（精華）方案公司7篇
為了確保事情或工作能無誤進行，時常需要預先開展方案準備工作，方案是計劃中內容最為復雜的一種。那么制定方案需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的方案公司7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
方案公司 篇1
一、活動背景：
一年一度的圣誕節新年馬上就要到了，新年的鐘聲可曾喚起您對往昔的回憶？圣誕、元旦是兩個溫暖的節日，值此佳期，公司特意策劃“誕旦祝福，歡樂來襲”的禮品抽獎活動，為了感謝這一年來企業所有員工的辛勤努力，希望大家能夠在工作之余，感受到別樣的企業文化和樂趣。讓我們的周遭充滿節日的溫暖和喜慶，讓更多的人一起歡樂，一起溫暖過冬。
二、活動主題：
誕旦祝福，歡樂來襲
三、活動目的和意義：
1、豐富大家的課余生活，讓大家體驗收到節日禮物的快樂。
2、讓員工之間有更多的.交流，感受到同事間的新年祝福，通過禮物中藏秘獎券的方式帶給大家更多的節日驚喜，在快樂、激情的氛圍中，隨著大獎的出現，把活動推向高潮。
四、活動時間：
12月25日—12月26號中午12：40-13：20。（活動時間可按照排班情況有所變動）
五、活動地點：各區域自行安排
六、活動流程：
1、24日各地市行政事務綜合崗與現場主管召開動員大會，介紹活動流程及注意事項；福內容不限可以祝福公司、祝福同事、祝福家人、朋友、自己等）；
2、全體員工每人自己從箱子中抽取禮品，看誰抽取的禮品中藏秘著驚喜獎勵，看這份幸運會降臨在誰的身上。
3、抽獎獎項分為，特等獎1名，一等獎2名，二等獎3名，三等獎5名（株洲、廊坊、唐山、保定各獎項均為一個名額）。
4、給獲獎的員工頒獎，活動全程拍照并記錄抽獎獲獎者名單，活動結束后回傳活動影像于企劃的郵箱。
七、活動安排
1、 活動宣傳：
a.展板，對活動方式和活動意義進行宣傳。
b.活動的前一天由現場主管、各地市行政事務綜合崗，再次向大家強調活動時間和地點，及注意事項。
2、各地市行政事務綜合崗制作獎券并放入禮品中藏秘完好。
3、請各組提前準備好新年祝福。
4、請行政負責人采買好節日禮物及抽獎獎品。
5、活動安排主持人員及拍照人員。
6、安排專門人員維護現場秩序。
八、注意事項：
1、宣傳到位，做好各項活動準備，號召大家積極參與。
2、負責人要對現場進行總體把控，維護好現場秩序。
3、活動期間請大家保持活動地點的衛生，活動結束之后要整理干凈。
九、 活動經費標準：（各地市按照各區域人數采買禮品與獎品）
十、活動負責人：
活動總負責人：XXX
電話：
各地市活動負責人：
XXXXXXXX有限公司
方案公司 篇2
名稱××集團公司××市分公司冰箱產品營銷方案受控狀態
編號
執行部門監督部門考證部門
一、方案目的
1．指導××分公司營銷活動的開展，增加銷售額，提升分公司在總公司各地分公司銷售總排名中的名次。
2．提升××品牌冰箱在分公司所在地區的知名度和滿意度。
二、分公司市場分析
1．分公司所屬的××地區，是總公司市場發展戰略中的主導市場之一，根據總公司對20xx年××分公司所在市場的調研數據，20xx年分公司所屬市場的冰箱銷售量達到了××萬臺，比20xx年上漲了×.×%。20xx年××分公司所屬市場的冰箱銷售具體數據如下表所示。
20xx年××分公司所屬市場冰箱銷售數據表
總銷售量銷售額占全國總銷售額的比例較20xx年的變化幅度備注
傳統兩門冰箱××萬臺×××萬元×.×%－×.×%
對開門冰箱××萬臺×××萬元×.×%×.×%
三開門冰箱×萬臺××萬元×.×%×.×%
其他×萬臺××萬元×.×%×.×%
2．競爭對手
