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    協(xié)議書

    競業(yè)禁止協(xié)議書

    時間:2023-04-26 02:34:25 協(xié)議書

    競業(yè)禁止協(xié)議書合集15篇

      在發(fā)展不斷提速的社會中,協(xié)議與我們的生活息息相關(guān),簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。想必許多人都在為如何寫好協(xié)議而煩惱吧,下面是小編精心整理的競業(yè)禁止協(xié)議書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    競業(yè)禁止協(xié)議書合集15篇

    競業(yè)禁止協(xié)議書1

      甲方:

      乙方:

      性別:

      出生年月:

      文化程度:

      家庭地址:

      郵編:

      電話:

      身份證號:

      鑒于乙方知悉甲方的商業(yè)秘密,為保護(hù)甲方合法權(quán)益不受侵犯,甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商達(dá)成下列條款并共同遵守:

      一、合同服務(wù)期內(nèi)的保密義務(wù)

      1.1乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方固定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠信的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機(jī)密性。

      1.2未經(jīng)甲方書面同意,不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括不該知悉該項(xiàng)秘密的甲方的其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或者其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

      1.3未經(jīng)甲方書面同意,不得接受與甲方存在競爭或合作關(guān)系的第三方以及甲方客戶或潛在客戶的聘用(包括兼職),更不得直接或間接將甲方的業(yè)務(wù)推薦或介紹給其他公司。

      1.4未經(jīng)甲方書面同意,不得作為股東或投資人對與甲方業(yè)務(wù)相同或類似或相關(guān)的行業(yè)進(jìn)行投資,更不得與甲方發(fā)生競爭,將甲方業(yè)務(wù)歸為個人辦理,或不以甲方名義從事與甲方競爭的業(yè)務(wù)。

      1.5乙方離職后仍需對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有過保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),直到這些信息在本行業(yè)中成為公知性信息為止。

      1.6乙方在為甲方履行職務(wù)期間,不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。若由此導(dǎo)致甲方遭受第三方侵權(quán)指控時,乙方將承擔(dān)甲方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用,同時甲方如需因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的,甲方有權(quán)向乙方追償。上述應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償費(fèi)用可以從乙方的薪酬總額中扣除。1.7自甲方認(rèn)定乙方需為其承擔(dān)保密義務(wù)時起,甲方應(yīng)向乙方支付一定數(shù)額的保密費(fèi),保密費(fèi)列入乙方每月的薪酬總額內(nèi)。

      二、離職后的競業(yè)禁止義務(wù)

      2.1不論因何種原因從甲方離職,乙方應(yīng)立即向甲方移交所有自己掌握的,包含有職務(wù)開發(fā)中商業(yè)秘密的所有文件、記錄、信息、資料、器具、數(shù)據(jù)、筆記、報告、計劃、目錄、來往信函、說明、圖樣、藍(lán)圖及綱要(包括但不限于上述內(nèi)容之任何形式之復(fù)制品),并辦妥有關(guān)手續(xù),所有記錄均為甲方絕對的財產(chǎn),乙方將保證有關(guān)信息不外泄,不得以任何形式留存甲方有關(guān)商業(yè)秘密信息,也不能得以任何方式再現(xiàn)、復(fù)制或傳遞給任何人。

      2.2不論因何種原因從甲方離職,離職后3年內(nèi)不得在與甲方從事的行業(yè)相同或相近的企業(yè),及與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)內(nèi)工作。

      2.3不論因何種原因從甲方離職,離職后3年內(nèi)不得自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

      2.4在與甲方離職后3年內(nèi),不能直接地或間接地通過任何手段為自己、他人或任何實(shí)體的利益或與他人或?qū)嶓w聯(lián)合,以拉攏、引誘、招用或鼓動之手段使甲方其他成員離職或挖走甲方其他成員。

      2.5從乙方離職后開始計算競業(yè)禁止期時起,甲方應(yīng)按競業(yè)禁止期限向乙方支付一定數(shù)額的競業(yè)禁止補(bǔ)償費(fèi)。補(bǔ)償費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣800元。補(bǔ)償費(fèi)從年月開始,按月支付,由甲方于每月的日通過銀行支付至乙方的建設(shè)銀行卡內(nèi)(卡號為:)。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。

      2.6競業(yè)禁止期滿或自乙方找到工作的當(dāng)月起,甲方即停止補(bǔ)償費(fèi)的支付。2.7乙方應(yīng)于每月20日前告知甲方現(xiàn)在的住所地址、聯(lián)系方法及工作情況,甲方可以隨時去乙方的住所處核實(shí)情況(包括查看乙方的住所地的房屋租賃合同或房產(chǎn)證和向乙方鄰居了解乙方的工作情況),乙方應(yīng)當(dāng)予以積極配合。

      三、違約責(zé)任

      3.1乙方不履行規(guī)定義務(wù)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,違約金需一次性向甲方支付,違約金額為乙方離開甲方上年度的薪酬總額的`3倍。同時,乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方的損失,并且乙方所獲得的收益應(yīng)當(dāng)全部歸還甲方。

      3.2甲方不履行規(guī)定義務(wù)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,需一次性向乙方支付違約金人民幣50000元。

      四、爭議解決

      4.1因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議,雙方應(yīng)以協(xié)商為主,如果無法協(xié)商解決,則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

      4.2任何一方不服仲裁的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

      五、其他

      5.1本協(xié)議提及的技術(shù)秘密,包括但不限于:技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等等。

      5.2本協(xié)議提及的商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道等等。

      5.3本協(xié)議未盡事宜,或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      5.4本協(xié)議作為勞動合同附件,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后,具有同等法律效力。

      5.5本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

      甲方(簽章):

      乙方(簽字):

      代表(簽字):

      日期:20__年__月__日

      日期:20__年__月__日

    競業(yè)禁止協(xié)議書2

      甲方:上海xxx自動化機(jī)械有限公司

      乙方:

      為保護(hù)用人單位及企業(yè)員工的合法權(quán)益,勞動者及用人單位雙方當(dāng)事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)及競業(yè)禁止事項(xiàng),甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則,訂立本保密及競業(yè)禁止協(xié)議。

      雙方確認(rèn)在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細(xì)審閱過協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義,明確本協(xié)議第一條所列之商業(yè)秘密歸甲方所有。

      一、保密的內(nèi)容和范圍

      甲、乙雙方確認(rèn),乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內(nèi)容:

      1、技術(shù)信息:研發(fā)設(shè)計資料及研發(fā)成果、自行開發(fā)的計算機(jī)軟件、計算機(jī)數(shù)據(jù)庫、技術(shù)文檔及涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等。

      2、經(jīng)營信息:供應(yīng)商資料及進(jìn)貨渠道、客戶資料、定價政策、營銷計劃、未公開的財務(wù)資料、招投標(biāo)的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容等。

      3、甲方依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的約定,應(yīng)當(dāng)對外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng),乙方也必需承擔(dān)保密義務(wù)。

      二、乙方的保密義務(wù)

      對第一條所稱的商業(yè)秘密,乙方承擔(dān)以下保密義務(wù):

      1、不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密;

      2、不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的`商業(yè)秘密;

      3、不得允許(出借、贈與、出租、轉(zhuǎn)讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”)或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密;

      4、非為甲方利益,乙方自己使用甲方商業(yè)秘密的視為泄密;

      5、如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密,應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時向甲方企業(yè)報告。

      三、保密期限

      甲、乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自甲方對本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密告知乙方時開始,到該商業(yè)秘密公開時止。乙方是否在職,不影響保密義務(wù)的承擔(dān)。

      四、競業(yè)限制

      1、未經(jīng)甲方書面同意,在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的業(yè)務(wù);

      2、不論因何種原因從甲方離職,離職后兩年內(nèi)(自勞動關(guān)系終止之日起計算,到勞動關(guān)系終止兩年后的次日止)都不得到與甲方生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)或有競爭關(guān)系或有其他利害關(guān)系的單位就職。

      3、不論因何種原因從甲方離職,離職后兩年內(nèi)(自勞動關(guān)系終止之日起計算,到勞動關(guān)系終止兩年后的次日止)都不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)或者利用其掌握的甲方的商業(yè)秘密為自己或他人從事經(jīng)營活動。

      五、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

      從乙方離職后開始計算競業(yè)限制期限時起,甲方應(yīng)在競業(yè)限制期限內(nèi)按月向向乙方支付競業(yè)限制補(bǔ)償金,競業(yè)限制補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)為雙方勞動關(guān)系終止前最后一個年度乙方平均工資的30%即元。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將競業(yè)限制補(bǔ)償金向有關(guān)機(jī)關(guān)提存。

      六、違約責(zé)任

      1、如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)或競業(yè)限制,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金人民幣伍拾萬元;

      2、如果因?yàn)橐曳角翱钏Q的違約行為造成甲方的損失,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任(如已經(jīng)支付違約金的,應(yīng)當(dāng)予以扣除);

