事項。
9、接班人員應按規定時間到達鍋爐房，做好接班準備工作。接班人員須認真查閱交班記錄和聽取交班情況介紹。
10交、接班雙方應共同檢查下列情況：
a、鍋爐運行情況。
b、水位表、壓力表、安全閥、給水設備、高低水位報警器、排c、污閥等設備、附件是否靈敏可靠。
d、鍋爐受熱面的可見部位是否有鼓泡、變形、滲漏等損壞現象。
e、爐墻、爐拱、爐排等有無裂紋、塌陷、卡死現象。
f、必要的備用材料，如盤根、水位表玻璃管（板）、潤滑油是否齊全。
g、交、接班時，如遇事故，應待事故處理完畢后，再辦理交接班手續。接班人員應積極協助交班人員處理事故。
h、交班人員在接班前不準喝酒。交班人員如發現接班人員喝酒或有病時，應向鍋爐主管負責人報告。由負責人采取措施，另行指派合格人員代班。
i、接班人員未按時接班，交班人員應報告鍋爐主管負責人，但不得擅自離開崗位。
三、巡回檢查制度
1、當班司爐工人，應對鍋爐及附屬設備的工作情況進行認真的'巡回檢查，其主要內容如下表所示。
司爐工人巡回檢查內容
序號內容時間
1、壓力、溫度、水位是否正常不間斷監視
2 、燃燒工況是否正常1~2h監視一次
3 、燃燒輸送系統是否正常1~2h監視一次
4 、鼓引風機運轉是否正常
擋板位置是否合適1~2h監視一次
給水系統中水箱水位
5、水泵運轉情況和給水調節1~2h監視一次
逆止閥的工作狀態是否正常
6、排污閥和管道有無異常情況1~2h監視一次
7、各類儀表工作是否正常1~2h監視一次
8、本體受壓部件有無滲漏
變形等異常情況1~2h監視一次
9、檢查各轉動機械潤滑系統是否應補給潤滑油每班一次
四、安全操作制度
�。ㄒ唬﹪栏褡袷劐仩t房安全操作規程，密切監視水位、壓力和燃燒情況，正確調整各種參數。
�。ǘ┌匆幎ㄗ龊缅仩t運行的日常工作，定期沖洗水位表、壓力表、排污和試驗安全閥等。
�。ㄈ┻M行巡回檢查，檢查鍋爐人孔、手孔、受壓部件以及省煤器、
過熱器等是否有泄露、變形等異�，F象；檢查氣水管道、煙道、風道、給水泵、鼓風機和引風機等工作狀態是否正常。
�。ㄋ模⿲﹀仩t發生的一切事故應及時處理并保護現場，積極參加事故分析，吸取事故教訓。
（五）閑人免進鍋爐房，如需進入鍋爐房必須履行登記手續，并由單位主管部門領入。
五、設備日常維護保養制度
（一）操作人員應對鍋爐、安全附件和輔助設備進行經常的或定期的維護保養，及時檢修。
�。ǘ┟堪鄳獙σ幎ǖ脑O備油位定期加油一次，防止遺漏。
對儀表設備應每天進行維護保養，并定期校驗，保證其靈敏、可靠。
�。ㄈ╁仩t未經采取措施，不得超負荷運行，鍋爐必須按規定進行檢修。
�。ㄋ模┟堪嗨緺t工應對鍋爐、輔助設備和場地進行一次清潔工作，做到文明生產。
鍋爐房安全管理制度11
1、鍋爐工須持證上崗，并嚴格按規程操作。
2、鍋爐工工作日不得飲酒，如發現飲酒，分管領導須采取措施，另行指派合格人員代班。
3、鍋爐房要配備必要的消防器材并定點存放，不得隨便移動或挪做他用。
4、鍋爐工每日負責進行巡檢，及時發現消除隱患，確保鍋爐及附屬設備安全進行。
5、每半年對鍋爐進行一次全面的檢修維護，確保鍋爐安全正常進行。開水鍋爐檢修后，要反復沖洗保證水質。
6、開水供水必須保持達到100℃,確保師生安全飲用。
7、鍋爐重地，非經鍋爐工許可任何人員不得入內。