根據總公司開展的市場調研，20xx年××分公司所屬市場的冰箱銷售額前5名的.為××品牌、××品牌、××品牌、××品牌和××品牌。它們的銷售數據和市場運作特點如下表所示。
分公司主要競爭對手銷售數據分析表
品牌名稱銷售額市場占有率市場運作特點備注
××品牌××萬臺××.×%價位高，廣告宣傳力度大，顧客忠誠度高
××品牌××萬臺××.×%實施低價營銷，提高性價比，廣告宣傳力度一般
××品牌××萬臺××.×%價位高，高端客戶為主，廣告宣傳力度一般
××品牌××萬臺×.×%價位中等，實施差異化營銷，廣告宣傳力度小
××品牌××萬臺×.×%價位低，渠道管理有效，顧客群迅速擴大
3．銷售渠道
20xx年，百貨商場銷售比率下降了×.×%，而大型連鎖家電超市的銷售比率上升態勢明顯，增加了××.×%，成為××地區的主銷售渠道，大型綜合超市由于送貨服務較其他渠道較差，其銷售比率下降了×.×%。
4．冰箱市場發展趨勢分析
�。�1）功能要求：冷凍、冷藏、節能、保鮮、環保等。
（2）消費需求：外觀設計時尚、豪華，內腔設計布局合理，細節設計更趨人性化。
三、產品定位
××分公司所屬市場的公司冰箱產品主要定位如下表所示。
20xx年冰箱產品××分公司所屬市場定位表
產品分類占銷售總量比例目的預計銷售量預計銷售額
利潤產品20%定位于高端市場，提升高端市場占有率×萬臺×××萬元
主要銷售產品60%定位于中端市場，保持并穩步提升現有市場占有率，適當盈利×萬臺×××萬元
沖市場產品20%利用終端銷售優勢，占領低端市場，贏取低端客戶，利潤較低×萬臺××萬元
四、市場推廣策略
在產品推廣活動中，采取廣告宣傳、渠道拓展以及公益宣傳相結合的方式。
1．廣告宣傳
�。�1）電視廣告
時間：20xx年4～6月。
選擇的媒體：××市電視臺生活頻道。
費用預算：××萬元。
廣告內容：廣告內容以突出冰箱產品的外觀時尚、設計人性化等特點為主。
（2）賣場廣告
廣告形式：在××市家電連鎖超市、百貨商場、專賣店等進行冰箱產品的集中宣傳。宣傳的形式包括標語、標牌、廣告宣傳畫等。
費用預算：×萬元。
2．公益活動
時間：三八婦女節
形式：同××市婦女聯合會聯合組織“關愛女性，使家庭生活更美好”的女性健康講座。
費用預算：×萬元。
3．聯誼活動
形式：同××分公司各類渠道成員舉行聯誼會，了解渠道成員對產品和銷售策略的看法。
時間：每3個月組織一次。
費用預算：×萬元。
4．促銷活動
在××市的主要大型商場、超市門前廣場舉行大規模的堆碼活動，向市民展現本公司冰箱產品的企業實力。
形式：搭臺演出，包括文藝演出、產品宣講以及產品現場抽獎等形式。
費用預算：×萬元。
五、銷售人員培訓
為了確保市場推廣的各項活動取得成功，需要對銷售人員進行培訓，具體培訓時間和培訓內容如下表所示。
銷售人員培訓項目表
培訓項目培訓時間培訓方式培訓目的
動員大會2個小時分公司經理講話和銷售人員表達決心鼓舞銷售人員士氣，增強銷售信心
發放勵志類圖書銷售人員自己控制銷售人員閱讀圖書，并寫出《讀后感》進行銷售人員的自我激勵，激發員工銷售的積極性
銷售禮儀培訓4個小時外請專業培訓機構培訓師進行講解掌握銷售禮儀，實行規范化銷售
銷售技巧培訓4個小時1．總公司營銷總監進行講解
2．外請營銷專業機構講師進行講解把握銷售中的各類技巧，提高銷售能力
冰箱產品基本常識培訓4個小時總公司生產總監講解公司冰箱產品的基本常識，包括使用常識、保養常識等增強銷售人員冰箱產品的專業銷售能力，提高銷售水平
銷售統計分析和財務常識4個小時分公司營銷經理講解銷售統計方法和財務分析的基本知識提高銷售人員對于銷售數據的敏感程度，從中發掘銷售信息
六、銷售效果預測
通過開展營銷推廣活動，樹立起公司冰箱系列產品在××市的品牌地位，市場占有率提高3%～5%.
