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    工作方案

    工作方案

    時間:2022-10-21 05:59:28 工作方案

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      為了保障事情或工作順利、圓滿進行,時常需要預先制定一份周密的方案,方案是解決一個問題或者一項工程,一個課題的詳細過程。制定方案需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的工作方案10篇,希望能夠幫助到大家。

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    工作方案 篇1

      為了促進教育教學健康發展,提高育人質量,以考風促校風、促教風、促學風,充分體現嚴考才能嚴教,嚴教才能嚴學的道理。進一步促進教師對自己的教學活動進行分析和思考,黃旗小學測試中心特制定學年末質量測試工作方案。

      一、 組織機構

      1、 測試領導小組

      組 長:

      二、 考場要求

      1、考場編制:各考場安排30套課桌凳,擺4排,進門左、右兩邊桌子靠墻安8套,中間擺兩排各7套,每個考場留出三條走道,各考點由專人負責考場安排,并將座次名單于六月十八日以前報測試中心驗收,遲交的學校罰款50元。

      2、考生編排:11—5年級學生混編;2每個考場盡量均勻編入各年級考生,保證前后左右不同年級、班級;3各年級余下的學生編入最后一個考場;4考生座號必須注明姓名、年級、班級,若出現違規現象,罰考點主任100元,班主任100元,科任教師100元,情節嚴重者,報請中心學校;5監考教師名單(教師手機號)六月十八日以前報測試中心,除學校留用工作人員外,教師全額派出到外校監考。

      3、監考教師安排:1領卷方式:巡視人員從考試中心派往相應學校的監考教師中指派2人領卷到監考學校,交領隊驗收。每天試卷當天清晨領走,其中23日下午自然試卷由領隊驗收后保管一個上午。考完之后,由保密員負責在當天下午6:30之前送考完的試卷到相應的測試中心閱卷點。2中心主任于考試當天早上6:20前將監考教師名額通知各考點主任; 3本校考點主任抽簽決定監考教師的監考考點;4監考教師到各考點后再由考點主任抽簽決定監考考場。

      4、監考教師紀律:1領隊清晨6:30分前到監考學校監督派出教師的抽簽;2監考教師需在上午六點四十分前在本校,抽簽定監考學校;3監考教師每場提前40分鐘到考點辦公室抽考場簽;4監考教師提前15分鐘進入考場,清查學生對號入座,收交影響考試物品;5按時發試卷、草稿本;6學生答卷之前,各考場教師必須再次強調每個學生答卷應離裝訂線一厘米,以防答題超過裝訂線;7考試鐘響30分鐘后方可允許學生自愿交卷;86月23日下午自然學科的監考,由上午監考的.教師抽簽監考;9若出現監考教師換簽現象,罰相關教師200元,并上報中心學校全鎮通報處分;1023日至24日上午11:00之前,監考教師通訊工具一律關閉;若出現開機者,按中心學校考試紀律執行;11對于學科班級考試出現識別標跡,構成閱卷作敝行為、障礙,處罰學校校長每人次50元,科任教師及相關人員不低于200元,并通報全鎮。學校有權拒

      絕該教師受聘上崗,中心學校將以此對有關教師作工作調離、調整等處理;12未派出監考的教師除完成考點安排的工作外,嚴禁干預考務工作,影響考試規范化運行,情節惡劣者,考點向中心學校匯報,追究相關人員責任。

      三、 試卷裝訂工作

      1、收卷工作:1考試結束鐘響后,監考教師收齊試卷,清理到級;2主監考收試卷,副監考收草稿本;3監考教師收齊整理后,在最短時間內速到考點辦公室集中。

      2、試卷裝訂工作:16月15日各考點由各校校長負責對裝、訂卷教師進行培訓;2考點主任、領隊負責驗收試卷裝訂工作;3考點主任負責安排試卷裝訂工作人員;4每年級安排3人裝訂:一人負責收齊、理卷,兩人負責裝訂;5試卷以30份為一本(領隊隨意用摸牌式組合);6試卷裝訂完后,以年級裝袋,袋上注明學校、年級。

      3、若出現試卷裝訂不規范,罰裝訂試卷人員各30元,出現疊頁、倒頁等現象,根據中心學校方案執行。

      4、余卷由各考點領隊收齊,領隊保管,考試完畢后交該校留存。

      四、 閱卷工作

      1、 閱卷教師名單六月十八日上午交測試中心。

      2、 閱卷人員安排:各校選派6名責任性強、能公正、公平、合理評卷的教師參加,嚴則上派自然教師。

      3、 閱卷分組,流水作業,閱卷整體工作由測試中心領導小組根據具體情況安排;閱卷、查卷等工作按中心學校方案執行,組長發現錯誤,錯1分懲罰相關閱卷人5元。

      4、 閱卷人員按上午8:00—11:00,下午1:30—5:30在測試中心閱卷,不得遲到、早退。若遲到、早退5分鐘內罰10元,交現款給考試中心保管。閱卷時間六月二十五日、二十六日兩天。

      五、 試卷登分工作

      1、 登分人員由各考點選派1名責任心強的教師參加。

      2、 登分人員每錯登1分懲罰登分人1元。

      六、 試卷查分工作

      1、 六月二十七日各校組織教師于上午8:00—11:00 在測試中心查卷,下午1:30—5:30領卷,過期責任自負。

      2、 查卷中擅拆封簽,罰違紀查卷教師300元,并追究查卷領隊人的責任,罰400元。

      3、 閱卷題目登記到人,登分責任到人,經學校組織教師師查卷后,如出現閱卷、登分的錯誤,追究相關要員的責任。經復核,每1分罰10元。

      七、 統考成績及質量分析

      1、 各校統計任課教師分數冊在六月二十八日下午5點以前交測試中心。

      2、 各校質量分析由測試中心安排的小組長完成,于六月二十八日下午5:00前交測試中心。

    工作方案 篇2

      各村(社區)、街道各有關部門:

      按照《國務院關于開展第三次全國農業普查的通知》(國發〔20xx〕34號)、《四川省人民政府關于做好第三次全國農業普查工作的通知》(川府發〔20xx〕54號)、《成都市人民政府關于做好第三次全國農業普查工作的通知》(成府發〔20xx〕2號)和《青白江區人民政府關于做好第三次全國農業普查工作的通知》(青府發〔20xx〕11號)要求,為做好紅陽街道第三次全國農業普查工作,特制定紅陽街道第三次全國農業普查工作方案。

      一、普查對象和范圍

      (一)普查對象。在紅陽街道行政區域內的農村住戶(包括農村農業生產經營戶和其他住戶)、城鎮農業生產經營戶、農業生產經營單位、村民委員會。

      (二)普查行業范圍。農作物種植業、林業、畜牧業、漁業和農林牧漁服務業。

      二、普查內容和時間

      (一)普查內容。農業從業者基本情況;農業土地利用與流轉情況;農業生產與結構情況;新型農業經營主體與農業規模化、產業化發展情況;新農村建設情況;農村人居環境與農民生活方式變化情況。

      (二)普查時間。普查標準時間為20xx年12月31日,時期資料為20xx年度資料。

      三、普查的組織和實施

      各村(社區)、街道各部門要按照“街道統一領導、部門分工協作、村(社區)分級負責、各方共同參與”的原則,認真做好紅陽街道第三次全國農業普查宣傳動員和組織實施工作。

      (一)成立普查機構。

      成立青白江區紅陽街道第三次全國農業普查領導小組(以下簡稱領導小組),負責組織和領導紅陽街道農業普查工作,協調解決農業普查中的重大問題。領導小組辦公室設在街道社管中心,具體負責普查工作的.日常組織和協調。各村(社區)也要成立第三次全國農業普查領導小組,加強組織領導,認真組織實施本轄區農業普查工作。

