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    工作方案

    工作方案

    時(shí)間:2023-03-22 03:46:40 工作方案

    【精華】工作方案范文匯總7篇

      為了確保工作或事情有序地進(jìn)行,常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案,方案是書面計(jì)劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。那要怎么制定科學(xué)的方案呢?以下是小編收集整理的工作方案7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

    【精華】工作方案范文匯總7篇

    工作方案 篇1

      作為新一屆院學(xué)生會(huì),我們對(duì)自己的未來布滿著美好的憧憬,同時(shí)也肩負(fù)著歷史的使命。我們將沿襲上屆院學(xué)生會(huì)的優(yōu)良傳統(tǒng),并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行突破和創(chuàng)新,這對(duì)我們不僅是一種壓力,更是一種動(dòng)力。總結(jié)過去、展望未來,第二屆學(xué)生會(huì)將以團(tuán)結(jié)、求實(shí)、進(jìn)取、創(chuàng)新為宗旨,以打造有戰(zhàn)斗力、有凝聚力的集體為目標(biāo),制定圍繞一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,為了一切的學(xué)生為主的工作計(jì)劃。

      一、分工負(fù)責(zé)制度:

      在學(xué)生會(huì)主席團(tuán)及各部部長全面負(fù)責(zé)的前提下,院學(xué)生會(huì)全體成員均實(shí)行分工負(fù)責(zé)制度,做到分工明確,責(zé)任到人。

      1、主席從總體上負(fù)責(zé)全面工作和辦公室工作計(jì)劃。

      2、副主席協(xié)助主席的日常工作,并具體分管各部的工作。

      3、在分工負(fù)責(zé)的同時(shí),加強(qiáng)團(tuán)結(jié),加強(qiáng)各部成員之間的配合協(xié)作,做到分工不分家。

      4、各部部長負(fù)責(zé)本部及各系相關(guān)委員的工作,部門內(nèi)部也實(shí)行具體分工負(fù)責(zé)制。

      二、思想教育

      在原有思想教育工作計(jì)劃基礎(chǔ)上,百尺竿頭、更進(jìn)一步,形成以理論為指導(dǎo),精神為基礎(chǔ),能力為實(shí)踐的符合新時(shí)代要求的精神取向,最終實(shí)現(xiàn)全心全意為全校師生服務(wù)。

      根本任務(wù):

      1、積極配合學(xué)院的思想政治工作計(jì)劃,使我院學(xué)生干部起到表率作用

      2、舉辦富有我院特色的科技文華娛樂活動(dòng),為廣大同學(xué)提供科技創(chuàng)新的實(shí)踐舞臺(tái),培養(yǎng)廣大同學(xué)積極探索、勇于求實(shí)的精神。

      3、加強(qiáng)學(xué)院與各系之間的交流與合作,支持和幫助各系開展各類活動(dòng)豐富同學(xué)生活、富有教育意義的活動(dòng)。

      三、學(xué)風(fēng)建設(shè)

      在本學(xué)期,我們將充分發(fā)揮學(xué)生會(huì)的橋梁作用,開展切實(shí)可行的促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)的活動(dòng),引導(dǎo)廣大同學(xué)以良好的精神風(fēng)貌取得優(yōu)異的成績,努力形成刻苦、勤奮、求實(shí)的學(xué)風(fēng)。

      1、利用學(xué)生會(huì)各種宣傳工具全方位、多層次地進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng),弘揚(yáng)正氣,努力營造濃厚的學(xué)風(fēng)建設(shè)氛圍

      2、定期組織各種座談會(huì),有針對(duì)性的開展各種交流活動(dòng),解決同學(xué)們學(xué)習(xí),生活等方面的問題。

      3、圍繞學(xué)風(fēng)建設(shè),積極開展科技文化活動(dòng)和專業(yè)技能競(jìng)賽,提高學(xué)生綜合能力

      四、文體活動(dòng)

      通過豐富多彩的文體活動(dòng),豐富同學(xué)的課余文化生活,滿足同學(xué)的精神文化要求,不斷增強(qiáng)學(xué)院的凝聚力,提高全院師生的身體素質(zhì)

      1、組織開展校內(nèi)活動(dòng),增強(qiáng)全院同學(xué)的素質(zhì)

      2、組織我院同學(xué)參加校運(yùn)會(huì),力爭在上屆基礎(chǔ)上取得更好成績

      3、認(rèn)真配合院里舉行的大型文藝晚會(huì)。

      五、生活方面

      本學(xué)期學(xué)生會(huì)將聯(lián)合各系對(duì)學(xué)生住宿和學(xué)生飲食方面加強(qiáng)治理,根據(jù)學(xué)校現(xiàn)在存在的問題和實(shí)際情況,院學(xué)生會(huì)結(jié)合后勤處,以院學(xué)生會(huì)組織系學(xué)生會(huì)為主體,各系認(rèn)真配合的方法,對(duì)寢室和伙食進(jìn)行檢查和監(jiān)督,讓學(xué)生在學(xué)校有一種家的感覺

      1、組織成立伙食委員會(huì),不定期的對(duì)伙食進(jìn)行檢查和監(jiān)督

      2、組織成立宿舍治理委員會(huì),對(duì)寢室的住宿和衛(wèi)生進(jìn)行綜合考評(píng)。

      六、精神文明建設(shè)

      本學(xué)期學(xué)生會(huì)將加強(qiáng)各系間的.聯(lián)系,切實(shí)履行全心全意為全校師生服務(wù)的宗旨。通過各系創(chuàng)優(yōu)工程提高全院同學(xué)的整體素質(zhì),加強(qiáng)我院的學(xué)風(fēng)建設(shè)工作。

      1、通過對(duì)宿舍成員思想、紀(jì)律、學(xué)習(xí)、衛(wèi)生等方面考察,推出星級(jí)宿舍評(píng)選制度

      2、展開學(xué)生教研工作計(jì)劃,舉辦符合不同年級(jí)需要的、貼近同學(xué)生活的校園文化活動(dòng)

      3、探索新的學(xué)生治理機(jī)制,調(diào)動(dòng)廣大同學(xué)參與班級(jí)建設(shè)的積極性。

      七、畢業(yè)生工作

      針對(duì)各系的實(shí)際情況,院學(xué)生會(huì)盡力為在校畢業(yè)生多提供就業(yè)信息和就業(yè)崗位,使xx屆同學(xué)文明離校,并愉快地走上工作崗位雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越,在這萬象更新的時(shí)刻,我院學(xué)生會(huì)將繼續(xù)以自我服務(wù)、自我治理、自我教育的宗旨,傳承成功經(jīng)驗(yàn),開拓創(chuàng)新,在配合學(xué)院各項(xiàng)工作的同時(shí),加強(qiáng)對(duì)學(xué)生會(huì)內(nèi)部的治理,為我院的學(xué)風(fēng)建設(shè)添磚加瓦,最終實(shí)現(xiàn)全心全意為全校師生服務(wù)的根本任務(wù)

      最后我們學(xué)生會(huì)將以熱情的服務(wù),端正的態(tài)度。為每一個(gè)同學(xué)提供方便,為每一位老師提供服務(wù)。希望全校的老師和學(xué)生能給我們學(xué)生會(huì)以支持和鼓勵(lì),同時(shí)我們學(xué)生會(huì)也希望全校的老師和學(xué)生給我們多提寶貴的意見和建議,我們一定會(huì)努力的去做,去改正。只有改正了錯(cuò)誤和不足,我們才能會(huì)進(jìn)步,會(huì)得到成長。

      

    工作方案 篇2

      按照市工信局《關(guān)于做好“十三五”規(guī)劃前期工作的通知》要求,進(jìn)一步做好我局規(guī)劃前期工作,制定“十三五”規(guī)劃前期工作方案,內(nèi)容如下:

