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    方案

    年會活動方案

    時間:2022-11-05 18:52:50 方案

    年會活動方案15篇

      為了確保事情或工作安全順利進行,常常要根據具體情況預先制定方案,方案是書面計劃,是具體行動實施辦法細則,步驟等。我們應該怎么制定方案呢?以下是小編幫大家整理的年會活動方案,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    年會活動方案15篇

    年會活動方案1

      ××年已漸進尾聲,經過各級員工的共同努力和奮斗,開發區分公司基本完成了既定目標。為感謝員工一年來的辛勤勞作,召開員工表彰大會。為活躍大會氣氛,現場舉辦抽獎活動。希望全體員工感受到公司的關愛,進一步增強企業的凝聚力和向心力!為保證活動公正公開透明,特制定本活動方案。

      一、活動時間

      ××年××月××日員工表彰大會期間

      二、活動地點

      (待定)

      三、活動規則

      1、本次抽獎采取機會均等、公開透明的.原則;

      2、相關領導抽取;

      3、本次抽獎現場抽取特等獎1名,一等獎2名,二等獎5名,三等獎10 名,共18名。

      四、抽獎條件

      1、 凡當天到場參加表彰大會的分公司員工均可參加抽獎;

      2、抽獎從最低獎項開始抽起;

      3、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中;

      4、 凡持有抽獎券的人員,請將兌獎正券在表彰大會開始前投入抽獎箱中。

      五、獎項設置

      特等獎 1名價值500元獎品

      一等獎 2名價值200元獎品

      二等獎 5名價值100元獎品

      三等獎 10名價值50元獎品

      預計費用共計 1900 元

      六、具體流程

      1、組織環節

     。1) 獎品采購:××、××

      (2) 獎品保管:××

      (3) 抽獎券制作:××

      (4) 抽獎券下發及登記:××、××

      表彰大會前一天公司將抽獎券發至每名員工手中,保留抽獎券發放登記資料以備查詢;

      (5) 攝影:××

      2、抽獎環節

      (1) 主持:

      活動當天在一樓東門入口處設置抽獎箱,由主持人宣讀抽獎券投放原則,入場人員將抽獎券副券按虛線撕下保留,正券投入抽獎箱。

     。2) 抽獎人員安排:

      特等獎:集團總經理助理××

      一等獎:分公司總經理××

      二等獎:分公司生產部長××、財務部長××、綜合部長××

      三等獎:各部門負責人××、××、××、××、××

      (3) 抽獎箱管理、抽獎協助:××、××

     。4) 副券兌獎,現場領取獎品

     。5) 中獎員工與領導合影

      七、其他說明

      1、抽獎券說明

     。1) 抽獎券分為正券和副券,正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名,且有公司綜合部的簽字方能視為有效;

     。2) 正券投入抽獎箱內,副券持有者保存以做兌獎用;

      (3) 在兌獎時,必須持有效副券前來兌獎,凡無效獎券、獎券損壞無法識 別、獎券丟失者均不予以兌獎,抽獎卷投入抽獎箱方有資格,沿虛線將正、 副卷妥善保存,參加抽獎活動。

      2、兌獎說明:

     。1) 此次抽獎實施現場開獎、兌獎、領獎制;

     。2) 所有獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取,不得代領;

     。3) 抽到獎而未及時上臺兌獎者將取消兌獎資格,獎項繼續保留至下一次 抽獎。

      3、此策劃方案最終解釋權歸綜合管理部,如有不明白事宜可詳細咨詢綜合管理部。

    年會活動方案2

      一、指導思想

      為進一步增強全校教師的凝聚力,豐富教師的.課余文化生活,我校擬定于20xx年12月31日下午舉行“慶祝元旦”迎新聯歡會。本次活動以“快樂”為主線,以放松心情,增進感情,營造和諧的精神氛圍為宗旨,激勵教師團結、奮進、求實、創新,并以更飽滿的激情投入到教育工作中,為我校的教育教學開創更加燦爛、輝煌的明天!

      二、總體要求

      1、展現我校教師的亮麗風采與時代風貌;要充分體現文化活力和藝術內涵,富有藝術性和感染力。

      2、晚會主題:20xx“慶元旦”文藝聯歡晚會

      3、時間與地點:20xx年12月31日15:30;北報告廳

      4、晚會基調:喜慶、祥和、快樂、熱烈

      5、主持人:鐘琦、李長勝

      6、節目數量:以級部為單位,一年級、二年級、三年級、四年級、五年級、六年級、英語組、音樂組、藝體中心、體育組、美術組、(綜合組、大隊部)、(教導處、辦公室)(每組至少1個節目)

      三、聯歡會形式

      晚會節目藝術形式不限,可單人或教研組全體教師表演均可,節目類型包括大合唱、獨唱、舞蹈、相聲、小品、魔術、演奏、朗誦等;節目題材力求體現新穎、活潑、生動、感人、搞笑、優美、意義深刻、

      發人深思等不同風格。全力打造一臺體現青春氣息,積極健康、富于激情的迎新晚會,體現各教研組的風格和教師個人才華,為新年送上一桌文化藝術大餐。

      四、組織組委會:

      于慎秀、劉秀玲、王蘇業、劉春寧、劉文昌、馬靜

      周增剛、陳寧、張成智、王圣業、沃騰善、梁桂馥、

      李長勝

      五、聯歡會采購:

      獎品、禮品、道具等所需物品。(負責:孫吉科)

      六、舞臺燈光、音響、電子屏:

      姜達王超

      七、聯歡節目及具體安排

      1、開場:主持人介紹本晚會嘉賓、流程(藝術總監:馬靜)

      2、領導新年致辭;(于慎秀校長)

      3、根據策劃小組安排的節目進行演出;初步安排是3節目+游戲+3節目+游戲+節目)(調度:蘭浩文、紀珊)

      4、互動環節,主持人宣布游戲規則等(游戲設計:音樂組)

    年會活動方案3

      一、前言和目的

      我院XX年會的首要意義就是團結員工,歡度新年。舉辦年會活動,在加強員工歸屬感的同時,還是對我院XX年的總結和XX年的展望;诖四康,領導決定以宴會和娛樂活動相結合的形式開展此次年會。

      二、年會地點

      (一)宴會地點:xxxx,二樓宴會廳

      (二)娛樂地點:xxktv,888號至尊包廂

      三、年會時間

      定于XX年12月31日下午六點開始

      宴會時間:XX年12月31日18:00-20:00

      娛樂時間:XX年12月31日20:00-22:00

      四、年會參與人員年會策劃公司全體工作人員

      五、年會流程

      1、全體員工于年會當天下午18:00準時進入宴會廳簽到、寫祝福語,并由工作人員(辦公室xx)在員工進場時派發抽獎禮券

      2、全體員工入座完畢,主持人宣布年會開始,介紹年會整體流程

      3、院長做總結講話(3分鐘)

      4、x總致辭(2分鐘)

      5、x主任致辭(2分鐘)

      6、主持人宣布宴會開始18:15

      7、進餐30分鐘即18:45分主持人開展有獎競猜活動,五題(與治療方法,我院的`宗旨等相關的題目),先搶先答,送出五個安慰獎。(保溫杯、暖寶寶、毛巾等生活用品)(15分鐘)

