出租車勞動合同
隨著人們法律意識的加強，能夠利用到合同的場合越來越多，簽訂合同能促使雙方規范地承諾和履行合作。合同有不同的類型，當然也有不同的目的，以下是小編整理的出租車勞動合同，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
出租車勞動合同1
原告：_________________，男，漢族，20__年__月__日出生，住鄭州市二七區長江中路__________號院__________號樓_____單元。
被告：_________________，男，1983年05月18日出生，戶籍地址河南省新密市來集鎮_______________，聯系方式：_________________
被告：_________________河南_______________物流服務有限公司，住所地鄭州航空港區薛店鎮_______________東側，法定代表人：_________________zzz，聯系方式：_________________
被告：_________________中國人壽財產保險股份有限公司_______________中心支公司,住所地：_________________鄭州市__________區黃河路__________號__________大廈12層及__________樓1、2層，負責人：_________________張_____勇，聯系方式955__________、400869__________。
訴訟請求：_________________
1、依法判令被告賠償車輛停運期間損失16771.5元、汽車維修費41984.00元、停車費330元，共計59085.5元;
2、本案的訴訟費用由被告承擔。
事實與理由：_________________
原告系豫AT_____________號車輛的`所有人。___年___月___日20時20分許，被告_______________駕駛登記車主為河南_______________物流服務有限公司的豫AV_______________號車沿南四環新鄭路南與_______________駕駛的豫AT_______________號車輛相撞，致使和會超受傷及車輛受損的交通事故，事故經鄭州市公安局交通巡邏警察支隊第四大隊認定，被告_______________負事故的全部責任。
原告的車輛損壞后于___年___月___日送往鄭州_____________汽車銷售服務有限公司修理，___年___月___日修理完畢交給原告。
原告認為被告_______________在行車中未確保安全行車，致使原告車輛損壞并造成無法正常營運，理應承擔賠償責任。故為維護原告的合法權益，訴至法院請求判令訴請。
此致
鄭州市管城回族區人民法院
起訴人：_________________
___年___月___日
出租車勞動合同2
甲方：_________________________________
乙方：_________________________________
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 本合同期限類型為_________期限合同。本合同生效日期_________年______月______日。其中試用期_______個月，本合同_________終止。
第二條 乙方同意根據甲方工作需要從事出租汽車駕駛員崗位工作。乙方應按照營運任務承包合同以及崗位責任制要求，按時完成規定的營運任務。
第三條 甲方為乙方提供符合北京市公安交通管理局和出租汽車管理局規定的營運車輛，建立健全駕駛員服務規程、勞動安全等有關規章制度。
第四條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。按國家和北京市的有關規定組織安排乙方進行健康檢查。
第五條 乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度，乙方違反勞動紀律或規章制度，甲方可依據本單位的規章制度處理，直到解除本合同。
第六條 甲方安排乙方執行不定時工作制，乙方在保證安全行車、完成甲任務的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。
第七條 乙方完成規定的工作任務，甲方每月_________日支付乙方工資，工資不低于_______元；其中試用期內工資_________元。乙方的其他勞動報酬按駕駛員營運任務承包合同辦理。因甲方原因造成車輛停運的，在停運期間甲方支付乙方的工資，不得低于北京市最低工資標準。
第八條 甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的規定繳納職工養老、失業、大病醫療統籌及其它社會保險費用。
第九條 乙方因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家和北京市有關規定執行。
第十條 乙方患病或非因工負傷，其醫療和病假工資待遇按照國家有關規定執行。
第十一條 甲方按照國家和北京市有關規定，保障女職工在孕期、產期、哺乳期的工資、保險和有關福利待遇。