      一、工作任務(wù)

      按照市局要求,我局“十三五”規(guī)劃前期工作要以工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、信息化建設(shè)以及民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展為核心,系統(tǒng)總結(jié)“十二五”時(shí)期工業(yè)、信息化和民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作取得的成績、經(jīng)驗(yàn),找出制約工業(yè)、信息化和民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要問題;提出“十三五”時(shí)期工業(yè)、信息化和民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的總體思路,制定工業(yè)、信息化和民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展等發(fā)展指標(biāo),確定工業(yè)總體布局、工業(yè)和信息化重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目;確定需要列入市級(jí)“十三五”規(guī)劃的重大事項(xiàng)和重大項(xiàng)目。

      二、組織領(lǐng)導(dǎo)

      為加強(qiáng)對(duì)規(guī)劃前期和編制工作的組織領(lǐng)導(dǎo),保證“十三五”規(guī)劃前期及編制工作的順利進(jìn)行,成立局“十三五”規(guī)劃工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全局“十三五”規(guī)劃工作的'組織、領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào)工作,進(jìn)行宏觀決策、督查、指導(dǎo)和組織工作。

      規(guī)劃工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員

      領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的督導(dǎo)、協(xié)調(diào)、組織、匯總,辦公室主任由兼任,具體工作由項(xiàng)目和產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)股承擔(dān)。

      三、工作分工

      “十三五”規(guī)劃工作是全局性的重點(diǎn)工作,各有關(guān)科室按照分工要求把此項(xiàng)工作納入工作流程,保質(zhì)保量完成相關(guān)工作。根據(jù)有關(guān)工作內(nèi)容分工如下:

      中小企業(yè)股:“十二五”階段民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展成績、經(jīng)驗(yàn)和存在的主要問題;“十三五”期間民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展初步思路;“十三五”期間民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo);本縣區(qū)產(chǎn)業(yè)集群基本情況;民營經(jīng)濟(jì)基本情況;創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)基地、人才培訓(xùn)基地創(chuàng)建情況;中小微企業(yè)基本情況;需列入市級(jí)“十三五”民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃的重要事項(xiàng);需列入市級(jí)“十三五”民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃重點(diǎn)項(xiàng)目有哪些;本縣區(qū)是否獲得過國家、省、市在民營經(jīng)濟(jì)方面的授牌、獎(jiǎng)勵(lì)、項(xiàng)目支持及其他榮譽(yù);我縣在民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面出臺(tái)了哪些政策措施。

      經(jīng)濟(jì)運(yùn)行股:“十二五”階段工業(yè)發(fā)展成績、經(jīng)驗(yàn)和存在的主要問題;“十三五”期間工業(yè)發(fā)展初步思路;“十三五”期間工業(yè)發(fā)展目標(biāo);重點(diǎn)企業(yè)及概況;需列入市級(jí)“十三五”工業(yè)發(fā)展規(guī)劃的重要事項(xiàng);需列入市級(jí)“十三五”工業(yè)發(fā)展規(guī)劃重點(diǎn)項(xiàng)目有哪些;本縣區(qū)是否獲得過國家、省、市在工業(yè)發(fā)展的授牌、獎(jiǎng)勵(lì)、項(xiàng)目支持及其他榮譽(yù);我縣在工業(yè)發(fā)展方面出臺(tái)了哪些政策措施。

      網(wǎng)絡(luò)和信息股:“十二五”階段信息化發(fā)展成績、經(jīng)驗(yàn)和存在的主要問題;“十三五”期間信息化發(fā)展初步思路;“十三五”期間信息化經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo);信息化工作現(xiàn)狀;信息化工作發(fā)展設(shè)想;信息化工作開展較好的領(lǐng)域基本情況;信息技術(shù)應(yīng)用較好的工業(yè)企業(yè)情況;需列入市級(jí)“十三五”信息化發(fā)展規(guī)劃重點(diǎn)項(xiàng)目有哪些;需列入市級(jí)“十三五”信息化發(fā)展規(guī)劃重點(diǎn)項(xiàng)目有哪些;本縣區(qū)是否獲得過國家、省、市在信息化方面的授牌、獎(jiǎng)勵(lì)、項(xiàng)目支持及其他榮譽(yù);我縣在信息化發(fā)展方面出臺(tái)了哪些政策措施。

      項(xiàng)目和產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)股:“十二五”階段產(chǎn)業(yè)發(fā)展成績、經(jīng)驗(yàn)和存在的主要問題;“十三五”期間產(chǎn)業(yè)發(fā)展初步思路;“十三五”期間產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標(biāo);現(xiàn)有優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)及基本情況;我縣“十三五”期間的產(chǎn)業(yè)定位及布局;產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)或工業(yè)園區(qū)發(fā)展情況,主要承載內(nèi)容、投資主體和運(yùn)營模式、管理機(jī)構(gòu)情況;需列入市級(jí)“十三五”產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃重點(diǎn)項(xiàng)目有哪些;需列入市級(jí)“十三五”產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃重點(diǎn)項(xiàng)目有哪些;本縣區(qū)是否獲得過國家、省、市在產(chǎn)業(yè)方面的授牌、獎(jiǎng)勵(lì)、項(xiàng)目支持及其他榮譽(yù);我縣在產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面出臺(tái)了哪些政策措施。重點(diǎn)實(shí)施的項(xiàng)目。

      尾礦辦:“十二五”階段工業(yè)固廢綜合利用的成績、經(jīng)驗(yàn)和存在的主要問題;“十三五”期間工業(yè)固廢綜合利用的初步思路;“十三五”期間工業(yè)固廢綜合利用的目標(biāo);我縣“十三五”期間的工業(yè)固廢綜合利用的定位及布局;需列入市級(jí)“十三五”工業(yè)固廢綜合利用規(guī)劃的重點(diǎn)項(xiàng)目有哪些;需列入市級(jí)“十三五”工業(yè)固廢綜合利用規(guī)劃重點(diǎn)項(xiàng)目有哪些;本縣區(qū)是否獲得過國家、省、市在工業(yè)固廢綜合利用的授牌、獎(jiǎng)勵(lì)、項(xiàng)目支持及其他榮譽(yù);我縣在工業(yè)固廢綜合利用方面出臺(tái)了哪些政策措施;重點(diǎn)實(shí)施的項(xiàng)目。

      四、時(shí)間安排

      各股室按照分工,積極開展研究工作,將相關(guān)內(nèi)容形成材料,于9月30日前以電子版報(bào)項(xiàng)目股匯總。

      工信局十三五規(guī)劃前期工作

    工作方案 篇3

      根據(jù)《省教育廳關(guān)于印發(fā)(試行)的通知》(鄂教基【20xx】39號(hào))和《襄陽市教育局關(guān)于印發(fā)《襄陽市20xx年初中畢業(yè)、升學(xué)物理化學(xué)生物實(shí)驗(yàn)技能考試實(shí)施方案》的通知(襄教文【20xx】20號(hào))精神,為做好20xx年老河口市初中畢業(yè)、升學(xué)物理化學(xué)生物實(shí)驗(yàn)技能考試工作,制定本實(shí)施方案。

      一、考試對(duì)象

      20xx年應(yīng)屆初中畢業(yè)生。

      二、考試報(bào)名

      實(shí)驗(yàn)技能考試是中考重要組成部分,根據(jù)《襄陽市教育局關(guān)于認(rèn)真做好20xx年中考報(bào)名工作的通知》(襄教文【20xx】4號(hào))規(guī)定,實(shí)驗(yàn)技能考試報(bào)名與中考報(bào)名同時(shí)進(jìn)行,同一平臺(tái)完成,數(shù)據(jù)共享,報(bào)名時(shí)間為20xx年3月1日至20日。由縣(市)區(qū)教育技術(shù)裝備部門會(huì)同本地教育(教體、社會(huì)事務(wù))局基礎(chǔ)教育科、教育考試管理部門和中學(xué)實(shí)施完成。縣(市)區(qū)教育技術(shù)裝備站在20xx年3月26日前將考生人數(shù)報(bào)襄陽市教育技術(shù)裝備站。