      8、19:00主持人請相關領導上臺抽取并頒發一、二、三等獎共三名,從第三等獎開始抽,抽獎嘉賓分別是韋主任、鄭總、院長。

      9、19:20基本結束宴會活動,繼續進餐相互祝福至8:00左右主持人宣布轉場,轉至舒巣ktv,8:00準時開場至結束。

      六、工作安排

      1、企劃部做好活動策劃,抽獎券,簽到本,祝福冊、宴會背景噴繪等準備工作

      2、辦公室做好人員集散、簽到、派發和收集抽獎券工作

      3、后勤部、財務部做好禮品采購、獎金等準備工作

      七、預算

      1、宴會3000元,酒水預計每桌120*5=600,小計3600元

      2、娛樂1088元,包括218元的兩份果盤+六份小吃+870元自由點餐

      3、獎品50*5=250元

      4、獎金一等獎500元,二等獎300元,三等獎100元,小計900元 總計:5838元

      八、附獎券模板

    年會活動方案4

      一、獎項設置

      二、參與抽獎人員:

      公司全體人員及嘉賓三、抽獎規則:(測算?)

      所有與會人員憑編好號碼的入場券進入會場,入場券為正副2聯券,正副券號碼相同。入場時將副券撕下,放入事先準備好的抽獎箱內,主券自己留好。抽獎時由指定人員從抽獎箱內抽取幸運號碼,如主券號碼與抽取的`幸運號碼相同即中得對應獎項。

      抽取幸運獎:將從0-9編好號碼的乒乓球放入抽獎箱1,由指定產線負責人抽取2個乒乓球,入場券號碼尾數與乒乓球號碼相同即為中獎,如抽取的乒乓球號碼為6,則入場券號碼尾數為6的全部視為中獎。主持人宣讀中獎號碼,年會結束后中獎人員至后臺。

      四、活動細節注意事項:

      1、抽獎過程中應配置背景音樂,音樂要動感激情,以營造氣氛。2、因幸運獎中獎人員較多,獎品待年會結束后領取。

      3、各獎項分階段抽取,按照年會時間及流程合理安排中間間隔時間。4、安排合影。

    年會活動方案5

      一、活動目的:

      1、增強區域員工的內部凝聚力,提升企業競爭力;

      2、對20xx年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

      3、表彰業績優秀的公司內部員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

      二、年會主題:******

      三、年會時間:年 月 日下午 點到 點

      領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐

      四、年會地點:XX酒店X樓XX

      五、年會組織形式:由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

      六、參加人員:客戶群,領導;邀請業界領導;公司工作人員;會場總負責:×××主要工作:總體工作協調、人員調配;策劃、會場協調、邀請嘉賓:×××;人員分工、布場撤場安排×××;嘉賓接待、簽到:×××;音響、燈光:×××;物品準備:×××

      七、會場布置:

      會場內:方案:舞臺背景噴畫:文字內容、舞臺懸掛烘托氣氛的`紅燈籠;四周墻壁掛烘托節日氣氛的裝飾、舞臺兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業文化;

      會場外:充氣拱門放置賓館大門外主要通道;賓館入口處掛紅布幅;賓館內放置指示牌;

      企業年會的舉辦同樣離不開活躍氣氛的年會禮品,每一位參與年會的參會人如果收到一份別致的具有紀念意義的年會禮品,感受到舉辦人的誠意和祝福,一定會取得最佳效果,另外在年會中的互動節目中,送上一些小巧精致的年會禮品,更能活躍氣氛,同時在獎勵優秀員工時選擇實用的年會禮品,更能拉近員工與企業的距離,增強企業核心凝聚力。

    年會活動方案6

      一、活動主題:

      親如一家情滿明德

      二、活動時間:

      20xx年XX月XX日

      三、活動地點:

      舞蹈房

      四、活動目的:

      1、通過本次年會,能夠表達學校領導對職工的關懷與問候;

      2、提高學校內部的向心力、凝聚力,增進職工之間的互動和交流;

      3、通過游戲及節目等活動的娛樂讓職工們體會到我們這個大家庭的溫暖;

      4、表彰業績優秀的.員工,通過激勵作用,調動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現。

      五、活動負責人

      XXX

      六、參加人員:

      明德全體教職工(預計70人)

      七、活動主持人:

      XXX

      八、節目負責人

      小學XX

      幼兒園:XXX

      音樂:XX

      九、節目要求

      各部組織活動以“自編自演、短小精悍、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要將活動辦得氣氛活躍、內容豐富、有聲有色;顒觾热菘砂ㄓ校焊黝愑嗡嚒⑿『铣、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

      十、前期準備:

      1月14號之前完成:禮品購買清單————XXXX年1月15號之前完成:禮品購買————XX年1月15號之前完成:年會PPT、及串詞—XXX1月17號之前完成:橫幅張貼————XXX1月17號之前完成:桌椅擺放———XXX

      1月17號之前完成:環境布置(張貼對聯,懸掛燈籠和氣球,主要烘托出家的氣氛)—————XXX

      1月17號之前完成:電腦、投影儀、話筒、音響等機器的檢查修復工作——XXX1月18號之前完成:抽獎箱準備——王XXX1月18號之前完成:游戲道具準備—XXX

      十一、時間安排

      場地準備3:30——5:30

      入場4:30——5:00

      十二、會場人員安排

      背景音樂、游戲音樂、節目音樂播放,烘托過節氣氛———XXX

      來賓簽到、寫名字放入抽獎箱——XXX

      照相人員—XXX游戲節目中禮品的派發—XX

      游戲道具準備——XXX

      十三、活動流程

      XXX

      十四、后期工作:

     。ㄒ唬┗顒雍髨龅氐氖帐啊W及幼兒園各派三名教師(二)活動后將該活動及時上傳明德幼兒園網站——————王XXX

      十五、活動預算:

     。ㄒ唬M幅制作(1條):

     。ǘ⿲β撘桓保

      (三)瓜果、飲料及糕點:

      (四)禮品:

     。ㄎ澹┯螒虻谰撸

      合計:¥

    年會活動方案7

      年會主題:傳遞溫暖,增加企業與員工之間的凝聚力。

      年會目的:

      1.感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的互動與交流;

      2.通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

      3.通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發展的期望。

      活動安排:

      一、會議時間

      提前半小時進入會場,先播放暖場音樂。等來賓陸續就坐后,循環播放艾尼公司發展的宏偉歷史(公司的發展狀況、規模,科技研發成果,業績與誠信服務,人才經營與企業文化,展望未來再創輝煌等。體現企業上進、創新、拼搏的精神面貌。)

      1、主持人致開場白,介紹到會的領導和嘉賓,邀請領導到臺上對20xx公司發展回顧致辭。

      2、各部門進行述職報告。

      3、財務部門進行財務報告

      4、公司進行表彰。請總經理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。設置獎項:優秀團隊獎,功勛員工獎(對象為一直陪伴、見證艾尼成長的老員工),優秀員工獎,銷售精英獎,服務之星獎等。(頒獎放在節目演出)

      5、董事長寄語(對未來的展望)

