社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收管理的考核方案
一、考核內(nèi)容
1、征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)立案調(diào)查率達(dá)到80%。（30分）
對違法生育的立案調(diào)查以《社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收案件立案登記表》為準(zhǔn)。經(jīng)過初步調(diào)查，準(zhǔn)確掌握當(dāng)事人的相關(guān)信息，摸清當(dāng)事人違法生育的相關(guān)情況，并由鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)在登記表中簽字。
每下降2個(gè)百分點(diǎn)扣1.5分，立案調(diào)查率達(dá)不到40%的，不得分。
2、開具社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收決定書達(dá)60%。（30分）
以市人口計(jì)生局開具的《社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收決定書》為準(zhǔn)。在征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)過程中，嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)法程序，對違法生育對象的查處，要事實(shí)清楚，證據(jù)確鑿，適用條款無誤，計(jì)征標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)確。申請法院強(qiáng)制執(zhí)行的要有登記和備份。
每下降2個(gè)百分點(diǎn)扣2分，開具征收決定書達(dá)不到30%的，不得分。
因程序不合法造成人口計(jì)生部門在涉及計(jì)劃生育行政訴訟中敗訴，或因行政行為不當(dāng)而導(dǎo)致的撤銷社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收決定書的，不得分。執(zhí)法過程中發(fā)生惡性事故的不得分。
3、社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收結(jié)案率達(dá)40%。（40分）
以《社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收案件結(jié)案報(bào)告》為準(zhǔn)。征繳工作結(jié)束后，填寫結(jié)案報(bào)告，根據(jù)計(jì)劃生育行政執(zhí)法程序和文書格式的要求，一案一卷，做好卷宗的歸檔工作。
每下降2個(gè)百分點(diǎn)扣4分，社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收結(jié)案率達(dá)不到20%的，不得分。
二、考核要求
1、考核指標(biāo)以規(guī)統(tǒng)科提供的各鎮(zhèn)違法生育名單總數(shù)為基數(shù)計(jì)算。
2、本次考核完成情況列入全年目標(biāo)責(zé)任考評(píng)，未完成任務(wù)的鎮(zhèn)取消年終評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。
【社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收管理的考核方案】相關(guān)文章：
社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收自查報(bào)告04-02
中層管理考核方案04-12
工商管理征收員簡歷10-08
管理績效考核方案03-14
績效薪酬考核管理方案01-15
績效考核管理方案06-12
績效考核與薪酬管理方案02-10
部門績效考核管理方案03-27
銀行服務(wù)管理考核方案通用05-25
公司績效考核管理方案11-08