      三、考試范圍和內(nèi)容

      考試內(nèi)容和范圍為國家教育部頒布的《義務(wù)教育物理課程標(biāo)準(zhǔn)》(20xx年版)、《義務(wù)教育化學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》(20xx年版)、《義務(wù)教育生物課程標(biāo)準(zhǔn)》(20xx年版)和人教版《物理》、《化學(xué)》、《生物》教材規(guī)定學(xué)生掌握的實(shí)驗(yàn)技能,包括實(shí)驗(yàn)方案的構(gòu)思與設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)儀器的選擇與組裝、實(shí)驗(yàn)現(xiàn)象的觀察與判斷、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的記錄與處理、實(shí)驗(yàn)誤差的計(jì)算與分析、實(shí)驗(yàn)報(bào)告的填寫與匯總等,突出考查學(xué)生實(shí)驗(yàn)操作能力、分析解決實(shí)際問題能力和科學(xué)探究能力。

      四、命題和制卷

      命題工作在襄陽市教育局領(lǐng)導(dǎo)下由襄陽市教育技術(shù)裝備站會(huì)同襄陽市教育考試院、襄陽市教研室組織實(shí)施,遵循下列原則:

      1、命題以課程標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),以教科書要求學(xué)生掌握的實(shí)驗(yàn)技能為內(nèi)容,以熟練使用常規(guī)教學(xué)儀器設(shè)備為基準(zhǔn)點(diǎn),重點(diǎn)考查學(xué)生的基本實(shí)驗(yàn)技能。

      2、命題內(nèi)容源于教材,不局限于教材,不完全以教材上的實(shí)驗(yàn)內(nèi)容為試題,適度進(jìn)行拓展和延伸,密切聯(lián)系生活。難易適中,凡能獨(dú)立完成教材規(guī)定實(shí)驗(yàn)內(nèi)容的考生,均能通過考試。

      3、命題將實(shí)驗(yàn)器材選擇、操作步驟、實(shí)驗(yàn)結(jié)果、實(shí)驗(yàn)器材整理等過程進(jìn)行量化,制定成評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則,便于監(jiān)考評(píng)分教師把握。

      4、命題考慮實(shí)驗(yàn)技能考試的特殊性,使學(xué)生只有通過實(shí)驗(yàn)操作后,才能得出數(shù)據(jù)和結(jié)論,注意不同輪次考生考試時(shí)實(shí)驗(yàn)結(jié)果和數(shù)據(jù)的多樣性。注重物理、化學(xué)和生物三科試題的關(guān)聯(lián)度和難易度,科學(xué)組合,合理搭配。

      制卷工作由襄陽市教育技術(shù)裝備站負(fù)責(zé)。

      五、考點(diǎn)設(shè)置

      (一)考點(diǎn)設(shè)置原則

      實(shí)驗(yàn)技能考試考點(diǎn)學(xué)校需要達(dá)到《中小學(xué)理科實(shí)驗(yàn)室裝備規(guī)范》(JY/T0385-20xx)和《初中理科教學(xué)儀器配備標(biāo)準(zhǔn)》(JY/T0385-20xx)規(guī)定,建有標(biāo)準(zhǔn)化物理、化學(xué)、生物實(shí)驗(yàn)室,并且儀器設(shè)備達(dá)到教育部頒布的“四個(gè)教育行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”“基本”類配備要求。不具備設(shè)置考點(diǎn)條件的學(xué)校,由縣(市)區(qū)教育局統(tǒng)籌安排其考生到就近考點(diǎn)參加考試。

      (二)考點(diǎn)具備條件

      1、學(xué)校實(shí)驗(yàn)室水、電、通風(fēng)、消防等設(shè)施齊全,實(shí)驗(yàn)儀器、藥品、器材能滿足實(shí)驗(yàn)技能考試需要。

      2、學(xué)校實(shí)驗(yàn)室管理人員配備符合規(guī)定,具有上崗資格證書。

      3、實(shí)驗(yàn)室管理制度健全,設(shè)施設(shè)備、儀器器材、藥品耗材管理規(guī)范。

      4、學(xué)校實(shí)驗(yàn)教學(xué)組織機(jī)構(gòu)健全,按課程標(biāo)準(zhǔn)和教材要求開齊、開足、開全實(shí)驗(yàn)課程。

      (三)考點(diǎn)組織管理及工作人員

      考點(diǎn)設(shè)主考1人,鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、辦事處)考點(diǎn)學(xué)校由中心學(xué)校校長擔(dān)任,市直學(xué)校考點(diǎn)由考點(diǎn)學(xué)校校長擔(dān)任,領(lǐng)導(dǎo)和組織本考點(diǎn)考務(wù)工作;設(shè)副主考2人,由縣(市)區(qū)實(shí)驗(yàn)技能考試小組組長和考點(diǎn)學(xué)校副校長(鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、辦事處)考點(diǎn)學(xué)校校長)擔(dān)任,協(xié)助主考開展考務(wù)工作。

      考點(diǎn)配備如下工作人員:司鈴1人,負(fù)責(zé)發(fā)出考試開始及終止信號(hào);實(shí)驗(yàn)室管理人員2-3人,負(fù)責(zé)準(zhǔn)備、補(bǔ)充、調(diào)換實(shí)驗(yàn)器材及藥品;領(lǐng)考員若干名,負(fù)責(zé)引導(dǎo)考生進(jìn)入考室,掌握考生缺考情況;醫(yī)務(wù)人員1名,負(fù)責(zé)對(duì)考生突發(fā)疾病進(jìn)行救護(hù);保衛(wèi)人員1名,負(fù)責(zé)維持考點(diǎn)秩序和安全保衛(wèi)工作。

      考點(diǎn)設(shè)置由市教育局負(fù)責(zé)審定,審定情況與《襄陽市20xx年中考實(shí)驗(yàn)技能考試考點(diǎn)設(shè)置情況匯總表》(附件)于4月1日前報(bào)襄陽市教育技術(shù)裝備站備案。

      六、考點(diǎn)布置

      1、考點(diǎn)布置規(guī)范,環(huán)境整潔、安靜,周圍無噪音干擾,安全保衛(wèi)條件好。在學(xué)校門口懸掛“20xx年襄陽市中考實(shí)驗(yàn)技能考試XXX中學(xué)考點(diǎn)”橫幅,考場(chǎng)(實(shí)驗(yàn)室)里黑板上書寫或張貼“端正考風(fēng)、嚴(yán)肅考紀(jì)、沉著冷靜、精心操作”標(biāo)語。

      2、考點(diǎn)設(shè)置考務(wù)辦公室,具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)考試的組織、管理、后勤、安全、衛(wèi)生和保障工作。

      3、考點(diǎn)設(shè)置考生備考室、點(diǎn)名抽簽處、醫(yī)務(wù)室、飲水處、存車處等服務(wù)設(shè)施,并有明顯標(biāo)志。

      4、考點(diǎn)在醒目位置設(shè)立考務(wù)信息欄,張貼考室安排示意圖、《考生須知》、《考生違紀(jì)行為處罰規(guī)定》等信息。

      5、考點(diǎn)要實(shí)行封閉管理,在考場(chǎng)(實(shí)驗(yàn)室)周圍設(shè)立警戒區(qū),并設(shè)有明顯標(biāo)識(shí),在一樓設(shè)置考場(chǎng)(實(shí)驗(yàn)室)的.,要在5米以外設(shè)置警戒線。

