學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)章程
以下是關(guān)于的攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)章程全文內(nèi)容，提供給大家參考，敬請(qǐng)閱讀。
第一章
第一條 目標(biāo)：為建設(shè)一個(gè)作風(fēng)過硬、紀(jì)律觀強(qiáng)、成績(jī)優(yōu)異、影響力廣的攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)，現(xiàn)依據(jù)《攀枝花學(xué)院章程》制定本規(guī)范。
第二條 性質(zhì)：攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)是攀枝花學(xué)院黨委宣傳部下的一個(gè)組織，接受黨委宣傳部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一安排。
第三條 任命機(jī)關(guān)：攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)的人事任命完全服從黨委宣傳部。
第二章 干部及成員考核
第九條 干部考核標(biāo)準(zhǔn)：干部應(yīng)當(dāng)對(duì)攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)忠誠(chéng)，不做有損害攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)利益的事。干部應(yīng)當(dāng)聽取成員的建議和意見，及時(shí)整理相關(guān)意見進(jìn)行匯總，干部應(yīng)當(dāng)干部應(yīng)當(dāng)以身作則，學(xué)習(xí)積極進(jìn)取，作風(fēng)端正得體。
第十條 成員考核標(biāo)準(zhǔn)：成員應(yīng)當(dāng)對(duì)攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)忠誠(chéng)，不做有損害攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)利益的事。成員應(yīng)當(dāng)聽取攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)的部署，積極執(zhí)行相關(guān)決議，積極提出建議和意見。成員應(yīng)當(dāng)有強(qiáng)烈的組織紀(jì)律觀念。
第十一條 攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)每月制定一份簡(jiǎn)報(bào)，內(nèi)容是微博運(yùn)行情況和影響力等情況。
第十二條 新媒體協(xié)會(huì)應(yīng)當(dāng)每周制作一份校內(nèi)輿情簡(jiǎn)報(bào)，并及時(shí)匯報(bào)給相關(guān)部門。
第十三條 攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)生活化：副部長(zhǎng)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)成員生日等日子，做好必要準(zhǔn)備。
第十四條 考核制度：考核實(shí)行評(píng)分制。
第十五條 獎(jiǎng)勵(lì)及處罰機(jī)制：普通成員獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：
攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)每月評(píng)選兩名優(yōu)秀個(gè)人并頒發(fā)證書(加蓋公章)和獎(jiǎng)品或獎(jiǎng)金。
每學(xué)期評(píng)選5名先進(jìn)個(gè)人并頒發(fā)證書(加蓋公章)和獎(jiǎng)品或獎(jiǎng)金。
每學(xué)年評(píng)選10名先進(jìn)個(gè)人并頒發(fā)證書(加蓋公章)和獎(jiǎng)品或獎(jiǎng)金。
攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)實(shí)行評(píng)分制度，每個(gè)成員每學(xué)期基本分是60分。
⑴積極為攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)提出建議和意見的，一次加2分
⑵一個(gè)月開會(huì)無任何遲到、早退、缺會(huì)的加2分 ⑶發(fā)布微博受到市級(jí)媒體轉(zhuǎn)載的加5分
⑷發(fā)布微博受到省級(jí)媒體轉(zhuǎn)載的加10分
⑸發(fā)布微博受到國(guó)家級(jí)媒體轉(zhuǎn)載的加20分
⑻拉贊助的成員獎(jiǎng)勵(lì)贊助的10%并加5分
⑼微博發(fā)布責(zé)任一個(gè)月內(nèi)一直得A級(jí)的加2分
⑽邀請(qǐng)一次名人為攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)做培訓(xùn)加5分
(11)在學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表文章的一篇加5分
(12)在校報(bào)、院報(bào)上發(fā)表文章的一篇加2分
干部獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：
新媒體協(xié)會(huì)每學(xué)期評(píng)選2名優(yōu)秀學(xué)生干部，每學(xué)年評(píng)選3名校級(jí)優(yōu)秀學(xué)生干部。評(píng)選根據(jù)得分進(jìn)行。