第十二條 乙方應保證完成甲方擔負的外事、搶險、主要客運集散點供車及其它特殊任務。
第十三條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行的，經雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
第十四條 經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
第十五條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1。在試用期內，被證明不符合錄用條件的；
2。嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；
3。嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
4。被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《出租汽車準駕證》、《出租汽車駕駛員監督卡》的；
5。被依法追究刑事責任的。
第十六條 有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方：
1。乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；
2。乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3。符合本合同第十三條規定，雙方不能就變更合同達成協議的.。
第十七條 甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的，應當提前三十日向工會或全體職工說明情況，聽取工會或職工的意見，并向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。
第十八條 乙方有下列情形之一的，甲方不得依據本合同第十六條、第十七條的規定終止、解除勞動合同：
1。因工負傷被確認喪失或部分喪失勞動能力的；
2。患病或非因工負傷，在規定的醫療期內的；
3。女職工在孕期、產期、哺乳期內的；
4。復員轉業軍人和國家建設征地農轉工人員初次參加工作未滿三年的；
5。義務服兵役期間的；
6。法律、法規和規章規定的其他情形。
第十九條 乙方解除勞動合同，應當提前三十日以局面形式通知甲方。乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查或處理期間，乙方不得依據第一款解除勞動合同。
第二十條 有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1。在試用期內的；
2。甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
3。甲方不能按照本合同規定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。
第二十一條 本合同期限屆滿，勞動合同即終止。在本合同工期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續訂意向，經雙方協商同意續訂勞動合同。
第二十二條 甲方違反本合同約定或依據本合同第十四條、第十六條解除勞動合同，應按國家和北京市有關經濟補償的規定，向乙方支付經濟補償金。
第二十三條 甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規定，給對方造成損失或損害的，應當說依據國家和_________市有關規定承擔賠償責任。
第二十四條 當事人約定的其他內容：____________________________________________。
第二十五條 因履行本合同發生勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向 _________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內，向人民法院提起訴訟。
第二十六條 北京市出租汽車駕駛員營運任務承包合同及甲方以下規章制度_________作為本合同附件。
第二十七條 本合同未盡事宜，或與國家、北京市有關規定相悖的，按國家、北京市有關規定執行。
第二十八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方（蓋章）：__________________
法定代表（簽字）：______________
乙方（簽字）：__________________
鑒（公）證意見：________________
經辦人：________________________
鑒（公）證機關（章）____________
___________年________月_______日
出租車勞動合同3
甲方：_________________
乙方：_________________
甲方因工作需要，聘用乙方為合同工駕駛員，經甲乙雙方平等協商，自愿簽訂本合同。