      七、考試時(shí)間

      全市考試統(tǒng)一時(shí)間為20xx年4月21日-23日。

      上午8:00點(diǎn)開考,12:00點(diǎn)結(jié)束;

      下午14:00點(diǎn)開考,18:00點(diǎn)結(jié)束。

      八、考務(wù)工作

      (一)考試組織實(shí)施。理化生實(shí)驗(yàn)技能考試工作由市電化教育站具體負(fù)責(zé),市教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。

      (二)監(jiān)考小組人員組成。以縣(市)區(qū)為單位抽調(diào)物理、化學(xué)、生物教師(教研人員)組成若干監(jiān)考小組,到考點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)考評(píng)分。

      每個(gè)監(jiān)考小組設(shè)組長一人。組長的主要職責(zé)是安排、管理監(jiān)考評(píng)分教師;組織協(xié)調(diào)監(jiān)考評(píng)分工作;負(fù)責(zé)試卷、試題的保密安全工作;擔(dān)任考點(diǎn)副主考,參與考點(diǎn)考務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助主考抓好有關(guān)工作。

      每名教師最多同時(shí)負(fù)責(zé)4名考生的監(jiān)考評(píng)分工作。

      (三)試題編組。考試試題共計(jì)六套,分別為試題一、二、三、四、五、六,分別對(duì)應(yīng)4月21日、22日、23日上午和下午考試。每半天使用同一套試題。每套試題含物理、化學(xué)、生物各一個(gè)題目,每名考生需要單獨(dú)操作物理、化學(xué)、生物三個(gè)學(xué)科實(shí)驗(yàn)題目。

      (四)分組與抽簽。考前,各考點(diǎn)根據(jù)考試人數(shù)、考場(chǎng)(實(shí)驗(yàn)室)數(shù)以及實(shí)驗(yàn)室儀器、藥品配置情況,將考生劃分為若干大組(每半天參加考試人數(shù)為一大組)。通過抽簽方式,確定每大組考試題號(hào)和考試時(shí)間。

      (五)考場(chǎng)設(shè)置。每個(gè)考場(chǎng)(實(shí)驗(yàn)室)設(shè)12個(gè)考試實(shí)驗(yàn)臺(tái)(桌),物理、化學(xué)、生物各4個(gè)。每場(chǎng)同時(shí)安排12名考生參加考試,按照四縱三橫模式擺放。每個(gè)實(shí)驗(yàn)臺(tái)(桌)前后、左右應(yīng)保持適當(dāng)距離,便于考生操作和教師監(jiān)考評(píng)分。

      (六)成績?cè)u(píng)定。試題滿分為30分,其中物理、化學(xué)、生物題目各10分,包括若干個(gè)操作步驟和相應(yīng)的分值,監(jiān)考評(píng)分教師按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、細(xì)則,觀察判斷考生操作步驟規(guī)范程度和實(shí)驗(yàn)結(jié)果,現(xiàn)場(chǎng)評(píng)定考生分?jǐn)?shù),并簽名。

      (七)成績登錄。成績登記表一式三份,其中兩份留存,分別供縣(市)區(qū)教育技術(shù)裝備部門和教育考試管理部門使用;第三份于5月29日前報(bào)襄陽市教育技術(shù)裝備站,襄陽市教育技術(shù)裝備站匯總?cè)锌忌煽儯匆?guī)定確定A、B、C、D、E五個(gè)等級(jí),送襄陽市教育考試院。

      九、監(jiān)考培訓(xùn)

      1、監(jiān)考評(píng)分教師選派。各地在選派監(jiān)考評(píng)分教師時(shí),要認(rèn)真審核,嚴(yán)格把關(guān)。監(jiān)考評(píng)分教師要由思想過硬,業(yè)務(wù)熟練,經(jīng)驗(yàn)豐富的理科教師和教學(xué)研究人員擔(dān)任。選派監(jiān)考評(píng)分教師要實(shí)行回避制度。

      2、監(jiān)考評(píng)分教師及考務(wù)工作人員培訓(xùn)。必須接受業(yè)務(wù)和紀(jì)律兩個(gè)方面培訓(xùn),培訓(xùn)合格,持證上崗。培訓(xùn)注意考慮學(xué)生操作過程中可能出現(xiàn)的情況,重點(diǎn)把握每個(gè)操作步驟的規(guī)范程度,熟練掌握評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),評(píng)價(jià)評(píng)定成績做到客觀、公平、公正。

      十、考風(fēng)考紀(jì)與試卷保密

      市教育局高度重視中考實(shí)驗(yàn)技能考試工作,要求端正考風(fēng),嚴(yán)肅考紀(jì),堅(jiān)持“一把手”負(fù)總責(zé)工作機(jī)制,層層簽訂責(zé)任書,加強(qiáng)正面引導(dǎo),開展思想政治教育、法制教育、考試工作紀(jì)律教育,設(shè)立舉報(bào)箱,公布舉報(bào)電話。

      試卷保密嚴(yán)格執(zhí)行《國家教育考試考務(wù)安全保密工作規(guī)定》,接運(yùn)試卷必須做到專人、專車;試卷必須進(jìn)入保密室保管;試卷保管值班人員必須堅(jiān)持原則,遵守紀(jì)律,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);試卷進(jìn)入保密室、領(lǐng)出和回收必須執(zhí)行規(guī)定程序,辦理規(guī)定手續(xù)。

      對(duì)發(fā)生考風(fēng)考紀(jì)問題和試卷保密問題的考點(diǎn)學(xué)校和人員,依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定進(jìn)行處理。對(duì)違反考試紀(jì)律的考點(diǎn)學(xué)校,取消其考點(diǎn)設(shè)置資格,兩年內(nèi)不得設(shè)置考點(diǎn)。

      十一、考試收費(fèi)

      依據(jù)湖北省物價(jià)局、財(cái)政廳鄂價(jià)費(fèi)規(guī)【20xx】215號(hào),湖北省教育考試院鄂考院【20xx】1號(hào),襄陽市教育考試院襄教考【20xx】8號(hào)等文件,中考理化生實(shí)驗(yàn)技能考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為15元/生。

      十二、組織領(lǐng)導(dǎo)

      為加強(qiáng)對(duì)實(shí)驗(yàn)技能考試工作的領(lǐng)導(dǎo),市教育局成立老河口市20xx年初中畢業(yè)、升學(xué)物理化學(xué)生物實(shí)驗(yàn)技能考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組,李勇同志任組長,馮勇同志任副組長,蔡玉俊、任喜才、劉福禮、張立紅、邱洪武、李紅兵為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,邱洪武兼辦公室主任,辦公室設(shè)在市電化教育站,具體負(fù)責(zé)考試的安排、組織、協(xié)調(diào)、考務(wù)和考紀(jì)工作。各中心學(xué)校(市屬初中)要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對(duì)考試工作的領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)密組織,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),確保考試工作順利、平穩(wěn)、正常進(jìn)行。考試期間,市教育局派巡視組,對(duì)各考點(diǎn)中考實(shí)驗(yàn)技能考試工作進(jìn)行巡查。

    工作方案 篇4

      隨著我國當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)間的競(jìng)爭日益激烈,作為競(jìng)爭手段之一的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作也在加強(qiáng),國家更是提出了要加快建設(shè)有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。在人們的觀念中,一提到知識(shí)產(chǎn)權(quán)就僅將眼光局限于專利、商標(biāo)、版權(quán)等這些傳統(tǒng)的法律概念上,往往忽視了商業(yè)秘密也是在知識(shí)產(chǎn)權(quán)范疇之內(nèi)的、它也可以得到知識(shí)產(chǎn)權(quán)法的保護(hù)。而且從某種意義上來說,做好商業(yè)秘密保護(hù)的潛在價(jià)值可能會(huì)遠(yuǎn)勝過專利商標(biāo)保護(hù)的價(jià)值。也正因?yàn)槿绱耍虡I(yè)秘密常常成為不法之人獵取的目標(biāo),成為被侵害的對(duì)象。而有的企業(yè)因在對(duì)商業(yè)秘密的保護(hù)方面無所作為或保護(hù)不當(dāng),逐漸失去了競(jìng)爭優(yōu)勢(shì)。因此,如何保護(hù)企業(yè)的商業(yè)秘密,就成為企業(yè)無法回避的重大問題。