      (二)明確部門職責

      1.黨政辦。負責轄區第三次全國農業普查宣傳動員和新聞宣傳工作。組織、協調好宣傳報道工作。負責落實對街道各有關部門和村(社區)農業普查有關工作事項的督查督辦。

      2.社管中心。負責協調轄區第三次全國農業普查有關農、林、牧、漁業調查工作;負責組織指導農林業管理基層機構參與普查工作;負責提供鄉鎮(街道)涉農方面相關數據;負責提供新型農村合作醫療參保人數。

      3.社計辦。負責提供行政區劃(鄉鎮類型、鄉級屬性),村(居)民小組數量,涉農民辦非企業單位名錄,社會福利收養性單位數、床位數、收養人數,城鎮(農村)居民最低生活保障人數等數據和資料。

      4.經發辦。負責落實轄區第三次全國農業普查工作經費;負責提供街道、村(社區)公共收入、公共支出、資產總額、債務總額等數據;負責統計業務工作,負責轄區涉農企業、機構組織機構代碼方面相關事項。

      5.拆遷辦。負責協調農業用地調查工作;負責提供街道耕地面積相關數據;負責協助區統計局對普查所需電子地圖和地理信息技術方面提供支持。

      6.群工辦。負責協調做好轄區第三次全國農業普查農村廣播宣傳工作;提供街道圖書館、文化站、廣播站數量和農村農業旅游方面相關數據。

      (三)組建普查隊伍。

      各村(社區)要及時組建普查隊伍,可根據工作需要,從村(社區)干部中抽調現場組織和調查人員,從有關單位商調或從社會聘用符合條件的普查指導員和普查員;要保證抽調人員在原單位的工資、福利和其他待遇不變,及時支付聘用人員的勞動報酬,確保普查隊伍穩定和普查工作順利進行。普查機構工作人員、普查員和普查指導員的選聘工作由各村(社區)負責。普查員要求能夠熟練運用計算機、手持終端采集設備,準確理解調查內容,正確填報調查表;普查指導員要熟悉當地情況,能夠協助普查員順利開展入戶調查工作。

      四、工作要求

      (一)堅持依法普查。

      普查對象要嚴格按照《中華人民共和國統計法》和《全國農業普查條例》有關規定,依法開展調查,如實填報普查表,任何單位和個人不得虛報、瞞報、拒報、遲報,不得偽造和篡改普查數據。要加大對普查工作中違法違紀行為的查處力度,堅決杜絕人為干擾普查工作,確保普查工作順利進行和普查數據質量。農業普查所取得的單位和個人資料嚴格限定于普查目的,不得作為任何單位對普查對象實施處罰的依據。各級普查機構及工作人員,對在普查中知悉的國家秘密和普查對象的商業秘密,要嚴格履行保密義務。

      (二)保障普查經費。

      對撥付的普查經費,根據普查工作的需要,管好用好普查經費,做到專款專用,厲行節約。各村(社區)要據實足額發放普查指導員、普查員勞動報酬,不能因報酬不落實而影響普查工作開展和數據質量。

      (三)加強宣傳工作。

      各級普查機構要認真做好普查宣傳的策劃和組織工作,主動向新聞單位提供情況;要采取廣播、電視、報刊、互聯網等多種形式,廣泛深入宣傳農業普查的重大意義和要求,宣傳普查工作中涌現出來的典型事跡,及時曝光違法違紀案件,教育廣大普查人員依法開展普查工作,引導普查對象依法配合普查,為普查工作的順利開展創造良好的社會環境和輿論氛圍。

      (四)加強督促檢查。

      要簽訂農業普查目標責任書,整合部門力量,加強對普查各階段主要工作進展情況的督促檢查。對高質量完成農業普查任務、有突出貢獻的單位和個人,按國家有關規定予以表彰。

      (五)用好技術手段。

      要充分利用國家衛星資源,準確測量轄區主要農作物的時空分布,查清現代農業生產設施情況;廣泛使用智能手持電子數據采集設備,提高普查工作信息化水平和效率,減輕基層普查人員工作負擔。

      成都市青白江區紅陽街道辦事處

      20xx年4月7日

    工作方案 篇3

      一、指導思想

      教育質量是學校工作的生命線,是學校辦學質量的保證。以區教育局確定4-6年級教學質量作為考核學校的依據為指導,加強4-6年級教育教學質量管理。

      二、工作目標

      在20xx學年第一學期教學質量區均差的基礎上,確定4-6年級教學質量目標。計算方法是第二學期的均差(班級平均減去區平均)減去第一學期的均差。

      學科六年級五年級四年級

      60160250xx02401402

      語文+0.5+2+1+1.5+0.5+0.5

      數學+6+2+1+2+0.5+0.5

      英語+4+4+1+2+0.5+0.5

      科學+1+2+0.5+0.5+0.5+1

      三、工作舉措

      1、聚焦課堂抓質量。

      以“三導四有”課堂為主線,以學科切入點為載體,加大教研組內教學研究,加大課堂教學的聽課力度,由校長室、教務處人員深入課堂聽課,向家常課要質量,深入落實新常規,提升教師課堂教學能力。

      2、兩頭中間一齊抓。

      對于學有余力的.學生,配合教學進度,設計一些“跳一跳,讓學生摘到桃子”的題目,不在全班作硬性規定,通過不同方式提高這部分學生的積極性,讓不同的學生獲得不同的發展,提高班級優秀率。常枋化競賽活動,以賽促學。

      每班每學科找出后進生10名左右,進行基礎題過關訓練,讓這部分學生做好保底練習,同時與家長做好對接,爭取家長的配合與支持。以輔導課為主陳地開展補差工作。

      3、質量分析找原因。

      由各學科教師結合以往學生的學習現狀和質量,進行現狀、質量、原因分析,并提出今后教學的改進措施和對策和建議,各學科教師完成本學科的教學質量分析報告。

      4、定期檢測教學效果。

      各學科教師要出好單元測試卷,及時進行單元考試,成績匯總,試卷分析、個別學生談話,每次成績要上報教務處。并對學困生進行單元二次過關考試。

      5、召開各類會議,解決教師、學生、家長的思想問題。

      第3周召開四至六年級教師、學生、家長會議。教師會議解決商討今后教師抓教學質量的舉措問題,學生會議(后進生)解決學生如何變被動學習為主動學習問題。學生(后進生)家長座談會解決家長如何在家督促孩子學習的問題。

      6、制定校長聯系班級制度。

      由校長室兩位校長聯系六年級兩個班,協助班主任加強對學生的管理,及時掌握學生的動態,注意解決學生的思想問題。

      7、建立學生目標分制。科任教師針對學生上學期末成績和現在的學習情況,幫助學生制度期中考試的目標分,在期中考試分數的基礎上,制定下次測試的目標分,最后幫助學生制度期未考試的目標分。具體措施和要求如下:

      (1)要求每次確立的目標分上報教務處。(2)給予進步比較快及達標超10分以上的同學給予精神和物質獎勵。

      8、召開一次以“如何學習”為主題的班會。

      9、召開一次家訪活動(重點學生)。

      10、扎實開展提質常態工作,落實好“四有三導”、“三本”“兩練”、“一課”、“兩賽”。(“三本”:作業登記本、課堂作業本、錯題本);“兩賽”:普及性比賽和選拔性比賽;“兩練”:單元綜合過關練習、后進生單元二次練習;“一課”:教師推門課)

    工作方案 篇4

      一、以經濟社會發展需求為指引,提升公共氣象服務能力

      (一)加強防災減災氣象服務

      全力推進“政府主導、部門聯動、社會參與”的氣象災害防御機制建設。建立多災種綜合、多部門聯動、多環節應對的氣象災害預警機制,建立和完善市自然災害監測預警指揮系統,加強重大災害性天氣監測預報預警,為政府防災減災決策提供依據。加強氣象災害普查和評估,編制氣象災害防御規劃。

      建立和完善市自然災害監測預警信息指揮系統。整合全市自然災害監測預警體系項目,建立完善《市自然災害監測預警指揮系統》,實現全市自然災害監測設備、資料信息和預警信息發布通道的共享,提高自然災害監測預警綜合能力和水平。

