活動方案

時間：2024-12-15 10:17:32 活動方案

活動方案集合(8篇)

　　為確保事情或工作順利開展，我們需要事先制定方案，方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密，并有很強可操作性的計劃。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？下面是小編收集整理的活動方案8篇，希望對大家有所幫助。

活動方案集合(8篇)

活動方案篇1

　　一、參觀時間：

　　xxxx年11月6日

　　二、參觀地點：

　　定海區消防支隊

　　三、參觀目標：

　　1、讓幼兒了解消防隊員是從事滅火救災工作的，知道消防隊員訓練很辛苦，本領很大。

　　2、讓幼兒知道火災帶來的危害，了解火災的簡單知識。

　　3、教育幼兒向消防隊員學習，培養幼兒熱愛尊敬消防隊員的感情。

　　四、參觀準備：

　　1、同消防隊聯系，明確參觀的活動內容及流程；

　　2、前期組織過活動，幼兒已經明確參觀的'內容和要求；

　　3、安排、確定隨隊人員。

　　五、參觀過程：

　　（一）交代參觀內容，提出參觀要求

　　1、交待任務，去消防隊參觀。

　　2、注意文明禮儀，不四散亂跑、對人有禮貌。

　　（二）組織幼兒參觀消防隊。

　　1、聽消防員講解如何撥打119，如何防火，如何自我保護

　　2、聽消防隊員介紹消防車的各部分結構及其功用。

　　3、幼兒試穿消防衣和一些消防用具

　　4、和消防員叔叔合影，道別

　　（三）離開消防隊回園討論

　　（1）你在消防隊看到什么？聽到什么？

　　（2）如果遇到火災你會怎么做？應該怎樣正確撥打119？

　　（3）消防員叔叔的工作辛苦嗎？誰以后長大了想做消防員的？為什么？

活動方案篇2

　　我校組織各教研組進行了認真的學習《海口市中小學教學規范管理年活動工作方案》，了解了文件內容和規則精神。通過學習，使我們認清了形勢，掌握了方向，在此將學習的體會總結如下：

　　教師不僅僅是在奉獻、在燃燒，而且同樣是在汲取，在更新，在升華。教師要付出艱辛的勞動，但是苦中有樂，樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人，充實了自己。教育是一門藝術，只有走進學生心靈的教育才是真教育。愛是教育的原動力，教師關愛的目光就是學生心靈的陽光。孔子曾說：“師者，傳道授業解惑也。”一名老師，傳的不僅僅是學之理，更應該是人之道，一名老師，職為授業，更為樹形。正是這種成就感、幸福感，激勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業獻身。

　　教師是人類文明的傳承者，培養高素質的創新人才，教師是關鍵。先進的教育理念要靠一流的教師隊伍去實踐，出色的教育業績要靠過硬的教師隊伍去開創。農村學校教師隊伍基礎差，底子薄，信息落后。如何克服教師專業發展的障礙，如何激勵教師通過自我塑造、自我發展來促進自己的專業發展，我認為要做到以下幾點：

　　1、學習教育教學理論、基礎知識、基本技能

　　堅持集中學習和自學相結合，有針對性地解決自己在教育教學方面存在的問題，掌握前沿的教育教學的理論，推動教師的自主、全面發展。引導教師養成反思的習慣。反思自己的教育教學行為，用科學的教育理念指導自己的工作實踐，促進自己的專業化發展。

　　2、承擔相應的教育科研課題。

　　全體教師參與，著力解決農村學校在管理和教育教學實踐中出現的突出問題，著眼于提高教師自身的科研意識和研究能力，促進教師不斷發現、認識和掌握管理與教育教學規律。工作計劃

　　3、加強同伴之間的交流

　　除了利用教研組活動時間，組織教師開展學習交流外，還要開辟“校本教研”，鼓勵教師平等交流，使教師的思想、觀念發生碰撞，促進教師的專業化發展。

　　4、激勵教師爭優創先

　　在工作上支持教師，激勵教師爭優創先，為他們提供展示的平臺和成功的機遇，使他們能各盡其能，激發他們的工作熱情。力求給教師提供盡可能多的參與空間，讓教師積極參與到活動中來。每學期，要組織教師互相聽評課，結對幫扶。組織教學基本功大賽，組織教師外出參觀學習，組織評選、課改能手、教學骨干、模范班主任、優秀教師等。請優秀教師介紹經驗，強化競爭意識。也將教師日常的活動與其專業發展較好的結合了起來，達到了改進工作中薄弱環節的目的`，極大地調動了教師工作的積極性。