      現(xiàn)就以本人所供職企業(yè)商業(yè)秘密保護(hù)現(xiàn)狀及相關(guān)工作的開展談一談該如何構(gòu)建企業(yè)的商業(yè)秘密保護(hù)體系。

      一、本企業(yè)商業(yè)秘密保護(hù)的基本情況

      近幾年來,隨著科研技改的穩(wěn)步推進(jìn)、科研管理工作的逐步完善和產(chǎn)品開發(fā)力度的不斷加強(qiáng),企業(yè)的保密管理工作也有了長足的進(jìn)步。

      1、建立健全了保密管理機(jī)構(gòu),員工的保密意識(shí)整體加強(qiáng)

      (1)完善了保密工作組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。根據(jù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的調(diào)整情況及時(shí)對(duì)保密委員會(huì)進(jìn)行調(diào)整,確保了工作的延續(xù)性。各生產(chǎn)和管理單位建立健全了保密工作管理機(jī)構(gòu),確定了主要負(fù)責(zé)人,落實(shí)了各項(xiàng)保密責(zé)任。各單位均指定了兼職保密工作聯(lián)絡(luò)員,確保了各項(xiàng)具體工作的落實(shí)和保密開展工作情況的及時(shí)反饋,形成了保密管理的工作網(wǎng)絡(luò)。

      (2)加強(qiáng)了對(duì)具體工作的督察和指導(dǎo)。在實(shí)際工作中,領(lǐng)導(dǎo)層經(jīng)常過問、檢查、督促保密工作開展情況,經(jīng)常到保密辦公室和各基層單位指導(dǎo)工作,認(rèn)真聽取保密工作匯報(bào),切實(shí)解決實(shí)際工作中存在的問題,并為基礎(chǔ)設(shè)施配置、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置和保密工作管理經(jīng)費(fèi)等提供必要的支持,由于領(lǐng)導(dǎo)層的高度重視,有力領(lǐng)導(dǎo),保密工作較好地做到了組織落實(shí)、人員落實(shí)、責(zé)任落實(shí)、措施落實(shí),確保了各項(xiàng)工作的順利開展。

      (3)全體員工的保密意識(shí)不斷加強(qiáng)。早在五十年代,企業(yè)就開始生產(chǎn)軍工產(chǎn)品,保密管理有一定的群眾基矗XX年以來,企業(yè)深入開展了保密教育培訓(xùn)和宣傳工作,員工的保密意識(shí)得到了增強(qiáng),對(duì)保密工作起了積極地推動(dòng)作用。

      2、技術(shù)秘密管理得到改進(jìn)和加強(qiáng)。對(duì)技術(shù)秘密根據(jù)分級(jí)管理原則實(shí)施管理。針對(duì)調(diào)離、離職、退職技術(shù)人員制定了《技術(shù)保密協(xié)議》、《技術(shù)資料交接證明》,并嚴(yán)格執(zhí)行。在健全知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度的指導(dǎo)思想下,針對(duì)技術(shù)秘密的特點(diǎn)和實(shí)際工作需要,頒布實(shí)施了《技術(shù)秘密管理辦法》進(jìn)一步加強(qiáng)了技術(shù)秘密保護(hù)。

      二、存在的主要問題

      1、商業(yè)秘密保護(hù)范圍沒有明確的認(rèn)識(shí)。

      企業(yè)對(duì)商業(yè)秘密的保護(hù)局限于技術(shù)信息類的商業(yè)秘密,忽視了對(duì)經(jīng)營信息類的商業(yè)秘密的保護(hù)。對(duì)于經(jīng)營信息類的商業(yè)秘密,由于沒有相應(yīng)的管理措施和認(rèn)識(shí)的不足,導(dǎo)致對(duì)此類秘密疏于管理。與之相對(duì)應(yīng)的是在人員上對(duì)技術(shù)開發(fā)人員有保密要求,對(duì)非技術(shù)開發(fā)人員卻放任自流。

      2、對(duì)商業(yè)秘密載體和區(qū)域缺乏系統(tǒng)有效的保護(hù)。

      具體表現(xiàn)在:

      (1)除技術(shù)秘密外,所有可列為商業(yè)秘密的經(jīng)營類信息和相關(guān)載體均沒有采取保密措施;

      (2)對(duì)接觸重要商業(yè)信息的人員沒有進(jìn)行界定,沒有有效的約束和行為規(guī)范措施;

      (3)涉及企業(yè)重要商業(yè)秘密的區(qū)域沒有有效的保護(hù)措施。

      3、保密宣傳教育的力度不夠。

      目前,企業(yè)保密培訓(xùn)和教育的重心偏重于對(duì)國家秘密的保護(hù),對(duì)商業(yè)秘密相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)缺失,故而許多員工對(duì)什么是商業(yè)秘密并不了解,以至對(duì)泄露商業(yè)秘密的行為沒有正確的`認(rèn)識(shí),也沒有自覺保護(hù)的意識(shí)。

      4、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)和辦公自動(dòng)化系統(tǒng)的管理仍需加強(qiáng)。

      5、有員工認(rèn)為企業(yè)明知有泄露商業(yè)秘密的行為而沒有采取有效的制裁措施或措施不力。

      三、由于以上問題帶來的后果

      1、企業(yè)到處是秘密,最終卻是什么都成不了商業(yè)秘密;

      2、由于秘密區(qū)域不明,使得保護(hù)措施不得力,不能做到有的放矢;

      3、侵權(quán)糾紛發(fā)生后,在訴訟階段導(dǎo)致舉證不能;

      4、由于舉證缺乏明確的目的性,導(dǎo)致侵權(quán)人逃脫權(quán)利人的指控;

      5、由于對(duì)商業(yè)秘密沒有給予明確的保護(hù),處于不利的地位,難于獲得法律上的明確支持。

      四、公司商業(yè)秘密泄露的途徑

      1、接受外來人員采訪、參觀、考察、實(shí)習(xí)中疏忽大意;

      2、涉密資料保管不善,不注重廢舊秘密載體的管理;

      3、內(nèi)部人員受利益驅(qū)使出賣情報(bào)或“跳槽”、下海帶走商業(yè)秘密;

      4、對(duì)業(yè)務(wù)交往或經(jīng)濟(jì)合作對(duì)象缺乏防范;

      5、公關(guān)宣傳、學(xué)習(xí)交流或所屬知密人員向大眾媒體投稿把關(guān)不嚴(yán);

      6、個(gè)別工作人員,違背企業(yè)意愿,擅自將自己在業(yè)務(wù)工作中了解到的商業(yè)秘密泄露給外界。

      五、建議列入商業(yè)秘密范疇的管理內(nèi)容

      1、技術(shù)類信息,是指符合商業(yè)秘密定義的非專利技術(shù)信息。其范圍主要包括:技術(shù)設(shè)計(jì)、技術(shù)樣品、技術(shù)發(fā)明、新工藝、技術(shù)訣竅、新技術(shù)前景預(yù)測(cè)、替代技術(shù)的預(yù)測(cè)、質(zhì)量控制、應(yīng)用試驗(yàn)、工藝流程、工業(yè)配方、化學(xué)配方、制作工藝、制作方法、計(jì)算機(jī)程序等。