鍋爐房安全管理制度12
隨著我市燃料結構的變化，燃氣鍋爐的用量將逐年增加，同時還會有一部分燃煤鍋爐要改造為燃氣鍋爐。為確保燃氣鍋爐的安全運行和燃煤鍋爐改造燃氣鍋爐的順利進行，特做如下規定：
一、購置燃氣鍋爐的單位應在鍋爐房初步設計前，到市勞動局辦理立項審批手續，并填寫《鍋爐項目立項申請書》。
二、本市轄區內各單位購置的燃氣鍋爐須是經市勞動局注冊登記的燃氣鍋爐產品。
三、燃氣鍋爐項目批準立項后，鍋爐使用單位應按有關規定，到鍋爐房所在地區（縣）勞動局辦理鍋爐房設計審批和安裝、檢驗、使用登記手續。
四、需要將燃煤鍋爐改造為燃氣鍋爐的單位，應到市勞動局辦理立項審批手續，填寫《鍋爐改造立項申請書》。
五、燃煤鍋爐改造燃氣鍋爐項目批準立項后，鍋爐使用單位應選擇持有市勞動局核發的《北京市燃氣鍋爐改造安全許可證》的單位進行改造的方案設計、施工和調試，或者選擇經市勞動局批準的通用改造方案，由持有《北京市燃氣鍋爐改造施工安全許可證》的單位進行施工和調試。
六、鍋爐改造施工完成后，由市勞動局、當地區（縣）勞動局、有關部門和使用單位共同進行驗收；驗收合格后，使用單位應攜帶有關資料到當地區（縣）勞動局辦理使用登記手續，由區（縣）勞動局重新核發《鍋爐使用登記證》。鍋爐改造圖紙資料存入鍋爐技術檔案。
七、燃氣鍋爐的司爐工，應經培訓并取得市勞動局核發的燃氣鍋爐操作證后方可獨立上崗操作。
八、凡在我市銷售的燃氣鍋爐產品，須由制造單位到市勞動局辦理注冊登記手續。注冊登記時制造單位應提供鍋爐制造許可證（影印件）、在京銷售的鍋爐型號及鍋爐圖紙、計算書、測試報告及鑒定文件等資料。
九、制定燃煤鍋爐改造為燃氣鍋爐設計方案的單位（以下簡稱鍋爐改造方案設計單位）應具備較強的技術力量，有鍋爐、自動控制等專業的'高級工程師，有鍋爐結構、控制系統的設計經驗，并須經市勞動局注冊登記；鍋爐改造方案設計單位應對所做出的改造設計方案的安全可靠性及方案的實施負責。
十、鍋爐改造通用方案應符合《燃煤鍋爐改造燃氣鍋爐安全技術條件》（另文下發）的要求，方案應包括改造后的鍋爐設計總圖、控制系統電氣圖，注明選用的燃燒器、自動安全切斷裝置、主要儀器儀表等元器件的型號、主要性能指標，并提供上述裝置、元器件的測試證明；改造通用方案須經市勞動局批準后方可用于改造施工。
十一、從事鍋爐改造工作的單位，須按《北京市燃氣鍋爐改造單位安全管理辦法》（另文下發）的規定，取得《北京市燃氣鍋爐改造安全許可證》或《北京市燃氣鍋爐改造施工許可證》。
十二、鍋爐改造施工前，具體改造施工方案應報市勞動局備案；施工單位應接受鍋爐改造方案設計單位的技術指導。
十三、鍋爐改造施工須由市勞動局授權的特種設備檢驗單位進行安全性能監督檢驗。
十四、對于違反本規定的單位，勞動行政部門將根據國家有關法規的規定予以處罰。
十五、本規定于發布之日起施行。
鍋爐房安全管理制度13
學校鍋爐房安全防火制度
為保證鍋爐安全運行,特作如下規定:
一、各類人員必須熟知安全防火知識,學會使用各種防火用具。
二、各類人員必須按照操作規程進行作業,注意安全防范措施。
三、電氣焊工要持證上山崗,不得違章作業,明火作業事先向保衛部門提出申請,同意后方可作業,作業前要先清理各種易燃物,特殊部位要事先準備好防火工具。