一、本合同自________年____月____日起至________年____月____日止，期限屆滿本合同自行終止，經雙方同意，可以另簽勞動合同。
二、其中試用期為______個月即________年____月____日至________年____月____日，試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同，若乙方造成甲方車輛等到任何損失，應照價賠償。
三、乙方經甲方聘用后，須向甲方提供具有惠州本地戶口的擔保人作擔保。
四、____________自愿作為乙方的擔保人，擔保人必須無任何違法犯罪記錄，并擁有合法所有權的車子或房子作抵押，保證人自愿對乙方行為所產生的任何后果承擔連帶賠償責任。
五、甲方每月向乙方支付基本工資人民幣______元，浮動工資人民幣______元，每月____日為發薪日，甲方應按時支付工資。乙方入職做滿____月，甲方多發______個月底薪作為獎勵。
六、甲方為乙方提供免費工作餐和集體宿舍。
七、乙方應遵守甲方公司所有規定，盡忠職守，維護公司利益。
八、甲方交給乙方送貨專車______輛，車牌號為____________，乙方應定時保養車子，如換機油、檢查輪子等，要經常保持車輛安全性能，保持車內外之整潔，若因乙方未盡以上職責，造成車輛損壞，則由乙方承擔全部賠償責任。
九、乙方聘用期間須服從公司安排出車，不得有任何理由拒絕及拖延之情形，如有違反，公司依情節輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。
十、乙方關于安全駕駛等管理之規定，按照國家交通管理法律法規辦理。乙方因證照不全或交通違章被處罰款的由乙方自行承擔，車輛被查扣的，扣車期間乙方還必須按______元/天的`補償金補償甲方損失。
十一、乙方有按甲方要求收回貨款的義務，如收到假幣、少收貨款等均由乙方負責。
乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同并依法追究乙方的法律責任。
(一)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
(二)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方單位形象的;
(三)嚴重失職營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責任的。
十二、甲、乙方應嚴格按本合同履行，若有違反，則要賠償因此而給對方造成的一切損失。
十三、乙方解除本合同，應提前三十日以書面形式通知甲方，否則甲方不予辦理相關手續。
十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章后生效。
甲方：(蓋章)__________ 乙方：__________________
甲方代表人：____________ 身份證號碼：____________
________年____月____日 ________年____月____日
出租車勞動合同4
甲方：__________________
地址：__________________
乙方：__________________
性別：__________________
文化程度：______________
出生日期：______________
身份證號碼：____________
家庭住址：______________
郵政編碼：______________
風險告知：簽訂合同時，勞動者首先要弄清單位的基本情況，要判斷是否是合法企業，它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道，這些信息可以通過上網查詢工商登記信息獲取，同時，要求將這些內容明確寫在合同中。
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月，本合同______終止。
風險告知：勞動合同期限在六個月以下的，試用期不得超過十五日;勞動合同期限在六個月以上一年以下的，試用期不得超過三十日;勞動合同期限在一年以上兩年以下的`，試用期不得超過六十日。試用期包括在勞動合同期限內。
第二條 乙方同意根據甲方工作需要從事出租汽車駕駛員崗位工作。乙方應按照營運任務承包合同以及崗位責任制要求，按時完成規定的營運任務。
第三條 甲方為乙方提供符合北京市公安交通管理局和出租洫管理局規定的營運車輛，建立健全駕駛員服務規程、勞動安全等有關規章制度。
第四條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。按國家和北京市的有關規定組織安排乙方進行健康檢查。
第五條 乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度，乙方違反勞動紀律或規章制度，甲可依據本單位的規章制度處理，直到解除本合同。
第六條 甲方安排乙方執行不定時工作制，乙方在保證安全行車、完成甲任務的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。