方案公司 篇3
一、活動策劃背景：
短短的大半年時間，xx人確確實實打響了市場的第一戰!
有人說，好的開始是成功的一半。
也有人說，暫時的優勢，不等于最后的勝利。
八個月，只是萬里長征路上的一小段，更艱巨的任務、更大的業績還在后面。
明天會怎樣?更激烈的市場競爭擺在xx人面前。鹿死誰手?還是一個誰也不敢樂觀的迷局。
要做“一代xx”，“xx陶瓷”將面臨嚴峻的市場挑戰：
a、新興陶瓷品牌層出不窮，帶來陶瓷市場消費選擇的繁多、混亂。
b、特別是實力相當的競爭對手紛紛實施的“大展廳”品牌策略，帶給xx意想不到的阻力和打擊。有些甚至從通路建設及價格調整等方面重拳出擊。
正是在這種情況下，“xx陶瓷”到了極限跳躍的關鍵時刻。
二、活動策劃依據
商場如“逆水行舟，不進則退”。機會就在眼前，怎么做?
總結這么多年的經驗，大象提出：
做陶瓷市場首先是做人氣、做信心。
做誰的人氣?做誰的信心?
說穿了，一句話，首先是做經銷商的人氣和信心，其次是共同做消費者的人氣和信心。
有了人氣和信心，就是“xx陶瓷”成功的根本保障。
這也是我們策劃這次活動的最根本依據。
三、活動策劃目的：
a、以“特色展廳-體驗館”的特色營銷策略對抗競爭品牌的“大展廳”營銷策略，進而提升“xx陶瓷”的品牌形象。
在品牌林立、群雄逐鹿的當今陶瓷市場，營銷方式的變革有時也是銳不可擋的秘密武器。xx陶瓷“特色展廳一體驗館”首次采用“體驗營銷”的方式，把營銷的終端建設成體驗型終端，最大化完善產品與人之間的互動交流功能，從而脫穎而出，笑傲群雄。
b、借助經銷商互動聯誼會，進一步增強經銷商對“xx陶瓷”品牌的理解與信賴，也進一步加快與鞏固xx品牌通路建設的步伐，最后匯聚對“xx陶瓷”推廣的最大信心。
c、通過此次活動，不僅要把握住來之不易的優勢局面，更要進一步利用xx品牌的上升勢頭，同步提升品牌的知名度與美譽度，以求“壯志凌云”，飛越一個新的高度。同時通過這次活動，樹立及塑造“xx陶瓷”的品牌形象。
四、活動策略：
a、本次活動時間為期三天，第一天以xx“體驗館”即營銷展廳開業慶典為主;第二天以xx經銷商之間經驗交流會及年終酒會為主;第三天開展“一代xx·彎弓射大雕”活動。
b、為開業造勢，我們策劃了以“一代xx?錦上添花”、“時尚太空艙·一代xx秀”及“xx體驗館·邀您來參觀”三項活動內容，旨在以既隆重熱烈又彰顯趣味性的活動，樹立“xx陶瓷”特色的品牌形象。同時，又借機形象地、具體地展示出xx“體驗館”，以吸引經銷商的高度關注。
c、第二天，為繼續鞏固、延續其此次活動的.影響，進一步在經銷商心目中樹立xx品牌的信心，增進xx品牌的號召力，我們在這一天又策劃了“誰持彩練當空舞——xx群雄探討經驗交流會”和“同賀·同贏·同喜”的年終酒會活動。
d、第三天，我們別出心裁，特地策劃了“一代xx·彎弓射大雕”和“一代xx·空中書法飄”兩項集趣味性、娛樂性與文化性于一體的活動。
e、通過三天的活動，配合一定的廣告(如軟性新聞、報紙廣告、電視專題、終端展示等)把“xx陶瓷”一舉廣為經銷商、消費者、同行所了解、所認同，讓“xx陶瓷” 真正成為引領陶瓷業市場上的“一代xx”。
f、主要邀請人員以經銷商代表為主及媒體部分記者。
五、活動策劃主題：
數風流人物，還看“xx”
直接傳達品牌名，準確而又顯自信十足。喻意深遠，且一箭雙雕!