四、司爐工必須持證上崗,不得正壓運行,不得推火,上煤工不得把帶火的爐渣推到室外。
五、各種熱工儀表必須按規定每年復驗一次,及時更換失靈的儀器儀表,不得超溫超壓運行。
六、吸煙要在指定地點,做到三不落地,對不遵守防火制度,不按操作規定作業人員,根據責任輕重給予處分。
七、更夫值班,不得睡覺,不得留宿他人,并做好巡視。
八、每年組織一次防火演練。
鍋爐房安全管理制度14
一、鍋爐投入運行前，應經驗收合格并取得使用證，嚴禁無證運行。
二、鍋爐管理和操作人員應取得特種設備作業人員資格證，嚴禁無證上崗。
三、操作人員應經常檢查壓力，水位、溫度是否正常，經常檢查燃燒工況、輸送系統、送引風機、給水系統、排污閥、各類儀表和鍋爐本體是否正常。
四、操作人員應做好鍋爐及其輔機安全裝置的日常維護保養。設備管理人員應做好鍋爐停爐保養工作。
五、按規定班次和規定時間做好交接班工作，接班人員應提前做好準備工作，接班人員未到達現場時，交班人員不得擅自離開工作崗位。交班時應做到：
1、鍋爐壓力、水位、溫度和燃燒正常；
2、鍋爐安全附件靈敏可靠；
3、鍋爐本體和附屬設備無異常；
4、運行記錄齊全、正確，備件、工具、用具齊全無損壞；
5、鍋爐房整潔，達到文明生產。
六、做好水處理工作，保證鍋爐水質符合《低壓鍋爐水質》標準要求。
七、鍋爐發生爆炸或重大事故應及時按《互助縣中小學幼兒園突發事件應急預案》要求報告。
八、無關人員不得進入鍋爐房，對鍋爐房內的設施，非當班人員不得動用。
九、鍋爐房應做到清潔、明亮，工具、備品備件應做到擺放整齊。
十、應建立鍋爐及附屬設備的`運行記錄、設備維護保養記錄、檢查記錄和事故處理記錄。
鍋爐房安全管理制度15
1.總則
1.1為了認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，執行“企業負責，行業管理，國家監察，群眾監督，勞動者遵章守紀”的安全生產管理體制，落實“誰主管，誰負責”的原則，企業必須堅持安全生產“三檢”（自檢、互檢、專檢）制度，嚴格安全生產考核制度，有獎有罰，以“預防為主”、“防微杜漸”和“防患于未然”的超前安全意識防范各類事故的發生，實現企業安全管理工作零缺陷，共保一方平安。
1.2本制度制訂了企業事故管理考核制度、現場安全管理考核制度、其它安全管理考核制度、考核獎懲辦法及說明。
1.3本制度適用本企業范圍內各車間、部門。
2.事故管理考核制度
2.1責任事故指經主觀努力事前可以防止其發生而未能及時防止的事故。
2.2設備事故：發生一次經濟損失xx千元（含xx千元）以上，x萬元以下的事故扣責任車間、部門月獎金總額x％；發生一次經濟損失x萬元（含x萬元）以上，x萬元以下的事故扣責任車間、部門月獎金總額的x％；發生一次經濟損失xx萬元（含xx萬元）以上，xx萬元以下的事故，扣責任車間、部門月獎金總額的x%。
2.3火災事故：發生一次火災事故扣車間、部門月獎金總額的x％；當月連續發生兩次火災事故扣責任車間、部門月獎金總額的x％；事故造成的經濟損失在x千元以上（含x萬元），x萬元以下的加扣月獎金總額的x％，造成經濟損失x萬元（含x萬元）以上，x萬元以下的加扣獎金總額的x％，造成經濟損失x萬元（含x萬元）以上，x萬元以下的加扣獎金總額x%。