第七條 乙方完成規定的工作任務，甲方每月______日支付乙方工資，工資不低于______元;其中試用期內工資______元。乙方的其他勞動報酬按駕駛員營運任務承包合同辦理。因甲方原因造成車輛停運的，在停運期間甲方支付乙方的工資，不得低于北京市最低工資標準。
第八條 甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的規定繳納職工養老、失業、大病醫療統籌及其它社會保險費用。
第九條 乙方因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家和北京市有關規定執行。
第十條 乙患病或非因工負傷，其醫療和病假工資待遇按照國家有關規定執行。
第十一條 甲方按照國家和北京市有關規定，保障女職工在孕期、產期、哺乳期的工資、保險和有關福利待遇。
第十二條 乙方應保證完成甲方擔負的外事、搶險、主要客運集散點供車及其它特殊任務。
第十三條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行的，經雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
第十四條 經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
甲方：____（蓋章）
法定代表人簽名：____
____年____月____ 日
乙方：____（蓋章）
____年____月____日
出租車勞動合同5
甲方：_________
乙方：_________
簽署日期_________年_________月_________日
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，并遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限類型為_________期限合同。本合同生效日期為_________。試用期_________個月，合同終止。
第二條乙方同意根據甲方工作需要從事出租車司機工作。乙方應按照作業任務合同和崗位責任制的要求，按時完成規定的作業任務。
第三條甲方應向乙方提供符合北京市公安交通管理局和出租局要求的營運車輛，并建立健全駕駛員服務規定、勞動安全等相關規章制度。
第四條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵紀守法、業務技術、勞動安全及相關規章制度的教育和培訓。根據國家和北京市的有關規定，組織安排乙方的健康檢查。
第五條乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度。如乙方違反勞動紀律或規章制度，甲方可按本單位規章制度處理，直至解除本合同。
第六條甲方安排乙方實行不定時工作制。在保證安全駕駛和完成甲方任務的前提下，乙方自行安排工作、休息和休假。
第七條乙方完成規定工作任務的，甲方每月按日支付乙方工資，工資不得低于_________元；其中試用期工資為人民幣_________元。乙方的其他勞動報酬按駕駛員作業任務合同辦理。因甲方原因造成車輛停運的，停運期間甲方支付給乙方的工資不得低于北京市最低工資標準。
第八條甲乙雙方按照國家和北京市社會保險規定繳納養老、失業、大病醫療統籌等社會保險費用。
第九條乙方工傷的工資和醫療保險待遇按照國家和北京市的有關規定執行。
第十條乙方患病或非因工負傷，其醫療待遇和病假工資按照國家有關規定執行。
第十一條甲方應當按照國家和北京市的有關規定，保障女職工在孕期、產期、哺乳期的工資、保險及相關福利待遇。
第十二條乙方應保證完成甲方承擔的外事、應急救援、主要客運站車輛供應等特殊任務、、
第十三條本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行的，經雙方同意，可以變更本合同的相關內容。
第十四條經雙方協商一致，本合同可以解除。
第十五條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
1、試用期內，證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；
3、嚴重失職或營私舞弊，對甲骨文利益造成重大損害的；
4、有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《出租汽車駕駛證》和《出租汽車駕駛員監督證》；
5、被依法追究刑事責任的。
第十六條有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作或甲方安排的其他工作的；
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者工作調整仍不能勝任工作的；
3、根據本合同第十三條，雙方不能就變更合同達成協議。
第十七條甲方瀕臨破產進行法定整頓或者生產經營出現嚴重困難，確需裁減人員的，應當提前30日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動行政部門報告后，方可解除本合同。
