三方合作經營合同
隨著人們法律意識的加強，合同的地位越來越不容忽視，合同是對雙方的保障又是一種約束。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，下面是小編為大家收集的三方合作經營合同，僅供參考，大家一起來看看吧。
三方合作經營合同1
甲方：xx（以下簡稱：甲方）
乙方：xx（以下簡稱：乙方）
丙方：xx（以下簡稱：丙方）
甲、乙、丙方（以下簡稱三方）共同成立xxx公司，共同開拓開xx市場，自愿簽定以下協議，并共同遵守。
一、三方共同出資并在xx工商局正式注冊成立xxxx公司（以下簡稱公司）。三方以現金或實物方式出資入股，公司股份分配如下：甲方占x%、乙方x%、丙方x%。公司收益按年核算分配。
二、三方共同建立公司，以促進互聯網的信息化發展為目的，其業務主要為：xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx
三、甲方責任以及權利：甲方以xx、xx、xx作為出資，保證其出資到位；負責公司的經營工作、隨時掌握公司的經營情況，努力學習公司發展所需要的知識技能；充分利用其人際關系各種資源為公司解決實際問題，爭取公司更大的生存空間和發展機會；隨時關注并了解公司的經營情況，為公司的發展方向以及經營策略提供指導；按照其占有公司股份比例x%負擔公司費用和享受公司的利潤。
四、乙方責任以及權利：乙方以xx、xx、xx作為出資，負責公司具體的經營工作、隨時掌握公司的經營情況，努力學習公司發展所需要的知識技能；充分利用其技術力量等各種資源為公司解決實際問題，爭取公司更大的生存空間和發展機會；隨時關注并了解公司的經營情況，為公司的發展方向以及經營策略提供指導；按照其占有公司股份比例x%負擔公司費用和享受公司的'利潤。
五、丙方責任以及權利：丙方以xx、xx
xx作為出資，保證其出資到位；負責公司的經營工作、隨時掌握公司的經營情況，努力學習公司發展所需要的知識技能；充分利用其人際關系各種資源為公司解決實際問題，爭取公司更大的生存空間和發展機會；隨時關注并了解公司的經營情況，為公司的發展方向以及經營策略提供指導；按照其占有公司股份比例x%負擔公司費用和享受公司的利潤。
六、三方之間的合作以資源共享、優勢互補為基礎，本著開誠布公、團結合作的原則，公司經營及發展涉及問題以三方商談確定。
七、合同期限：本合同一式四份，自三方本人簽字之后生效，有效期為五年。如果在合同到期前任一方決定中途退出，另外雙方有優先接受其股份的權力，如果無法接受其退出的股份，決定退出的雙方可以再另找尋其股份接受方并經股東會同意通過。如果決定退出的這雙方無法找到其股份的接受方，則不能退出。合同到期后，若公司繼續經營，則合同期限自動延續五年。
甲方簽字：（蓋章）
乙方簽字：（蓋章）
丙方簽字：（蓋章）
年月日
三方合作經營合同2
本著真誠合作，互惠互利，共同發展的原則，經協商一致決定合作開辦培正幼兒園，特制訂本合同。
投資辦園，教育投國，讓更多的幼兒有更好的教育，成為身心健康，胸懷全球的現代幼兒，經營幼兒園。
第一條：幼兒園名稱、地址：東坑角社村（角社小學右側）
1、幼兒園全稱：東坑培正幼兒園（擬改名北大學園培正幼兒園）
2、地址：東坑角社村
第二條：幼兒園合作年限：20年
合作期限：自xx年6月8日起開始合作至停轉辦學或轉制，除非屆滿之前出現合作人一致決定解散為止。
第三條：股東人的出資及股份所占比例。
1、由xx出面租角社村培正幼兒園，并負責協調村有關事宜。
2、幼兒園所有收入必須存入同一存折中，戶名由黃麗開戶，印章、密碼由胡山英保管，存折由黃麗保管。所有支出須經園長胡山英簽名同意方可生效。
3、各股東出資規定如下：
第四條：利潤分配分擔方法
1、幼兒園利潤分配、虧損分擔均按照股份比例進行。
2、按學期進行利潤換算和分配，每學期稅后利潤的80%雙方分配;20%用于資金積累及幼兒園發展或提高福利待遇。