      建立氣象災害防御系統。加快氣象災害預警信息發布平臺建設,建立氣象災害防御應急救援隊伍。加強農村氣象災害預報預警服務,建成廣覆蓋的農村氣象預警信息發布網絡。建立氣象災害防御管理系統,建立氣象災害防御隊伍和應急預案動態管理平臺。開展氣象災害防御認證。建立氣象災害風險評估和影響評估系統。構建有效聯動的農村氣象災害防御系統,逐步理順管理機制,完善人工增雨防雹系統,落實完善鄉鎮氣象工作站職責,編制農村氣象災害風險規劃。

      建立應急氣象服務系統。強化氣象應急及保障體系建設,加快推進市級氣象應急指揮中心和市、縣突發公共事件預警信息發布平臺建設,建立災害性天氣實景監測系統和氣象災害數據庫,依托《市自然災害監測預警指揮系統》,強化信息共享、部門聯動和突發公共事件的聯合預警以及預警信息的快速發布,提高預警及應急響應能力;建設移動應急保障服務平臺,滿足對重大氣象災害、突發公共事件、重大社會活動等的氣象應急保障服務需求。

      (二)強化應對氣候變化工作

      建立完善應對氣候變化工作體系和工作平臺。合理開發和科學利用氣候資源,大力開發和推廣光、熱、水、風等氣候資源開發利用技術,開展太陽能等資源詳查和應用評估,為發展綠色經濟、低碳經濟、循環經濟提供氣象科技支撐。加強氣候可行性論證工作,建立城鄉規劃、重大工程建設的氣象災害風險評估制度和氣候可行性論證制度。推進城鄉規劃、重大區域性經濟開發、重大工程、農業結構調整等規劃和建設項目的氣候可行性論證和氣象服務工作。

      (三)加強為農氣象服務

      健全農村氣象災害防御體系。全面完成鄉鎮自動氣象站建設,發展覆蓋鄉鎮的精細化、網格化天氣預報和氣象災害預警業務,推進農村氣象災害應急準備工作認證,深化新農村建設氣象服務,完善氣象信息發布手段,提高農村氣象服務信息接收能力。

      不斷完善農業氣象預報情報系統,建立農業氣象服務指標體系。加強特色農業氣象服務,開展花椒、核桃、油橄欖、茶葉等特色農產品產量與品質預報。加強農業氣候資源開發利用和農業氣候區劃細化工作,特別是細網格的特色農業氣候資源區劃。加強農業生產氣象咨詢服務和農業氣象科技知識普及。

      加強農業生產領域的氣象防災減災服務。加強影響特色農業、設施農業生產的氣象災害監測、預報預警與影響評估。開展異常天氣氣候條件下糧食產量動態監測和綜合評估業務。加強重大農林病蟲害發生發展氣象條件等級預報服務。制定農業氣象災害預警標準和災情調查規范。重點圍繞構建特色農業“四產區、五基地、多片帶”發展格局做好工作。

      加強人工影響天氣業務系統建設。完善人工影響天氣作業技術系統,建立人工影響天氣作業決策指揮和效果評估系統,提高作業的`科學水平和效益。開展人工影響天氣基地建設,積極實施以農業抗旱、森林防火和生態環境建設為重點的人工影響天氣作業,推進人工影響天氣業務常態化。

      (四)做好公眾氣象服務

      建設公眾氣象服務產品制作系統。做好氣象實況監測、常規氣象要素預報、各類災害性天氣和氣象災害預警服務。開發與公眾工作、出行、健身、醫療和日常生活息息相關的公眾氣象服務產品。建設公眾氣象服務效益評估系統,開展公眾氣象服務需求與滿意度調查和公眾氣象服務效益評估業務。

      建設市、縣氣象科普宣傳業務平臺。發布公眾關心的重大天氣、氣候、環境和空間氣象事件信息及氣象新聞,傳播和普及天氣、氣候、氣候變化等科學知識。加強針對公眾需求的氣象科技和氣象災害防御知識普及工作。增強公眾科學應用氣象產品的意識和水平,提高公眾的防災自救能力。

      (五)強化專業氣象服務

      建設完善專業氣象服務產品制作系統和發布平臺。建立行業氣象服務效益評估系統。積極開展太陽能等新能源開發氣象服務,做好城市電力、熱力、供水、油氣線路和管道沿線的天氣預報預警等服務。

      做好城市氣象服務。建立和完善城市突發氣象災害各類應急預案,做好城市高影響天氣的氣象服務,開展城市氣象環境評價和氣象災害風險評估,開展城市居民生活氣象評價服務。

      做好交通氣象服務。初步建立服務于公路、鐵路等交通行業的交通氣象監測預警服務系統。重點做好新建鐵路和新建高速公路氣象服務。做好新建飛機場氣象服務。

      做好旅游氣象服務。建設旅游景區氣象觀測系統,開展旅游景區特殊氣象景觀和旅游氣象指數預報;建立旅游安全氣象預報預警體系,加強旅游景區氣象災害預報預警服務。

      做好衛生氣象服務。開展人類疾病發生、流行的氣象條件分析和預報服務,開展人體健康指數預報。

      做好山洪地質災害氣象服務。開展流域面雨量分析和預報、地質災害氣象預報預警服務,開展流域及局地山洪氣象監測預警服務。

      強化重大活動、重大工程項目等專項氣象服務。不斷總結重大活動氣象服務經驗、技術方法、業務流程以及組織方式。圍繞各級政府發展戰略、規劃等,開展重大工程項目氣象保障服務。針對防雷重點地區、重點行業和重大活動保障等需求,開展雷電預報預警服務。

      二、加強預報預測體系建設,提高天氣氣候精細化預報預測能力

      (一)進一步推進現代天氣業務發展

      加強數值預報產品解釋應用工作。建立和完善基于上級部門和歐洲氣象中心數值預報產品的天氣氣候預報預警業務系統,開展短期和中期天氣預報業務,開展預報技術總結、產品檢驗業務。建立中短期災害性天氣的集合預報釋用業務。訂正上級部門下發的指導產品,制作發布7天精細到鄉鎮的氣象要素預報產品。

      加強災害性天氣的預報預警。建立適應本市災害天氣特征的物理量指標體系。建立雷電、冰雹、暴雨、大風等強對流天氣短時臨近預警業務系統和低溫冷凍害、高溫、干旱等預報預測業務系統。

      進一步優化市、縣二級天氣業務流程。發展精細化氣象要素短期預報業務,逐步建立無縫隙預報業務體系。完善短時臨近預報業務流程和技術,提高預報預警時效。發展基于動力和統計釋用的災害性天氣落區預報技術。短期預報業務注重提高定量降水預報的準確率和精細化程度,做好災害性天氣種類、強度和落區預報。中期預報業務,注重發展常規氣象要素以及災害性天氣中期概率預報技術方法。

      建立分類預報產品檢驗業務。改進完善各類預報產品的客觀化、標準化和規范化檢驗評分系統。改進常規氣象要素預報檢

      驗業務,建立并完善災害性天氣短時臨近預報、災害性天氣落區預報、中期天氣預報和延伸期天氣趨勢預報的檢驗業務。

      加強山洪地質災害防治精細化氣象預報工作。開展山洪地質災害精細化降水預報技術和短時強降水概念模型及閾值指標研究。建立山洪地質災害短期潛勢預報系統、短時強降水臨近監測報警系統及山洪地質災害短時臨近預警系統。

      加強專業氣象預報預測業務。建立、改進及優化城市空氣質量、紫外線輻射、人體舒適度等城市環境氣象精細化預報業務系統。建立服務于公路、鐵路等交通行業的交通氣象預警預報系統。建立衛生醫療氣象預報業務系統和旅游氣象預報業務系統。完善森林、草原火險等級氣象預報業務系統。