　　5、促進教師的專業化發展

　　解決教師在教育教學實踐中遇到的困難，促進教師的專業化發展。是調動教師自我發展的有效方法。經常傾聽教師的呼聲，解決教師實際需要，以誠待人，以情感人，以理服人，促使了教師謀求進一步發展的欲望和動力。

　　培養學生良好的行為習慣說起來容易，做起來難。“為人師表”是教師最崇高的榮譽，也是教師的神圣天職。作為一個人民教師，負擔著全面提高國民素質、提高全體人民，特別是青少年一代文明程度的直接責任，“教育者先受教育”。教師必須尊重每一個學生做人的尊嚴和價值，要千方百計地保護孩子的自尊心。教師對學生的愛，是一種只講付出不記回報、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛。這類愛是神圣的，是教師教育學生的感情基礎。

　　以上是我學習《海口市中小學教學規范管理年活動工作方案》后的一點心得體會。作為一名教師，在今后一定要嚴格按照《海口市中小學教學規范管理年活動工作方案》來開展自己的教學工作，使自己的工作做得更加扎實有效。同等對待每個學生，發現他們的閃光點。

活動方案篇3

　　一、活動目的

　　為了豐富同學們的課余生活，促進高二文科班之間的交流，促進彼此的了解；為班級營造一種輕松自由的'環境、和諧融洽的氛圍，增強班級的凝聚力。也讓同學們能夠欣賞初夏五月草長鶯飛、花紅柳綠的景色，感受大自然的美好，煥發同學們的激情與活力。經同學們提議和班委的最終決定，決定于本周四下午進行一次“戶外野炊”活動。

　　二、活動主題：戶外野炊，享受自然

　　三、活動時間：本周星期四下午1：30——5：30

　　四、參加班級：高二年級1、2、3班全體學生。

　　五、活動地點：河邊草地。

　　六、活動過程：

　　1、集合：中午1：30分在大禮堂門前準時集合，整隊出發。

　　2、就餐：2：00——3：00

　　（1）到達野炊地點后，各班分別組織學生就餐。

　　（2）各班學生要文明用餐，不得追逐、打鬧。

　　3、班級活動：：3：00——4：00

　　各班分別組織學生表演節目和進行游戲

　　4、集體活動3：00——4：00

　　（1）“團隊綁腿跑”