a、從企業自身來講，今日的“風流人物”就是“xx陶瓷”。為什么能這么講?無論是在陶瓷業新興品牌層出不窮的今天，還是在相當實力的大品牌的“大展廳”橫行市場的現在，“xx陶瓷”自亮相以來，十大產品系列更是一路紅火，深受市場歡迎。值得慶賀的是，xx“體驗館”今日的開業，是可謂今日的“風流人物”。
b、 又喻指來參加這次活動的“xx陶瓷”的經銷商代表們，他們叱咤市場風云，算得上真正領導市場的“風流人物”。
六、活動時間及地點：
a、活動時間：xx年12月2日——12月4日
b、活動地點：
�、賦x“體驗館”內及外廣場
�、谖鏖源缶频陼䦂�(待確定)
七、活動實施內容：
活動前一天：經銷商代表簽到
·在12月1日14：00----21：00在西樵大酒店接待來參加的經銷商代表，安排好他們的住宿。
·在西樵大酒店的門口掛一大條橫幅：
數風流人物，還看“xx”
-----熱烈歡迎參加“xx陶瓷”的經銷商代表
·配置禮儀小姐2名。
第一天：開業慶典
a、慶典方案：
一代xx·錦上添花
�、� 時間：12月2日9：00分—10：20
�、� 地點：xx“體驗館”展廳正門前
�、� 方式：xx董事長、總經理、銷售總經理及3個經銷商代表共6人共同為“xx陶瓷”展廳開業慶典剪彩。
�、� 活動程序：
8：00來賓簽到。
·8：28主持人介紹此次參加剪彩的領導及主要來賓。
·8：48xx董事長致賀詞，宣布慶典正式開始。
·8：58集體剪彩。
·9：08xx總經理為駿馬揭幕。
·9：28主持人朗誦毛澤東的詩詞《沁園春·雪》。
·9：38---10：00舞獅隊助興表演。
·10：10---10：30男女合唱《走進新時代》
現場布置：
1)建議在體驗館門前豎立兩匹駿馬狀模型，披上紅色的外套，做引領天際狀，在每匹馬脖子上掛一條彩旗：壯志凌云 飛躍無限
2)在xx展廳的正上方懸掛一條大型橫幅：
主題：數風流人物，還看“xx”
在xx展廳的外墻上懸掛4條條幅：
主題：熱烈慶祝xx“體驗館”隆重開業!
熱烈歡迎來自全國各地的經銷商代表!
3)在展廳的門前布置一個大型的彩虹拱門，用紅地毯鋪地，舞臺兩旁擺放花籃。
4)配置禮儀小姐6名、主持人2名(男女各1名)、歌手2名(男女各1名)。
b、 活動方案：
時尚太空艙·一代xx秀
借中國首次載人航天飛船登入太空的聲勢，利用“時尚太空艙”，營造“xx陶瓷”的時尚感、神秘感。
① 時間：12月2日10：50—11：50(上午) 13：30---15：00(下午)
② 地點：xx展廳外舞臺廣場
③ 方式：在展廳外舞臺廣場兩邊各固定兩個橢圓形的沖氣模型的“太空艙”，邀請4名女模特和2名男模特表演，每隔10分鐘輪流換一次，配合各種pose(姿勢)吸引參觀者的眼球。在模特表演的同時，配合主持人對“xx陶瓷”產品介紹。
④ 布置：
1) 4個透明的橢圓形沖氣�！疤张摗�，各固定在4個高1.2米的圓形的木墩上。
2)橫幅兩條：時尚太空艙·一代xx秀
3)男女模特6名、主持人男女各1名。
4)舞臺背景板。
c、活動方案：
xx“體驗館”，邀您來參觀
時間：12月2日15：20-----18：00
活動方式：xx總經理、營銷總經理及各片區的銷售負責人陪同經銷商參觀xx“體驗館”及生產廠房。介紹“xx陶瓷”十大系列產品及大半年來所取得的優異業績。
第二天：經銷商互動聯誼會及年終酒會
a、活動方案：
誰持彩練當空舞
——xx群雄互動交流會
�、� 時間：12月3日9：00—12：30
�、� 地點：西樵大酒店會場(待定)
�、� 活動程序：
1) 司儀介紹來賓。
2) xx董事長致歡迎辭。
3) xx銷售總經理闡述“xx陶瓷”的品牌理念、形象定位，介紹“xx陶瓷”品牌建設規劃及銷售渠道建設規劃。
4) xx銷售總經理介紹“xx陶瓷”招商、銷售政策及各系列產品。
5) 友情來賓、經銷商代表發言。