      2、經(jīng)營類信息,是指符合商業(yè)秘密定義的有關(guān)經(jīng)營管理方面的方法、經(jīng)驗(yàn)和策略信息。主要包括:發(fā)展規(guī)劃、競(jìng)新產(chǎn)品的市場(chǎng)占有情況、開拓新市場(chǎng)的計(jì)劃措施,營銷策略、渠道,客戶關(guān)系及生產(chǎn)成本、利潤、調(diào)價(jià)方案、對(duì)外談判意圖及標(biāo)底、財(cái)務(wù)狀況、投融資計(jì)劃、標(biāo)書標(biāo)底、談判方案、財(cái)產(chǎn)擔(dān)保及涉訟糾紛等。

      六、建議采取的措施

      1、進(jìn)一步明確保密委員會(huì)的職責(zé)分工,按業(yè)務(wù)歸口實(shí)行“條塊”管理,使有關(guān)部門負(fù)責(zé)人不僅管理好業(yè)務(wù)工作,還要管好相關(guān)的保密工作,克服業(yè)務(wù)工作和保密工作“兩張皮”的脫節(jié)現(xiàn)象。可以明確提出把規(guī)劃、財(cái)務(wù)、營銷、科技、涉外、宣傳報(bào)道、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)等各方面的保密任務(wù)劃歸到相關(guān)部門歸口管理,由保密辦公室統(tǒng)籌安排。

      2、及時(shí)明確商業(yè)秘密的范圍,并劃分等級(jí)。具體包括四個(gè)環(huán)節(jié):

      (1)確定商業(yè)秘密的具體范圍。根據(jù)實(shí)際情況,準(zhǔn)確地、具體地把本企業(yè)的商業(yè)秘密劃定。

      (2)對(duì)各項(xiàng)商業(yè)秘密劃分等級(jí),使商業(yè)秘密能夠有重點(diǎn)地加以保護(hù),確保安全。

      (3)明確各項(xiàng)商業(yè)秘密的保密期限。

      (4)對(duì)商業(yè)秘密事項(xiàng)做好標(biāo)志工作,以便一目了然知道是哪一級(jí)秘密、保密期限多長,有利于管理和使用。非書面形式的密件,應(yīng)在密件包裝上進(jìn)行標(biāo)志。

      3、嚴(yán)格控制接觸范圍

      企業(yè)保密的的基本原則,就是把商業(yè)秘密知悉范圍控制在不影響科研、生產(chǎn)和經(jīng)營正常運(yùn)行的最低限度。要把目標(biāo)放在有效控制商業(yè)秘密的接觸范圍上,把重點(diǎn)放在知悉范圍內(nèi)人員的管理上。可遵循以下三個(gè)原則:

      (1)分區(qū)域,就是在明確商業(yè)秘密的秘密區(qū)域后,有意識(shí)地將秘密區(qū)域細(xì)化,安排不同的人員開發(fā)、操作、管理該商業(yè)秘密的不同部分,使得企業(yè)中盡可能少的員工掌握該商業(yè)秘密的整體部分。

      (2)分層次,就是對(duì)于不同級(jí)別的員工,他能掌握的商業(yè)秘密等級(jí)應(yīng)該有所不同,附加在其身上的保密義務(wù)也應(yīng)有所區(qū)別,這是降低企業(yè)運(yùn)營成本的需要。

      (3)分范圍、分部門,是指依據(jù)商業(yè)秘密的分類,對(duì)于涉及技術(shù)信息類秘密的人員,由于技術(shù)類信息的價(jià)值性在一般情況下時(shí)效都比較長,應(yīng)有相應(yīng)的較長時(shí)期的保密義務(wù)、甚至應(yīng)該在該技術(shù)人員離開單位后的一段長時(shí)間內(nèi)禁止其從事相競(jìng)爭的工作(競(jìng)業(yè)禁止);而經(jīng)營類商業(yè)秘密通常情況下短時(shí)間內(nèi)是穩(wěn)定的,長期來看卻常常處于變動(dòng)之中,那么對(duì)于接觸此類秘密的人員,其保密義務(wù)與技術(shù)人員又有不同。

      4、加強(qiáng)重點(diǎn)部位的監(jiān)控與管理。

      (1)重點(diǎn)部門或部位的明確確定是保密監(jiān)控和管理的前提。可根據(jù)商業(yè)秘密信息產(chǎn)生、使用和保管的實(shí)際,把最集中、最核心的部門或者部位確定下來,在企業(yè)內(nèi)部通報(bào),使管理者和被管理者做到心中有數(shù)。這些部門和部位大致可為產(chǎn)品技術(shù)開發(fā)研究部門;商業(yè)秘密信息集中處理部位,如計(jì)算機(jī)中心和數(shù)據(jù)庫等;商業(yè)秘密集中存放部位,如企業(yè)策劃部門、財(cái)務(wù)部門等;商業(yè)秘密信息顯現(xiàn)的生產(chǎn)部位等。

      (2)商業(yè)秘密的重點(diǎn)部位也應(yīng)有必要的監(jiān)控措施。如:重點(diǎn)部位“紅線區(qū)”管制,電子監(jiān)控報(bào)警,人員身份識(shí)別系統(tǒng),人員進(jìn)出特別許可證批準(zhǔn)制度,進(jìn)出特許身份牌標(biāo)識(shí),對(duì)外接待禁止參觀區(qū)域和禁止行為標(biāo)識(shí)明示,進(jìn)出攜帶物品的禁止目錄或檢查措施,涉密人員離開工作地點(diǎn)前清理工作臺(tái)和計(jì)算機(jī)桌面的清桌制度等。

      5、健全保守商業(yè)秘密的制度。

      可參照國家保密部門已經(jīng)頒布的一系列保守國家秘密的制度,結(jié)合商業(yè)秘密的不同特點(diǎn),針對(duì)各種可能的泄密途徑,制訂出包括公文管理、接待聯(lián)絡(luò)、宣傳報(bào)道、廢舊載體管理、人才流動(dòng)、技術(shù)交流、論文發(fā)表、申請(qǐng)專利、通信、辦公自動(dòng)化等在內(nèi)的一整套有關(guān)商業(yè)秘密保護(hù)的制度。與此同時(shí),要將商業(yè)秘密的管理納入企業(yè)內(nèi)部的考核體系,保證各項(xiàng)保密制度在全體員工中得到認(rèn)真的執(zhí)行。

      6、積極推行合同制度保護(hù)方法。

      (1)合作開發(fā)合同,是指當(dāng)事人各方就技術(shù)秘密共同開發(fā)所訂立的合同。合同開發(fā)完成的技術(shù)秘密,除合同另有約定的以外,應(yīng)歸合作開發(fā)各方共有,因此,共有各方均有保守技術(shù)秘密的義務(wù)。

      (2)委托開發(fā)合同,是指當(dāng)事人一方委托另一方進(jìn)行技術(shù)秘密的研究開發(fā)所訂立的合同。委托開發(fā)所完成的技術(shù)秘密,除合同另有約定的以外,技術(shù)秘密歸研究開發(fā)人,即受托人所有。因此,建議在合同中約定開發(fā)完成的技術(shù)秘密歸歸托方所有,受托人負(fù)保密義務(wù)。

      (3)技術(shù)秘密轉(zhuǎn)讓合同,是指技術(shù)秘密成果的權(quán)利人或者其授權(quán)的人作為讓與人將技術(shù)秘密提供給受讓人,明確相互之間技術(shù)秘密成果使用權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán),受讓人支付價(jià)款或者使用費(fèi)所訂立的合同。不論簽訂何種方式的許可方式,許可方與被許可方均要簽訂保密合同,或者是在許可合同中明確約定保密條款。