　　（2）拔河比賽

　　七、注意事項：

　　1、各班同學務必按時集合，準時出發。

　　2、來回路上以班為單位列隊行走，遵守秩序，不能相互推搡、打鬧，以免發生安全事故;穿越馬路時一定觀察過往車輛，注意交通安全。

　　3、活動期間，禁止下河、下魚塘游泳，攀爬樹木。

　　4、野炊期間要聽從班主任統一安排與管理，不允許單獨行動，如有人因有事而要提前返校的，必先向班主任請假，不能私自離開。

　　5、愛護環境，愛護花草樹木，注意公共衛生；活動完畢后，各班需撿拾因活動造成的所有垃圾，裝在塑料袋里帶走。

活動方案篇4

　　目的：

　　1、懂得父母的恩情

　　2、能夠用具體的行動感恩父母

　　3、能夠由孝心推及到懂得長輩、教師的愛，學會尊重和關愛他人，形成愛心和諧校園。

　　具體活動安排：

　　一、感恩故事月（四月）

　　目的：懂得父母的恩情和孝敬父母的行為

　　措施：

　　1、解讀《弟子規》——孝，人人在理解的基礎上能背誦下來。

　　2、故事賽：人人講述身邊或自己孝順父母的感人故事

　　1）班級內故事賽，推薦2人參加年級賽

　　2）年級內故事賽，評出一二三等獎上報學校

　　3）學校內故事賽，各年級一等獎展示

　　3、校園風每日中午12：40解讀弟子規，并展示年級一、二等獎同學

　　二、感恩回饋月（五月）

　　目的：用具體的行動孝敬父母

　　措施：

　　1、父親節、母親節在行動（引導學生與父母進行幾個一活動：談一次心、做一件事、洗一次腳、上一天班、寫一封信……）

　　2、寫感恩日記（每班推薦好的上交學校至少2篇）

　　3、主題班會：感恩的心（反饋父親節活動）

　　4、校園風每日中午12：40講述我的孝心故事（好的日記）

　　三、感恩讀書月（六月）

　　目的：通過讀書深刻理解人與人之間的關愛與感恩。

　　措施：

　　1、讀一本關于愛的教育的書，并寫讀后感（每班推薦至少2篇到學校）

　　2、自創表演賽——真愛無邊

　　1）自編情景劇表演賽（五六年級）

　　2）自創詩歌表演賽（三四年級）

　　3）自創童謠表演賽（一二年級）

　　4）其他形式的'自創（相聲、三句半、舞蹈、歌曲）

　　每班至少推薦一個節目參加學校的比賽。

　　3、過一個溫馨的母親節

　　四、感恩匯報月（七月）

　　目的：全面展示感恩教育成果，激勵學生做一個有孝心有愛心的學生。

　　措施：

　　1、辦一次感恩板報，全面展示班級教育成果，學校評出等級

　　2、感恩主題匯報會，全面展示獲獎的自創節目

　　3、評選“孝心學生”并頒獎

活動方案篇5

　　為進一步滿足廣大教工的業余愛好和精神文化生活的需要，活躍和豐富教工的業余文體活動，增強團隊的戰斗力和凝聚力，使我校工會的群眾文體活動工作能夠正常、有序地開展起來，特制訂本活動方案，希望廣大教師積極參與活動，踴躍參加鍛煉。

　　一、活動內容：

　　健身跑(走)、乒乓球、籃球、羽毛球。

　　二、活動安排：

　　(一)健身跑(走)

　　廣大教師要增強健康意識，健康是工作好、生活幸福最重要的基礎，千萬不要到感覺人已經很疲勞的`時候再想起要去鍛煉，要學會儲存“健康”。據專家和有關資料介紹，跑步(或快走)是比較有效的有氧運動方式，每天堅持跑步(快走)30分鐘，對人的身體健康大有益處。學校大力倡導教師在緊張繁忙的工作之余科學合理安排時間，長期堅持健身跑(走)鍛煉活動。每天中飯后、下午下班前30分鐘(教師例會停止活動)，大課間跑操都是跑步(走)鍛煉的最佳時間。活動以快走或慢跑等方式進行，根據個體素質自主確定活動的量。

　　(二)乒乓球

　　1．活動方式：自行參加，每周適量活動;活動方式靈活，訓練、比賽皆可;必要時可以與外單位聯系開展友誼賽。

　　2．活動時間：藝術樓乒乓球室：每周二、三、四作業整理課(3：30—5：00)，健身房：周二、四、五、六晚上(6：00——8:00)。

　　(三)籃球

　　1．活動方式：自行參加，每周適量活動;活動方式靈活，訓練、比賽皆可;必要時可以與外單位聯系開展友誼賽。

　　2．活動時間：每周二作業整理課(3：30—5：00)，每周二、四、五、六晚上(6：00——8:00).如遇外出開展友誼賽而占用正常上課時間時，須經校長室或教導處同意。