第十八條乙方有下列情形之一的，甲方不得依據本合同第十六條、第十七條解除或終止勞動合同：
1 、工傷被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；
2、在規定的'醫療期限內患病或非因工負傷；
3、女職工在孕期、產期和哺乳期
4、軍隊轉業人員和國家建設征地農業工人首次參加工作不滿三年的；
5、義務兵役期間；
法律、法規和規章規定的其他情形。
第十九條乙方解除勞動合同，應提前30天以情況的形式通知甲方。在乙方給甲方造成的經濟損失尚未處理或其他問題正在審查或處理期間，乙方不得按第一款規定解除勞動合同。
第二十條有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1、試用期內；
2、甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
3、甲方不能按本合同規定提供工作條件或支付勞動報酬。
第二十一條勞動合同期限屆滿，勞動合同終止。本合同期滿前30天，甲方向乙方表示終止或續簽的意向，雙方協商同意續簽勞動合同。
第二十二條甲方違反本合同的約定或違反本合同第十四條、第十六條的約定。
第十七條解除勞動合同，應當按照國家和北京市有關經濟補償的規定向乙方支付經濟補償金。
第二十三條任何一方違反勞動合同的約定，給對方造成損失或者損害的，應當按照國家和北京市的有關規定承擔賠償責任。
第二十四條當事人約定的其他內容：
第二十五條因履行本合同發生勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解。調解不成，一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的，可以在收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。
第二十六條本合同附有《北京市出租汽車駕駛員操作任務合同》及甲方的下列規章制度。
第二十七條本合同未盡事宜或與國家和北京市有關規定相抵觸的，按國家和北京市的有關規定執行。
第二十八條本合同一式兩份，雙方各執一份。
甲方（蓋章）和乙方（簽字）_________
法定代表人或授權代理人（簽字蓋章）_________
簽署日期：_________年_________月_________日
驗證機構（蓋章）和鑒定人（簽字）_________
驗證日期：_________年_________月_________日
出租車勞動合同6
甲方：
乙方：
根據規定，甲乙雙方按照平等自愿、協商一致的原則，訂立勞務協議，雙方共同遵守：
一、勞務協議期限
自日起至日止。
二、勞務協議的工作內容
乙方同意在出租汽車駕駛員崗位從事出租汽車客運服務，并按《出租汽車營運經濟責任協議書》的規定完成營收定額和營運工作任務。
三、工作時間和休息休假
1.出租汽車駕駛員實行不定時工作制。在完成營收定額和個人基本勞動收入時，享有休息和休假的權利。
2.甲方執行《勞動法》的規定的工作時間制度和市道路運輸管理機構的營收指導標準。
四勞動保護和勞動條件
1.甲方向乙方提供符合要求的營運車輛和合法有效的營運證照。甲方負責對乙方進行職業道德、業務知識教育和技能培訓。
2.甲方負責營運車輛管理、營運安全管理和服務質量管理，負責辦理駕駛員個人營運證件和年審、換證，處理客運服務違紀，調解營運業務糾紛。
五、勞動報酬
1.甲方根據生產經營特點，按照集團公司《出租汽車公司化經營管理實施辦法》規定，對乙方實現基本工資+超額工資+超額全留工資的分配形式。
2.乙方根據營收定額考核解繳后的應得工資分配額，由營運責任人自主分配。
3.乙方在法定的工作時間內，提供正常勞動后，甲方應支付乙方不低于當地最低工資標準的工資。
六、社會保險
1.乙方的勞動關系、社會保險關系統屬重慶市出租汽車駕駛員管理中心。乙方系甲方向管理中心借用的出租車駕駛員，其各項社會保險均由管理中心辦理。
2.甲方統按上年社平工資和社保機構確定的繳費比率，繳納乙方的養老、失業、醫療、工傷保險費。
3.乙方按政策應由個人承擔的各項社會保險費由甲方代扣代繳，甲方應在每月末15日內，連同借用人員管理費一并向管理中心解繳。
七、勞動紀律
1.甲方建立完善出租汽車營運各項規章制度，乙方在從事出租車客運服務過程中必須做到安全行車、規范服務。
2.乙方必須遵守出租汽車行業的相關規定，遵守企業的規章制度，履行《出租汽車營運經濟責任協議》中約定的責任。
3.甲方有權根據法律、法規和規章制度對乙方進行獎懲。
八、勞務協議的.終止、續訂變更和解除
1.勞務協議期滿或當事人雙方中一方主體資格消失、及乙方達到法定退休條件時，勞務協議即行終止。
2.勞務協議期滿，甲方因生產經營需要，在征得乙方同意并續訂《出租汽車營運經濟責任協議書》后，可以續訂勞務協議。
3.協議期內，甲方提供給乙方的車輛因更新或退出營運。經雙方協商一致后，可以變更勞務協議。
4.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞務協議：
1）嚴重違反出租汽車行業的管理規定和企業規章制度;
2）不能繼續履行《出租汽車營運經濟責任協議書》的。
5.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞務協議