      6、主持人宣布結束。

      二、文藝時間

      到場的來賓進行簽到,領取抽獎號碼,將抽獎券的副券投入抽獎箱。(一)節目安排:

      編排具有艾尼公司特色的企業之歌進行大合唱。作為晚會的開場曲。

      1.歌曲類(流行歌,民歌,合唱)

      2.舞蹈類(民族舞,現代舞,機械舞,交誼舞均可)

      3.戲曲類(小品或話劇等)

      4.樂器

      5.其他(魔術、武術等)

      6.公司領導自行安排單人表演或者和公司員工進行合作表演。

      備注:根據節目最終確定的個數做適當的調整

      (二)評獎原則:

      本次晚會共評出三等獎3個,各獎勵800元;二等獎2個,獎勵1000元;一等獎1個,獎勵20xx元。各個節目若有各部門領導或副總參與演出,則給予節目適當的加分,有助于節目獲獎,具體見《評分細則》。

      (三) 評分原則:

      評委必須堅持公平、公正、公開的原則,對每一個節目進行客觀、正確地評價。

      1、評分細則:

      注:各個節目若有各部門領導或副總參與演出,則給予節目適當的加分。特邀嘉賓表演的節目、公司家屬(含小孩子)友情演出的節目不參與評分,但可以給以鼓勵獎。

      2、評選方案:

      1、本次節目現場評分,現場統分,取平均分、現場頒獎。

      2、評委:待定。

      3、每個節目結束后由統分人員收取評委的《評分表》,統分后交禮儀小姐傳送至主持人 。

      4、評分點主要為:臺風、流暢性、內容、表演技巧四個方面。

      5、統分時去掉一個最高分和一個最低分,其余分數累加后計算平均分數(總分/*),最后得分即為該節目的最后得分,每個節目滿分10分

      三、晚宴時間:

      1、 員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。

      2、 主持人邀請總經理《致祝酒辭》宣布晚宴開始,并一同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好。

      3、 穿插的游戲環節: (每張桌子抽一個信封,一個信封里一個游戲,一共三組游戲。抽到相同游戲的桌子進行PK,輸的一方懲罰表演節目。根據到場嘉賓落座桌數確定分幾組。)

      1、“你做我猜”:電視上有的.節目,就是一個人比動作或用語言描述,另一個人來猜。可以猜生活用品,可以猜景區,可以猜成語。每組十個名詞,用時最短一組勝出。

      2、 “踩氣球” 游戲方法:將參賽者分成人數相等的兩隊,分散在規定的區域內。每人分發一串氣球,一串連五個。參與者要將氣球綁在小腿踝關節處。發令后,雙方隊員在保護好自己的氣球不被對方踩破的前提下,千方百計地踩破對方隊員的氣球。以一方全部隊員的氣球被踩破為負,另一方為勝。 游戲規則:①只準踩氣球,不得故意踩對方的腳。②不得故意用手推對方。③被踩爆氣球者立即退出比賽。④跑出規定區域者視為氣球已破,不得再加入比賽。⑤在游戲過程中,如果氣球不小心漏氣或是跑掉,一律當作被踩爆 。

      3、“蘿卜蹲”游戲規則:將參加活動的參與者分成幾組。每組可以只是一個人,也可以是好多人。將每組用不同的顏色命名。比如現在我們有五組參與者,于是命名為:黃蘿卜,白蘿卜,綠蘿卜,青蘿卜,紅蘿卜。如果黃蘿卜最后指定的小組不存在,或者黃蘿卜用手指的小組與口中說的小組名字不符,則黃蘿卜被淘汰。

      比如:

      黃蘿卜說“黃蘿卜蹲,黃蘿卜蹲,黃蘿卜蹲完黑蘿卜蹲”,但是在這場活動中沒有黑蘿卜組(或者黑蘿卜組已經被淘汰,不在場上),則黃蘿卜被淘汰。

      玩完游戲,大家自由活動。

      4、唐伯虎點秋香(4和5作為推薦的各桌宴會游戲。)

      眾人圍成一圈,由其中的一人先喊“唐”,旁邊的人按順時針方向(逆時針也可以)依次喊“伯”,“虎”,“點”;喊到“點”的人在喊的同時要用手隨便指一位同學(一般為你想整的人),被點中的人應立即雙手抱胸,同時口中喊著“秋香啊秋香”,而此人兩邊的人也要一起擺出造型——左邊的將左胳膊伸直向左上方,右胳膊彎曲也朝向左邊;右邊的人相應胳膊伸向右上方(有點像唱戲時的手勢,大家想象一下),兩人同時口中還應喊出“伯虎啊伯虎”,反應慢者小組即被罰酒~~一瓶。

      5、青蛙跳井

      參與者以座席為序輪流依次說“一只青蛙跳井撲嗵”里的兩個字。比如,第一人說“一只”,第二人“青蛙”,第三人“跳井”,第四人“撲嗵”,第五人“兩只’,下一個“青蛙”,接著“跳井”,“撲嗵”,下一個“撲嗵”(兩只跳下去要撲通兩次)依次下去三只等等。直到有人出錯受罰,罰完再從這里重新開始。

      四、年會準備時間安排:

      (1)年會策劃及準備期( 月 日 至 月 日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

      (2)年會協調及進展期( 月 日至 月 日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

      (3)年會倒計時期( 月 日):本階段主要完成年會全過程確定(包括時間、地點、節目單確定、彩排時間)。

      (4)年會正式演出時間: 年 月 日

      五、年會節目安排

      (一)年會節目報名方式

      1、現場報名2.聯系人:3.聯系方式

      (二)參與節目的確定

      (三)參與人員確定

      六、年會分工

      參會人員名單統計分批

      獎品購買、頒獎人

      抽獎獎券獎券設計、發放、回收管理、獎品保管

      主持人確定 晚宴活動地點確認 來賓簽到

      晚會場景布置 各部門節目統籌

      晚會現場電腦、投影 現場攝像、照像

      會后工作

      七、節目預算

      (一)場地費用

      (二)背景布、待定

      (三)條幅

      (四)獎品

      ①優秀員工、優秀團體,人數待定 ②幸運獎10,獎品待定 ③三等獎8,獎品待定 ④二等獎5,獎品待定 ⑤一等獎2,獎品待定

      (五)攝影攝像

      (六)節目入圍后,上報節目所用物資(服裝,道具)

      (七)物品的采購:抽獎禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、晚宴的引導牌、筆、

      (八)其他

      八、備注:

      1.強化參與意識,各部門人員要積極參與,力爭節目出彩。

      2.強化保障意識,為排節目不誤日常工作之需求。

    年會活動方案8

      感謝全體員工一直為公司的盡心盡力的全身心的付出。呈現出精彩豐富,全名參與的活動使員工對公司感到歸宿感,來年更努力為公司奮斗。調動全體員工的積極性,增進員工之間的交流溝通以及提升團隊協作能力。