　　(四)羽毛球

　　1．活動方式：自行參加，每周適量活動;活動方式靈活，訓練、比賽皆可;必要時可以與外單位聯系開展友誼賽。

　　2．活動時間：每周四作業整理課(3：30—5：00)，每周二、

　　四、五、六晚上(6：00——8:00)。

　　三、活動要求

　　1.活動期間，每套教學班必須有教師留守辦公室。

　　2.活動時必須注意安全，注意做好準備活動。

　　3.各項目活動需用的器材，向學校體育組管理教師領取，活動結束后必須如數歸還到原處。

　　4.各參加活動鍛煉的相關教師要切實做好組織、協調、安全、管理等工作，確保健身運動有序有效地開展。

　　5.每位教師要合理安排教學和活動，做到工作、活動兩不誤。

　　6. 要愛護學校財物，及時搞好運動場地的衛生，不亂丟垃圾。

　　7.為確保教工及家屬的鍛煉時間，健身房周二、四、五、六晚上(6：00——8：00)，也向家屬開放，歡迎廣大家屬也去健身。

　　在緊張繁忙的工作之余合理安排時間參加適量的文化體育娛樂活動，有利于增

　　強身體健康，有利于減輕或緩解心理壓力，有利于豐富業余生活，希望廣大教師要從長

　　遠出發，堅持做到“每天鍛煉一小時，健康工作四十年，幸福生活一輩子”。

活動方案篇6

　　活動目標：

　　知道有哪些人要過教師節，鼓勵幼兒大膽地對大家說出心里的話，并嘗試用不同的方法使老師快樂。

　　活動過程：

　　1、知道教師節

　　教師：小朋友，何老師要來考考大家，看誰是聰明寶寶。明天是9月10日，要過一個節了，哪個小朋友知道是什么節嗎？

　　2、想說就說

　　教師：小朋友要記住了，每年的.9月10日就是教師節，是所有的老師都要過的節。老師在這一天都會很快樂，因為有很多人都會幫我們慶祝。小朋友想幫老師慶祝的嗎？

　　教師：你們真懂事真乖！何老師對小朋友有個小小的要求，想聽聽小朋友心里想對何老師、翁老師說的心里話，可以嗎？

　　教師：謝謝小檸檬們，何老師、翁老師都覺得很開心的！

　　3、做讓老師快樂的事

　　教師：小檸檬們剛剛都說的很好的，何老師很喜歡，那么你們有沒有行動來表示呢？有沒有想為我做些事，讓我快樂的呢？比如小檸檬來和何老師抱一抱，我就會很快樂。還有很多很多的事，你們可以先想一想，一會舉手告訴何老師，好嗎？

活動方案篇7

　　深入開展“作風轉變年”活動，實施“23444”作風建設工程，落實“三大要求四項務必”要求，是順利開展“項目攻堅”、“產業提升”、“開放突破”三個年活動的重要保障。為確保我鎮“作風轉變年”活動既圓滿完成上級各項目標任務，又結合我鎮各項工作實際，取得實效，現就全鎮“作風轉變年”活動的開展從活動推進、宣傳信息、監督檢查、綜合協調等方面工作安排如下：

　　一、活動推進工作

　　由鎮“作風轉變年”活動工作組在鎮“四個年”活動領導小組及辦公室的統一領導下整體推進。在宣傳發動、查找整改、建章立制、鞏固提高階段具體做好以下工作。

　　（一）宣傳發動階段：

　　1．對“作風轉變年”活動進行動員部署。各社區、機關各部門成立開展“四個年”活動領導小組，召開動員大會，制定活動方案。時間要求：2－3月。

　　2．開展“轉作風、樹形象、促發展”作風建設大討論活動。時間要求：3月。（由鎮“四個年”活動領導小組辦公室制定方案并發文，各單位組織實施）

　　3．進行轉變作風“承諾”。時間要求：3月。（由鎮“四個年”活動領導小組組織，各單位開展，各社區在公開欄、網絡、報紙、電視臺等進行刊登、公布）

　　4．組織開展“5+8”系列廉政教育活動。時間要求：3－4月。（由鎮“四個年”活動領導小組辦公室制定活動方案，各單位組織實施）

　　5．開展面對面做好事活動。時間要求：3－4月。（由鎮“四個年”活動領導小組辦公室制定方案，各單位組織實施）

　　（二）查找整改階段：

　　1．開展“聽民情，知民意”活動。時間要求：4－5月。（由鎮“四個年”活動領導小組辦公室制定方案，各單位落實實施）

　　2．結合作風建設大討論對作風方面存在的問題進行摸底調研、梳理，召開作風效能整頓會。時間要求：4月。（由鎮“四個年”活動領導小組辦公室負責組織，各社區、機關各部門、企業參加）

　　（三）建章立制階段：

　　開展“三個一”制度建設活動。時間要求：6－8月。（“四個年”活動領導小組辦公室制定方案，各單位組織實施）

　　（四）鞏固提高階段：

　　組織開展作風建設監測評議活動。時間要求：9－12月。由“四個年”活動領導小組辦公室制定方案，經市“作風轉變年”工作組審定后，開展民意調查測評。

　　二、宣傳信息工作

　　宣傳信息工作著重從編制方案、編印信息和工作簡報、宣傳報道、營造氛圍四個方面開展。每項工作確定專人負責。具體為：

　　1．編制方案：制定“作風轉變年”活動宣傳報道方案，對全鎮的活動宣傳報道進行整體安排。（由鎮“四個年”活動領導小組辦公室負責）

　　2．編印信息和工作簡報：以鎮“四個年”活動領導小組辦公室名義編印信息和工作簡報，及時上報和下發“作風轉變年”活動信息和工作簡報，每周1期。（由鎮“四個年”活動領導小組辦公室負責，各單位配合）