6)特邀優秀經銷商介紹陶瓷經銷經驗。
活動方式：邀請xx陶瓷優秀的經銷商代表與xx董事長、總經理及銷售總經理一起互相交流、探討陶瓷行業的發展趨勢及現狀、如何建立和健全xx品牌的通路建設、特別就二、三級市場的推廣與鋪墊等進行深層次的分析。同時在會場設置一些趣味性游戲及一些豐厚的禮品，以調節會場氣氛。
現場布置：
1)指示牌兩塊。
2)主席臺噴畫一幅。
3)蝴蝶架6個。
4)珍珠氣球數串。
5)賓館大門彩虹拱門一個。
6)大花籃八個、花瓶插花若干。
7)橫幅兩條
8)同時在每位經銷商代表身上上掛一條紅綢帶，以最隆重的接待方式(緣自蒙古族的禮儀)。同時，會場的布置以紅綢帶懸頂。
9)禮儀小姐4名
b、活動方案：
一代xx·誰領風騷
時間：12月3日14：00分—17：00分
地點：西樵大酒店會場(待定)
主題：與經銷商洽談xx年合作事宜、簽定協議。
c、活動方案：
同賀·同贏·同喜
-----xxxx陶瓷年終酒會
時間：12月3日18：00-----12月3日23：30
�、� 地點：西樵大酒店會場(待定)
② 方式：
·在酒會現場的一處擺兩套高爾夫，每人可揮5桿，如全中，可得禮品一份，以融洽現場氣氛。
·男女兩名主持人在參加的酒會的觀眾中及嘉賓中看誰能把毛澤東的詩《沁園春·雪》完整背出或看誰能說中國歷史上10位天子名字者，即可獲的禮品一份，以這樣互動的形式，營造酒會氣氛。
·以自助餐及蒙古酒會的形式恭候xx經銷商代表們。
活動程序：
1) 18：30主持人介紹參加此次酒會的主要來賓。
2) 19：00xx總經理對一年來的工作總結及對在新的一年的工作展望。
3)19：45主持人現場朗誦毛澤東詩詞《沁園春·雪》。
4) 20：00自助餐及蒙古酒會。
5) 20：30《天地英雄》電影中的背景音樂響起，串插游戲。
6) 21：00xx給優秀經銷商頒獎。
7) 21：20xx與優秀經銷商代表合影。
8)21：50xx全體人員朗誦毛澤東詩詞《沁園春·雪》。
9) 22：10xx與大象廣告同唱一首歌《真心英雄》
10)22：30給各位來賓派發禮品。
11)22：50以后自行活動。
會場布置：
1)指示牌兩塊。
2)主席臺噴畫一幅。
3)大型橫幅一條：同賀·同贏·同喜
-----xxxx陶瓷年終酒會
4)蝴蝶架6個。
5)珍珠氣球數串。
6)賓館大門彩虹拱門一個。
7)大花籃八個、花瓶插花若干。
8)高爾夫兩套。
第三天
a、活動方案：
一代xx·彎弓射大雕
�、� 時間：12月4日9：30—13：00(上午)
② 地點：展廳外廣場舞臺
活動方式：
在xx展廳外廣場搭建兩個蒙古包，在舞臺上搭建大的“布雕”，做飛行狀。凡參加射擊者必須在遠離其5米的臺下，再用其弓箭向其射擊。凡射中者，獎禮品一份。
布置：
1)舞臺的背景噴畫一幅。
2)整個外廣場及舞臺鋪設塑料草坪，凡射擊者均穿蒙古服盛裝出征。
b、活動方案：
一代xx·空中書法飄
1)時間：12月4日14：30----12月4日17：30
2) 活動方式：邀請佛山陶瓷協會副會長、《陶城報》資深記者、佛山市著名書法家等共6人在xx“體驗館”現場書寫： 壯志凌云 飛越無限
然后把寫好的書法作品以“氣飄”的形式，從天而降�；驊覓煸趚x展廳的外墻上，讓整個華夏陶瓷城翰墨飄香。
3)活動程序：
·14：00來賓簽到
·14：30xx董事長致辭
·14：45書法開始
·16：30書法家代表賀詞
·16：48xx董事長、總經理給給位來賓頒獎
·17：18xx全體人員朗誦《沁園春·雪》
·17：30xx總經理致感謝信，宣告此次活動圓滿成功。
八、媒體支持：
a、活動前期：
分別在11月14日、11月21日的兩期的《陶城報》上刊登：
“xx陶瓷”開業慶典《陶城報》(半版)廣告文案：
數風流人物，還看“xx”
----xx陶瓷于12月2日—12月4日開業慶典!