第五條：會計及賬冊保管
1、幼兒園按照通行的會計方法或法律規定的會計方法進行記錄、換算、存檔。
2、每學期的會計報表和賬冊應置于幼兒園財務部，供股東人查閱，每位股東均有權了解幼兒園財務狀況，并提出意見及建議。
第二章幼兒園事務
第六條：股東會是幼兒園最高的權力機構，主要行使以下權利職責：
1、有權了解辦園狀況，并提出合理化意見和決策。
2、對股東向其他人轉讓其財產份額，做出決策。
3、對幼兒園合并、分立、變更、解散和清算等事項做出決議。
4、審批幼兒園的財務預算、決策、利潤、分配和彌補方案。
5、園長兼任執行董事。
第七條：股東會議分為定期會議和臨時會議
定期會議每學期開一次，由園長提出工作報告，決議下學期的重大事項。臨時會議由園長召集和主持，在會議前1-5天前通知股東，未到會的按棄權處理，股東會議的`決議做成會議記錄由股東簽名。
第八條：幼兒園實行董事會領導下的園長負責制。
董事長是股東會執行代表為最高領導人，園長為第二領導人，其它非執行董事成員不參加幼兒園的教育教學管理。
第九條：董事會職權
1、制定、執行、修改幼兒園發展規劃。
2、審定幼兒園財務預算及決算。
3、決定幼兒園重大問題，決定幼兒園內部管理機構設置，制定幼兒園的基本管理制度。
4、決定園長、財務人員的任免。
5、決定園長工資及待遇。
第十條：董事會的權限
1、董事長為全體股東和董事會的最高領導人，股東或董事會成員如持不同意見并相持不下，最后由董事長決定，其他人員必須遵照執行。必須堅持合法、公平、合理，有利幼兒園的發展，充分聽取股東或董事意見，維護全體股東利益原則。董事長在閉會期間之決定是生效的，不得隨意更改，如要更改，須交股東會討論決定。
2、代表幼兒園處理較大的事務和對外事務。
3、代表幼兒園疏通上級各部門的關系。
4、董事長必須盡職盡責，忠于全體股東，忠于職守，廉潔奉公，不得推脫工作并帶頭領導大家發展事業，做好領頭人。
5、幼兒園內外非固定單項開支xx元以上的，必須先請示董事長批準方可實施，財務部所有付出單每個月底應交董事長簽字方能報帳。
第十一條：董事會成員、園長的報酬和費用補償
1、園長月薪5000元，財務1500元。
2、正常加班每工作日50元，一般加班不給補貼。
3、外出開會學習必須事先上報批準方可有效實報。
第十二條：其他事情按幼兒園規章制度執行
第三章其他
第十三條：除非出現下列情形，股東在合作期不得退股。
1、股東人死亡，由死亡股東人的繼承人繼承該股份的，可以由該繼承人作為新股東人而加入，否則，按退股處理。
2、股東人喪失償責能力或被人民法院強制執行其在幼兒園的全部財產份額，嚴重影響幼兒園運作的前提下，按退股處理。
第十四條:退股人可分配的財產份額是現有財產減去所有債務，按其股份比例分配，但不包括商譽或其他形資產。
第十五條：股東申請，并經股東會同意，按不低于其實際財產份額的底價可以轉讓或拍賣財產份額，其它股東有優先購買權，如股東會議以外的人士購買，須經全體股東同意，并接受本協議和民事責任。
第十六條：禁止事項
1、挪用幼兒園資金、借貸給他人或作其他盈利活動，利用職務收支中提取回扣，虛報支出，少報收入，構成貪污的行為。
2、在幼兒園同一鎮范圍，不得自營或者與他人合同辦同檔次的幼兒園。
3、嚴禁用幼兒園資產為他人債務提供擔保，利用職務未經董事長同意利用學生或家長代銷產品的。
違反上述條款，由董事長對該名人員處以人民幣1仟至2萬元罰金。
第十七條：幼兒園的解散和清算
1、幼兒園因下列情形解散：
①本協議約定辦園期屆滿。
②股東人退股或死亡，其余股東人不愿意繼續辦園的。
③因國家政策變化不讓辦園或其他不可抗拒的因素。
④經全體股東一致同意解散合作。
2、幼兒園解散后，依國家有關法律法規對幼兒園清算。
第四章違約責任
第十八條：雙方合作期間，單方提出解除合作關系，必須向對方賠償違約金五萬元。
第十九條：單方違反本協議的任意一條，處違約金1萬元，并賠償由此造成的損失。