　　3．宣傳報道：在黨務公開欄開辦“作風轉變年”活動專欄，并積極在廣播、電視、報刊、網絡上對“作風轉變年”活動的各項專題活動開展情況進行刊播，報道活動開展中的典型做法、經驗成果，對作風方面存在的不良現象，要通過媒體予以曝光。（由鎮“四個年”活動領導小組辦公室負責，各社區、機關各部門配合）

　　4．營造氛圍：根據需要適時制作宣傳標語、海報、大型戶外公益廣告等，營造良好的輿論氛圍。督促各社區、機關部門充分利用公開欄、電子顯示屏等滾動播出宣傳標語，通過張貼標語、海報，辦板報等形式，將“作風轉變年”活動進行多角度、多層次、全方位宣傳。（鎮“四個年”活動領導小組辦公室負責制定方案，各單位落實）

　　三、監督檢查工作

　　（一）對活動開展情況進行監督檢查

　　按照“作風轉變年”活動的'要求，對全鎮各單位在各階段的活動開展情況進行檢查。

　　1．宣傳發動階段

　　檢查內容：（1）是否通過召開黨員大會、居民大會、機關動員會、開展宣傳活動等形式進行傳達學習、宣傳動員和部署。（2）是否成立了相應的領導機構；是否制定活動實施方案，總結活動開展情況并及時上報。（3）是否組織開展了作風建設學習教育活動，單位干部職工是否明確“23444”作風建設工程的內容，熟記“三大要求四項務必”。（4）是否通過開展專題民主生活會或大討論活動等形式，對作風建設進行研究分析和討論，是否領導干部帶頭參加，全員參與。（5）是否就作風建設向社會公開承諾。（6）是否組織工作人員開展“面對面做好事”活動。是否制定工作方案，建立臺帳。（7）學習資料是否齊全，是否制定學習方案，是否組織學習規定內容，干部職工是否有學習筆記、心得體會，是否組織開展以“5+8”為重點的系列廉政教育活動。

　　具體安排：（1）領導干部牽頭，鎮“四個年”活動領導小組辦公室抽調相關部門工作人員組成檢查組進行檢查。（2）年3—4月進行兩次集中檢查。（3）檢查方式以查閱資料為主。檢查組對照上級活動方案要求，查閱責任單位相關文件、記錄、圖像資料等。（4）檢查結果由各檢查組以書面形式報鎮“作風轉變年”活動工作組。

　　2．查找整改階段

　　檢查內容：（1）檢查問題查擺情況，特別是對照檢查“三類突出問題”和執行“三大要求四項務必”的情況。是否形成討論分析和調研成果；梳理查擺出來的問題是否形成臺帳；是否進行公示或通報。（2）檢查“聽民情，知民意”自查活動開展情況。是否公布舉報電話、設立意見箱、開辟網絡平臺（專欄），向服務對象、基層群眾等社會各界征求意見和建議；是否組織開展了作風評議。（3）檢查作風紀律查糾活動情況。是否對本單位機關作風存在問題進行研究分析，并制定相應的整改方案；是否上報并公布查找問題和整改結果。

　　具體安排：（1）參照第一階段檢查模式進行。（2）時間安排在年5月進行。

　　3．建章立制階段

　　檢查內容：（1）是否建立了一套包括群眾評價機制、投訴處理機制和機關權力公開運行等制度在內的作風效能建設制度體系，并向社會公開。（2）是否建立了一個科學、客觀的作風效能測評和考核體系。

　　具體安排：（1）參照第一階段檢查模式進行。（2）時間安排在年8月進行。

　　4．鞏固提高階段

　　檢查內容：圍繞“問題查找準不準、是否得到解決、作風是否得到轉變、效能是否得到提高，工作是否得到推進、長效機制是否建立”六個方面的問題，組織開展“作風轉變年”活動檢查。