誠邀：全國各地優秀經銷商光臨，共襄大業，并肩躍馬，笑傲同群。
b、活動后期：
1、 軟性新聞：在《廣東建材報》、《陶城報》上刊登。
主題為：數風流人物，還看“xx”
2、 硬性廣告：
報紙廣告建議在《廣東建材報》、《陶城報》等其行業報紙上做半版廣告
九、活動預算：在待確定詳細的活動方案后再提供具體的活動項目費用預算。
十、活動禮品：
1、 xx高爾夫球具 數量 20套
2、 xx公文包 數量 200個
3、蒙古特色飾物，如小香囊、配劍、飛鏢、蒙古帽等 數量500件
4、xx茶具 數量150套、
5、xx小公仔、xx布娃娃 數量200個
6、駿馬雕塑 數量150個
7、《沁園春·雪》字畫 附xx年日歷 數量500幅
7、資料包括：企業宣傳冊、工程投標書、刊有xx廣告的報紙
方案公司 篇4
一、活動時間
20xx年xx月xx日。
二、活動地點
美容院各大直營店。
三、活動對象
所有的新老單身女性顧客。
四、活動目的
恰逢“大小xxx”，為了使所有的單身女性顧客能夠在此節日中感受到美容院的溫暖，并且還能夠得到美的體驗。
在“xxx”期間，并且結合季節、氣候等問題美容院特此推出補水、防干、修復等廣受女性朋友歡迎的促銷項目。希望能夠借此時節，與顧客建立一個和諧、溫馨的溝通平臺。能為美容院帶來更多的新朋友，提升美容院的消費者市場占有率。
五、活動宣傳
1、xxx本是從網絡上流傳而來的節日，所以在宣傳上要著重在網絡宣傳策劃中。首先在美容院的官網、官方微博以及論壇等渠道上發布關于這次活動的宣傳信息。提前兩周的左右將活動內容發布在網絡上。
2、活動期間在人流密集的場所、街道以及商業的主干道等街面，發放宣傳單及優惠卷等。
3、活動兩周前只要是在店內消費達到一定金額的顧客，分發節日的優惠卷和體驗卷等。并且裝飾美容院門頭、在美容院門口張貼海報和懸掛橫幅等。
六、活動內容
1、美容院內的會員在活動期間參與本次活動，憑會員卡能夠銷售8折的優惠并且領取護膚的體驗券，如果會員積分卡內的積分達到500分及以上者，憑借會員卡能夠免費在店內體驗一次保濕補水的項目。
2、非會員的`顧客，在活動期間進店消費達到xxx元者，可以直接享受8。8折的優惠。并且贈送會員卡一張，和美容院提供的護膚試用裝一份。
七、注意事項
1、做好前臺的登記，記載好顧客名字和信息資料。
2、對員工做好活動的培訓，為了答謝顧客，挖掘顧客的潛在消費力，穩定顧客源。所以在活動期間要注意從顧客進門到消費結束后的每一個環節，保持微笑，親切待人。
方案公司 篇5
培訓目的：
更快適應公司讓新員工感受到公司對他的歡迎，讓新員工體會到歸屬感，使新員工明白自己工作的職責、加強同事之間的關系，培訓新員工解決問題的能力及提供尋求幫助的方法
一、 新員工培訓程序
二、新員工培訓內容
1. 就職前培訓 (部門經理負責)
到職前：
致新員工歡迎信 (人力資源部負責) 讓本部門其他員工知道新員工的到來
準備好新員工辦公場所、辦公用品
準備好給新員工培訓的部門內訓資料
為新員工指定一位資深員工作為新員工的導師
準備好布置給新員工的第一項工作任務
2. 部門崗位培訓 (部門經理負責)
到職后第一天：
到人力資源部報到，進行新員工須知培訓(人力資源部負責)
到部門報到，經理代表全體部門員工歡迎新員工到來