第二十條：雙方因履行本協議發生爭議經協商無果，可以申請主管部門仲裁，如果有一方不同意無可非議仲裁應向人民法院起訴。
第五章附則
第二十一條：經雙方協商，可以修改本協議或對未盡事宜進行補充，修改內容為本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準，幼兒園章程有規定，按章程規定執行。
第二十二條：本協議一式三份，雙方各一份，一份備案。
第二十三條：本協議雙方簽名后生效。
第二十四條：以上協議雙方已認真審閱，并經雙方一致認可通過。
甲：乙：
簽約時間：年月日
三方合作經營合同3
甲：_______________，身份證號：_______________
乙：_______________，身份證號：_______________
丙：_______________，身份證號：_______________
甲乙丙三方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協議如下：
第一條、甲乙丙三方自愿合作經營餐館項目，總投資為45萬元，甲方以人民幣方式出資_______________萬元，乙方以人民幣方式出資_______________萬元，丙方以人民幣方式出資_______________萬元。
第二條、在合伙期間合伙人出資的為共有財產，不得隨意分割。合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。
第三條、雙方共同經營，合伙人執行合伙事務所產生的收益歸全體合伙人，所產生的虧損或者民事責任由全體合伙人共同承擔。
第四條、餐館固定資產和盈余按照取得的銷售凈利潤的甲方_______________%、乙方_______________%的比例分配、丙方_______________%的比例分配。
第五條、每年餐館總銷售利潤進行分配或再投資，由甲、乙、丙三方共同協商，決定權按出資比例多少來界定。
第六條、本協議未盡事宜，雙方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力。
第七條、本協議一式叁份，合伙人各一份。本協議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。
第八條、自協議簽訂之日起，甲方負責餐館的管理及日常事務。薪酬為底薪_______________元_______________%利潤提成，經營期間乙、丙兩方均有權了解餐館的賬務及經營情況。
第九條、本協議有效期：只要三方繼續合作，本協議持續生效。
第十條、爭議處理
1、對于執行本合同發生的與本合同有關的爭議應本著友好協商的原則解決；
2、如果雙方通過協商不能達成一致，則提交仲裁委員會進行仲裁，或依法向人民法院起訴；
第十一條、合作三方中如果有一方提出退出合作的`須提前一個月向其他兩方提出，退出金額按退出時餐館資產比例來返還，返還期限不超_______________天。
第十二條、違約處理
如果一方違反本合同的任何條、款，非違約方有權終止本合同的執行，并依法要求違約方賠償損害。
第十三條、協議解除
1、一方合伙人有違反本合協議的，另兩方有權解除合作協議
2、三方同意終止協議的
3、一方合伙人出現法律上問題及做對餐館有損害的，另兩方有權解除合作協議
第十七條、本合同一式三份，雙方各執一份，具有相同的法律效力
甲方：_______________（簽章）
地址：_______________
乙方：_______________（簽章）
地址：_______________
丙方：_______________（簽章）
地址：_______________
合同簽訂地點：___________
合同簽訂時間：____年__月__日
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