      一、活動主題

      ___動起來!

      二、策劃思路

      1、一開始就動起來

      2、員工們動起來

      3、老板們動起來

      4、大家動起來

      活動關鍵詞:___,年會,動漫,動起來,游戲,晚會

      活動時間:_________年3月8日

      活動地點:___酒店

      活動人數:公司高層及員工共計1______0多人

      活動風格:輕松,活潑,娛樂,有趣

      組織形式:分為活動物料準備小組,活動執行小組,活動安保小組,活動表演安排小組,活動服務禮儀小組。

      三、活動時間安排

      _________年1月14日收到安利公司發出的標書

      _________年2月23日確認年會的最終方案,與相關的活動承辦商簽訂合作合同

      _________年2月28日年會籌辦的細節基本落實,相關的活動的信息傳達到公司各部門

      _________年3月2日確定活動當天的參加人員,并對相關人員進行分組培訓,與各組的負責人對接當天的活動流程及注意細節等

      四、活動前期準備

      活動小組籌劃以及舞臺布置、年會相關事宜的'確認、與年會人員的聯系通知、活動流程的商討確認、與各部門負責人的聯系溝通年會事宜、相關場地預訂確認、活動物料準備、活動事故的風險評估以及預備方案等

      五、活動內容與流程

      1、動漫區拍照簽到模式

      2、嘉賓與動漫人物留影

      3、灌籃高手真人版表演

      4、___老板和領導登場

      5、員工自編熱力四射舞蹈

      6、領導們布菜給各餐桌

      7、全員參與緊張刺激游戲

      8、___領導百變大咖秀

      9、員工節目COSEPLAY

      10、獎品豐富的抽獎儀式

      11、全體人員共進晚餐

      12、謝幕全體合影留念

      六、活動風險評估

      1、參與人員過多,動漫留影區擁擠導致動漫板掉下來砸傷人員。

      預防方案:在簽到以及動漫留影區安排安保人員進行維護現場秩序,確保現場人員的安全。

      2、音響,燈光,麥演出時突然壞了以及無聲音造成活動無法正常進行。

      預防方案:活動進行時必須準備多一些現場所需的物料以備不時之需。

      活動臨時應急方案

      1、活動中以防出現突發事故或不可抗力等自然因素的影響,所以安保人員必須培訓相關緊急措施的知識,要及時進行應急處理。

      2、做好活動現場秩序維護,要對活動執行過程中的不穩定因素進行嚴謹排查。加強防范,巡邏。

      七、活動亮點

      亮點一:拉拉隊舞蹈表演點燃了嘉賓的熱情

      亮點二:有趣的動漫留影區,讓人感覺到無比的樂趣

      亮點三:領導放下身段百變,讓員工感到領導的親和一面

      亮點四:___老板與老板娘投入模仿,員工看到他們可愛的一面

      亮點五:員工參與模仿秀,增進員工的交流溝通

      亮點六:員工進行3D模仿秀,提升員工之間的團體協作能

      亮點七:進行安利同學會的表演,讓人更了解安利品牌

      八、活動效果

      豐富有趣以及全民參與的動漫主題年會,讓員工過上一個難忘的新年晚會,使員工在新一年更加腳踏實地為公司努力工作;活動上的參與增進員工之間的溝通,交流和團隊協作意識,提升企業的綜合競爭優勢。

    年會活動方案9

      一、年會目的

      1、增強區域員工的內部凝聚力,提升企業的競爭力;

      2、對20xx年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析.制訂20xx年度區域營銷工作總體規劃,明確20xx年度工作方向和目標.

      3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的`工作之中.

      二、年會主題:同心同力 共創未來

      三、年會時間:20xx年2月10日

      第一部分:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目

      第二部分:團體聚餐

      四、年會地點:

      酒店多功能宴會廳

      五、年會組織形式:

      由企業前期策劃和后期執行.

      六、年會參加人員:

      分公司領導、邀請當地政府部門和業界領導員、兄弟單位企業

      七、工作人員工作安排:

      1.會場總負責:張經理

      主要工作:總體工作協調、人員調配.

      2.策劃、會場協調、邀請嘉賓:高小姐負責

      主要工作:年會活動策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊采集、人員分工、布場撤場安排;

      3.嘉賓接待、簽到:張小姐負責

      4.音響、燈光:蔡先生負責,會前半小時檢查音響、燈光等設備.

      5、物品準備:王小姐.主要工作:禮品、獎品等物品的準備.

      八、年會會場布置:

      1、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;

      2、舞臺兩側放置易拉寶各2個;

      3、年會舞臺背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安裝"公司標志";

      4、年會舞臺上方懸掛紅布幅:

      年會場地布置:

      1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

      2、賓館入口處掛紅布幅;

      3、賓館內放置指示牌;

      九、年會流程:

      1、形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目、公司聚餐;

      2、整個年會分兩部分

    年會活動方案10

      活動設計理念:

      一、關注孩子心靈成長

      因本課的特殊性,沒法試教,學生和家長中存在大量不可預測的因素。因此課堂是否能取得實效,很大程度上有賴于教師課前的調查了解,和課堂中可能出現種種問題的預設。為了讓大家有話可說,尋找一個三方共同的話題,課前,教師做了大量調查,面向家長:你在教育孩子過程中,有什么困惑、沖突嗎?面向學生:寫寫你的煩惱困惑。經過反饋,發現學生中來自父母的煩惱占一大半,有爸爸媽媽不讓孩子玩、媽媽動不動就要罵、爸爸愛抽煙等等,其中來自雙休日興趣班的煩惱比較突出。于是決定以此為突破口,確定本課的主題:溝通從心開始。教師利用雙休日興趣班問題,虛擬小軍這一人物,排練成小品,既不樹典型,又抓住大家共性的話題,使孩子和家長有話可說,有話敢說。家長能從大家的談話中領悟些什么,知道和孩子溝通的重要,分享和孩子溝通的方法;孩子能明白大人的苦心,理解、關心父母,真正讓我們的孩子健康成長。

      二、構建家長、學校、社會的溝通交流平臺

      1、提高家長的溝通意識。

      現在的家長,平時都有自己的工作,和孩子在一起的時間很少。回到家,有的就對孩子就缺乏必要的耐心,教育孩子過程中,往往過于簡單化,總希望孩子按大人的想法去做,孩子做不到或打或罵;有的又對孩子寄予厚望,希望孩子按自己鋪好的道路循規蹈矩,也不知孩子心里是喜歡還是討厭;也有的家長在孩子面前高高在上,大人說一孩子不能說二,缺乏孩子的溝通交流。種種現狀,提高家長的溝通意識可謂迫在眉睫。

      2、創建交流學習氛圍。

      課前的全家福照片,音樂《可愛的家庭》、《相親相愛》、《讓愛住我家》的選用,以及在現場生日會中,孩子們用自己的零用錢買來的生日蛋糕,都為烘托氣氛發揮了極大的作用。課一開始家長和孩子同做手指操,使本來緊張的心理立刻放松了下來,為課中的敞開心扉作好了鋪墊。

      三、構建和諧家庭環境。

      與成人溝通,是今天孩子們,尤其是獨生子女特殊的精神需求。他們從小生長在“成人世界”里,渴望被尊重、被信任、被理解,更渴望與父母溝通,與父母建立伙伴關系。但父母并不理解孩子的心:“你想要的我都給你了,你還想要什么?”久而久之,孩子渴望溝通的大門關閉了,有的永遠也打不開。