      3、前款所述損失賠償按照如下方式計算:

      ①損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失,計算方法是:因乙方的侵權(quán)行為導(dǎo)致甲方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降,其銷售數(shù)量減少的總數(shù)乘以每件產(chǎn)品利潤所得之積;

      ②如果甲方的損失依照①款所述的計算方法難以計算的,損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤,計算方法是:乙方從每件與違約行為直接關(guān)聯(lián)的產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數(shù)所得之積;或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費(fèi)的合理數(shù)額作為損失賠償額;

      ③甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的調(diào)查取證費(fèi)、公證費(fèi)、律師費(fèi)等全部費(fèi)用,應(yīng)當(dāng)包含在損失賠償額之內(nèi);

      4、因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

      七、爭議的解決辦法

      因履行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成或者一方不愿意協(xié)商的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

      八、協(xié)議的效力和變更

      本協(xié)議壹式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,自雙方簽字時生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。

      甲方:乙方:

      法定代表人:身份證號碼:

      日期:年月日日期:年月日

    競業(yè)禁止協(xié)議書3

      甲方:法定代表人:

      乙方:身份證號:

      風(fēng)險提示:

      競業(yè)禁止的人員具有針對性,不是所有人都必須遵守。競業(yè)禁止的生效是依據(jù)法律,只要成為公司董事、高級管理人員就有法定的競業(yè)禁止義務(wù)。而部門經(jīng)理、普通員工等無需承擔(dān)此義務(wù)。鑒于乙方任職期間已經(jīng)或有可能將要接觸、知悉甲方商業(yè)秘密且離職后應(yīng)承擔(dān)競業(yè)禁止的義務(wù),為維護(hù)雙方的合法權(quán)益,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等、自愿、公平、誠信的原則,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,共同訂立本協(xié)議:

      第一條 甲方權(quán)利義務(wù)

      1、甲方要求高級管理人員、公司董事簽訂本協(xié)議;

      2、甲方有權(quán)對商業(yè)秘密及競業(yè)范圍進(jìn)行解釋;

      3、甲方在乙方遵守本合同的前提下,在乙方競業(yè)禁止期間,即與乙方勞動關(guān)系解除或中止后________年內(nèi),每月向乙方按其離職前________年從甲方獲得的平均月工資的____%的標(biāo)準(zhǔn)支付補(bǔ)償金。

      第二條 乙方的競業(yè)義務(wù)

      1、乙方在甲方任職期間,應(yīng)當(dāng)遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

      2、乙方在甲方任職期間或與甲方解除或中止勞動關(guān)系兩年內(nèi)不得有下列行為:

      (1)自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類或類似的營業(yè);

      (2)受聘于(包括正式聘用或以其它方式提供勞務(wù)、技術(shù)指導(dǎo)、咨詢等服務(wù))與甲方同類或類似行業(yè)的企業(yè);

      (3)直接或間接或幫助他人勸誘甲方企業(yè)內(nèi)掌握商業(yè)秘密的職工或關(guān)鍵崗位的職工離開企業(yè);

      (4)直接、間接影響或試圖影響企業(yè)的客戶關(guān)系,包括原材料、零部件產(chǎn)品的供應(yīng)客戶和企業(yè)產(chǎn)品的銷售客戶,使其向離職職工或者

      第三方轉(zhuǎn)移。風(fēng)險提示:

      競業(yè)禁止只限制在職期間,只針對在職人員,只要未離職,就一直適用。若是要限制離職人員,需要在員工離職時,與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,以約束其跳槽到競業(yè)公司產(chǎn)生糾紛。 但建議在員工開始接觸商業(yè)秘密時就與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,因?yàn)榇蟛糠蛛x職原因都與企業(yè)有矛盾或是為了追求高薪待遇,離職時是比較難與其簽訂的,應(yīng)提前做好風(fēng)險防范。

      第三條 支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償由于公司監(jiān)事的競業(yè)禁止的'義務(wù)是法定的,因此在合同履行的期間,甲方無需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。風(fēng)險提示:

      單位對競業(yè)禁止人員不需要支付補(bǔ)償。若是簽訂了競業(yè)限制協(xié)議,則員工離職后要按月支付競業(yè)限制補(bǔ)償金,不能以已經(jīng)支付過所謂的競業(yè)禁止補(bǔ)償金為由拒絕支付補(bǔ)償金。更不能將其在職期間獲得的保密費(fèi)當(dāng)做是對競業(yè)限制人員離職后的補(bǔ)償金。

      第四條 違約責(zé)任乙方不履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù),應(yīng)一次性向甲方支付違約金____元,同時乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)甲方所有。

      第五條 爭議解決因本協(xié)議引起的糾紛,可以由甲、乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

      第六條 其他本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章之日起生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

      甲方:________年____月____日

      乙方:________年____月____日

    競業(yè)禁止協(xié)議書4

      甲方:法定代表人:

      乙方:身份證號:

      風(fēng)險提示:

      競業(yè)禁止的人員具有針對性,不是所有人都必須遵守。競業(yè)禁止的生效是依據(jù)法律,只要成為公司董事、高級管理人員就有法定的競業(yè)禁止義務(wù)。而部門經(jīng)理、普通員工等無需承擔(dān)此義務(wù)。鑒于乙方作為公司的董事,知悉甲方的商業(yè)秘密,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成下列條款,雙方共同遵守:

      一、乙方的競業(yè)行業(yè)

      1、未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的行業(yè);

      2、未經(jīng)股東會或者股東大會同意,不得利用職務(wù)便利為自己或他人謀取屬于公司的商業(yè)機(jī)會,自營或者為他人經(jīng)營與所任職公司同類的業(yè)務(wù);

      3、不得同時在與甲方有競爭關(guān)系的'單位兼職;

      4、不得自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

      二、競業(yè)禁止期限競業(yè)禁止期限:從________年____月____日乙方就職日起至勞動合同終止。風(fēng)險提示:

      競業(yè)禁止只限制在職期間,只針對在職人員,只要未離職,就一直適用。若是要限制離職人員,需要在員工離職時,與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,以約束其跳槽到競業(yè)公司產(chǎn)生糾紛。 但建議在員工開始接觸商業(yè)秘密時就與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,因?yàn)榇蟛糠蛛x職原因都與企業(yè)有矛盾或是為了追求高薪待遇,離職時是比較難與其簽訂的,應(yīng)提前做好風(fēng)險防范。因?yàn)楦倶I(yè)禁止是法定義務(wù),所以甲方無需支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。風(fēng)險提示:

      單位對競業(yè)禁止人員不需要支付補(bǔ)償。若是簽訂了競業(yè)限制協(xié)議,則員工離職后要按月支付競業(yè)限制補(bǔ)償金,不能以已經(jīng)支付過所謂的競業(yè)禁止補(bǔ)償金為由拒絕支付補(bǔ)償金。更不能將其在職期間獲得的保密費(fèi)當(dāng)做是對競業(yè)限制人員離職后的補(bǔ)償金。

      三、違約責(zé)任董事違反了法定的義務(wù),將會受到一定的制裁。

      1、請求權(quán)。公司董事如違反競業(yè)禁止義務(wù),公司即享有請求該董事停止其競業(yè)行為的請求權(quán)。

      2、歸入權(quán)。即公司將違反競業(yè)禁止義務(wù)之董事從事競業(yè)行為的收入視為公司的收入。

      3、造成公司損失,將要承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。支付違約金____元。

      四、爭議解決雙方之間發(fā)生了爭議,可以先協(xié)商,協(xié)商不成,提交______仲裁委員會仲裁。

      五、合同的生效本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

      甲方:________年____月____日

      乙方:________年____月____日

    競業(yè)禁止協(xié)議書5

      甲方:

      法定代表人:

      乙方:

      身份證:

      除在勞動合同中已經(jīng)約定的條款之外,甲、乙雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則下,就有關(guān)保密和競業(yè)禁止的若干事項(xiàng)達(dá)成如下補(bǔ)充協(xié)議:

      第一條:保密義務(wù)

      1.1未經(jīng)甲方事先書面同意,乙方在合同期限內(nèi)以及解除/終止日后的競業(yè)禁止期內(nèi),均不得為其個人利益使用或者向其他個人或單位披露任何保密信息,并且應(yīng)當(dāng)始終盡全力防止保密信息被披露。