      (二)進一步推進現代氣候業務發展

      依托省級短期氣候預測業務系統。建立和完善短期氣候預測業務系統,制作月、季、年短期氣候預測產品。開展干旱定量化評估業務。完善延伸期—月氣候預測業務,制作月內精細化天氣過程預測和極端天氣氣候事件預測和服務產品。加強季節—年度預測業務,制作市縣級預測產品和針對地方需求的精細化預測產品。發展定量化氣候影響評估評價技術,建立完善氣候影響評價業務平臺。

      三、加強綜合觀測體系和信息與技術保障體系建設,提高氣象現代化發展支撐能力

      (一)提高綜合觀測能力

      完善和優化地面氣象觀測網業務布局。全面實現地面觀測自動化,加強觀測數據稀疏區觀測能力,顯著增強災害性天氣的監測能力。完善區域天氣觀測網建設,加快鄉鎮自動站建設,實現全市195個鄉鎮全部覆蓋。在暴雨、山洪地質災害易發區加密布點建設自動氣象站。對已建4要素以下自動站升級改造為4要素或以上。

      加強高空氣象觀測業務。在武都建設一部風廓線雷達。

      優化調整農業氣象觀測業務布局。保證糧、油等大宗農作物的氣象服務觀測和牧業氣象觀測,穩步開展當地服務需求明顯的特色農業、設施農業等氣象觀測。加強農業氣象自動化觀測能力建設,改善農業氣象觀測條件,實現全市土壤水分觀測自動化。逐步建設農田(林、牧)小氣候觀測系統,開展農田(林、牧)實景觀測試驗示范,完善農業氣象災害調查和農業氣象遙感觀測業務。

      加強專業氣象觀測網建設。在氣象災害多發區及重點地區鐵路、公路(次等級公路)重點路段建設交通氣象觀測網。建設全市雷電監測網,在主要林區建設森林防火監測網,逐步建設城市環境氣象監測網。

      做好臺站探測環境保護工作。加大《氣象探測環境和設施保護辦法》的執法和宣傳力度,積極爭取將氣象探測環境和設施保護納入政府目標考核范圍,完成全部臺站探測環境保護專項規劃編制,爭取納入當地城鎮建設總體規劃。改善不符合規范要求的臺站氣象探測環境。

      (二)增強信息與技術保障能力

      建立市縣級技術裝備保障體系。建設全市氣象裝備保障綜合信息管理系統。引進開發綜合氣象觀測系統運行監控系統。制定市級業務設備儲備件目錄,建設市縣級氣象監測系統儀器設備備件庫。建設氣象觀測數據質量控制系統。建立市級移動氣象計量檢定標校系統,增強觀測系統穩定運行能力。

      進一步完善氣象災害預警信息網絡系統。重點加強地面高速寬帶網絡、3g無線網等應急網絡建設和應用,加快推進氣象通信網絡的升級換代,提升氣象數據存儲、傳輸分發和網絡安全控制能力,確保氣象信息和相關災害信息準確、及時地傳遞。

      加強氣象信息網絡安全保障能力。完善氣象信息系統安全管理制度,建立氣象通信、高性能計算機、數據存儲管理與

      服務等實時業務應急備份系統,增強氣象信息系統安全備份能力。

      四、加強科技創新和人才體系建設,提高氣象事業持續發展支撐能力

      (一)加強重點領域的關鍵技術研發

      集中力量開展提高氣象服務能力、氣象預報預測能力、綜合氣象觀測能力的攻關和關鍵技術研發。重點在氣象災害監測預警、氣象災害風險評估、精細化天氣預報、氣象觀測資料分析應用及數據共享、農業氣象等應用氣象和開發利用氣候資源等領域取得新突破。

      (二)優化氣象科技創新體制和機制

      建立科研與業務雙向交流制度。健全科技成果考核評價機制,建立從科研開發到成果轉化各環節的緊密合作機制。優化開放合作與交流機制,加強與科研業務機構、企業的交流與合作,鼓勵不同性質崗位人員相互兼職、輪崗和掛職等人員交流。

      (三)加強氣象人才支撐體系建設

      加大氣象教育培訓力度。按照提高氣象隊伍整體素質的要求,積極組織開展全體氣象從業人員的培訓活動,大力開展專業技術人員知識更新和技能拓展、提高的教育培訓,拓寬知識領域,更新優化知識結構,提高解決實際問題的能力。加快高層次氣象科技創新人才培養,建設科技創新團隊,培養和選拔學科帶頭人和氣象技術能手,提升全市氣象科技人才整體素質和創新能力。加強優秀年輕干部的培養、選拔和任用工作,繼續推行干部輪崗和上掛下派交流,不斷提高基層臺站領導科學發展的能力好水平。

      五、加強基層氣象基礎能力建設,改善工作生活條件

      按照“高起點,高規劃,高標準”的要求,以“立足實際,著眼發展,突出特色”為原則,對未達到業務用房標準的臺站優先建設。對現有布局不合理的業務用房進行改造和擴建。對改造價值不大的業務用房拆除重建。對水、暖、電等不符合要求的臺站進行徹底整改。形成功能齊全,設施完備,環境優美,工作舒適的新臺站。滿足基層臺站服務當地經濟社會發展的需要。

      六、提高氣象依法行政能力

      健全專兼結合、以專為主的氣象行政執法體系,減少行政執法層次,加強市級氣象法制工作機構和執法隊伍建設。全面推行氣象行政執法責任制,加強氣象執法監督。切實履行氣象及相關法律、法規賦予的社會管理職能,實現部門管理向社會管理的轉變。全面推進依法行政,保護好氣象設施及探測環境,依法管理和規范氣象探測、氣象災害監測預警、人工影響天氣、雷電災害防護、氣候資源開發利用以及氣象信息發布等活動,加強對施放氣球的管理,維護社會公共安全。

    工作方案 篇5

      學校暑期學生安全教育大家訪活動實施方案 暑假來臨,小學生安全事故尤其是溺水事故進入易發期。為了貫徹落實縣教育局《關于切實做好暑期學校安全工作,扎實開展學生安全大家訪活動的通知》精神,切實做好小學生暑期安全教育工作,牢固樹立“珍愛生命,安全第一”的意識,結合我校實際,特制定暑期學生安全教育大家訪工作方案如下:

      一、成立暑期學生安全教育大家訪工作領導組

      為切實做好暑期學校安全工作,加強學生安全大家訪活動的領導,成立領導組如下:

      組長:馬存權

      組員:唐光標 王於琪 方家成 王煥金 嚴開祥 龔家應

      曾申杰 王友康 吳邦宏

      二、廣泛開展以預防溺水為主的安全宣傳教育工作

      我校要充分利用櫥窗、黑板報、教師會、主題班會、家長會等途徑對預防溺水、預防交通事故、預防食品衛生事故、預防傳染病、防火、防盜、防人身傷害、預防毒品等內容進行宣傳教育,從而提高學生防險、避險意識和能力。

      三、組織全面的安全隱患排查并及時消除隱患

      我校在放假前要對教學樓、辦公樓、計算機機房、圖書館、閱覽室、幼兒園等場所進行一次全面徹底的安全大檢查,不留死角,確保假期校園安全。

      四、扎實做好暑期學生安全大家訪活動

      我校在暑假前要召開安全教育教師會,動員全體教職工在暑假期間開展學生安全大家訪活動,并通過《致家長的一封信》,各班召開家長會等形式,積極取得家長的支持和配合,幫助家長提高監護意識,指導家長采取有效的監護措施,提醒各位家長注意暑假期間學生安全問題,尤其要求家長們關注孩子游泳安全,預防溺水事故的發生。暑假期間,要安排家住豐樂的教師,分片分村,挨門逐戶進行一次全面家訪。另外結合我校大多數留守學生暑假到在外地打工的.父母身邊的實際情況,要求每一位班主任在假期中對不能登門家訪的學生,通過電話與每一位學生家長至少要聯系一次,以便及時掌握學生的安全狀況,加強安全教育,并要求班主任要及時做好工作臺賬。