介紹新員工認識本部門員工，參觀世貿商城
部門結構與功能介紹、部門內的特殊規定
新員工工作描述、職責要求
討論新員工的第一項工作任務
派老員工陪新員工到公司餐廳吃第一頓午餐
到職后第五天：
一周內，部門經理與新員工進行非正式談話，重申工作職責，談論工作中出現的問題，回答新員工的提問。
對新員工一周的表現作出評估，并確定一些短期的績效目標
設定下次績效考核的時間——到職后第三十天
部門經理與新員工面談，討論試用期一個月來的表現，填寫評價表——到職后第九十天
人力資源部經理與部門經理一起討論新員工表現，是否合適現在崗位，填寫試用期考核表，并與新員工就試用期考核表現談話，告之新員工公司績效考核要求與體系。
3.公司整體培訓：(人力資源部負責--不定期)
公司歷史與愿景、公司組織架構、主要業務
公司政策與福利、公司相關程序、績效考核
公司各部門功能介紹、公司培訓計劃與程序
公司整體培訓資料的發放，回答新員工提出的問題
四、 新員工培訓反饋與考核
崗位培訓反饋表 (到職后一周內)
公司整體培訓當場評估表 (培訓當天)
公司整體培訓考核表 (培訓當天)
新員工試用期內表現評估表 (到職后30天)
新員工試用期績效考核表 (到職后90天)
五、新員工培訓教材
各部門內訓教材
新員工培訓須知
公司整體培訓教材
六、新員工培訓項目實施方案
首先在公司內部宣傳“新員工培訓方案”，通過多種形式讓所有員工了解這套新員工培訓系統及公司對新員工培訓的重視程度
每個部門推薦本部門的培訓講師
對推薦出來的內部培訓師進行培訓師培訓
給每個部門印發“新員工培訓實施方案”資料
各部門從20xx年1月開始實施部門新員工培訓方案
每一位新員工必須完成一套“新員工培訓”表格
根據新員工人數，公司不定期實施整體的新員工培訓
在整個公司內進行部門之間的部門功能培訓
七、部門新員工培訓所需表格
表格一 新員工部門崗位培訓
(到職后第一周部門填寫)
部門：
新員工姓名：
序號 培訓內容
完成確認(負責人簽名)
就職前培訓 讓本部門其他員工知道新員工的'到來
準備好新員工辦公場所、辦公用品
準備好給新員工培訓的部門內訓資料
為新員工指定工作導師
1 經理代表全體部門員工歡迎新員工到來、介紹新員工認識本部門員工，參觀世貿商城
2 部門結構與功能介紹，部門內的特殊規定
3 新員工工作描述、職責要求，討論新員工的第一項工作任務
4 派老員工陪新員工到公司餐廳吃第一天的午餐。
5 一周內，部門經理與新員工進行非正式談話，重申工作職責，談論工作中出現的問題，回答新員工的問題。對新員工一周的表現作出評估。設定下次績效考核的時間(30天后)
談話記錄：
部門經理簽名：
日期：
表格二 新員工崗位培訓反饋表
(到職后新員工一周內填寫)
部門：
新員工姓名：
a) 你是否已了解部門的組織架構及部門功能?
是□ 否□
b) 你是否已清晰了解自己的工作職責及崗位描述?
是□ 否□
c) 你是否已熟悉公司大樓的情況?
是□ 否□
d) 你是否已認識部門里所有的同事?
是□ 否□
e) 你是否覺得部門崗位培訓有效果?
是□ 否□
f) 你今后在工作中遇到問題，是否知道如何尋求幫助?
是□ 否□
g) 你是否已接受了足夠的部門崗位培訓，并保證可以很好地完成任務?