      1.2在勞動合同期限內(nèi)以及終止日(定義見下文)后的一年內(nèi),任何由員工獨(dú)自或者與他人一起創(chuàng)作或者開發(fā)的創(chuàng)意、作品、發(fā)明、創(chuàng)造、計算機(jī)軟件、專有技術(shù)、商業(yè)秘密和專有信息的著作權(quán)、專利申請權(quán)、專利權(quán)以及所有權(quán)(“知識產(chǎn)權(quán)”),只要這些知識產(chǎn)權(quán)與員工在公司的職責(zé)或公司指派給其的任務(wù)有關(guān),或者是利用公司的資金、資料、技術(shù)秘密和技術(shù)條件創(chuàng)作或開發(fā)而成,則該等知識產(chǎn)權(quán)均歸公司所有。另外,本條的規(guī)定對員工的繼承人和受讓人有約束力。“終止日”是指本合同因期滿未續(xù)約而終止之日,或本合同因其他原因終止或解除之日。

      1.3保密內(nèi)容,包括:

      1.3.1甲方的交易秘密,包括但不限于客戶名單、客戶基本信息、客戶調(diào)查報告、客戶貸款信息、成交或商談的保費(fèi)價格;

      1.3.2甲方的經(jīng)營秘密,包括但不限于公司股份構(gòu)成和投資情況、公司近遠(yuǎn)期發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營方針、重要決議、投資方案、投資決策意向、市場分析、廣告策略、與公司經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系重大的研究開發(fā)項(xiàng)目和計劃、經(jīng)營管理策略;

      1.3.3甲方的管理秘密,包括但不限于財務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料;

      1.3.4甲方的技術(shù)秘密,包括但不限于計算機(jī)軟件、計算機(jī)程序、數(shù)據(jù)庫、研究設(shè)計開發(fā)記錄、業(yè)務(wù)操作流程、操作手冊、擔(dān)保費(fèi)率計算說明、技術(shù)方案、技術(shù)數(shù)據(jù)、技術(shù)文檔、科研成果、相關(guān)函電等。

      1.4保密范圍

      1.4.1乙方在勞動合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密,經(jīng)雙方協(xié)議乙方同意被甲方應(yīng)用和操作的;

      1.4.2乙方在勞動合同期內(nèi)的發(fā)明、工作成果、科研成果和專利技術(shù);

      1.4.3乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;

      1.4.4乙方在勞動合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。

      1.5乙方同意保持所有甲方所了解到或可能了解到的第三方的保密信息或技術(shù)秘密處于最嚴(yán)格的保密狀態(tài),除非為履行乙方為甲方所進(jìn)行的工作任務(wù)且符合甲方與該第三方的.協(xié)議外,不向任何個人、企業(yè)或公司披露或使用這些保密信息或技術(shù)秘密。

      第二條:競業(yè)禁止

      2.1未經(jīng)甲方事先書面同意,乙方不得兼職從事其他企事業(yè)單位及其他組織的工作,不得參與其他組織對甲方的商業(yè)競爭;不得利用職務(wù)便利為自己或者他人謀取屬于甲方的商業(yè)機(jī)會,自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的業(yè)務(wù);乙方違反前款規(guī)定所得的收入應(yīng)當(dāng)歸甲方所有。

      2.2如果乙方意圖被一家從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的機(jī)構(gòu)聘用,或直接或間接進(jìn)行與甲方業(yè)務(wù)相競爭的任何業(yè)務(wù),則其須獲得甲方的事先書面同意。

      2.3在合同期限內(nèi),員工不得建議或直接或間接地以任何方式試圖說服或促使公司或其關(guān)聯(lián)方、股東、客戶及商業(yè)伙伴(例如與公司有業(yè)務(wù)關(guān)系的銀行)的雇員接受其他個人或單位的雇傭,或離開公司或其關(guān)聯(lián)方、股東、客戶及商業(yè)伙伴。

      2.4甲方將在競業(yè)禁止期限內(nèi)向員工按月支付相當(dāng)于員工月基本工資25%的數(shù)額或法律要求的競業(yè)禁止補(bǔ)償?shù)淖畹蛿?shù)額作為當(dāng)月的競業(yè)禁止補(bǔ)償金,除非甲方在競業(yè)禁止期限屆滿之前不再要求員工遵守競業(yè)禁止義務(wù)。

      第三條:違約責(zé)任

      3.1在合同期限內(nèi),若乙方違反本協(xié)議規(guī)定,甲方可要求其賠償,賠償金額相當(dāng)于因乙方行為造成甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失;同時乙方應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為______元。若違約責(zé)任發(fā)生在勞動合同期內(nèi),甲方可單方解除與乙方的勞動關(guān)系并不予提前通知。

      3.2乙方承認(rèn)對本合同的任何違反均可能會給在甲方造成無法挽回且不能通過金錢賠償予以彌補(bǔ)的損失。因此,如乙方違反或威脅違反本合同,甲方除其它救濟(jì)之外還有權(quán)申請禁制令或類似強(qiáng)制措施,且乙方在此放棄任何關(guān)于甲方存在其它救濟(jì)方式的抗辯或任何其他可能阻止甲方申請實(shí)際履行或任何其他救濟(jì)方式的抗辯。乙方承認(rèn)除適用法律為乙方的任何限制之外,其還應(yīng)遵守本合同項(xiàng)下對乙方的任何限制。

      3.3本協(xié)議與國家有關(guān)強(qiáng)制性規(guī)定存在直接沖突的,按國家法律規(guī)定處理。

      第四條:其他

      4.1因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,應(yīng)向甲方所在地勞動仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁或向人民法院起訴。

      4.2甲方擁有對本協(xié)議的最終解釋權(quán)。

      4.3本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

      甲方(蓋章):

      代表(簽字):

      乙方(簽字):

      身份證號碼:

      簽訂日期:_____年_____月_____日

    競業(yè)禁止協(xié)議書6

      合同編號: 合同簽訂地: 甲方: (用人單位)法定代表人: 乙方: (勞動者)身份證號:

      競業(yè)禁止的人員具有針對性,不是所有人都必須遵守。競業(yè)禁止的生效是依據(jù)法律,只要成為公司董事、高級管理人員就有法定的競業(yè)禁止義務(wù)。而部門經(jīng)理、普通員工等無需承擔(dān)此義務(wù)。甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共各國勞動合同法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》等有關(guān)規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則下,就競業(yè)禁止事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下:

      第一條 競爭業(yè)務(wù)

      1、競爭業(yè)務(wù)指:

      (1)公司或其關(guān)聯(lián)公司從事或計劃從事的業(yè)務(wù);

      (2)與公司或其關(guān)聯(lián)公司所經(jīng)營的業(yè)務(wù)相同、相近或相競爭的`其他業(yè)務(wù)。

      2、期限:指乙方受聘于甲方的期限和該期限終止后________年的時間。

      3、區(qū)域:指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。風(fēng)險提示:

      競業(yè)禁止只限制在職期間,只針對在職人員,只要未離職,就一直適用。若是要限制離職人員,需要在員工離職時,與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,以約束其跳槽到競業(yè)公司產(chǎn)生糾紛。但建議在員工開始接觸商業(yè)秘密時就與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,因?yàn)榇蟛糠蛛x職原因都與企業(yè)有矛盾或是為了追求高薪待遇,離職時是比較難與其簽訂的,應(yīng)提前做好風(fēng)險防范。

      第二條 競業(yè)禁止乙方在甲方工作期間,以及離職________年內(nèi)不得:

      1、設(shè)立、從事、參與或經(jīng)營任何與甲方或關(guān)聯(lián)方具有競爭性的實(shí)體企業(yè);

      2、以任何方式在任何

      第三方內(nèi)(無論是否與甲方具有競爭業(yè)務(wù))擔(dān)任任何職務(wù)或者擁有利益,上述任何職務(wù)包括但不限于雇員、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、合伙人、管理人員、顧問、投資人或代理人、股東等;

      3、為與甲方或其關(guān)聯(lián)方有直接或間接競爭業(yè)務(wù)的實(shí)體或個人提供咨詢建議、財務(wù)支持或擔(dān)保;

      4、引誘、游說或接近,或者企圖引誘、游說或接近,促使甲方或其關(guān)聯(lián)方的其他員工解除其與甲方或該關(guān)聯(lián)方的勞動關(guān)系。

      第三條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償負(fù)有競業(yè)限制義務(wù)的員工,不論在任何情況下與公司終止或者解除勞動關(guān)系,在競業(yè)限制期間內(nèi),員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議有關(guān)競業(yè)限制的規(guī)定,公司則向員工支付競業(yè)限制補(bǔ)償金。

      第四條 違約責(zé)任風(fēng)險提示:

      單位對競業(yè)禁止人員不需要支付補(bǔ)償。若是簽訂了競業(yè)限制協(xié)議,則員工離職后要按月支付競業(yè)限制補(bǔ)償金,不能以已經(jīng)支付過所謂的競業(yè)禁止補(bǔ)償金為由拒絕支付補(bǔ)償金。更不能將其在職期間獲得的保密費(fèi)當(dāng)做是對競業(yè)限制人員離職后的補(bǔ)償金。