(1)在學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表文章的一篇加5分
(2)校報(bào)、院報(bào)上發(fā)表文章的一篇加2分
(3)連續(xù)一個(gè)月無請(qǐng)假、曠會(huì)、早退的加2分
(4)工作職責(zé)內(nèi)無故意、重大過失的加2分
(5)為協(xié)會(huì)進(jìn)行校內(nèi)宣傳的加3分
(6)推薦名人進(jìn)行講座的一次加5分
(7)在重大事件時(shí)及時(shí)發(fā)布新聞信息或其他重大貢獻(xiàn)的加5分
普通成員處罰標(biāo)準(zhǔn)：
攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)應(yīng)當(dāng)根據(jù)成員日常積分每月對(duì)相應(yīng)成員做出“警告”、“嚴(yán)重警告”、”“開除”的處理。
受到“警告”的當(dāng)月不能評(píng)選優(yōu)秀個(gè)人。
受到“嚴(yán)重警告”的不能參與當(dāng)學(xué)期先進(jìn)個(gè)人評(píng)選。 受到“開除”的不再享受攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)一切權(quán)利。處理可以不按處罰等級(jí)。攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)實(shí)行評(píng)分制度，每個(gè)成員每學(xué)期基本分是60分。
⑴無故曠會(huì)的扣3分
⑵遲到、早退扣2分
⑶開會(huì)時(shí)使用手機(jī)扣2分
⑷拒不執(zhí)行攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)決議扣5分
⑸工作時(shí)玩忽職守導(dǎo)致發(fā)生事故扣3分
⑹故意泄露攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)內(nèi)部秘密為攀枝花
學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)造成重大損失的扣5分
⑺開會(huì)請(qǐng)假的一次扣2分
干部處罰標(biāo)準(zhǔn)：
學(xué)生干部有如下情形之一的，給予警告、嚴(yán)重警告、開除處理。
該學(xué)期分?jǐn)?shù)低于60分的，給予警告處理，受到警告的干部取消當(dāng)學(xué)期優(yōu)秀學(xué)生干部評(píng)選資格
該學(xué)期分?jǐn)?shù)低于45分的，給予嚴(yán)重警告處理，受到嚴(yán)重警告的取消當(dāng)年校級(jí)優(yōu)秀學(xué)生干部評(píng)選資格
該學(xué)期分?jǐn)?shù)低于30分的，給予開除處理，受到開除的無任何權(quán)利。
(1)違反校規(guī)校紀(jì)受到學(xué)校或?qū)W院處分的扣5分
(2)濫用職權(quán)造成惡劣影響的扣10分
(3)在工作權(quán)限內(nèi)玩忽職守、故意或重大過失的扣3分
(4)拒不執(zhí)行協(xié)會(huì)共同決議的扣4分
(5)怠慢執(zhí)行共同決議的扣3分
(6)無故曠會(huì)的扣3分遲到、早退扣2分
(7)開會(huì)時(shí)使用手機(jī)扣2分
(8)故意泄露攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)內(nèi)部秘密為攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)造成重大損失的扣5分
第十六條 財(cái)務(wù)制度：攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)所收到的社會(huì)捐贈(zèng)、學(xué)校撥款、廣告收入等都應(yīng)該統(tǒng)一收歸攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)。攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)統(tǒng)一由常委會(huì)議設(shè)定，個(gè)人不享有財(cái)務(wù)使用權(quán)。
第十七條 會(huì)議制度：攀枝花學(xué)院新媒體協(xié)會(huì)每周召開一次例會(huì)，會(huì)議應(yīng)到盡量簡(jiǎn)短，原則上不得超過半小時(shí)。會(huì)議應(yīng)當(dāng)由副部長(zhǎng)記錄，部長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)匯報(bào)相關(guān)情況并且制定未來的計(jì)劃。
第十八條 遴選制度：
選拔新人應(yīng)當(dāng)注重以下：
1.熱愛傳媒事業(yè)，熱愛攀大
2.擁有一技之長(zhǎng)，例如攝影技術(shù)優(yōu)秀、寫作水平優(yōu)秀等
3.擁有良好的口才
4.擁有良好的紀(jì)律觀念，能夠和他人團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
5.個(gè)人作風(fēng)端正，無受處分記錄
選拔部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)注重以下：
1.學(xué)年績(jī)點(diǎn)不低于2.0
2.無處分記錄
3.未在其他組織、社團(tuán)擔(dān)任副部長(zhǎng)(副會(huì)長(zhǎng))、部長(zhǎng)(會(huì)長(zhǎng))
4.學(xué)期部門分?jǐn)?shù)在70分及以上
5.通過英語(yǔ)四級(jí)和計(jì)算機(jī)一級(jí)
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