      豐樂學區中心學校

      20xx年7月2日

    工作方案 篇6

      一、六十鋪鎮“ 農遠 ”迎國檢學校范圍

      我鎮農村中小學現代遠程教育工程包括:模式二學校19所;模式三學校3所。具體項目學校名單如下:

      1、模式三(3所):

      六十鋪中心學校馬橋中學桃花店初級職業中學

      2、模式二(19所):

      車站小學 第二希望小學 趙莊小學

      吳廟小學 馬小小學 塔孜小學

      潘樓小學 王寨小學 姚莊小學

      馬橋小學 五十鋪小學 陳莊小學

      桃花店小學 老單小學 彭廟小學

      戰溝小學 張圩小學 馬付小學

      付圩小學

      二、“農遠” 工程執行情況的檢查內容

      附后

      三、近期重點工作

      (一)進一步提高“農遠”工程應用普及程度。

      各項目學校要保證達到工程所要求的每周開課時數,并認真做好使用登記。對未達到開課要求的老師,要采取有效措施,通過多種辦法和途徑有針對性的進行培訓,幫助他們掌握并使用遠教資源開展教育教學活動。另一方面,采取以活動促應用,以評優促提高的方式。發動教師積極參與潁上縣教育局開展的:

      1、20xx年中小學教師電教學術作品評選活動;

      2、潁上縣“農遠工程”教學應用比賽;

      3、20xx年全縣中小學生電腦制作評比活動。

      (二)落實工程設備運轉及維護經費。

      各校要認真核對及測試工程配發的每種設備的數量及運行狀況,保障設備的正常運行。對丟失的設備由學校責成責任人賠償,對正常使用的損耗,要及時進行統計匯總,并以書面形式于12月25日前上報六十鋪中心學校辦公室。逾期不報者責任自負。

      (三)認真解決遠教專用教室被擠占、衛星接收專用的計算機挪作它用的問題。同時也要消除設備閑置不用的現象。

      (四)健全項目學校的遠教領導小組機構,切實發揮領導小組的指揮、管理、督促的職能,保障工程的正常運作。

      (五)努力解決遠教管理教師課時過多,無法兼顧遠教資源接收及整理的問題。

      (六)要認真排查并及時消除安全隱患。如:電線的老化、因經常摩擦出現破損漏電、天線的防雷等,嚴防安全事故的發生。另一方面,要加強設備的防盜管理,定時檢查防盜設備的'性能,避免因設備被盜導致工程的癱瘓。

      (七)認真做好迎檢材料的建檔工作,要及時完善“農遠”迎檢檔案。檔案資料是國檢的重要內容,各校要高度重視、切實做好“農遠”檔案資料建設工作。“農遠”工程中下發的文件、領導講話、照片以及各項數據等都應整理歸類,做到內容清晰、數據準確,分類科學、核查方便、分年立卷、專柜專放。力求讓檔案資料客觀翔實地再現“農遠”工作過程,真實完整地反映“農遠”工作實績。資料建設要堅持實事求是,嚴防弄虛作假。

      四、責任分工

      (一)各校要合理安排遠教管理教師的課時,保障教師有對接收資源的處理時間,使資源得到更為有效的應用;

      (二)中心學校電教室為中小學提供技術指導和支持。由于時間緊迫,將采取集中培訓及到點指導的方式進行;

      (三)各項目學校要承擔起“農遠”迎國檢的日常工作,并重點抓好提高應用普及程度、加強工程管理、發揮工程效益等方面的工作;

      (四)“農遠工程”迎國檢領導小組負責指導培訓,協調工作,督查工作進展及實施情況。

      五、“農遠”迎國檢工作步驟及安排

      (一)準備階段(20xx年12月20日—12月25日)。

      1、成立中心學校“農遠”迎國檢工作領導小組;

      2、制定中心學校“農遠”迎國檢工作方案;

      3、召開中心學校“農遠”迎國檢動員暨培訓工作會議,明確責任目標。

      (二)實施階段(20xx年12月26日—20xx年1月5日)。

      1、健全“農遠”領導小組機構,制定迎檢工作進度表。

      2、宣傳、動員、培訓等工作。

      3、完善“農遠”迎檢資料,全面開展自查工作,找出存在問題和差距,認真分析原因,制定整改方案,并在“國檢”前認真加以整改解決。

      (三)督查階段(20xx年1月6日—1月9日)。

      1、中心學校組織“農遠”迎國檢專項督導督查。

      2、適時召開“農遠”迎國檢督查情況通報會,各有關單位進一步抓好整改工作。

      (四)迎檢階段(20xx年1月10日—2月10日)。

      1、六十鋪中心學校“農遠”國檢領導小組對各校進行整改工作檢查。對于整改工作不力,進展不大,行動遲緩的項目學校,中心學校將給予通報批評,情節嚴重的將上報縣教育局處理。

      2、迎接“農遠”國檢。

      總之,各項目學校直接責任人,務必明確思路,提高認識,端正態度,統一思想,聽從指揮,并以此為契機,將“農遠工程”工作抓實抓好,建立長效機制,真正讓“農遠工程”資源發揮出最大的效益,為我鎮教育的騰飛做出應有的貢獻。

      附1:六十鋪中心學校“農遠工程”迎國檢領導小組名單

      附2:資源目錄表

      附3:各類表格樣式

    工作方案 篇7

      一、指導思想

      圍繞“以病人為中心、以質量為核心”這一主題,堅持把構建和諧醫患關系放在第一位,健立起“標準化、規范化、制度化、科學化”的醫院管理體系,不斷提高醫療服務質量和水平,促進醫院健康、穩定、快速發展,實行醫院預期創收目的和不斷滿足人民群眾日益增長的醫療服務需求。

      二、總體目標

      以病人為中心,以提高醫療服務為主題;以品牌建設為重點,樹立醫院形象,創建百姓滿意醫院。

      三、管理組織

      1、實行醫院懂事會下的——董事長——院長——副院長——科主任負責的組織體系。

      2、成立院長領導下的若干管理委員會集體議事決策機構。 四、工作內容

      (一)、加強醫療質量管理 保障醫療安全

      1、增強衛生法制觀念,依法管理、依法執業。

      (1)、增強衛生法制意識:全院醫務人員要認真學習嚴格遵守醫療衛生有關法律、法規、規章以及診療護理規范、常規,尤其是《醫療事故處理條例》,依法依規執業,醫院嚴格按照《醫療機構執業許可證》批準登記許可執業地點、診療科目、診療范圍執業,杜絕超許可登記的診療科目、范圍執業,杜絕執業醫師跨類別、跨專業執業。

      (2)、嚴格醫療服務要素的準入審批,醫務科、護理部按照《執業醫師法》、《醫療機構管理條例》和《護士管理辦法》的要求,對從業人員和新開展的醫療服務項目進行嚴格審批,并按規定向上級行政主管部門申報,各科室開展新技術、新項目必須報醫務科審核批準,從而切實把好醫療服務要素的準入點。

      2、嚴格執行醫療制度、認真履行崗位職責。

      (1)、以病人為中心、以醫療為主體、以誠信為基石、以質量為生命、以創新為動力、以效益為根本、以發展為目的的理念,建立規范的質量管理機制

      (2)、修正、完善醫院各類人員崗位職責,并組織學習,使全體醫務人員對各自的崗位職責和責任明確了解、熟悉,并能在各自工作崗位認真履行職責。

      (3)、完善醫院的質量控制體系,強化醫務人員醫療質量意識、安全意識和責任意識,嚴格按照自控、科控、院控三級管理,環節質量與終末質量控制相結合,定期開展醫療質量、醫療安全檢查、講評、通報并落實整改措施,提高醫療質量,保證醫療安全。

      (4)、健全并落實醫院各項規章制度、醫療質量和醫療安全的核心制度,包括首診負責制度、三級醫師查房制度、分級護理制度、疑難病例討論制度、會診制度、危重患者搶救制度、術前討論制度、死亡病例討論制度、查對制度、交接班制度、談話告知制度、技術準入制度、病歷書寫規范與管理制度等。