1）甲方不按《出租汽車公司化經營管理實施辦法》的規定支付乙方勞動報酬的;
2）甲方違反國家法律、法規、政策，侵犯乙方合法權益的;
3）乙方要求提前解除勞務協議，應提前三十天以書面形式通知甲方，經甲乙雙方協商一致后，方能辦理解約手續。
九、甲乙雙方協商約定的其他內容
1.雙方簽訂的《出租汽車營運經濟責任協議書》解除或終止本勞務協議相應解除或終止。
2.乙方被注銷、吊銷從業資格證或服務監督卡、駕駛證時，勞務協議即行解除。
十、違反勞務協議的責任
甲方：日期：
乙方：日期：
出租車勞動合同7
(甲方簽約人)：___________(乙方簽約人)
公民身份號碼：_____________
依國家法律、政府和行業規定，雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同條款。
第1章合同標的
第1條
_________出租汽車_________部。機動車號_________品牌型號_________號牌號碼_________注冊登記日________日止。
第2章運營方式和承包期限
第2條運營方式：□單班□雙班
第3條承包期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________
第3章保證金和承包金
第4條
乙方向甲方交納_周曉杭________(公司)出租汽車價值保證金(下稱“保證金”)，計：人民幣__拾萬元正_______，用于乙方過錯造成車輛損毀或丟失的個人賠償。
第5條保證金交納方式
□簽訂本合同，一次性交納。
□簽訂本合同，分次交納。
首交人民幣______元，欠交人民幣______元，于_____年____月至____
第6條
本合同解除/終止時，乙方依交接單和車標準檢驗本合同標的，交甲方或甲方指定第三方驗收合格，凡無違約或違約事項處理完畢，甲方退還乙方保證金不拖欠不克扣。
第7條本合同期內，乙方每月_________日前向甲方足額交納次月承包金________元。
第8條乙方每月領取燃料補貼人民幣_________元。
本市燃料補貼標準增減變動，燃料補貼相應增減。
第4章甲方權利和義務
第9條甲方權利
9.1依國家法律、政府和行業規定，從事出租汽車經營管理活動;
92依國家法律、政府和行業規定，
9.3擁有本合同標的所有權和管理權，決定本合同標的處置和更新;
9.4依本合同約定收取保證金和承包金，
9.5本合同期內，乙方違反銀建制度和規定，有權對其進行處理;
9.6本合同期內，乙方違反本合同約定，有權要求其支付違約金和承擔損失賠償責任;
9.7本合同解除/終止時，乙方交還本合同標的不符合交接單和車標準，有權要求其承擔損失賠償責任。
第10條甲方義務
10.1全心全意服務乙方，提高乙方滿意度;
10.2負責乙方教育和培訓;
10.3代辦乙方相關運營資格證件;
10.4交付乙方本合同標的;
10.5變更和補辦運營車輛牌證;
10.6處理運營、交通和治安違法、違章或事故;
10.7處理顧客投訴，最大限度滿足顧客需求，提高顧客滿意度。
第5章乙方權利和義務
第11條乙方權利
11.1依國家法律、政府和行業規定，從事出租汽車運營服務活動;
11.2接受教育和培訓;
11.3本合同期內，使用本合同標的;
11.4依法取得運營收入;
11.5本合同期內甲方違反本合同約定，有權要求其支付違約金和承擔損失賠償責任;11.6
本合同解除/終止時，有權要求甲方依本合同約定退還保證金。
第12條乙方義務
12.1全心全意服務顧客，提高顧客滿意度;
12.2遵守國家法律、政府和行業規定，遵守銀建制度和規定，安全駕駛車輛，規范運營服務;
12.3執行政府和甲方下達的特殊運營任務;
12.4依本合同約定交納保證金和承包金，依法繳納個人所得稅和社保個人費額;12.5維護本合同標的.所有權不受侵犯;
12.6保持本合同標的完好運營狀態，即時維修、定期保養和檢測;
12.7接受運營、交通和治安違法、違章或事故處理，承擔相應違約責任和損失賠償責任;
12.8本合同期內，因違制度和規定，接受甲方處理，承擔相應違約責任和損失賠償責任;
12.9本合同解除/終止時，依交接單和車標準檢驗本合同標的，交甲方或甲方指定第三方驗收。
第6章合同變更、解除、中止、終止和續訂
第13條雙方協商一致，應變更本合同。
第14條所依國家法律、政府和行業規定發生變化，應變更本合同。
第15條客觀依據發生重大變化致本合同無法履行，可變更本合同。
第16條有下列情形，應解除本合同：
16.1雙方協商一致;
16.2客觀依據發生重大變化致本合同無法履行亦無法變更;
16.3不可抗力致本合同無法履行。
第17條一方有下列情形，另一方利益遭受重大影響、損失和損害可解除本合同：17.1違反國家法律、政府和行業規定;
17.2違反《農工商客運有限公司》制度和規定;
17.3失去從事出租汽車經營管理資質;
17.4失去從事出租汽車運營服務資質;
17.5失去從事出租汽車運營服務勞動能力(暫時失去可中止本合同);17.6嚴重失職，營私舞弊;
17.7不履行本合同義務;
17.8被依法追究刑事責任。
第18條本合同解除/中止，雙方簽訂本合同附件，_出租汽車駕駛員運營任務承包合同解除/中止書》。
第19條本合同期滿不續訂的，自行終止。