      乙方不履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金人民幣______元(可以參照乙方從甲方領(lǐng)取的年補(bǔ)償費(fèi)來確定),乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)歸還甲方,甲方有權(quán)對乙方予以處分。因乙方違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任(如已經(jīng)支付違約金的,應(yīng)當(dāng)予以扣除)。

      第五條 爭議解決因履行本合發(fā)生的爭議,由爭議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,依法可以向合同簽訂地人民法院起訴。

      第六條 其他

      1、協(xié)議經(jīng)雙方法定代表或授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效。本協(xié)議一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      2、本協(xié)議未盡事宜,可由雙方補(bǔ)充約定后作為附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。對本協(xié)議的變更應(yīng)當(dāng)以書面形式進(jìn)行。

      甲方:

      ________年____月____日

      乙方:

      ________年____月____日

    競業(yè)禁止協(xié)議書7

      甲方:_______________

      乙方:_______________

      甲乙雙方在平等、自愿基礎(chǔ)上協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議,雙方必須共同遵守:_______________

      第一條競業(yè)禁止

      本協(xié)議所稱競業(yè)禁止,是指乙方在規(guī)定的期限和地域內(nèi),不得到與甲方從事類似業(yè)務(wù)的、有競爭關(guān)系的其他單位工作或者自己開業(yè)經(jīng)營與甲方相類似的業(yè)務(wù),這些工作或業(yè)務(wù)包括但不限于:_______________

      (一)以投資、參股、合作、承包、租賃、委托經(jīng)營或其他任何方式參與與甲方相同或者類似的工作;

      (二)直接或間接受聘于其他單位從事與甲方相同或者類似的工作;

      (三)直接或間接地從與甲方相競爭的單位獲取經(jīng)濟(jì)利益。

      第二條禁止期限

      競業(yè)禁止的期限包括勞動合同履行期間及勞動合同終止后2年內(nèi)。

      第三條禁止行業(yè)

      本協(xié)議所指相同和類似的工作為下列行業(yè)的工作:_______________

      (一)、電訊行業(yè);

      (二)、電訊終端銷售行業(yè);

      (三)、連鎖經(jīng)營行業(yè)。

      第四條禁止地域

      乙方承擔(dān)競業(yè)禁止義務(wù)的地域范圍為:_______________

      第五條補(bǔ)償

      在勞動合同終止后,乙方履行競業(yè)禁止義務(wù)期間,甲方給予乙方補(bǔ)償,補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為每月_________元,但因乙方違約而終止勞動合同的,乙方在承擔(dān)競業(yè)禁止義務(wù)的同時,無權(quán)要求補(bǔ)償。甲方可以放棄要求乙方承擔(dān)競業(yè)禁止義務(wù)的權(quán)利并且不再給予乙方補(bǔ)償。

      第六條支付

      給予乙方的補(bǔ)償,應(yīng)當(dāng)按月支付,乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方指定的時間到甲方財務(wù)部門領(lǐng)取補(bǔ)償。

      第七條監(jiān)督

      甲方有權(quán)對乙方承擔(dān)競業(yè)禁止義務(wù)的情況進(jìn)行監(jiān)督與檢查,乙方應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù),配合甲方的監(jiān)督與檢查:_______________

      (一)、每季提供一份其任職單位出具的證明其勞動關(guān)系的證明文件;

      (二)、每季提供一份證明其任職單位為其交納養(yǎng)老保險的'證明文件。

      義務(wù)人未能按時提供上述證明文件或履行其他義務(wù)的,甲方有權(quán)停止給予乙方補(bǔ)償,且不免除乙方的競業(yè)禁止義務(wù)。

      第八條違約責(zé)任

      乙方違反本協(xié)議規(guī)定的競業(yè)禁止義務(wù),其所得收入歸甲方所有,并應(yīng)賠償損失。賠償損失的數(shù)額,為乙方在違約期間所獲得的利益,或者甲方因?yàn)橐曳竭`約所受到的損失,包括為制止、調(diào)查違約行為所支付的律師費(fèi)用等合理開支。

      前款所稱在違約期間所得利益,或者在違約期間所受損失難以確定的,根據(jù)違約行為的情節(jié)給予_________萬元以上_________萬元以下的賠償。

      乙方違反競業(yè)禁止義務(wù)的,甲方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任,并停止給予乙方補(bǔ)償。乙方在承擔(dān)違約責(zé)任后,仍應(yīng)繼續(xù)履行競業(yè)禁止義務(wù),且無權(quán)要求甲方繼續(xù)給予補(bǔ)償。

      第九條協(xié)議文本

      本協(xié)議一式二份,由甲方、乙方各存一份,具有同等法律效力。

      第十條管轄

      本協(xié)議由甲方所在地法院管轄。

      甲方(簽章):________________________乙方(簽章):________________________

      法定代表人:________________________身份證號碼:________________________

      地址:_______________地址:_______________

      _________年____月____日_________年____月____日

    競業(yè)禁止協(xié)議書8

      甲方:

      乙方:

      風(fēng)險提示:

      競業(yè)禁止的人員具有針對性,不是所有人都必須遵守。競業(yè)禁止的生效是依據(jù)法律,只要成為公司董事、高級管理人員就有法定的競業(yè)禁止義務(wù)。而部門經(jīng)理、普通員工等無需承擔(dān)此義務(wù)。上列雙方當(dāng)事人為了滿足特許經(jīng)營的要求,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂以下競業(yè)禁止協(xié)議:

      第一條 競業(yè)禁止

      競業(yè)禁止即競業(yè)行為的禁止,指處于特定地位的人不得實(shí)施與其所服務(wù)的營業(yè)具有競爭性質(zhì)的行為。構(gòu)成《公司法》意義上的侵權(quán)行為必須同時具備兩個要件:主體必須是公司的董事或經(jīng)理;該董事或經(jīng)理同時自營或者為他人經(jīng)營與其所任職公司同類的營業(yè)或者從事?lián)p害本公司利益的`活動。

      第二條 競業(yè)期限

      競業(yè)禁止的期限為合同履行期間。風(fēng)險提示:

      競業(yè)禁止只限制在職期間,只針對在職人員,只要未離職,就一直適用。若是要限制離職人員,需要在員工離職時,與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,以約束其跳槽到競業(yè)公司產(chǎn)生糾紛。 但建議在員工開始接觸商業(yè)秘密時就與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,因?yàn)榇蟛糠蛛x職原因都與企業(yè)有矛盾或是為了追求高薪待遇,離職時是比較難與其簽訂的,應(yīng)提前做好風(fēng)險防范。

      第三條 競業(yè)禁止內(nèi)容

      1、禁止行業(yè):與本單位所服務(wù)的營業(yè)具有競爭性質(zhì)的行業(yè);

      2、禁止地域:乙方承擔(dān)競業(yè)禁止義務(wù)的地域范圍,包括甲方在與其他公司協(xié)議過程中簽署的禁止地域。

      第四條 支付

      由于公司監(jiān)事的競業(yè)禁止的義務(wù)是法定的,因此在合同履行的期間,甲方無需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。風(fēng)險提示:

      單位對競業(yè)禁止人員不需要支付補(bǔ)償。若是簽訂了競業(yè)限制協(xié)議,則員工離職后要按月支付競業(yè)限制補(bǔ)償金,不能以已經(jīng)支付過所謂的競業(yè)禁止補(bǔ)償金為由拒絕支付補(bǔ)償金。更不能將其在職期間獲得的保密費(fèi)當(dāng)做是對競業(yè)限制人員離職后的補(bǔ)償金。

      第五條 違約責(zé)任

      乙方違反本協(xié)議規(guī)定的競業(yè)禁止義務(wù),其所得收入歸甲方所有,并應(yīng)賠償損失。賠償損失的數(shù)額,為乙方所參與的業(yè)務(wù)在違約期間所獲得的利益,或者甲方在違約期間所受到的損失,包括為制止、調(diào)查違約行為所支付的合理開支。

      第六條 其他

      本協(xié)議有爭端雙方可以協(xié)商,協(xié)商不成,提交______仲裁委員會仲裁。本協(xié)議自雙方簽訂之日起即產(chǎn)生法律效力。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

      甲方:________年____月____日

      乙方:________年____月____日

    競業(yè)禁止協(xié)議書9

      甲方(用人單位):

      乙方(勞動者):身份證號碼:

      住址:

      甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》、《中華人民共和國勞動合同法》及國家和地方有關(guān)政策規(guī)定,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)守信的原則,就乙方在任職期間和離職后兩年內(nèi),需保護(hù)甲方商業(yè)秘密,并履行競業(yè)禁止義務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

      第一條甲乙雙方權(quán)利和義務(wù)

      (一)甲方權(quán)利和義務(wù)

      1.1.1甲方在乙方遵守勞動合同及本協(xié)議所規(guī)定的競業(yè)禁止期間的前提下,在其在職期間和離職后兩年內(nèi),按其全年工資收入20%的標(biāo)準(zhǔn)支付補(bǔ)償費(fèi)用。