      在本課中,孩子的禮物,和父母的牽手,以及父母和孩子面對面的交流溝通,這些環節的設計,無疑都為父母孩子之間溝通搭建了平臺。

      走進孩子的心靈,不是靠懷疑、監視,而是靠溝通。良好的溝通能使我們在家庭中建立良好的人際關系。人類最不能傷害的就是自尊,在家庭中建立起親情的樂園,創造和諧、寬松的環境,要從尊重孩子開始。

      教學目標:

      1、滲透溝通的意識,方式方法。

      2、知道出現煩惱時,能坐下來,心平氣和地和對方交流。

      3、教育學生學會換位思考,增強建立良好人際關系的意識。

      活動重點:知道出現煩惱時,能坐下來,心平氣和地和對方交流。

      活動難點:如何利用課堂40分鐘時間讓孩子、家長敞開心扉,互訴心聲。

      活動準備:手指操、孩子親手制作的禮物、小品、生日大蛋糕、糖果

      活動過程:

      一、手指操熱身

      師:同學們,今天爸爸媽媽和我們一起參與課堂,大家開心嗎?下面我們一起做一段手指操來歡迎爸爸媽媽們,好嗎?

      老師看到爸爸媽媽們臉上一直笑瞇瞇地,同學們,讓爸爸媽媽和我們一起做操好嗎?

      “做早操嘿,做早操嘿,早上起來做早操嘿。”

      師:同學們,做這個操有什么感覺呀?

      羅老師建議大家有空的時候,可以和我們的爸爸媽媽一起玩玩。

      二、親情時刻

      師:剛才,爸爸媽媽做得好不好呀?讓我們把熱烈的掌聲送給我們的爸爸媽媽。為了今天,我們已經興奮好幾天了,大家都為爸爸媽媽準備了神秘禮物。同學們,還等什么,我們現在就送吧!別忘了把你的祝福也送給爸爸媽媽。音樂《相親相愛》

      分組送禮。

      師:這溫馨的畫面,真讓人感動。神秘禮物可夠威力無窮的,看,爸爸媽媽臉上一下子就寫滿了幸福,羅老師真想知道這份神秘禮物究竟是什么呢?

      邀請幾位家長將獎禮物,說說感受和自己想和孩子說的話。

      謝謝這幾位爸爸媽媽,讓我們一起分享這份珍貴的禮物。

      師:相信每一位爸爸媽媽和孩子在一起的時候,也有很多話想說。

      三、傾訴溝通

      師:在爸爸媽媽的話中,孩子們感受著爸爸媽媽濃濃的愛,同時也讓我感受到了這親親熱熱的一家人。接下來,我要采訪我們的爸爸媽媽,你對自己的孩子了解嗎?

      提問:你知道自己孩子的煩惱嗎?

      課前,我曾做了一個有關孩子煩惱方面的調查,發現

      在孩子的成長道路中,在爸爸媽媽教育孩子的過程中,經常會有很多煩惱,很多沖突,借此機會,孩子們也很想和爸爸媽媽傾訴,接下來,就請大家看孩子們的小品表演。

      小品《小軍的星期六》

      師:小軍難得一個雙休日,媽媽卻將他的生活安排滿滿的,小軍都懊惱地哭了起來,爸爸媽媽們,假如你就是小品中的父母,此時此刻你的心情怎么樣?(3——5個家長。有什么感受?)

      師:原來爸爸媽媽心里也不好受呀,那同學們,假如你是小軍,你的心情又是怎樣的呢?(3——5位學生。你當時會怎么想?)

      師:是的,作為小軍,這時候心里真是又生氣又難過,可是,同學們,你有沒想過,爸爸媽媽為什么要這樣做?(3——5位學生)

      師:在座的爸爸媽媽,如果你是小軍的父母,你能說說為什么要讓孩子學那么多東西嗎?你知道小軍為什么要生氣嗎?(3——5個家長)

      師:世上無難事,只要我們真誠溝通,相互理解,平等訴說,就能知道大人孩子的真實想法,接下來,就讓同學們幫小軍來想想辦法,可以怎么解決這個問題,讓爸爸媽媽們,站在小軍父母的立場來想想解決問題的辦法?梢院椭車娜擞懻撘幌。音樂《可愛的`家庭》

      匯報。大家討論的多熱烈呀,這一次,我們先來聽聽孩子們的辦法。(你在家里用過這個方法嗎?)

      師:爸爸媽媽們,你們有什么解決問題的好辦法?(你在家里用過這個方法嗎?)

      師:是啊,為人父母,望子成龍,望女成鳳的心情可以理解,只是在教育孩子的過程中,更多的時候還需要多給孩子一點成長空間,同學們,爸爸媽媽們,今天的機會也很難得,我們后面坐著的老師,是研究家庭教育指導工作的專業人員,大多數也是家長,讓我們來聽聽后面老師如果遇到小軍家一樣的問題,是怎么解決的?(采訪后坐老師3——5人)

      師小結:聽到了孩子、爸爸媽媽以及老師不同的想法,我就想起全國著名教育專家知心姐姐盧勤的一句話:現在的孩子房子越住越大,心靈的空間越來越狹窄。今天,在這短短40分鐘里,我們只是創建了這樣一個父母和孩子交流的平臺,其實,在我們以后的生活中,當我們有煩惱的時候都可以這樣坐下來,心平氣和地談談,聽聽對方的想法,然后再采取措施,或許事情會有意想不到的進展,或許我們就能開開心心的過每一天,我們的家庭也會更加和諧美好。

      四、現場生日會

      師:當然,在日常生活中,爸爸媽媽雖然工作很忙,同學們還是感受到了爸爸媽媽很關心愛護我們,特別是每年生日的時候,爸爸媽媽都想方設法為我們慶祝生日,滿足我們的愿望,大家也非常地感動,總想著給爸爸媽媽過一次生日。課前有幾位同學悄悄告訴我,他們爸爸媽媽的生日,馬上就要到了,在這堂課快要結束的時候,我們給這幾位爸爸媽媽過一次生日好嗎?同時,也是給全體父母來過一次生日,感謝父母對我們的養育之恩。爸爸媽媽謝謝你們。

      有請我們過生日的爸爸媽媽。

      學生代表推出蛋糕,師點蠟燭,全班齊唱生日歌,過生日的爸爸媽媽吹蠟燭、切蛋糕,學生代表發糖果。播放背景音樂《讓愛住我家》

      師:同學們,拿著蛋糕,和爸爸媽媽一起到教室里細細品嘗吧。

    年會活動方案11

      一、活動梗概

      活動主題:

      xx動起來!