第20條雙方協商一致，可續訂本合同，簽訂運營變更/續訂書。
第7章違約責任
第21條
一方違反本合同約定，負違約責任，依據合同規定，向另一方支付違約金;造成損失的，視損失程度支付相應賠償金，違約金標準_________元。
第22條如果違反運營被扣分未達到獎歷一年的營運資格。甲方的營運損失由乙方賠償。每年應賠償金_________元。
第8章爭議處理第23條履行本合同發生爭議，雙方協商解決;若協商不成，可向人民法院起訴。
第9章附則
第24條由于本車是私牌掛靠，應遵守《農工商客運有限公司》的制度和規定
第25條本合同未盡事宜，依國家法律、政府和行業規定執行。
本合同1式2份，雙方各執1份。
甲方(公章)_______________
乙方(公章)_______________
甲方(簽字)：_________
乙方(簽字)_______________
地址：_____________________
地址：_____________________
電話：_____________________
電話：_____________________
簽訂日期：_____年___月___日
簽訂日期：_____年___月___日
出租車勞動合同8
甲方(企業)：
乙方(企業)：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律、法規規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等、協商一致、誠實守信的原則簽訂本協議，并共同遵半本協議所列條款。
一、勞動合同期限：
期限自20__年3月起，至20__年11月止。
二、工作崗位：
塔吊司機
三、工作要求及崗位職責：
1、遵守公司的各項規章制度，服從管理，服從分配;嚴格遵守職業道德，熱愛并安心本職工作，有較強的敬業精神(做到優質服務，安全服務)。
2、乙方應按崗位職責和規范要求，按質按量完成本崗位要求的工作任務以及臨時指派的生產任務(做到不遲到，不早退，隨叫隨到)。
3、認真鉆研業務、技術，熟練掌握本崗位工作內容及要求;業務能力和實際操作技能，能夠達到相應崗位的等級水平(做到檢查、保養好機械并按要求填寫記錄)。
四、勞動保護和工作條件
1、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，試用期間按公司有關規定給乙方購買工傷險并向乙方提供必要的勞動保護用品。
2、乙方必須嚴格遵守崗位操作規程和公司的有關安全生產制度及其他管理制度。
五、工資報酬待遇
1、甲方對乙方實行承包塔機崗位工資辦法，每臺塔機工作十小時操作工按每月6000元發放。
2、甲方委托項目部解決食宿或按600元/月伙食補助。每月15日以現金形式向乙方支付上月薪酬。
六、發生下列情形之一的`，本協議終止：
1、本協議期滿的;
2、雙方應解除本協議書協商一致的;
3、嚴重違反工作(勞動)紀律或者甲方規章制度的。
七、甲、乙雙方違約責任
1、依據本協議第二項“四做到”發放整月工資，每月根據項目部反映情況一項做不到按1000元賠償。
2、依據本協議內容不得單方違約，違約者應向對方支付違約金20__元。
3、合同期內乙方必須服從甲方按排、調遣等工作并遵守公司制度。
4、合同中未約定的內容以公司的制度為準。
八、爭議：
因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議協商解決，解決不成的提交甲方所在地人民法院審定。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
出租車勞動合同9
編號：
甲方：
乙方：
簽訂日期 年 月 日
北京市勞動局制
甲方
乙方姓名 性別
法定代表人文化程度
出生日期 年 月 日
居民身份證號碼
單位地址家庭住址
郵政編碼
所屬街道辦事處
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月，本合同______終止。
第二條乙方同意根據甲方工作需要從事出租汽車駕駛員崗位工作。乙方應按照營運任務承包合同以及崗位責任制要求，按時完成規定的營運任務。
第三條甲方為乙方提供符合北京市公安交通管理局和出租洫管理局規定的營運車輛，建立健全駕駛員服務規程、勞動安全等有關規章制度。
第四條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。按國家和北京市的有關規定組織安排乙方進行健康檢查。
第五條乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度，乙方違反勞動紀律或規章制度，甲可依據本單位的規章制度處理，直到解除本合同。
第六條甲方安排乙方執行不定時工作制，乙方在保證安全行車、完成甲任務的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。
第七條乙方完成規定的工作任務，甲方每月______日支付乙方工資，工資不低于______元；其中試用期內工資______元。乙方的其他勞動報酬按駕駛員營運任務承包合同辦理。因甲方原因造成車輛停運的，在停運期間甲方支付乙方的工資，不得低于北京市最低工資標準。