      1.1.2支付方式為:商業(yè)保密和競業(yè)禁止補(bǔ)償費(fèi)用按年度支付,由甲方于每年農(nóng)歷春節(jié)放假前支付至乙方預(yù)留的銀行帳戶,如乙方賬戶無法支付,乙方自行承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān),乙方仍需遵守勞動合同和本協(xié)議。

      (二)乙方權(quán)利和義務(wù)

      1.2.1乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的客戶信息,產(chǎn)品配方,產(chǎn)品檢測報告,工程信息,經(jīng)營信息(產(chǎn)品定價,經(jīng)營策略等)商業(yè)利益、客戶資料均屬于甲方享有。乙方可以在甲方的各項(xiàng)管理制度及業(yè)務(wù)允許范圍內(nèi)充分利用開展生產(chǎn)、經(jīng)營、業(yè)務(wù)活動。上述資料等各項(xiàng)權(quán)利均歸甲方享有。

      1.2.2乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的規(guī)章制度、履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。乙方具體應(yīng)承擔(dān)的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于:客戶信息,產(chǎn)品配方,產(chǎn)品檢測報告,工程信息,經(jīng)營信息(產(chǎn)品定價,經(jīng)營策略等),不得私自收集客戶信息,生產(chǎn)配方等商業(yè)秘密。

      1.2.3甲方依照法律規(guī)定(如在締約過程中知悉的對方當(dāng)事人的秘密)和有關(guān)的協(xié)議的約定(如技術(shù)合同等)對外承擔(dān)保守義務(wù)的事項(xiàng)亦屬于保密范圍。

      1.2.4若甲方的保密規(guī)章制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確處,乙方作為員工,亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的業(yè)務(wù)資料、技術(shù)信息、經(jīng)營信息或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機(jī)密性。

      1.2.5乙方承諾,除了履行職務(wù)的.需要之外,未經(jīng)甲方同意,不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式,使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他員工、其他人員)知悉屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有承諾保密義務(wù)的業(yè)務(wù)資料、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

      1.2.6乙方承諾,在其離職后兩年內(nèi)仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密,乙方應(yīng)承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。

      1.2.7乙方承諾,在為甲方履行職務(wù)時,不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,亦不得擅自侵犯他人知識產(chǎn)權(quán),否則由此導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)甲方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用;甲方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的,有權(quán)向乙方追償。上述費(fèi)用和侵權(quán)賠償從乙方的工資報酬中扣除或追償。

      1.2.8乙方承諾,其在甲方任職期間及離職之后兩年內(nèi),非甲方事先書面同意,不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問等。

      1.2.9乙方承諾,在職期間或離職之后兩年內(nèi),不得直接、間接或者試圖影響本企業(yè)的客戶關(guān)系,使用其向離職職工或者第三方轉(zhuǎn)移。不得直接、或間接、或幫助他人引誘、或拉攏在甲方企業(yè)內(nèi)掌握商業(yè)秘密的職工或關(guān)鍵崗位的職工離開本企業(yè),損害甲方的合法權(quán)益。乙方因職務(wù)需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有;乙方在離職交接時無條件返還甲方所有保密信息及其載體和復(fù)印件。

      第二條合同的違約責(zé)任

      1.3.1甲方無正當(dāng)理由不履行本協(xié)議,拒絕支付乙方的競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)(延遲支付約定的補(bǔ)償費(fèi)支付期限三個月以上,或者甲方支付該到期補(bǔ)償費(fèi)的數(shù)額不足本協(xié)議規(guī)定數(shù)額的4/5時,即可視為拒絕支付)的,甲方除如數(shù)向乙方支付約定的競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)用,還應(yīng)當(dāng)向乙方一次性支付違約金5000元。

      1.3.2如甲方支付給乙方的違約金不足以彌補(bǔ)因甲方違約而給乙方造成的經(jīng)濟(jì)損失,乙方有權(quán)要求甲方賠償乙方應(yīng)得競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)的利息損失(如已經(jīng)支付違約金,應(yīng)當(dāng)予以扣除)。

      1.3.3乙方不履行本協(xié)議,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金人民幣5000元,同時乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)歸甲方所有,甲方有權(quán)對乙方給予處分。

      1.3.4因乙方違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

      第三條合同的權(quán)利義務(wù)終止

      雙方約定,出現(xiàn)下列情況之一的,本協(xié)議自行終止:

      1、乙方所掌握的甲方重要商業(yè)秘密已經(jīng)公開,而且由于該公開導(dǎo)致乙方對甲方的競爭優(yōu)勢已無重要影響;

      2、甲方無正當(dāng)理由不履行本協(xié)議,拒絕向乙方支付競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)的(延遲支付約定的補(bǔ)償費(fèi)支付期限三個月以上,或者甲方支付該到期補(bǔ)償費(fèi)的數(shù)額不足本協(xié)議規(guī)定數(shù)額的4/5的,即可視為拒絕支付)。

      本合同權(quán)利義務(wù)的終止不影響甲乙雙方在本合同簽訂之前或之后簽訂的商業(yè)秘密協(xié)議的效力。

      第四條爭議解決方法

      因本協(xié)議引起的糾紛,可以由甲、乙雙方協(xié)商解決,如一方拒絕協(xié)商、調(diào)解或者協(xié)商調(diào)解不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

      第五條效力之分割條款

      本合同的任何具體條款,無論是當(dāng)事人協(xié)商修改,還是法院判決部分無效,均不影響其余部分的效力。

      第六條雙方聲明

      本競業(yè)禁止協(xié)議完全出于甲乙雙方的真實(shí)意圖,乙方?jīng)]有受到甲方的任何暗示、強(qiáng)迫,乙方所接受時間、地域和領(lǐng)域的競業(yè)限制出于完全自愿。

      第七條合同的效力和變更

      本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,本合同的修改,必須采用雙方同意的書面形式。

      第八條合同的持有及效力

      本協(xié)議一式兩份,甲男雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

      甲方(公章):乙方:

      法定代表人(授權(quán)委托人):身份證號碼:

      電話:聯(lián)系方式:

    競業(yè)禁止協(xié)議書10

      甲方:

      住址:

      法定代表人:

      乙方:

      身份證號碼:

      住址:

      聯(lián)系電話:

      鑒于,乙方受聘于甲方,已經(jīng)或?qū)⒁ぜ追缴虡I(yè)秘密。為切實(shí)保護(hù)甲方商業(yè)秘密及合法權(quán)益,甲乙雙方根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠實(shí)信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成下列條款。

      第1條定義

      1.1本協(xié)議所稱商業(yè)秘密及專有信息是指:

      (1)甲方擁有的,不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性,并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息和其他商業(yè)信息,包括但不限于:代理經(jīng)銷政策、客戶名單、行銷計劃、營銷資料、定價政策、財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、招投標(biāo)標(biāo)底標(biāo)書內(nèi)容、重大經(jīng)濟(jì)合同、重大經(jīng)營項(xiàng)目、技術(shù)開發(fā)項(xiàng)目、項(xiàng)目組人員構(gòu)成、費(fèi)用預(yù)算、利潤情況及人事資料。

      (2)甲方依照法律法規(guī)或有關(guān)合同約定,對外承擔(dān)保密義務(wù)的專有信息。

      1.2競爭業(yè)務(wù):指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計劃從事的業(yè)務(wù),和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營的業(yè)務(wù)相同、相近或相競爭的其他業(yè)務(wù)。

      1.3競爭對手:指除甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)外從事競爭業(yè)務(wù)的任何自然人、法人或非法人組織和機(jī)構(gòu)。

      1.4區(qū)域:指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

      1.5期限:

      (1)競業(yè)禁止期限包括乙方在甲方工作期間及勞動合同終止后年內(nèi)(最長不超過兩年),上述期限屆滿自動終止。

      (2)保密義務(wù)是乙方基于誠實(shí)信用原則產(chǎn)生的附隨義務(wù),并不因勞動合同終止而終止,乙方履職期間及離職以后均應(yīng)按照本協(xié)議約定履行保密義務(wù)。

      1.6關(guān)聯(lián)企業(yè):指控制甲方的、由甲方控制的或與甲方受到共同控制的及有重大影響的任何其他法人或非法人經(jīng)濟(jì)組織。

      1.7關(guān)系人:指乙方的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女及其他關(guān)系密切的親屬等一切關(guān)聯(lián)人。

      第2條乙方應(yīng)說明的情況

      乙方在簽訂本協(xié)議時,應(yīng)向甲方書面說明如下情況:

      2.1乙方在簽訂本協(xié)議前已經(jīng)擁有的專利技術(shù)、著作權(quán)、商業(yè)秘密情況(無需披露商業(yè)秘密實(shí)質(zhì)內(nèi)容);