      (5)、嚴格按照《醫療事故處理條例》的要求,實行醫療質量與醫療安全責任制和責任追究制,落實非正常醫療問題報告制度。對每一起糾紛或投訴有登記、有處理、有反饋。各科

      室要認真落實醫院制訂的醫療事故防范預案和處理預案,有效減少和控制醫療事故和醫療糾紛的發生。

      (6)、按照有關臨床醫療質量控制與評價標準的要求,加強醫院重要部門的質量管理,尤其是醫院急診科質量管理。要根據急診科質量控制的標準,落實各項急診工作制度和管理規范,實現急診會診迅速到位,急診科、入院、手術“綠色通道”暢通,提高急危重癥患者搶救成功率。

      (7)、健全護理管理體系,合理配備護理人力。落實基礎護理和危重病人護理,強化護理安全管理,嚴格執行分級護理制度、護理缺陷報告、討論分析和管理制度以及護理文書書寫規范與護理技術操作規程等。

      (8)、堅持因病施治,做到合理檢查、合理用藥。嚴格自費藥品、高值耗材使用報告、審批和患者簽字制度,認真貫徹落實《抗菌藥物臨床應用指導原則》,堅持抗菌藥物分級使用,嚴禁濫用抗生素。

      (9)、加強檢驗科質量管理,嚴格各種檢驗操作規程,重視臨床實驗室室內質量控制和室間質量評價工作。

      (10)、加強臨床用血管理,嚴格執行《醫療機構臨床用血管理辦法》和《臨床輸血技術規范》,加強醫院輸血科建設,保證臨床用血安全有效。

      3、強化“三基”“三嚴”訓練,提高醫生護士業務水平。經常組織專家講座,組織醫師和護士業務水平考試,舉辦病歷書寫比賽;開展崗位練兵;在實踐中開展傳、幫、帶活動,幫助年輕醫護人員盡快成長;各科室要定期開展業務學習,相互督促,共同提高。把培訓考核情況納入個人技術檔案作為職稱評定的依據之一。

      (二)、規范醫療服務 構建和諧醫患關系

      1、抓服務水平。以患者滿意度的幾個關鍵問題為突破點,對顧客滿意服務體系進行策劃,切實加強醫德醫風建設,建立醫院內部、社會監督員和患者統一的三方評價機制,改組服務流程,創新服務模式,講究熟練有序的服務技巧,要大力開展服務禮儀培訓。

      2、、牢固樹立“以人為本、病人為中心”的服務理念,堅持“病人第一”、“服務第一”、“質量第一”,改善服務態度,規范服務用語,杜絕生、冷、硬、頂、推現象。

      3、優化就診流程,簡化服務環節,方便病人就醫。增加服務窗口,縮短病人等候時間,克服“三長一短”現象。縮短各項檢查預約暨出具報告時間,放射科、b超室、心電圖室均要求門診病人1小時內出具報告。院內會診暨轉科要及時、便捷、方便病人。

      4、醫院門診、急診和住院部各科室標識規范、清楚、醒目,環境和設施清潔、舒適、溫馨,為病人提供良好的便民服務,導診咨詢臺親切周到;設立飲水設施。

      5、落實首問負責制,建立并完善醫患溝通制度,加強與病人的交流,維護病人的權利,尊重病人的知情權和選擇權。

      6、規范醫藥收費行為,嚴格執行國家規定藥品價格政策和醫療服務收費標準,做到不亂收、多收。完善醫療服務收費制度,公開收費項目和標準,建立醫療收費公示制、查詢制、費用清單制、藥品明碼標價,提高收費透明度。主動接受社會和病人對醫療費用的監督,及時受理、調查、處理患者對違規收費的投訴,并認真制定、嚴格執行違規收費處理措施。

      (三)、做好醫院經營管理 創造醫院最佳效益

      1、組織營銷隊伍 積極開展醫療營銷

      (1)、組建營銷隊伍,對營銷人員進行醫療知識培訓和營銷技能培訓,加強對營銷人員的管理,建立以業績提成為主的激勵機制,保持營銷隊伍的穩定,促進營銷業績的不斷提高。

      (2)、做好對醫院的宣傳推廣工作,利用各種媒體工具,分階段、有重點向衡東全縣及周邊縣、鄉百姓推廣醫院。讓百姓對博愛醫院的知曉率達到百分之八十以上。前期以推廣醫院簡介、設備、開展業務范圍和專家介紹為主,后期以推廣醫院口碑、差異化服務、平價收費、新業務和新技術為主,讓醫院的知名度和醫療市場份額不斷提高。

      (3)、努力協調好與縣醫保、農合、衛生局、藥監局、工商局、物價局、媒體、人民醫院、中醫院、各鄉鎮政府、鄉醫院的關系,各廠礦、機關、學校,社區的關系,爭取他們的支持,開展體檢、義診、講座等醫療活動。

      2、認真做好經濟分析工作。一是做好人力資源分析,如:專科醫生創收,人均創收分析;護士創收分析、市場部、網絡部和企劃部的目標完成情況分析等。二是資產資源利用情況分析,如:總資產報酬率;醫療設備利用率分析;病床使用情況(病床使用周轉率)分析;藥品耗材的周轉率(應付賬款周轉率)分析等。三是收入結構分析,如:住院與門診收入、藥品、治療,手術收入、單病種收入等。通過每周每月的經濟活動分析,不斷地調整醫院的經營策略和計劃。 3、抓物耗管理,做好后勤供應和保障工作。加強成本核算,降本減耗,提高資源利用效率。制定和完善財產物資規范化管理制度,在壓減庫存、計劃申購、采購招標和物耗管理四個環節上嚴格把關。管理部門入庫、出庫、清倉盤點與使用部門的維修派工、物耗認證、成本核算等環節要密切聯系。建立物資消耗、辦公成本與工作量的控制比例,制定每住院床日耗材定額和每百元收入耗材定額。加強對高新設備的效益跟蹤分析。

      4、加強財務管理 提高經濟效率

      (1)、建立健全會計賬簿,細劃會計核算明細科目 醫院財務必須按照財政部和衛生部頒布的《會計制度》和《會計準則》設置會計賬簿,根據醫院的行業特點和單位具體的業務流程設置核算科目。必須細劃核算科目,日清月結,賬賬相符,清晰準確地反映醫院業務經營狀況。

      (2)、實行預算管理。根據國家的有關制度,正確編制預算和財務計劃預算管理。編制預算是醫院進行各項財務活動的前提和依據,是醫院在年度內所要完成的事業計劃的工作任務,是醫院組織收入和控制支出的依據。預算管理能綜合地反映醫院在完成提供醫療服務任務中的財力規模和各項經費的保障程度,有利于醫院領導加強對財務工作的指導,保證醫院經費的正確使用方向,實現收支平衡。編制預算一定要遵循收支統一管理、統籌兼顧、積極穩妥、依法理財的原則。做到依據準確、內容全面、指標穩妥、安排合理。

      (3)、強化財務內部控制制度。為了醫院健康發展,加強財務內部控制應該是財務管理的.關鍵措施。財務人員必須熟悉醫院業務流程,設定控制目標,鑒別控制點,確定控制措施。

      (4)、強化內部結算功能。首先,為了保證醫院正常運行,醫院必須把有限資金進行合理分配、使用。應實行財務統一管理,統一安排資金,嚴格用款計劃,定期召開資金平衡調度

      會,根據預算情況,著重安排重點項目、緊急項目的資金落實工作。其次,各業務部門每月必須向財務部門呈報月用款計劃,由財務部門根據輕重緩急安排資金。

      5、建立激勵機制 促進醫院效益提高

      (1)、建立合理的薪酬體系,按勞取酬,多勞多得,員工個人收入與績效掛鉤。根據經濟目標,制定合理的收入指標和提成比例,提高科室和員工創收的自覺性和積極性。

      (2)、提高員工經濟管理意識,全員參與醫院經營活動,實行醫院內部成本核算制度,加強藥品、材料、設備等物資的管理,努力降低醫療成本和藥品、材料消耗,增收節支,達到最大化醫院利潤。