　　具體安排：（1）參照第一階段檢查模式進行。（2）時間安排在年9月至12月進行。

　　（二）對作風效能情況進行監督檢查

　　1．組織明查暗訪

　　（1）時間安排：年3月至12月。

　　（2）檢查方式：不定期進行。

　　（3）組織形式：由鎮“四個年”活動領導小組辦公室牽頭，并邀請特邀監察員、義務監督員及部分干部參加，與鎮黨政辦，派出所、媒體記者等組成檢查組進行明查暗訪。

　　2．開展重點項目跟蹤督查

　　（1）時間安排：年3月開始。

　　（2）檢查方式：分別對我鎮重點項目的進度、進展情況進行督查。

　　（3）組織形式：由鎮“四個年”活動領導小組辦公室組織督察，鎮紀委、城建辦參與。

　　3．開展招商引資項目跟蹤督查

　　（1）時間安排：年3月開始。

　　（2）檢查方式：對我今年重點招商引資項目跟蹤監督各部門審批服務情況，包括并聯審批制度的執行情況。

　　（3）組織形式：由鎮“四個年”活動領導小組辦公室、鎮紀委進行跟蹤督查。

　　4．開展限時辦件專項檢查

　　（1）時間安排：年3月開始。

　　（2）檢查方式：一是每月隨機抽查5－10件審批服務辦件，檢查限時辦結制度執行情況。

　　（3）組織形式：由鎮“四個年”活動領導小組辦公室組織實施，機關各部門參與。

　　四、綜合協調工作

　　1．收集、整理各階段工作資料，由鎮“四個年”活動領導小組辦公室負責。

　　2．對“作風轉變年”活動的各種總結材料，由鎮““作風轉變年”工作組負責。“作風轉變年”活動中的各種經驗材料、典型推廣，由鎮“四個年”活動領導小組辦公室負責。

　　3．“作風轉變年”活動所有文件起草工作由由鎮“四個年”活動領導小組辦公室發文。

　　4．“作風轉變年”活動各種會議的組織籌備、迎檢、后勤保障工作，由鎮“四個年”活動領導小組辦公室負責落實。

　　五、工作要求

　　各社區、機關各部門要迅速組建日常工作機構，各單位主要領導是“作風轉變年”活動的第一責任人，要切實履行起職責，并確定日常工作人員，明確分工，落實責任，形成各司其職、各負其責的工作局面，使相關工作正常開展。

活動方案篇8

　　一、活動主題：七夕情人節

　　二、活動日期：20xx/8/26- 20xx/8/28

　　三、活動地點：鄭州人民店、鄭州花園店、丹尼斯七天地、洛陽南昌店、焦作塔南店、平頂山華府店、安陽德彰府店、三門峽六峰店

　　四、活動說明：

　　為配合商場七夕情人節的活動，利用微信平臺進行互動，為丹尼斯百貨提高知名度，擴大影響力。同時借此機會，進一步推廣丹尼斯微信平臺，加強微信宣傳效果。

　　五、活動內容：

　　1、千里傳情真愛無限

　　活動時間：20xx年8月26日-8月27日領獎時間：20xx年8月27日-8月28日

　　活動說明：1、活動期間，丹尼斯微信粉絲發送七夕真情表白和獎品領取店別，至丹尼斯百貨微信平臺，向您的'心上人表白，就有機會被丹尼斯百貨微信平臺抽取為幸運粉絲。

　　2、丹尼斯百貨微信平臺每天為丹尼斯百貨店抽取幸運粉絲，將粉絲真情表白通過丹尼斯百貨微信平臺"甜言蜜語秀"于第二天微信發送時段推送。鄭州人民店每天10名贈品：丹尼斯毛巾一條鄭州花園店每天10名贈品：丹尼斯毛巾一條丹尼斯七天地每天10名贈品：丹尼斯毛巾一條洛陽南昌店每天3名贈品：丹尼斯盒抽一盒焦作塔南店每天3名贈品：丹尼斯手帕紙一條平頂山華府店每天3名贈品：丹尼斯盒抽一盒

　　安陽彰德府店每天3名贈品：丹尼斯手帕紙一條三門峽六峰店每天3名贈品：丹尼斯盒抽一盒

　　3、抽中的粉絲會收到丹尼斯微信公共平臺所發的中獎通知："千里傳情真愛無限!恭喜您被丹尼斯百貨抽中，成為今天的幸運粉絲。請您憑此信息，至您所選的丹尼斯百貨店貴賓中心，領取精美禮品一份。"

　　4、粉絲憑中獎通知信息，在領獎時間內到所選的丹尼斯百貨店貴賓中心，領取精美禮品一份。

　　活動的最終解釋權歸丹尼斯百貨所有。獎品以店內實物為準

【活動方案】相關文章：