      (4)商務(wù)咨詢及服務(wù)合同,企業(yè)在經(jīng)營中遇到專門問題,可能求助于專業(yè)的咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu),如產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、經(jīng)營策略、企業(yè)形象設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)制度的建立及法律事務(wù)、資產(chǎn)評(píng)估等。上述機(jī)構(gòu)在從事咨詢及服務(wù)的過程中可能知悉企業(yè)的商業(yè)秘密,也有可能同時(shí)為競(jìng)爭企業(yè)提供咨詢和服務(wù),所以非常有必要簽訂保密合同,或者在咨詢合同或者服務(wù)合同中約定明確的保密條款。

      (5)涉及商業(yè)秘密的委托加工合同,涉及商業(yè)秘密的營銷合作合同,涉及商業(yè)秘密設(shè)備的使用合同等;

      (6)員工保密協(xié)議與競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議。

      簽訂保密協(xié)議是保護(hù)商業(yè)秘密的一個(gè)重要方法。對(duì)此法律有明確規(guī)定,《勞動(dòng)法》第22條規(guī)定“勞動(dòng)合同當(dāng)事人可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)”。在國家科委《關(guān)于加強(qiáng)科技人員流動(dòng)中技術(shù)秘密管理的若干意見》第6條還明文規(guī)定:“拒不簽訂保密協(xié)議的,單位有權(quán)不調(diào)入,或者不予聘用。”這些為單位與員工簽訂保密協(xié)議提供了依據(jù)。

      7、開展全員培訓(xùn),提高廣大員工保密意識(shí)和保守商業(yè)秘密的能力。

      要編寫出系統(tǒng)的教材,開展全員培訓(xùn)。通過培訓(xùn),讓員工明白,商業(yè)秘密的保護(hù)工作關(guān)系到企業(yè)的興衰存亡,與每一個(gè)員工的切身利益休戚相關(guān)。使他們了解國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)科技領(lǐng)域保密與竊密斗爭的嚴(yán)峻形勢(shì),知曉本企業(yè)商業(yè)秘密的具體范圍以及相關(guān)的制度,了解商業(yè)秘密的泄露途徑和常用的竊密手段,從而增強(qiáng)做好保密工作的緊迫感、責(zé)任感。只有這樣,才能統(tǒng)一廣大員工的思想認(rèn)識(shí),取得他們的積極配合和支持,真正使各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)到全員的自覺行動(dòng)上。

      8、做好日常管理工作,把各項(xiàng)管理制度和措施落到實(shí)處。

      (1)要嚴(yán)格按照相關(guān)制度的規(guī)定,對(duì)涉及商業(yè)秘密的各項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行審查把關(guān),保證每一項(xiàng)管理制度和措施得到不折不扣的執(zhí)行。

      (2)保密管理部門應(yīng)與法律、信息、技術(shù)、財(cái)務(wù)、人事和市場(chǎng)等部門建立良好的合作關(guān)系,經(jīng)常就商業(yè)秘密保護(hù)問題進(jìn)行交流、磋商,發(fā)現(xiàn)新的情況要認(rèn)真加以研究,提出對(duì)策建議。定期不定期地研究、及時(shí)解決商業(yè)秘密保護(hù)工作的重大問題。

      (3)經(jīng)常組織保密檢查,消除泄密隱患,堵塞泄密漏洞。

      (4)建立泄密事件反饋信息通道,獎(jiǎng)勵(lì)提供有價(jià)值信息的人員。

    工作方案 篇5

      一、組織領(lǐng)導(dǎo)

      組長:z

      副組長:z

      成員:武z

      辦公室:z

      二、時(shí)間安排

      八月十五日開始,十一月十五日結(jié)束。

      三、檢查內(nèi)容

      安全管理體系與責(zé)任,制度建設(shè)、校舍及設(shè)施設(shè)備、門衛(wèi)管理、消防安全管理、交通安全管理、食品衛(wèi)生安全管理、學(xué)校安全、周邊環(huán)境安全管理、日常安全管理、集體活動(dòng)與節(jié)假日安全管理、安全教育、安全事故應(yīng)急處置等。

      四、檢查辦法

      學(xué)校(幼兒園)自查,中心校組織檢查,中心校協(xié)同相關(guān)部門聯(lián)合檢查,教育局督查。

      五、階段時(shí)間安排

      (一)自查階段(8月15日----8月31日)

      學(xué)校組織學(xué)習(xí)太教【20xx】31號(hào)文件,深入查找存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)。

      (二)中心校排查階段(9月1日----9月31日)

      中心校進(jìn)行全面排查,校校(園園)必到。

      (三)整改提高階段(10月1日—10月31日)

      各學(xué)校針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題和存在的薄弱環(huán)節(jié),列出整改工作時(shí)間表,徹底整改。

      (四)鞏固復(fù)查驗(yàn)收(11月1日---11月15日)

      對(duì)整改情況進(jìn)行回訪復(fù)查。

      六、工作要求:

      (一)明確責(zé)任,嚴(yán)肅紀(jì)律。各學(xué)校按“有崗位就有安全責(zé)任”的.理念和“一崗雙責(zé)”要求,細(xì)化教職工安全責(zé)任,“誰上課,誰負(fù)責(zé)”,“誰組織,誰負(fù)責(zé)”,“誰的分工,誰負(fù)責(zé)”。完善管理,做到追責(zé)有據(jù)。

      (二)認(rèn)真履責(zé),嚴(yán)格問責(zé)。

      因人為因素未能發(fā)現(xiàn)隱患或發(fā)現(xiàn)隱患未整改的。整改不到位的對(duì)有關(guān)責(zé)任人要進(jìn)行問責(zé)。

    工作方案 篇6

      為在春防期間集中時(shí)間和精力開展春季防火安全工作,確保安全工作落實(shí),以及人民生命財(cái)產(chǎn)不受損失,特制定本方案。

      一、指導(dǎo)思想 認(rèn)真貫徹

      “安全第一,預(yù)防為主”的方針和“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,積極落實(shí)齊龍政辦發(fā)〔20xx〕11號(hào)文件精神和龍沙區(qū)春季防火安全工作會(huì)議要求,切實(shí)加強(qiáng)全區(qū)中小學(xué)教師和學(xué)生的安全教育,深入細(xì)致地加強(qiáng)學(xué)校消防安全工作,保障國家、集體和個(gè)人財(cái)產(chǎn)及生命不受危害,為我區(qū)社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供可靠的保證。

      二、工作目標(biāo)

      增強(qiáng)區(qū)屬中小學(xué)、幼兒園全體工作人員、教師和學(xué)生的安全消防意識(shí),徹底消除重大火災(zāi)隱患和不安全因素,控制和杜絕火災(zāi)現(xiàn)象的發(fā)生,實(shí)現(xiàn)全年無火情、無火災(zāi)的目標(biāo)。

      三、工作措施

      (一)深入開展安全消防宣傳教育。各中小學(xué)校要集中對(duì)師生開展宣傳教育,增強(qiáng)師生安全防火意識(shí),尤其是農(nóng)村中小學(xué)校要做到在春防期間學(xué)生野外不玩火,堅(jiān)決制止和杜絕學(xué)生吸煙現(xiàn)象;各學(xué)校要充分利用課間、課前時(shí)間及校內(nèi)廣播、板報(bào)等宣傳工具開展安全知識(shí)教育,進(jìn)行廣泛宣傳,大造聲勢(shì)。

      (二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),分工負(fù)責(zé),落實(shí)責(zé)任。各學(xué)校和基層單位要認(rèn)真落實(shí)安全消防責(zé)任,實(shí)行“一把手”負(fù)責(zé)制;成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組,做到分工明確,責(zé)任具體,管理到位;對(duì)重點(diǎn)場(chǎng)所,重點(diǎn)部位必須落實(shí)到專人進(jìn)行管理;做到領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)健全,管理職責(zé)清楚,工作制度嚴(yán)格,有效地堵塞管理漏洞,消除隱患。