      2.2乙方在簽訂本協(xié)議前已經(jīng)向任何第三方承擔(dān)保密義務(wù)的情況(無需披露商業(yè)秘密的實(shí)質(zhì)內(nèi)容);

      2.3乙方在簽訂本協(xié)議前已經(jīng)向任何第三方承諾競業(yè)禁止的.約定。

      乙方違反上述說明義務(wù),產(chǎn)生的一些法律后果由乙方自行承擔(dān)。

      第3條乙方的義務(wù)

      3.1乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職之日起年內(nèi)(不論何種原因離職),未經(jīng)甲方書面同意,不得直接或間接地自行或促使其關(guān)系人從事任何與甲方相競爭的業(yè)務(wù);不得直接或間接地自行或促使其關(guān)系人投資、建立與甲方有競爭關(guān)系的公司或經(jīng)濟(jì)實(shí)體或在與甲方有競爭關(guān)系的公司、經(jīng)濟(jì)實(shí)體中取得股權(quán)或任何權(quán)益;不得直接或間接地自行或促使其關(guān)系人參與任何與甲方有競爭關(guān)系的公司或經(jīng)營實(shí)體的管理;不得直接或間接地自行或促使其關(guān)系人受聘于任何與甲方有競爭關(guān)系的單位。

      3.2乙方在甲方工作期間及離職后,未經(jīng)甲方書面同意,不得以任何形式使用和/或使他人獲得、使用甲方商業(yè)秘密及專有信息,也不得在他人泄漏甲方商業(yè)秘密及專有信息的情況下利用和/或擴(kuò)大已泄露的甲方商業(yè)秘密及專有信息。

      3.3乙方在甲方工作期間,不得擅自實(shí)施侵犯他人商業(yè)秘密、專有信息和知識產(chǎn)權(quán)的行為。乙方違反本條約定,產(chǎn)生的一切法律后果由乙方自行承擔(dān)。

      3.4乙方在甲方工作期間及離職后,不得傳播、擴(kuò)散不利于甲方的消息或報道,不得直接或間接地勸誘或幫助他人勸誘甲方員工或客戶離開甲方。

      第4條甲方義務(wù)

      4.1如乙方從甲方離職,自勞動合同終止之日起,乙方履行競業(yè)禁止義務(wù)期間,甲方應(yīng)當(dāng)按月向乙方支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金。每月補(bǔ)償金金額為人民幣元(或每月補(bǔ)償金金額為乙方離開甲方前12個月月平均工資的三分之一),由甲方通過銀行支付至乙方指定銀行卡上。

      4.2甲方有權(quán)單方面要求乙方停止履行競業(yè)禁止義務(wù),并不再支付相應(yīng)的補(bǔ)償金。

      4.3甲乙雙方確認(rèn),本協(xié)議第3條第2、3、4款約定的義務(wù)系乙方作為甲方員工應(yīng)當(dāng)恪守的法律義務(wù),甲方無須就上述義務(wù)給予乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

      第5條違約責(zé)任

      5.1乙方違反競業(yè)禁止義務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金,違約金金額不低于其所實(shí)際領(lǐng)取競業(yè)禁止補(bǔ)償金的5倍。

      5.2乙方違反本協(xié)議約定義務(wù),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方的實(shí)際損失及追究乙方違約行為而支付的費(fèi)用。如實(shí)際損失難以計算的,甲方有權(quán)按照追究乙方違約行為而支付的費(fèi)用及乙方因違約所獲得的收益向乙方主張賠償。

      5.3甲方不履行規(guī)定義務(wù),未按本協(xié)議約定支付乙方競業(yè)禁止補(bǔ)償金的,乙方可不履行競業(yè)禁止義務(wù)。但若乙方拒絕受領(lǐng)補(bǔ)償金,不得以此為由豁免其在本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)及違約責(zé)任。

      5.4乙方違反保密義務(wù)或競業(yè)禁止義務(wù),給甲方造成損失的,甲方可根據(jù)《反不正當(dāng)競爭法》及相關(guān)行政法規(guī)使乙方及其相關(guān)的雇傭單位受到追究,還可根據(jù)其選擇,或依據(jù)民法追究其侵權(quán)責(zé)任,或依據(jù)本協(xié)議追究其違約責(zé)任。

      第6條法律適用與爭議解決

      6.1本合同受中華人民共和國法律管轄,并應(yīng)根據(jù)其進(jìn)行解釋。

      6.2雙方應(yīng)努力通過友好協(xié)商解決由本協(xié)議產(chǎn)生的或與本協(xié)議有關(guān)的所有爭議。如協(xié)商未果,該等爭議應(yīng)提交甲方住所地人民法院管轄。

      第7條合同效力

      本協(xié)議自甲方蓋章乙方簽字后生效,協(xié)議書一式二份,雙方各執(zhí)一份,每份文本具有同等法律效力。

      簽署時間:年月日

      甲方(簽章):

      簽署時間:年月日

      乙方(簽名):

    競業(yè)禁止協(xié)議書11

      甲方:

      法定代表人:

      乙方:

      身份證號:

      鑒于乙方任職期間已經(jīng)或有可能將要接觸、知悉甲方商業(yè)秘密且離職后應(yīng)承擔(dān)競業(yè)禁止的義務(wù),為維護(hù)雙方的合法權(quán)益,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等、自愿、公平、誠信的原則,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,共同訂立本協(xié)議:

      第一條、甲方權(quán)利義務(wù)

      1、甲方要求高級管理人員、公司董事簽訂本協(xié)議;

      2、甲方有權(quán)對商業(yè)秘密及競業(yè)范圍進(jìn)行解釋;

      3、甲方在乙方遵守本合同的前提下,在乙方競業(yè)禁止期間,即與乙方勞動關(guān)系解除或中止后_____年內(nèi),每月向乙方按其離職前一年從甲方獲得的平均月工資的____%的標(biāo)準(zhǔn)支付補(bǔ)償金。

      第二條、乙方的競業(yè)義務(wù)

      1、乙方在甲方任職期間,應(yīng)當(dāng)遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

      2、乙方在甲方任職期間或與甲方解除或中止勞動關(guān)系兩年內(nèi)不得有下列行為:

      (1)自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類或類似的營業(yè);

      (2)受聘于(包括正式聘用或以其它方式提供勞務(wù)、技術(shù)指導(dǎo)、咨詢等服務(wù))與甲方同類或類似行業(yè)的企業(yè);

      (3)直接或間接或幫助他人勸誘甲方企業(yè)內(nèi)掌握商業(yè)秘密的職工或關(guān)鍵崗位的職工離開企業(yè);

      (4)直接、間接影響或試圖影響企業(yè)的客戶關(guān)系,包括原材料、零部件產(chǎn)品的供應(yīng)客戶和企業(yè)產(chǎn)品的`銷售客戶,使其向離職職工或者第三方轉(zhuǎn)移。

      第三條、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

      由于公司監(jiān)事的競業(yè)禁止的義務(wù)是法定的,因此在合同履行的期間,甲方無需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

      第四條、違約責(zé)任

      乙方不履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù),應(yīng)一次性向甲方支付違約金____元,同時乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)甲方所有。

      第五條、爭議解決

      因本協(xié)議引起的糾紛,可以由甲、乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

      第六條、其他

      本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

      本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章之日起生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

      甲方:

      年月日

      乙方:

      年月日

    競業(yè)禁止協(xié)議書12

      甲方:

      法定代表人:

      乙方:

      身份證號:

      由于乙方是公司的職業(yè)經(jīng)理人,全面負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)營管理,對法人財產(chǎn)擁有絕對經(jīng)營權(quán)和管理權(quán)。因此,甲乙雙方就乙方對于公司工作的保密和競業(yè)禁止約定了如下協(xié)議:

      第一條 禁止行業(yè)及地域

      競業(yè)禁止的行業(yè)包括與本單位所服務(wù)的營業(yè)具有競爭性質(zhì)的行業(yè);并且乙方承諾在禁止地域范圍內(nèi)也承擔(dān)禁止義務(wù),包括甲方在與其他公司協(xié)議過程中簽署的禁止地域。

      競業(yè)禁止的期限為乙方在甲公司合同履行的全部期間。

      第二條 乙方的義務(wù)

      乙方不得從事與甲方相競爭的業(yè)務(wù),包括以下列任何一種方式參與競爭的行為:

      (一)以投資、參股、合作、承包、租賃、委托經(jīng)營或其他任何方式參與有關(guān)業(yè)務(wù);

      (二)直接或間接受聘于其他公司或組織參與有關(guān)業(yè)務(wù);

      (三)直接或間接地從與總部相競爭的企業(yè)獲取經(jīng)濟(jì)利益。

      第三條 支付

      由于乙方是甲方的職業(yè)經(jīng)理人,經(jīng)理人的競業(yè)禁止的義務(wù)是法定的,所以甲方不需要向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