是□ 否□
h) 在崗位培訓中，可以改進的地方
i) 在今后的工作中，希望接受更多以下方面的培訓
表三 新員工試用期內表現評估表
(到職后30天部門填寫)
新員工姓名：
部門：
職位：
1. 你對新員工一個月內的工作表現的總體評價：
優-------- 良---------- 一般---------- 差----------
2. 新員工對公司的適應程度：
很好------ 好-------- 一般---------- 差-------------
3.新員工的工作能力：
優-------- 良------- 一般----------- 差---------------
4.其他評價：
部門經理簽名：
日期：
方案公司 篇6
我們在事業上尋覓著生命亮點。春節后幾個月忙碌過去了，為了豐富一下大家業余生活，在公司之余組織大家一次春游活動。
一、活動時間：某年某月某日
二、活動人員：全體公司成員
三、活動地點：某某山
四、活動目：
1、希望通過本次活動，給大家留下美好回憶。
2、通過本次活動促進一下公司新老員工交流，彼此之間加深了解。
3、培養公司員工團結協作能力和團隊意識，使員工能夠充分認識到集體力量。
4、讓員工們離開城市喧囂，親近自然，放松身心，回歸自然。
5本次爬山活動既是一次旅游，也是一次身材磨煉，同時也以此為契機，加強員工進行體育磨煉意識。
五、活動具體實施方案
1活動日期：某年某月某日
早上8：00公司集合。8：20出發。9：00左右到達，開始登山比賽。
游戲環節、拓展項目環節；中午簡餐環節。下午16左右返回，晚飯聚餐。
2、活動地點：某某國家森林公園
3、活動項目戶外爬山，團隊比賽以及拓展游戲項目。
4、活動參與人員：
5、預算費用：
6、活動策劃人：
7、安全保障預員：
六、活動團體游戲
1、爬山比賽
2、游戲名稱：交換名字
3、猜詞游戲
七、活動注意事項
1、在活動期間，參加者應特別注意安全，一切同從指揮，嚴格禁止脫離組織擅自行動。
2、各位成員務必團結協作，互相幫助，共同進退。保護環境，除了笑聲什么都別留下，除了回注意事項
3提醒全體同學們出發前手機充足電，出游全程保持手機處于開機狀態，方便聯系。
4出行時由同學們自己根據自己情況準備應急藥品，如清涼油、風油精、暈車藥等等，以處理突發狀況。
八、應急預案
1、如果5月15日出現惡劣天氣，不能如期正常出行，則活動時間改期，活動時間再議。
2、如果出發前出現有因身體不適不能參加，對該全體員工進行合理安排，讓其留下休息。若發生在游玩過程中，則應當就近聯系負責人，并及時聯系醫生，事先由負責人了解景區緊急電話。
九、最后提示各位參與者貴重物品，貴重財物不要隨身攜帶，以免丟失。
方案公司 篇7
一、活動目的：
為了豐富廣大群眾的文化娛樂生活，緩解職工的緊張工作節秦，滿足職工日益增長的精神文化生活需求，倡導健康的文化生活習慣，培養大家對文體活動的愛好，樹立正確的'勞動價值觀念，建立和諧勞動工作環境。
二、組織機構：
領導小組組長：xx
副組長：xx
成員：xx（辦公室成員及工會小組長）
三、（一）活動第一項：由工會主席蔣桂英發表慶�！拔逡弧被顒友葜v
（二）第二項：趣味活動、比賽內容及規則
所有團體項目由各部門選派代表代表本部門參加，（其中每項活動：業務部派三人參加，其它部門派一人參加，倉儲部與辦公室共同組隊參加）
除滅火器演練活動在庫區進行外，其它活動在“百花園”進行。
1羽毛球—— xx負責
�。�1）、單打：各參賽單位選手分上下半區采取抽簽分組淘汰方式，前三名予以獎勵。（11分一局，三局二勝）
2、斗地主——xx負責
�。�1）、 每個參賽單位報兩名選手分成兩組，分上下半區采取抽簽分組淘汰方式，前三名予以獎勵。
3、滅火器演習短跑--xx負責
�。�1）、提滅火器短跑50米現場滅火：公司全體人員參加現場演練，各部門選代表參加，由區糧食局安全管理員講解消防知識，滅火器的使用，現場滅火演練（邀請出租戶的代表參加，目的學會使用滅火器）
4、摸“�！眡x負責
�。�1）、全部選手都可以參加，以摸到“�！睘闇�，給予獎勵。
5、拔 河—— 由xx負責
各參賽單位全部隊員參賽，采取抽簽淘汰方式進行比賽，前兩三名予以團體獎勵。
�。ㄈ�、活動第三項：以上活動完后在“百花園”自由活動，6：00“百花園”就餐。
以上所有活動重在參與，參與中陶冶情操、增智強體，過一個健康、歡樂、和諧的“五一”。讓所有員工在熱鬧的活動環境中，讓心靈得到提升，身心愉快、舒暢。
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