      (3)、搞好內部營銷,協調內部關系,提高員工的忠誠度,提高工作效率。對工作效率高、成績突出的科室或個人,給予表揚或獎勵,并創造員工晉升、晉級競爭機制。

      (四)、以特興院 精心營造醫院品牌

      1、做好人才引進和培訓工作。根據醫院的目標定位,婦產科、微創外科、康復理療科、腎內科是醫院的重點專科,要繼續加強學科帶頭人的引進、設備配套和科室一般工作人員的重點培養,盡快開展相關業務,滿足臨床工作需要和患者的醫療需求,并逐漸形成在百姓中形成口碑和品牌。

      2、開設專家門診,每周安排本院或聯系上級醫院的知名專家門診坐診,以提高醫院的知名度。

      3、加強醫院學科建設,各科室要制定業務發展規劃和人才引進與培訓計劃,做到在近1-2年內建成院有專科、科有專病、人有專長的特色格局。醫院對重點特色醫療項目,經醫院科技委審查批準后實施并重點扶持。

      4、增設心血管病專科、糖尿病專科、胃腸病專科、結石病專科、風濕病專科等門診業務,一方面可以增加門診效益,同時擴大了醫院在醫療市場的影響力。【談話提醒工作方案醫院】

      5、做好品牌的推廣推銷工作。與廣電中心和各媒體合作,開展專家疾病講座、推介醫院專家、技術、設備和成功醫療案例或顧客口碑。不斷提高醫院的知名度和美譽度。

      (五)、科學建立醫院決策機制和管理運行模式

      1、推行醫院重大項目、重大經濟事項管理形成科學、民主、高效的決策機制,便于發揮集體智慧,避免決策失誤帶來的管理風險,保證醫院的經濟活動有序進行。

      2、重大經濟事項決策原則:

      (1)、科學、依法、民主、集體決策的原則:重大事項必須集體討論后按規定程序報批,堅決禁止領導獨斷專行決策行為。

      (2)、專家咨詢和評估的原則:對專業性、技術性較強的重大事項,必須進行專家論證、技術咨詢、決策評估。

      (3)、聽證和公示原則:堅持院務公開、透明,特別是涉及職工切身利益問題的決策,必須進行聽證和公示,廣泛聽取職工意見。

      (4)、誰決策、誰負責的原則:實行重大經事項領導負責制和責任追究制,對決策有關人員應簽署“重大經濟事項登記薄”,明確個人意見(同意、反對、棄權),項目集體討論后按規

      定程序報批,分清級次,責任到人,建立事后審汁評價和責任追究制度,形成決策失誤的糾錯改正機制,對違反決策程序、濫用職權造成損失的要追究責任。

      (5)、財務部門充分論證的原則:醫院計財科應根據國家有關法律法規,從單位預算資金的安排情況、自有資金狀況、資金籌措能力、財務和預算制度等方面對有關重大經濟事項的可行性提出意見和建議,對投入產出效益行經濟論證,對重大經濟事項支出的合理性、合法性及預算安排進行審核。

      3、重大經濟事項的范圍:

      (1)、大型設備的購置

      (2)、大型修繕工程

      (3)、大型活動的舉辦

      (4)、大額衛生材料、低值易耗品等采購

      (5)、大額醫院辦公設備、辦公用品的采購

      (6)、藥品招標采購

      (7)、基本建設項目

      (8)、銀行及其他金融機構信貸

      (9)、醫院職工的工資、獎金、福利等方案的制訂 (10)、醫院年度工作安排和醫院發展計劃的制訂

      4、重大決策機構:

      醫院院務委員會或專門的管理委員會是醫院的管理和重大事項決策機構。

      5、醫院運行:

      (1)、實行院長辦公會議、院務會議、院周會、專題會議、科例會的會議工作制度.

      (2)、層級管理,分級負責。院長主持醫院全面工作,對董事長負責,副院長協助院長分管工作,科主任工作對分管院長負責。

      (3)、分工協調的原則,按照工作職責和分管范圍,各施其職,不越權、不包辦,重大問題進行部門之間或上下之間溝通和協調。

      (4)、屬醫院董事會管理的重大事項,醫院形成的決議或意見,報董

      事會批準后執行。

      (六)、博愛精醫、向上創新,建設醫院文化。

      1、圍繞醫院理念加強醫院的制度文化建設、行為文化建設和形象文化建設,圍繞醫院精神塑造員工的行為形象,規范醫院的視覺形象,明確和統一各類標識,構建“草木有情”、“形神有聲”的醫療環境。

      2、將辦院宗旨、辦院方針、發展目標、價值觀念內化為廣大職工的思想意識,落實于醫療服務的自覺行動,切實加強醫德醫風建設,逐步形成嚴謹務實的管理氛圍,積極向上的文化氛圍,蓬勃濃厚的學術氛圍。

      3、進一步拓展宣傳渠道,創新宣傳形式,豐富宣傳內容,全方位、高音量、大力度、多形式地宣傳醫院。充分發揮醫院網站、宣傳欄、展示牌、畫冊等院內媒體的作用,擴大醫院知

    工作方案 篇8

      一、 成立領導小組,動員二科人員積極投入創建省級“青年文明號”活動。

      為了加強對創建“青年文明號”活動的領導,增強創建意識,參與意識,使創建“青年文明號”活動有所創新,發展,開拓活動新局面,成立以辦事處領導為組長的創建省級“青年文明號”領導小組,大家統一思想認識,制定創建實施方案,力爭將創建工作做實做細。

      二、 加強業務學習,提高業務素質,增強戰斗力。

      在鎮海辦事處檢驗檢疫二科中倡導一種“強自身素質業務勤學習”觀念,堅持把星期三上午作為固定業務學習時間,加強集中學習與自學相結合,及時掌握檢驗檢疫法律法規,提高業務素質和工作技能,化被動學習為主動學習。同時鼓勵號召青年參加有關業務知識培訓,提高知識層次,增加交流機會。

      三、加強行政執法、完成各項任務。

      鎮海辦事處檢驗檢疫二科根據鎮海港特點,依法行政,加強對進境廢物原料的安全環保標準的控制,加強對進境原木和木質包裝疫情的截獲,積極扶持出口水產品企業克服貿易壁壘,擴大出口,以及努力完成寧波局下達的'各項工作任務。

      四、積極開展“青年藍盾獻愛心”活動。

      1、積極開展扶貧獻愛心活動;2、開展青年干部與貧困學子結對子活動;3、參與預防艾滋,宣傳消費者權益保護活動;4、積極響應并投入寧波局開展的開展植樹造林,獻血等公益活動。

      五、樹立文明形象,展現青年文明號風采。

      鎮海辦事處是寧波局各項工作的窗口,檢驗檢疫二科是這個窗口的形象代言人,檢驗檢疫二科所將著力于開展以下措施,樹立檢驗檢疫青年人的文明形象,展現青年文明號的風采;狠抓所在環境面貌,文明服務,優化環境;狠抓規章制度,如值班制度、首問負責制等,以鐵的制度加強文明服務;狠抓著裝風紀制度,要求全體干部職工著裝上崗,掛牌服務,文明執法;進行定期不定期的檢查,形成制度,一抓到底,樹立當代檢驗檢疫青年良好形象和精神風貌。

    工作方案 篇9

      一、總體思路

      以建設全國優質果品生產基地和出口創匯基地為目標,以新幼園早果早豐和掛果園提質增效為重點,進一步明確任務,靠實責任,全力推行標準化生產,全面提升果產業發展層次和水平,不斷增加農民收入,促進農業和農村經濟持續健康發展。

      二、目標任務

      年,全市創建標準化果園110萬畝,其中蘋果100萬畝,核桃10萬畝。四縣80%以上的果園,實現標準化管理;三縣(區)50%以上的果園,實現標準化管理。全市建成果園標準化管理縣4個,果園標準化管理鄉鎮50個。