      第四條 違約責(zé)任

      乙方違反本協(xié)議規(guī)定的`競業(yè)禁止義務(wù),其所得收入歸甲方所有,并應(yīng)賠償損失。賠償損失的數(shù)額,為乙方所參與的業(yè)務(wù)在違約期間所獲得的利益,或者甲方在違約期間所受到的損失,包括為制止、調(diào)查違約行為所支付的合理開支。

      第五條 爭端解決

      因本協(xié)議而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權(quán)提起訴訟。雙方同意,選擇甲方所在地的符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。

      第六條 其他

      本協(xié)議書一式__________份,甲乙雙方各執(zhí)__________份,公司、公證處各執(zhí)__________份,其余報有關(guān)部門。

      甲方:

      ______年___月___日

      乙方:

      ______年___月___日

    競業(yè)禁止協(xié)議書13

      甲方(單位名稱):_______________

      法定地址:_______________

      電話:_______________

      乙方:_______________

      身份證號:_______________

      居住地址:_______________

      電話:_______________

      鑒于乙方在甲方單位從業(yè)期間已經(jīng)(或?qū)⒁x職兩年內(nèi))知悉甲方的商業(yè)秘密,為維護(hù)本公司合法權(quán)益不受侵犯,雙方本著平等自愿和誠實(shí)信用的原則,訂立本保密及竟業(yè)禁止協(xié)議。

      一、 保密的內(nèi)容和范圍

      1. 甲方公司"商業(yè)秘密"是指:_______________甲方未曾公開的、不能從公開渠道直接獲取的,能為甲方公司約定在保密范圍內(nèi),只限特定范圍人員知悉的信息。

      2. 乙方對甲方公司"商業(yè)秘密"承擔(dān)保密義務(wù)。

      (1) 乙方在甲方任職期間接觸、知悉的:_______________

      經(jīng)營信息:_______________反映或描述甲方公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況、經(jīng)營決策、公司規(guī)劃、財務(wù)報表、系統(tǒng)內(nèi)部信息、資本運(yùn)作、營銷策略、運(yùn)營數(shù)據(jù)、推廣費(fèi)、開戶費(fèi)、開戶成本、客戶信息、運(yùn)營成本、經(jīng)營模式等。

      管理信息:_______________甲方公司所使用的管理訣竅、管理規(guī)劃、管理策略、管理方法、商業(yè)模式等。

      電腦系統(tǒng)信息:_______________甲方公司文件資料、客戶信息、客戶資產(chǎn)狀況、客戶郵箱、地址、電話、電腦系統(tǒng)登錄賬號、密碼、操作方法,以及其他以電子形式或存儲于電腦上的信息。

      (2)乙方在甲方公司任職期間所接觸知悉的所有需要保密的信息。

      二、 乙方的保密義務(wù):_______________

      1. 甲方公司所組織的分支機(jī)構(gòu)及員工都有保守公司秘密的`義務(wù),乙方應(yīng)維護(hù)甲方公司商業(yè)秘密,履行保密職責(zé)。

      2. 乙方不得披露、泄露、公布或者以其他任何方式使第三方知悉甲方商業(yè)秘密。

      3. 乙方不得竊取、刺探本公司同事客戶信息和同事爭搶客戶。

      4. 對保守、保護(hù)公司秘密采取舉報措施并為公司挽回經(jīng)濟(jì)損失成績顯著的部門或職員實(shí)行獎勵。

      5. 公司經(jīng)營發(fā)展中,直接影響公司權(quán)益的重要決策文件乙方應(yīng)予以保密。

      6. 乙方不準(zhǔn)在工作期間談?wù)撆c工作無關(guān)的話題。不準(zhǔn)在公共場所談?wù)摴久孛埽粶?zhǔn)通過其他方式傳遞公司商業(yè)秘密。

      三、 竟業(yè)禁止內(nèi)容和范圍

      1. 乙方不得未經(jīng)公司同意侵犯公司企業(yè)名稱、住所及經(jīng)營范圍,以公司名義開設(shè)代理機(jī)構(gòu)。

      2. 不得將本公司客戶或者即將在本公司開戶的客戶轉(zhuǎn)介紹給其他有競爭關(guān)系的金融公司。

      3. 乙方從甲方離職后保證不泄露、不使用、不使他人獲得或使用甲方的商業(yè)秘密、不傳播、不擴(kuò)散、不利于甲方的消息或報道,不直接或間接勸誘甲方員工或客戶離開甲方。乙方履行本條義務(wù),甲方無需給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

      4. 乙方因離職到其他金融公司如發(fā)現(xiàn)帶走本公司客戶名單信息,泄露本協(xié)議中所列保密和竟業(yè)禁止事項(xiàng)給本公司造成經(jīng)濟(jì)損害的,甲方有權(quán)追究乙方和其他公司因此獲取的利益負(fù)連帶賠償責(zé)任。

      四、 責(zé)任與處罰

      1. 出現(xiàn)下列情形之一,給予警告予以1000~20xx元罰款。

      (1) 泄露公司秘密尚未造成嚴(yán)重后果或經(jīng)濟(jì)損失的

      (2) 確因過失泄密并及時挽回經(jīng)濟(jì)損失的。

      2. 因乙方泄密導(dǎo)致公司經(jīng)濟(jì)損失數(shù)額較大的,罰款10000元賠償公司,造成嚴(yán)重后果的追究其民事和刑事責(zé)任。

      五、 爭議的解決方式

      1. 因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)協(xié)議解決,如何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

      2. 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

      甲方(蓋章簽字):_______________ 乙方(蓋章簽字):_______________

      授權(quán)代表人(簽字):_______________

      日期:_______________ _________日期:_______________

    競業(yè)禁止協(xié)議書14

      甲方(用人單位):

      乙方(勞 動 者): 身份證號碼:

      甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》、《中華人民共和國勞動合同法》及國家和地方的有關(guān)規(guī)定,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)守信的原則,就乙方在任職期間和離職后需保護(hù)甲方技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密,并履行競業(yè)禁止義務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

      第一條 甲乙雙方權(quán)利和義務(wù)

      1.1 甲方權(quán)利和義務(wù)

      1.1.1 甲方在乙方遵守勞動合同及本協(xié)議所規(guī)定的競業(yè)禁止期間的前提下,提前在其在職期間按其全年工資收入的 %標(biāo)準(zhǔn)支付津貼作為商業(yè)保密和競業(yè)禁止補(bǔ)償費(fèi)。

      1.1.2 支付方式為:商業(yè)保密和競業(yè)禁止補(bǔ)償費(fèi)按年度支付,從 年開始,由甲方于每年春節(jié)期間通過乙方預(yù)留的銀行帳戶支付至乙方。

      1.1.3 如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)機(jī)關(guān)提存,由此產(chǎn)生費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

      1.2 乙方權(quán)利和義務(wù)

      1.2.1 乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的商業(yè)利益、客戶信息、發(fā)明創(chuàng)造、創(chuàng)意作品、外觀設(shè)計、應(yīng)用軟件、源程序、數(shù)據(jù)庫、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)、客戶資料均屬于甲方享有。乙方可以在甲方的各項(xiàng)管理制度及業(yè)務(wù)允許范圍內(nèi)充分利用開展生產(chǎn)、經(jīng)營、業(yè)務(wù)活動。 上述資料、設(shè)計或?qū)@瘸晒嘘P(guān)的署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由乙方署名的除外)、所有權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)等各項(xiàng)權(quán)利均歸甲方享有。

      1.2.2 乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的規(guī)章制度、履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。乙方應(yīng)承擔(dān)義務(wù)的范圍如下:

      1.2.1.1 可能成為甲方商業(yè)秘密的技術(shù)信息的范圍包括:技術(shù)方案、項(xiàng)目資料、設(shè)計圖紙、工程設(shè)計、技改方案、外觀設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、指標(biāo)參數(shù)、作業(yè)流程、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、應(yīng)用軟件、源程序、數(shù)據(jù)庫、運(yùn)行環(huán)境、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等各類資料載體;

      1.2.1.2 可能甲方成為商業(yè)秘密的經(jīng)營信息的范圍包括:客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容、項(xiàng)目組人員構(gòu)成、費(fèi)用預(yù)算、利潤情況及不公開的財務(wù)資料等。

      1.2.1.3 甲方依照法律規(guī)定(如在締約過程中知悉的對方當(dāng)事人的秘密)和有關(guān)的協(xié)議的約定(如技術(shù)合同等)對外承擔(dān)保守義務(wù)的事項(xiàng)亦屬于保密范圍。

      1.2.1.4 甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的業(yè)務(wù)資料、技術(shù)信息、經(jīng)營信息或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機(jī)密性。

      1.2.3 乙方承諾,除了履行職務(wù)的需要之外,未經(jīng)甲方同意,不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式,使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他員工、其他人員)知悉屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有承諾保密義務(wù)的業(yè)務(wù)資料、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