      活動背景:

      安利中國,世界直銷行業排名第一,安利中國計劃舉辦安利年會,歷屆安利年會以模式化:吃飯看節目,沒有什么新鮮感了,員工沒有了參與的積極性、有些員工甚至跑到外面,抽獎時再跑進來,調動不起員工的熱情度,讓員工感受不到公司歸屬感。

      活動目的:

      1、感謝全體員工一直為公司的盡心盡力的全身心的付出。

      2、呈現出精彩豐富,全名參與的活動使員工對公司感到歸宿感,來年更努力為公司奮斗。

      3、調動全體員工的積極性,增進員工之間的交流溝通以及提升團隊協作能力。

      二、策劃思路

      1、一開始就動起來

      2、員工們動起來

      3、老板們動起來

      4、大家動起來

      活動關鍵詞:安利,年會,動漫,動起來,游戲,晚會

      活動時間:20xx年x月x日

      活動地點:廣州花園酒店

      活動人數:公司高層及員工共計1200多人

      活動風格:輕松,活潑,娛樂,有趣

      組織形式:分為活動物料準備小組,活動執行小組,活動安保小組,活動表演安排小組,活動服務禮儀小組。

      三、活動時間安排

      20xx年x月x日收到安利公司發出的標書

      20xx年x月x日確認年會的最終方案,與相關的活動承辦商簽訂合作合同

      20xx年x月x日年會籌辦的細節基本落實,相關的活動的信息傳達到公司各部門

      20xx年x月x日確定活動當天的參加人員,并對相關人員進行分組培訓,與各組的負責人對接當天的活動流程及注意細節等

      四、活動前期準備

      活動小組籌劃以及舞臺布置、年會相關事宜的確認、與年會人員的聯系通知、活動流程的商討確認、與各部門負責人的聯系溝通年會事宜、相關場地預訂確認、活動物料準備、活動事故的風險評估以及預備方案等

      五、活動內容與流程

      1、動漫區拍照簽到模式

      2、嘉賓與動漫人物留影

      3、灌籃高手真人版表演

      4、安利老板和領導登場

      5、員工自編熱力四射舞蹈

      6、領導們布菜給各餐桌

      7、全員參與緊張刺激游戲

      8、安利領導百變大咖秀

      9、員工節目COSEPLAY

      10、獎品豐富的抽獎儀式

      11、全體人員共進晚餐

      12、謝幕全體合影留念

      六、活動風險評估

      1、參與人員過多,動漫留影區擁擠導致動漫板掉下來砸傷人員。

      預防方案:在簽到以及動漫留影區安排安保人員進行維護現場秩序,確保現場人員的安全。

      2、音響,燈光,麥演出時突然壞了以及無聲音造成活動無法正常進行。

      預防方案:活動進行時必須準備多一些現場所需的物料以備不時之需。

      活動臨時應急方案

      1、活動中以防出現突發事故或不可抗力等自然因素的影響,所以安保人員必須培訓相關緊急措施的知識,要及時進行應急處理。

      2、做好活動現場秩序維護,要對活動執行過程中的不穩定因素進行嚴謹排查。加強防范,巡邏。

      七、活動亮點

      亮點一:拉拉隊舞蹈表演點燃了嘉賓的熱情

      亮點二:有趣的.動漫留影區,讓人感覺到無比的樂趣

      亮點三:領導放下身段百變,讓員工感到領導的親和一面

      亮點四:安利老板與老板娘投入模仿,員工看到他們可愛的一面

      亮點五:員工參與模仿秀,增進員工的交流溝通

      亮點六:員工進行3D模仿秀,提升員工之間的團體協作能

      亮點七:進行安利同學會的表演,讓人更了解安利品牌

      八、活動效果

      豐富有趣以及全民參與的動漫主題年會,讓員工過上一個難忘的新年晚會,使員工在新一年更加腳踏實地為公司努力工作;活動上的參與增進員工之間的溝通,交流和團隊協作意識,提升企業的綜合競爭優勢。

    年會活動方案12

      一、年會主題:

      上海xx電子有限公司20xx年度年終總結會

      二、年會目的:

      增強員工之間的凝聚力及團隊精神;

      三、年會時間

      20xx年1月24日下午14點00分至22點30分

      活動時間:14:00——18:00

      地點:閔行區滬閔路7250號南方商城6樓好樂迪南方商城店

      晚宴時間:18:30——22:30公司年會策劃方案模板地點:閔行區滬閔路7866號蓮花國際廣場4樓金時代順風大酒店(蓮花廣場店)

      四、年會地點:

      閔行區滬閔路7866號蓮花國際廣場4樓金時代順風大酒店(蓮花廣場店)

      五、年會參會人員:(11人)

      六、年會流程與安排:

      xx做主持說開場白:

      親愛的先生們、女士們大家好!

      20xx年365個難以忘懷的日子,伴著這冬日和煦的陽光,滿懷著喜悅和興奮的心情,我們即將跨入充滿期待和魅力的20xx年。在這繼往開來的日子,我們恒商通公司的全體同仁在這里歡聚一堂,慶賀我們的昨日的輝煌業績,展望我們的未來,在這里讓我向全體員工致以誠摯的問候,道一聲:你們辛苦了!并預祝各位同仁在新的一年里:身體健康,萬事如意,工作舒心!豬年大吉!馬上有錢!回眸我們的每一個成就,都凝聚著公司領導的辛勞和心血、以及全體員工的不懈努力和灑下的辛勤汗水,下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎孫總致新年賀詞并祝酒

      2.孫總賀詞完

      3.感謝孫總的講話。20xx年是值得我們回味的.一年,這一年,興進的每一天都在變化,都在前進。隨著公司不斷發展,我們的隊伍逐漸壯大。然而,公司的每一點進步都離不開全體員工的共同努力。經公司決定評,20xx年度部門優秀員工是:或者下面有請我們技術部的吳益吳經理給大家發表感言(說完賀詞和干杯玩以后后大家回到席上)

      4.介紹晚會安排活動開始:

      今晚的晚會分兩部分進行,第一部分是娛樂活動和抽獎活動,第二部分是吃團年飯;同時,提醒各位同事,在進行娛樂活動時,記得將您手中的獎卷副卷投入抽獎箱,這樣您才有機會中大獎,祝各位同事們好運.接下來的時間請大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己.謝謝!

      幸運抽獎活動:

      1.道具:紙盒箱、卡片11張,夾子11個

      每個人手里有一張帶數字的卡片,在夾子上面夾上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎,未得獎的發陽光普照獎及豬年吉祥物

      2.物品的采購:生肖禮品、紅包、便利貼、夾子,抽獎箱;礦泉水飲料、各類干果小食品。

      3.游戲懲罰:勝利者抽獎,失敗者抓鬮定

      A.屁股寫字。顧名思義,就是用屁股寫字。雙手放在腰上,然后扭動臀部,就像用手在空中比劃一樣把字寫出來,一邊扭,一邊要把寫的筆畫說出來

      B.喝水唱歌:隨便找3個東西,比如3個杯子吧,你敲第一個時讓你的朋友說“忘”,敲第二個說“情”,第

      三個說“水”,美其名曰測試你朋友的反映速度,幾次之后,不停的敲第一個,3.你的朋友如果跟著說“忘,忘,忘,忘,汪,汪,汪,汪,汪,??”呵呵,效果就出來了。

      C.以特殊姿勢唱指定歌曲(如趴在墻上唱《征服》之類的)

      D.原地轉20圈后做xx到15秒的金雞獨立

      E.男生模仿大猩猩打招呼或跳天鵝舞,女生模仿鴨子散步(太簡單了?)