2.4傷亡事故：發生輕傷事故每人次扣責任車間、部門月獎金總額的x％；發生重傷事故每人次扣責任車間、部門月獎金總額的x％。
2.5盜竊事故：發生庫存煙草制品或其它物品、車間（部門）財產一次被盜x萬元以上（含x萬元）的事故，扣責任車間、部門獎金總額的3％；被盜財產一次達x萬元(含x萬元)以上、不足x萬元的事故，扣車間、部門獎金總額的6％。
2.6交通事故：交通事故參照xx煙辦（xxxx）xxx號《某某卷煙廠公用車輛管理制度》，由廠辦負責考核。
2.7凡發生一般的責任事故，根據情節輕重，扣事故責任者當月獎金xx%或取消當月獎金，并扣車間、部門主要負責人當月獎金的總額的（xx－xxx）％。如發生較大責任事故，由廠部召開安委會主要成員會議研究處理，并追究部門主要負責人責任，根據情節輕重，分別對事故責任者、部門主要負責人、責任領導給予記過、記大過或降級處分。如發生特大、重大事故，由行業主管部門或地方政府處理。
2.8事故發生后，責任車間、部門的領導必須在1小時以內報廠領導或職能部門，并在３天以內填寫事故分析報告上交廠職能部門；無及時上交事故報告的車間、部門，除按事故考核處理外，另加扣車間、部門月獎金總額x％；對隱瞞事故不報或隱瞞事故真相謊報的責任車間、部門，加扣其月獎金總額的.（x－x）％。
3.現場安全管理考核制度
3.1進入作業現場，必須按規定正確穿戴勞動防護用品和正確使用勞動防護用品用具。不準赤腳或穿拖鞋；不準將涼鞋當拖鞋穿；不準穿高跟鞋和奇裝異服。女同志從事現場工作必須戴好工作帽，長發不得外露，脖頸上不得系圍巾；男女職工嚴禁系領帶。嚴禁穿著化纖類工作服、帶鐵釘類的鞋子及攜帶火種、易燃易爆物品進入油罐區。檢查發現有違反規定的，每人次扣車間、部門當月安全獎的xx％，對違章個人予以罰款xx元。
3.2車間、庫區、油鍋爐房、油罐區、檔案室、文印室、計算機中心、總機房及其它非吸煙區內嚴禁吸煙（包括節假日維修加班時）。檢查發現有違章吸煙的，對個人課以罰款xxx元，并扣其所在車間、部門月獎金總額的（x-x）％；吸煙區煙頭不按規定入缸的，每發現一次扣責任車間、部門當月安全獎xx％，當月連續發現兩次則取消其當月安全獎。
3.3嚴禁帶手套在各種傳動設備、設施、輸送帶和機床上操作。檢查發現違反規定的，每人次扣車間、部門當月安全獎xx％。
3.4使用砂輪時，人應站立在砂輪側面，嚴禁兩人同時共用一臺砂輪機。檢查發現違反規定的，每次扣車間、部門當月安全獎的xx％。
3.5設備在運轉中不準掛卸皮帶，不準在近旁探取雜物，不準跨越運行中的設備，更不準將輸送帶當作載人工具；設備未停穩時嚴禁用手或腳及其它物品制止。檢查發現違反規定的，
每次每項扣車間、部門當月安全獎xx%，個人課以罰款xx元。
3.6起重設備（含起重車輛）應按規定持證上崗。嚴禁將叉車改變功能另作其它用途、隨意開出廠外或搭乘人員和配重，自制升降機不得載人上下。檢查發現違反規定的，扣車間、部門當月安全獎50％或取消安全獎。
3.7凡設備停機維護保養、檢修或例保、周保時，必須切斷本機總電源，并在電氣開關或門把上懸掛“有人工作，嚴禁合閘”的警示標志，嚴格執行“誰掛牌，誰摘牌
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