      1.2.4 乙方承諾,在其離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密,乙方應(yīng)承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。

      1.2.5 乙方承諾,在為甲方履行職務(wù)時,不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,亦不得擅自侵犯他人知識產(chǎn)權(quán),否則由此導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)甲方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用;甲方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的,有權(quán)向乙方追償。上述費(fèi)用和侵權(quán)賠償從乙方的工資報酬中扣除或追償。

      1.2.6 乙方承諾,其在甲方任職期間及離職之后兩年內(nèi),非甲方事先書面同意,不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問等。

      1.2.7 乙方承諾,在職期間或離職之后,不得直接、間接或者試圖影響本企業(yè)的客戶關(guān)系,包括原材料、零部件、供應(yīng)商和企業(yè)產(chǎn)品的銷售客戶,使用其向離職職工或者第三方轉(zhuǎn)移。不得直接、或間接、或幫助他人引誘、或拉攏在甲方企業(yè)內(nèi)掌握商業(yè)秘密的職工或關(guān)鍵崗位的職工離開本企業(yè),損害甲方的合法權(quán)益。

      1.2.8 乙方因職務(wù)需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的.載體,均歸甲方所有;乙方在離職交接時無條件返還甲方所有保密信息及其載體和復(fù)印件。

      1.2.9 乙方為證明在競業(yè)禁止期間兩年內(nèi)已履行了競業(yè)禁止的義務(wù),在競業(yè)禁止期內(nèi)的任何時間經(jīng)甲方要求時,應(yīng)及時向甲方提交下列證明材料,以證明自己是否履行了競業(yè)限制協(xié)議約定的義務(wù);該證明材料至少需含有下列之一但不限于:

      1.2.9.1 從甲方離職后,與新的單位簽訂的勞動合同,或者能夠證明與新的單位存在勞動關(guān)系的其他證據(jù);

      1.2.9.2 新的單位為該乙方繳納的社會保險證明。

      1.2.9.3 或當(dāng)乙方為自由職業(yè)或無業(yè)狀態(tài),無法提供上述1.2.2.1和1.2.2.2兩項(xiàng)證明時,可由其所在街道辦事處、居委會(村委會)或其它公證機(jī)構(gòu)出具的關(guān)于乙方的從業(yè)情況的證明。

      1.2.9.4 兩個以上無利害關(guān)系的證人分別出具的關(guān)于乙方的從業(yè)情況的證明。

      1.2.10 乙方離職后承擔(dān)競業(yè)禁止義務(wù)的期限為自離職之日起至兩年。

      第二條 合同的違約責(zé)任

      1.3 甲方確認(rèn):

      1.3.1 甲方無正當(dāng)理由不履行本協(xié)議1.1條所列各項(xiàng)義務(wù),拒絕支付乙方的競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)(延遲支付約定的補(bǔ)償費(fèi)支付期限一年以上,或者甲方支付該到期補(bǔ)償費(fèi)的數(shù)額不足本協(xié)議規(guī)定數(shù)額的4/5時,即可視為拒絕支付)的,甲方除如數(shù)向乙方支付約定的競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)用,還應(yīng)當(dāng)向乙方一次性支付違約金 元。

      1.3.2 如甲方支付給乙方的違約金不足以彌補(bǔ)因甲方違約而給乙方造成的經(jīng)濟(jì)損失,乙方有權(quán)要求甲方賠償乙方應(yīng)得競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)的利息損失(如已經(jīng)支付違約金,應(yīng)當(dāng)予以扣除)。

      1.4 乙方確認(rèn):

      1.4.1 乙方不履行本協(xié)議1.2.1條規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金人民幣 元,同時乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)甲方所有,公司有權(quán)對乙方給予處分。

      1.4.2 如果乙方不履行本協(xié)議1.2.2和1.2.3條所列義務(wù),除應(yīng)退還依據(jù)本協(xié)議1.1條所取得的補(bǔ)償款外,還應(yīng)一次性向甲方支付違約金人民幣 萬元。

      1.4.3 因乙方違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任(如已經(jīng)支付違約金的,應(yīng)當(dāng)予以扣除)。

      1.4.4 前項(xiàng)所述損失賠償按照如下方式計算:

      1.2.9.5 損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失,計算方法是:因乙方的違約行為導(dǎo)致甲方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降,其銷售數(shù)量減少的總數(shù)乘以單位產(chǎn)品的利潤所得之積。

      1.2.9.6 如果甲方的損失依照第(1)項(xiàng)所述的計算方法難以計算的,損失賠償額為乙方及相關(guān)第三方因違約行為所獲得的全部利潤,計算方法是:乙方及相關(guān)第三方與違約行為直接有關(guān)聯(lián)的每單位產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數(shù)所得之積。

      1.2.9.7 甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費(fèi)用,應(yīng)當(dāng)飲食在損失賠償額之內(nèi)。

      1.4.5 如乙方不能按1.2條第四款要求同時提交約定證明材料,則應(yīng)該視為乙方未履行競業(yè)限制協(xié)方約定的義務(wù),甲方有權(quán)按本競業(yè)禁止協(xié)議參考上述條款追究乙方的違約責(zé)任。

      第三條 合同的權(quán)利義務(wù)終止

      雙方約定,出現(xiàn)下列情況之一的,本協(xié)議自行終止:

      1、乙方所掌握的甲方重要商業(yè)秘密已經(jīng)公開,而且由于該公開導(dǎo)致乙方對甲方的競爭優(yōu)勢已無重要影響;

      2、甲方無正當(dāng)理由不履行本協(xié)議1.1條的義務(wù),拒絕向乙方支付競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)的(延遲支付約定的補(bǔ)償費(fèi)支付期限一個月以上,或者甲方支付該到期補(bǔ)償費(fèi)的數(shù)額不足本協(xié)議規(guī)定數(shù)額的4/5的,即可視為拒絕支付)。

      3、甲方法人終止,又沒有承受其權(quán)利義務(wù)的人。

      本合同權(quán)利義務(wù)的終止不影響甲乙雙方在本合同簽訂之前或之后簽訂的商業(yè)秘密協(xié)議的效力。

      第四條 爭議的解決辦法

      因本協(xié)議引起的糾紛,可以由甲、乙雙方協(xié)商解決,如一方拒絕協(xié)商、調(diào)解或者協(xié)商調(diào)解不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

      第五條 效力之分割條款

      本合同的任何具體條款,無論是當(dāng)事人協(xié)商修改,還是法院判決部分無效,均不影響其余部分的效力。

      第六條 雙方之聲明

      本競業(yè)禁止協(xié)議完全出于甲乙雙方的真實(shí)意圖,乙方?jīng)]有受到甲方的任何暗示、強(qiáng)迫,乙方所接受時間、地域和領(lǐng)域的競業(yè)限制出于完全自愿。

      第七條 合同之效力和變更

      本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,本合同的修改,必須采用雙方同意的書面形式。

      第八條 合同之持有及效力

      本協(xié)議一式兩份,甲男雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

      (以下無合同正文)

      雙方簽署:

      甲方: 乙方:

      地址: 住址:

      法定代表人: 職務(wù):

      簽署人簽字: 電話:

      電話: 身份證號碼:

    競業(yè)禁止協(xié)議書15

      甲方:______

      法定代表人:______

      乙方:______

      身份證號:______

      鑒于乙方作為公司的董事,知悉甲方的商業(yè)秘密,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成下列條款,雙方共同遵守:

      一、乙方的競業(yè)行業(yè)

      1、未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的行業(yè);

      2、未經(jīng)股東會或者股東大會同意,不得利用職務(wù)便利為自己或他人謀取屬于公司的商業(yè)機(jī)會,自營或者為他人經(jīng)營與所任職公司同類的業(yè)務(wù);

      3、不得同時在與甲方有競爭關(guān)系的單位兼職;

      4、不得自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的'生產(chǎn)。

      二、競業(yè)禁止期限

      競業(yè)禁止期限:從____年____月____日乙方就職日起至勞動合同終止。

      因?yàn)楦倶I(yè)禁止是法定義務(wù),所以甲方無需支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

      三、違約責(zé)任

      董事違反了法定的義務(wù),將會受到一定的制裁。

      1、請求權(quán)。公司董事如違反競業(yè)禁止義務(wù),公司即享有請求該董事停止其競業(yè)行為的請求權(quán)。

      2、歸入權(quán)。即公司將違反競業(yè)禁止義務(wù)之董事從事競業(yè)行為的收入視為公司的收入。

      3、造成公司損失,將要承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。支付違約金____元。

      四、爭議解決

      雙方之間發(fā)生了爭議,可以先協(xié)商,協(xié)商不成,提交______仲裁委員會仲裁。

      五、合同的生效

      本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

      甲方:______

      ______年______月______日

      乙方:_______

      ______年______月______日

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