      4.現場拍照人員:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

      5.獎品:

      一等獎:

      二等獎:

      三等獎:

      四等獎:

      陽光普照

      七、游戲環節

      游戲1:(完畢后抽取四等獎)

      21點

      每人首先拿一粒骰子一個骰盒,搖骰后自己看底骰是多少點,然后由莊家搖骰發點,湊夠21點,越接近21點的為勝,相去甚遠者為輸,罰酒。

      游戲2:(完畢后抽取三等獎)

      你來比劃我來猜的游戲

      自由組合,兩人一組,一個比劃一個猜,在一分鐘內答對題目最多的一組獲勝。游戲規則是比劃的人可以用語言和肢體動作來提示描述,但是不能描述某個字的讀音或寫法。

      空調、面粉、口紅、白色、皮影、鉛筆、足球、醬油、自行車、大米、香水、蘭色、評劇、橡皮、籃球、牛奶、電視機、饅頭、雨傘、紅色、京劇、書包、排球、豆漿、冰箱、油條、餐巾紙、綠色、話劇、眼鏡、乒乓球、啤酒、洗衣機、面條、超市、黃色、小品、音響、網球、象棋、電風扇、蛋糕、電話、黑色、相聲、電話、羽毛球、圍棋、飲水機、蘋果、圍裙、紫色、舞蹈、風箏、雜技、軍棋、電腦、香蕉、手機、灰色、武術、蠟燭、魔術、跳棋

      游戲3:(完畢后抽取二等獎)

      誰是臥底

      游戲人數:最好7個游戲者,1個臥底,若干不明所以圍觀者,。游戲規則:在場7個人中6個人拿到相同的一個詞語,剩下的1個拿到與之相關的另一個詞語。每人每輪只能說一句話描述自己拿到的詞語(不能直接說出來那個詞語),與不能讓臥底發現,也要給同胞以暗示。每輪描述完畢,7人投票選出懷疑是臥底的那個人,得票數最多的人出局,倆個人一樣多的話,待定(就是保留)。若有臥底撐到剩下最后三人,則臥底獲勝,反之,則大部隊獲勝。選擇詞語的話要選擇有關的詞語好,比如胡子和眉毛,豬肉和牛肉,桔子和橙子,iphone4s和iphone4,高跟些增高鞋,漢堡包和肉夾饃

      游戲4:(完畢后抽取一等獎)

      歌曲接龍

      后一個詞的第一個字,跟前一個詞的最后一個字,發音相同。規則是自己定的,你也可以加大難度,比如說要是相同的字,也可以降低難度,比如說可以音調不同。

      游戲5:

      踩氣球;用具:xx0個氣球

      游戲規則:分為兩組,一組5個人,每個人腿上綁xx個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,1分鐘后,看哪個組隊員總署氣球剩的多,就勝出。

      游戲6:

      籮卜蹲

      將參與者分成四堆以上,每堆人手牽著手圍成一圈,給每堆人以顏色或數字命名,任意指定一堆蘿卜開始統一下蹲,同時還要念詞,再指定別的蘿卜堆做同樣動作,目標要一致,依此類推但不能馬上回指。

      以一實例加以說明。有紅、白、黃、紫四堆蘿卜,白蘿卜先蹲,蹲的時候念“白蘿卜蹲,白蘿卜蹲,白蘿卜蹲完紅蘿卜蹲。”念完后所有白蘿卜手指一致指向紅蘿卜堆。紅蘿卜們馬上要開始蹲且口中一樣要念念有詞,之后他們可以再指定下一個但不能是白蘿卜。

      八、未得獎的辦法陽光普照獎及小禮品,最后主持人邀請全體員工一起合唱一首歌曲朋友貨難忘今宵,合影留念,聚會結束吃年飯

    年會活動方案13

      一、活動主題:

      親如一家、情滿明德

      二、活動時間:

      20xx年1月18日晚17:00~20:00

      三、活動地點:

      舞蹈房

      四、活動目的:

      1、通過本次年會,能夠表達學校領導對職工的關懷與問候;

      2、提高學校內部的向心力、凝聚力,增進職工之間的互動和交流;

    3。通過游戲及節目等活動的娛樂讓職工們體會到我們這個大家庭的溫暖;

      3、表彰業績優秀的`員工,通過激勵作用,調動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現。

      五、活動負責人

      六、參加人員:

      明德全體教職工(預計70人)

      七、活動主持人:

      八、節目負責人

      小學:韓友

      幼兒園:王婷

      音樂:黨秀

      九、節目要求

      各部組織活動以“自編自演、短小精悍、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要將活動辦得氣氛活躍、內容豐富、有聲有色;顒觾热菘砂ㄓ校焊黝愑嗡、小合唱、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

      十、前期準備:

      1月14號之前完成:禮品購買清單----------------xx

      1月15號之前完成:禮品購買---------------------xx

      1月15號之前完成:年會PPT、及串詞-------------xx

      1月17號之前完成:橫幅張貼---------------------xx

      1月17號之前完成:桌椅擺放--------------xx

      1月17號之前完成:環境布置(張貼對聯,懸掛燈籠和氣球,主要烘托出家的氣氛)-----------------------------xx

      1月17號之前完成:電腦、投影儀、話筒、音響等機器的檢查修復工作--------------------------------------------xx

      1月18號之前完成:抽獎箱準備-------------------xx

      1月18號之前完成:游戲道具準備-------------xx

      十一、時間安排

      場地準備3:30~5:30:

      入場4:30~5:00:

      十二、會場人員安排

      背景音樂、游戲音樂、節目音樂播放,烘托過節氣氛--------xx

      來賓簽到、寫名字放入抽獎箱-------------------xx

      照相人員-------------------------------------xx

      游戲節目中禮品的派發-------------------------xx

      游戲道具準備----------------------------------xx

      十三、活動流程(見附表)

      十四、后期工作:

      (一)活動后場地的收拾-------------小學及幼兒園各派三名教師

      (二)活動后將該活動及時上傳明德幼兒園網站-----------xx

      十五、活動預算:

      (一)橫幅制作(1條):

      (二)對聯一副:

      (三)瓜果、飲料及糕點:

      (四)禮品:

      (五)游戲道具。

    年會活動方案14

      一、年會活動總體策劃

      活動目的:此次年會活動策劃為增加員工對企業的濃厚感情,促進員工之間更好的溝通和交流;總結XX年工作進度制定新年的發展方向和目標。年會活動期間表彰業績優秀的`員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現。