第八條甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的規定繳納職工養老、失業、大病醫療統籌及其它社會保險費用。
第九條乙方因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家和北京市有關規定執行。
第十條乙患病或非因工負傷，其醫療和病假工資待遇按照國家有關規定執行。
第十一條甲方按照國家和北京市有關規定，保障女職工在孕期、產期、哺乳期的工資、保險和有關福利待遇。
第十二條乙方應保證完成甲方擔負的外事、搶險、主要客運集散點供車及其它特殊任務。
第十三條訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行的，經雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
第十四條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
第十五條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.在試用期內，被證明不符合錄用條件的；
2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；
3.嚴重失職、營私舞弊，對甲骨文方利益造成重大損害的；
4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《出租汽車準駕證》、《出租汽車駕駛員監督卡》的；
5.被依法追究刑事責任的。
第十六條有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但是應當提前三十日以局面形式通知乙方：
1.乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；
2.乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3.符合本合同第十三條規定，雙方不能就變更合同達成協議的。
第十七條甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的，應當提前三十日向工會或全體職工說明情況，聽取工會或職工的意見，并向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。
第十八條乙方有下列情形之一的，甲方不得依據本合同第十六條、第十七條的'規定終止、解除勞動合同：
1.因工負傷被確認喪失或部分喪失勞動能力的；
2.患病或非因工負傷，在規定的醫療期內的；
3.女職工在孕期、產期、哺乳期內的
4.復員轉業軍人和國家建設征地農轉工人員初次參加工作未滿三年的；
5.義務服兵役期間的；
6.法律、法規和規章規定的其他情形。
第十九條乙方解除勞動合同，應當提前三十日以局面形式通知甲方。乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查或處理期間，乙方不得依據第一款解除勞動合同。
第二十條有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1.在試用期內的；
2.甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
3.甲方不能按照本合同規定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。
第二十一條本合同期限屆滿，勞動合同即終止。在本合同工期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續訂意向，經雙方協商同意續訂勞動合同。
第二十二條甲方違反本合同約定或依據本合同第十四條、第十六條、
第十七條解除勞動合同，應按國家和北京市有關經濟補償的規定，向乙方支付經濟補償金。
第二十三條甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規定，給對方造成損失或損害的，應當說依據國家和北京市有關規定承擔賠償責任。
第二十四條當事人約定的其他內容：
第二十五條因履行本合同發生勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向_____勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內，向人民法院提起訴訟。
第二十六條北京市出租汽車駕駛員營運任務承包合同及甲方以下規章制度______作為本合同附件。
第二十七條本合同未盡事宜，或與國家、北京市有關規定相悖的，按國家、北京市有關規定執行。
第二十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方（蓋章）乙方（簽章）
法定代表人或
委托代理人（簽章）
簽訂日期年月日
鑒證機關（蓋章）鑒證員（簽章）
鑒證日期年月日
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