      三、創建標準

      (一)新幼園

      1、品種純正,授粉品種配置比例5:1。

      2、間作合理,帶內覆膜。

      3、園貌整齊,樹形規范,拉枝到位。

      4、生長健壯,枝量合理。

      5、病蟲危害程度控制在5%以下。

      (二)掛果園

      1、樹體結構合理,整形修剪到位。

      2、負載合理,套袋率95%以上,優果率達到65%以上。

      3、配方施肥,合理覆蓋。

      4、有害生物得到有效防控,病蟲發生率低于5%。

      5、無公害化程度100%。

      四、創建措施

      (一)逐級明確標準園創建任務

      百萬畝果園標準化基地建設,是今年全市農業農村經濟發展中的一個重大舉措,是一項惠民工程,是實施果品適宜區全覆蓋戰略的重中之重,任務艱巨,意義重大。各縣(區)業務部門一定要明確認識,高度重視,將果園標準化基地建設任務分解靠實,具體落實到鄉鎮村組和園區地塊。要制定標準化基地實施方案和行事歷,明確創建任務,細化創建措施,靠實創建責任,因園施策,分類指導,限期落實,確保基地建設任務圓滿完成。

      (二)不斷壯大標準園創建隊伍

      按照1名專家指導10萬畝、1名技術員指導1萬畝、1名農民技術員指導500畝、1名果農管理3畝標準化果園的`要求,切實加強標準園創建隊伍建設。一是在全市范圍內選拔聘用3—5名具有中級以上技術職務,理論水平高,實踐經驗豐富,指導能力強的業務骨干,充實市級果樹專家組力量,包縣定園,抓片帶面,常年開展標準園創建的指導服務。二是各縣區業務部門要積極銜接協調,將非在崗的果業技術人員調整到業務崗位,吸收大專院校果樹專業畢業生,調整充實技術力量,包鄉抓點,進村駐園,具體指導標準園創建工作。三是集中實施百萬名果農技術培訓工程,年培訓果農20萬人次以上,培訓合格農民技術員1500名以上,不斷壯大農民技術隊伍,為果園標準化基地建設提供有力保障。

      (三)全面落實標準園創建技術

      依據標準化生產技術規程,推廣普及5大現代果業栽培技術,集成應用12項關鍵措施。

      1、地力培肥技術

      (1)沃土養根:深翻熟化,配方施肥,增施有機質,使40厘米以上土層的有機質含量達到1。0%以上。

      (2)節能免耕:幼園合理間作、樹盤覆膜,掛果園行間生草覆膜(草、砂)。

      2、水肥高效利用技術

      (1)保肥節水:地膜覆蓋、穴貯肥水、適時節水灌溉。

      (2)肥水偶合:起壟覆蓋溝灌、肥水偶合。

      3、光能高效利用技術

      (1)高光效整形:規范樹形,陽光修剪。

      (2)下垂枝結果:拉枝刻芽,培養下垂結果枝組。

      4、有害生物綜合防控技術

      (1)有害生物防控:農業、物理、生物、化學綜合應用。

      (2)果品安全生產:使用無公害農藥和生物有機肥,規范生產行為。

      5、花果精細管理技術

      (1)輔助授粉:人工、生物授粉,化學促控。

      (2)合理負載:疏花定果,優質穩產。

      (3)單果管理:果實套袋,摘葉轉果,鋪反光膜,分期采收。

      (4)采后處理:冷藏保鮮,清洗打蠟,分級包裝。

      (四)規范建立標準園創建檔案

      一是建立健全基礎檔案,全面掌握果園面積、品種、樹齡、掛果年限、產量、產值等基礎資料,做到縣管到鄉,鄉管到村,村管到戶。

      二是系統記載生產記錄,真實反映果園各項生產活動,特別做好農藥、肥料、地膜、果袋等農資的來源、品種、質量、性能及使用過程記錄。

      三是建立技術培訓檔案,詳實記載培訓時間、地點、內容、參訓人員。四是注重收集影像資料,及時收集標準園創建過程中的照片、錄像等資料。

      (五)切實加大標準園創建力度

      各縣(區)業務部門一把手要把果園標準化基地建設,作為年度工作的首要任務,親自上手,親自負責,具體部署,全力推進。要明確負責領導,組建專門班子,固定創建隊伍,逐級逐園簽訂目標責任書,集中全力抓好標準園創建工作。市上將根據標準化基地建設工作方案和相關技術規程的標準要求,按進度調度,分階段督查,據實情通報。標準化基地建設情況,將作為年度果業建設考核的主要內容,進行重點考核,并實行一票否決。各縣(區)要加強督查檢查,定期督查,隨時跟蹤,督促落實,切實加大標準園創建力度。要加強聯系溝通,及時上報縣區果園標準化基地建設工作方案、實施進度和經驗總結。

    工作方案 篇10

    各村、單位:

      秋冬季是動物及其產品上市的旺季,也是高致病性禽流感、牲畜口蹄疫等重大動物疾病的高發季節。為做好秋冬季重大動物疫病防控工作,保障全鎮畜牧業建康發展,現根據文件要求和會議統一布置,我鎮組織實施20xx年秋冬季重大動物疫病集中免疫行動,全面落實秋冬季重大動物疫病各項防控措施的通知。具體要求如下:

      一、總體目標

      通過組織秋冬季重大動物疫病防疫集中免疫行動,使全鎮應免畜禽“應免盡免”,不留空檔,使高致病性禽流感、高致病性豬藍耳病、豬牛羊口蹄疫、豬瘟、雞新城疫等疫病的免疫密度達100%,免疫抗體合格率達85%以上,全面實現“全鎮重大動物疫病力爭不發生、確保不流行”的目標,為做好全年防疫工作打牢堅實基礎。

      二、強化組織領導

      重大動物疫病防治工作關系到畜牧業發展和人民生命安全,關系到農民增收和社會穩定,為確保此次防疫工作順利開展,我鎮重大動物疫病防疫領導小組專題召開會議,落實工作措施,確保防疫工作正常開展、鎮聯村鎮干與村組干部一起對轄區內重大動物疫病防治工作負責,對拒防戶進行宣傳教育,確保防疫工作到位。

      三、強化基礎免疫

      高致病性禽流感、豬牛羊口蹄疫、豬瘟、雞新城疫、羊瘟、狂犬病等重大動物疫病的'一免、二免工作是我鎮秋冬季的防疫重點,特別散養家畜、家禽的防疫到位。此次秋冬季防疫,我鎮組織5個防疫小分隊,每個小分隊必須由1名村干部帶隊、配2名防疫員,在全鎮進行拉網式整體推進,做到全鎮畜禽村不漏戶、戶不漏圈、圈不漏頭,確保免疫和消毒滅源工作的質量。同時,對實施免疫的畜禽佩戴標識,發放免疫證和填寫好免疫記錄,建立健全免疫檔案,并指導畜禽養殖場、戶建立科學消毒制度。在秋冬季防疫過程中,防疫人員要指導廣大畜禽養殖戶做好消毒工作,做到邊防疫、邊消毒,并認真做好消毒記錄。規范防疫工作程序,確保防疫質量,即統一時間、統一要求、統一標準、統一驗收。

      四、工作按排

      ⒈9月20日至10月10日對存欄及新補欄的應免畜禽進行一免強制免疫。

      ⒉10月11日至10月31日對應免畜禽全面實施第二免階段,要求免疫密度、免疫質量全部達標。

      ⒊11月1日至11月10日自查、查漏補缺,形成秋冬防疫總結,迎接市來鎮驗收。

      五、督查考核

      秋冬防疫集中免疫行動期間,鎮督查組對每個分工區域將實施督查,并對每個區域提出建議和限期整改意見,確保免疫結果和抗體監測符合市有關要求。同時,對秋冬防疫工作的好與差,作為村、獸醫站年終考核的依據。

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