      年會主題:<<憶往昔>>

      年會時間:XX年1月20日下午1點到5點

      參加人員:公司全體員工、公司領導、合作伙伴

      年會組織形式:由公司行政人員統一調配執行。

      1.XX年會活動策劃負責:李小姐

      主要工作:年會策劃、資訊采集、會場流程、跟進年會工作組各項工作實施進度。

      2.年會活動會場總負責:王小姐

      主要工作:確定年會會場工作、后勤保障工作、會場安全紀律及舞臺器材、道具保障

      3.年會活動藝術工作負責:張先生

      主要工作:年會視頻短片、道具等素材制作、會場布置、現場音響燈光攝影組員:市場部部工作人員

      4.年會活動保障審核工作負責:李先生

      主要工作:統計和審核年會各項開支工作、受表彰員工花名冊和獎金金額分配組員:財務室、人事部工作人員

      5.XX年會活動主持工作負責:張小姐

      主要工作:會場主持工作,把控會場流程

      二、年會活動流程說明

      1、年會活動策劃短片

      內容說明:年會活動短片匯集公司XX年發展的重要事件和各項活動剪輯

      操作步驟:會場人員全部到位、工作人員各項工作到位→會場音樂、燈光關閉5秒→播放會場旁白→播放年會短片→會場燈光開啟、主持人入場

      作用:年會正式開始預備工作、引導觀眾進入年會狀態和會場紀律,調動觀眾情緒,氛圍和諧。

      2、優秀員工表彰

      內容說明:表彰工作模仿奧斯卡頒獎典禮進行,按表彰名稱不同分段進行。

      操作步驟:主持人介紹表彰名稱及頒獎嘉賓(高層領導)→頒獎嘉賓啟動表彰名單(ppt形式,大屏幕投影,內容涵蓋受表彰人員照片、簡介;主持人旁白)→受表彰員工上臺→領導頒獎

      作用:提升受表彰人員榮譽感,樹立先進形象,和諧發展。

      3、慶賀員工生日

      內容說明:當月過生日員工在年會現場慶賀生日

      操作步驟:會場音樂燈光關閉5秒鐘→生日音樂、追光開啟→生日蛋糕進場→會場燈光開啟→主持人上臺宣布當月過生日員工名單→當月過生日員工上臺→會場燈光關閉、生日音樂開啟全場人員唱生日歌、員工許愿吹蠟燭→人事經理頒發生日津貼或蛋糕提貨卷→員工生日部分結束作用:適時新穎的宣導公司企業文化和公司的福利工作,感恩公司,感恩員工。

      4、XX年工作啟動儀式

      內容說明:公司高層領導上臺,董事長啟動XX年幸福希望之球

      操作步驟:主持人宣布XX年工作啟動儀式開始→董事長及公司高層領導上臺→音樂響起,幸福希望之球進場→主持人引導全體起立,并領讀公司經營發展目標→全場倒數5個數,舞臺燈關調暗,董事長啟動幸福希望之球→XX年工作正式啟動,達到年會熱烈高潮。

      三、年會活動具體計劃實施時間

      1、策劃組:XX年1月11日起--年會正式開始前2天確定完成;

      2、會場負責組:策劃方案定稿日起實施,年會正式開始時間前3天確定完成;

      3、藝術工作組:年會短片、會場音樂、節目樂音、會場背景、舞臺布置、道具,年會正式開始時間前3天確定完成;

      4、保障審核工作組:

      1)XX年1月24日前確定受表彰員工名單及表彰名稱,人事部在年會正式開始前3天完成受表彰人員花名冊和ppt內容;

      2)受表彰員工獎品、獎金于年會正式開始時間前3天確定完成。

    年會活動方案15

      時間:20xx年1月xx日

      地點:xx二手車銷售有限公司

      參加人數:優馳二手車銷售有限公司全員

      參加部門:公司內所有

      所需時間總計:全天

      一、活動目的

      1、增強員工的凝聚力,點燃全公司員工新一年的工作熱情

      2、對20xx年工作進行總結,對獲得的佳績進行分析,制定新一年度工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標

      二、表彰工作優秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性調動起來。

      三、年會主題

      揚帆起航 輝煌20xx

      四、年會安排

      1、年會形式

      領導致辭、部門員工作工作總結和下年計劃、月度優秀員工發言、節目、個人才藝展示、觀看幻燈片、穿插游戲抽獎活動、晚宴

      2、年會人員安排及職責

      1) 會場總負責:

      主要工作:總體協調,人員調配

      2) 策劃、現場協調:

      主要工作:年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊采集;

      3) 人員分工、布場及撤場安排:

      3、主要工作:人員的調配,布場、撤場時的相關事宜安排;

      4) 活動主持:

      主要工作:根據活動流程進行活動主持。

      五、會場布置

      1、會議主會場

      A:內容:本公司的.年會主題

      B:彩帶、氣球等點綴會場

      C:座位環繞排放,圍繞主席臺。

      六、年會流程

      1、主持人開場白,邀請領導致辭(費總、龐總、關秀秀);

      2、20xx年月度優秀員工發獲獎感言

      3、部門負責人作工作總結及下年計劃

      依次由辦公室主任、銷售部經理、市場部經理、推廣部經理、業務部經理及分公司經理做年終總結及下年計劃、并準備各部門第一個節目表演(表演順序辦公室→銷售部→市場部→推廣部→業務部→富源分公司)節目穿插在部門經理總結之后

      部門第一個節目文藝匯演(穿插進行);

      4、公司基層員工做工作總結及下年計劃

      依次是辦公室→銷售部→推廣部→業務部、準備部門第二個個節目(表演順序辦公室→銷售部→市場部→推廣部→部→富源分公司)節目安排在人員總結之后

      5、部門第二個節目匯演(穿插)

      6、進行抽獎活動、總票數35票編號為1到35

      禮品發放人

      特等獎數字是(11號)禮品:

      一等獎數字是(1號、4號、7號、10號、13號)禮品:

      二等獎數字是(2號、5號、8號、11號、14號、16號、小學號、20號、22號、24號) 禮品:

      三等獎數字是(3號、6號、9號、12號、15號、17號、19號、21號、23號、25號、27號、29號、31號、32號、33號) 禮品:

      7、評選年終總結最佳部門領導人、最佳員工、優秀節目(由四位評委)做出評分、總分10分四人評分算出平均分為最后得分)人

      8、個人才藝展示

      9、、觀看幻燈片(公司一周年成長經歷)

      人:

      10、總經理、副總經理作年終發言

      七、公司員工大合影照相負責人

      八、美食烹飪

      目的:促進團隊合作能力,活躍現場氣氛,增進協調性。

      要求:全體員工分工合作

      物品采購:總負責人

      1、電磁爐4臺,火鍋盆4個、鍋爐一個、煮鍋一個、勺子4把( )電飯煲3個( )碗40個( )火盆2個( )

      2、米10斤、一次性筷子40雙、、洋芋10斤、藕10斤、白菜5斤、薄荷3斤、豌豆尖:5斤、茨菰5斤、1斤花生、4包豆腐皮、小米辣半斤、瓜子3斤、花生1斤、糖一斤、橘子10斤

      3、4瓶果粒橙、4瓶雪碧、啤酒5件

      4、生羊肉15斤

    負責主廚人

      備注:

      5、公司女士:洗菜、切菜、煮飯、擺放碗快、酒水飲料

      6、公司男士:桌子4張、凳子32個、電磁爐4個、擺放好、把火盆2個的火點著、到福來源把煮羊肉的爐子1個、鍋1個、火鍋盆4個、勺子4把拿,并把爐子的火點著

      7、晚餐過后:男士撤場(把桌子、凳子放回原位、掃地、把在福來源借來的東西還回去)女士負責:洗碗、把剩余的飯菜收理好、把借來的做飯工具歸還好)

      九、會餐環節總經理和副總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞!大家舉杯預祝大家新的一年開心快樂、預祝公司明天更加美好(背景音樂)

      十、活動結束

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