      (三)加強(qiáng)安全消防檢查,保證各項(xiàng)防范措施到位。一是局辦公室要定期和不定期對(duì)各中小學(xué)校進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理;二是各中小學(xué)校要嚴(yán)格執(zhí)行“周檢制”,每周必須有專人對(duì)安全防火工作進(jìn)行檢查,排查隱患,并做好記錄。

      (四)加強(qiáng)安全防火的設(shè)施建設(shè)。各中小學(xué)校在安全防火設(shè)施建設(shè)上必須嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定備齊備全防火設(shè)備。做到“寧可百年不用,不可一日不備”,同時(shí)要加強(qiáng)有關(guān)人員防火、滅火知識(shí)的'學(xué)習(xí)教育,掌握必備的防火設(shè)施的使用方法,一旦發(fā)生火情及時(shí)自救。

      四、組織領(lǐng)導(dǎo) 為加強(qiáng)春防工作的領(lǐng)導(dǎo),成立龍沙區(qū)教育局春防工作領(lǐng)導(dǎo)小組。 組 長:王瑞敏 副組長:王寶永 成 員:石力勇 閆忠偉 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在教育局辦公室,負(fù)責(zé)日常工作的協(xié)調(diào)指導(dǎo)。 各中小學(xué)校也要成立相應(yīng)機(jī)構(gòu),全面做好春防工作。

    工作方案 篇7

     大家都知道,幼兒期的思想品德教育可以為人一生打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。而小班幼兒剛?cè)雸@,是由家庭教育過渡到幼兒園教育的承上啟下的時(shí)期,因此,我們抓住這一重要時(shí)期,培養(yǎng)幼兒自理能力、良好的行為習(xí)慣、謙讓合作、關(guān)心他人的優(yōu)良品德,養(yǎng)成良好的文明習(xí)慣,陶冶幼兒情操,培養(yǎng)幼兒的集體主義精神,為幼兒進(jìn)入一生打下良好的基礎(chǔ)。

      一、 日常生活中滲透品德教育

      幼兒園的品德教育工作不是單獨(dú)的說教,它是滲透在幼兒一日生活的各個(gè)環(huán)節(jié)之中的。我們每時(shí)每刻都在對(duì)他們進(jìn)行教育。

      晨間活動(dòng):我們教會(huì)幼兒簡單的禮貌用語,如早晚跟老師說“早上好”“再見”,。讓幼兒學(xué)習(xí)禮貌用語,增強(qiáng)文明意識(shí)。

      課間活動(dòng):在這時(shí),我們教育孩子要相互關(guān)心、互相照顧,幫助他們復(fù)習(xí)課上所學(xué)的內(nèi)容;要學(xué)會(huì)謙讓,好玩的玩具大家一起玩。

      進(jìn)餐:進(jìn)餐時(shí),我們培養(yǎng)幼兒良好的進(jìn)餐習(xí)慣,指導(dǎo)幼兒獨(dú)立進(jìn)餐,吃飯時(shí)不掉米粒、不剩飯菜,吃完后能自覺地將餐具放好,讓幼兒克服“飯來張口、衣來生手的不良習(xí)慣。

      午睡:教育幼兒睡前將脫下的衣服疊整齊,并迅速入睡。

      離園活動(dòng):要求幼兒不追逐、不吵鬧,安安靜靜等父母來接。

      二、教育活動(dòng)中的品德教育

      1、培養(yǎng)幼兒適應(yīng)集體生活的能力,讓他們感受到周圍成人的關(guān)心愛護(hù)。學(xué)期初,為了使小班幼兒盡快適應(yīng)集體生活,我們首先組織他們參觀幼兒園,故事《高高興興上幼兒園》、歌曲《我上幼兒園》。是幼兒盡快適應(yīng)了幼兒園的集體生活。

      2、培養(yǎng)幼兒的生活自理能力。小班幼兒的生活自理能力較差,雖讓他們能夠獨(dú)立進(jìn)餐,但由于家長的過渡愛護(hù),大部分幼兒都不會(huì)獨(dú)立進(jìn)餐,獨(dú)立性較差。因此,我們針對(duì)幼兒的這些特點(diǎn),在語言活動(dòng)《大公雞和漏嘴巴》、看圖講述《吃得真干凈》常識(shí)《認(rèn)識(shí)餐具》,音樂歌曲《好娃娃》。等活動(dòng),有計(jì)劃、有步驟地引導(dǎo)幼兒獨(dú)立的進(jìn)餐、盥洗、睡覺等良好的自理能力。

      3、學(xué)會(huì)簡單的禮貌用語,進(jìn)行禮貌教育。

      禮貌教育是德育的重要內(nèi)容,為此,我們?cè)谡Z言《有禮貌的好寶寶》故事《兩只羊》歌曲《我的好媽媽》《好娃娃》認(rèn)識(shí)《老師》。認(rèn)識(shí)《家庭》,向幼兒進(jìn)行禮貌教育。

      三、 節(jié)日中的品德教育

      九月十日”教師節(jié)”讓幼兒繪畫<紅花>送給老師,讓幼兒知道老師的辛苦勞動(dòng),教育幼兒熱愛老師,尊重老師。

      十月一日“國慶節(jié)”讓幼兒了解國慶節(jié)的來歷,知道我們中國的歷史,要熱愛祖國,愛家鄉(xiāng)的情感。

      一月一日“元旦”通過家園同樂慶新年聯(lián)歡活動(dòng),讓幼兒感受到新年的快樂,培養(yǎng)愛父母的情感。增進(jìn)家庭成員的感情。鼓勵(lì)幼兒大膽參加集體活動(dòng),感受新年的樂趣。

      四、家園聯(lián)系共同教育

      對(duì)幼兒進(jìn)行品德教育,靠學(xué)校單方面的努力是不行的,必需保持教育的一致性。因此,家庭、幼兒園和社會(huì)各方面都要加強(qiáng)對(duì)幼兒思想品德的教育,保護(hù)幼兒健康成長。我們通過家園聯(lián)系冊(cè)、家長園地、、家長開放日及家園聯(lián)歡活動(dòng)來進(jìn)行教育活動(dòng)。

      1、進(jìn)行“五愛”教育的時(shí)候,我們要求家長們不給幼兒看內(nèi)容不健康的電視、電影、書刊、畫片,不給他們穿奇裝異服,不燙發(fā),不帶項(xiàng)鏈、戒指、耳環(huán)、不染指甲,不涂口紅等等。根據(jù)幼兒的身心特點(diǎn),對(duì)幼兒進(jìn)行正確的'教育。

      2、現(xiàn)在的孩子自私、任性、霸道的有很多。于是,我們通過家園聯(lián)系冊(cè)、家長園地要求家長樹立正確的教育思想,多給孩子有利增強(qiáng)集體觀念、勞動(dòng)觀念的實(shí)踐機(jī)會(huì),培養(yǎng)幼兒團(tuán)結(jié)互助、尊老愛幼、熱愛集體、艱苦樸素的好思想,及初步的勞動(dòng)習(xí)慣。

      3、家長、教師必需行為正確,做幼兒的榜樣。家長和老師要不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),嚴(yán)格要求自己,以身作則,要求幼兒做到的事,自己要先做到,不許孩子做的事,自己堅(jiān)決不做,要用自己的言行為孩子創(chuàng)造一個(gè)文明健康的環(huán)境,確保幼兒的身心健康發(fā)展。

      總之,我們會(huì)抓住每一個(gè)有利的時(shí)機(jī),對(duì)幼兒進(jìn)行思想品德教育,為他們以后的生活打下良好的基礎(chǔ)。

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