肇慶市隨軍家屬就業(yè)安置暫行辦法
導(dǎo)語(yǔ)：安置隨軍家屬就業(yè)，有助于安定軍人的心，同時(shí)鼓舞他們的士氣。下面是小編收集的肇慶市隨軍家屬就業(yè)安置暫行辦法，歡迎閱讀。
第一條根據(jù)《中華人民共和國(guó)現(xiàn)役軍官法》、《軍人撫恤優(yōu)待條例》和國(guó)務(wù)院、中央軍委《批轉(zhuǎn)勞動(dòng)保障等部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步做好軍隊(duì)干部隨軍家屬勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障工作意見(jiàn)的通知》(國(guó)發(fā)19號(hào))及國(guó)家、省的有關(guān)法律、法規(guī)和政策，為促進(jìn)國(guó)防建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展，保障我市隨軍家屬就業(yè)，結(jié)合我市實(shí)際，制定本辦法。
第二條本辦法所稱(chēng)隨軍家屬是指駐肇慶的中國(guó)人民解放軍和中國(guó)人民武裝警察部隊(duì)中經(jīng)師以上政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn)隨軍(隨調(diào))落戶(hù)我市的現(xiàn)役軍(警)官或文職干部配偶。
第三條按照屬地安置的原則，市本級(jí)負(fù)責(zé)肇慶軍分區(qū)機(jī)關(guān)、軍分區(qū)干休所、75707部隊(duì)40分隊(duì)、武警肇慶市支隊(duì)、武警肇慶市消防支隊(duì)、肇慶市邊防檢查站等6個(gè)駐城區(qū)部隊(duì)隨軍家屬的就業(yè)安置，各縣(市、區(qū))政府負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)駐軍隨軍家屬的就業(yè)安置。
第四條隨軍家屬就業(yè)安置，應(yīng)本著就地就近、專(zhuān)業(yè)對(duì)口、效益較好和優(yōu)先安排的原則，堅(jiān)持計(jì)劃安置和市場(chǎng)調(diào)節(jié)相結(jié)合、推薦就業(yè)和自主擇業(yè)、自謀職業(yè)相結(jié)合的安置辦法，隨軍家屬可根據(jù)本人特長(zhǎng)和意愿選擇安置方式。隨軍家屬是公務(wù)員的，實(shí)行指令性安置;屬于職工身份的，實(shí)行推薦安置;下崗的或無(wú)工作的，實(shí)行培訓(xùn)幫扶安置，一時(shí)無(wú)法安置或本人不愿接受安置的，給予一定的生活補(bǔ)貼。
第五條做好隨軍家屬就業(yè)安置工作是全社會(huì)的共同責(zé)任和政治任務(wù)。本市行政區(qū)域內(nèi)的機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織(以下統(tǒng)稱(chēng)用人單位)，都有接收安置隨軍家屬的責(zé)任和義務(wù)，必須按照本規(guī)定完成政府每年下達(dá)的隨軍家屬就業(yè)安置任務(wù)。駐肇部隊(duì)?wèi)?yīng)積極與地方政府和用人單位協(xié)調(diào)配合，共同做好隨軍家屬的就業(yè)安置工作。
第六條人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)是隨軍家屬就業(yè)安置工作的主管部門(mén)，負(fù)責(zé)做好隨軍家屬的就業(yè)安置、就業(yè)咨詢(xún)、就業(yè)培訓(xùn)、發(fā)布就業(yè)信息、舉辦“自主擇業(yè)”洽談會(huì)、向用人單位推薦就業(yè)等工作。其中，人事部門(mén)負(fù)責(zé)安置干部身份的隨軍家屬，勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)負(fù)責(zé)安置工人身份的隨軍家屬。民政部門(mén)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銜接隨軍家屬安置的相關(guān)工作(日常工作由設(shè)在該部門(mén)的雙擁辦承擔(dān))，其他部門(mén)也要按照職能分工，各司其職，密切配合，共同做好隨軍家屬就業(yè)安置和社會(huì)保障工作。
第七條對(duì)隨軍前有工作單位并辦理了吸收錄用手續(xù)的在編在崗的隨軍家屬，組織、編制、人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障等部門(mén)應(yīng)參照隨軍家屬原工作單位性質(zhì)、個(gè)人身份、學(xué)歷、年齡、專(zhuān)業(yè)等相關(guān)情況，在相應(yīng)或相近類(lèi)型的單位優(yōu)先安置。
第八條隨軍家屬安置到機(jī)關(guān)或事業(yè)單位的，在編制員額內(nèi)優(yōu)先解決，對(duì)安置到自收自支事業(yè)單位的可適當(dāng)放寬，編制部門(mén)負(fù)責(zé)提供空編單位名單和用編審核。
第九條凡符合下列條件之一的隨軍家屬，由政府優(yōu)先安置：
(一)配偶是部隊(duì)團(tuán)職以上干部(含技術(shù)9級(jí)干部、副處以上文職干部)的;
(二)配偶在部隊(duì)榮立二等功以上，或榮立3次三等功或授予榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的;
(三)配偶在邊防、海島工作連續(xù)10年以上或直接從事飛行、潛艇工作5年以上的;
(四)隨軍前是機(jī)關(guān)工作人員或國(guó)家公務(wù)員的;
(五)被省、市授予榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，對(duì)社會(huì)有較大貢獻(xiàn)的;
(六)有中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或全日制本科以上學(xué)歷的;
第十條隨軍家屬隨軍前屬于財(cái)政供給經(jīng)費(fèi)的人員，應(yīng)安置在財(cái)政供給經(jīng)費(fèi)的單位。
第十一條隨軍家屬符合下列條件之一者，實(shí)行雙向選擇指導(dǎo)性安置：
(一)所在單位破產(chǎn)倒閉的;
(二)人事檔案關(guān)系掛靠軍人服務(wù)社的;
(三)人事檔案關(guān)系掛靠本市人才服務(wù)中心或勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心的;
(四)已與原單位解除并終止勞動(dòng)關(guān)系，正在享受失業(yè)保險(xiǎn)金的;
(五)隨軍后不符合指令性計(jì)劃安置條件的。
第十二條對(duì)隨軍家屬自主聯(lián)系好接收單位的，憑用人單位出具的接收證明，人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障局等單位應(yīng)積極主動(dòng)給予辦理有關(guān)手續(xù);對(duì)到“三資”企業(yè)和其它非公有制企業(yè)就業(yè)的隨軍家屬，人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)應(yīng)當(dāng)監(jiān)督有關(guān)企業(yè)按照國(guó)家規(guī)定做好隨軍家屬的勞動(dòng)權(quán)益保障工作。
第十三條用人單位對(duì)接收安置的隨軍家屬，在與其他職工同等條件下應(yīng)在崗位工種、班次等方面給予優(yōu)先照顧，不得無(wú)故辭退。
第十四條鼓勵(lì)隨軍家屬自謀職業(yè)，自謀職業(yè)的隨軍家屬由本人提出申請(qǐng)，并與人事或勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)簽訂自謀職業(yè)協(xié)議書(shū)。協(xié)議書(shū)一式五份，民政、人事或勞動(dòng)和社會(huì)保障、財(cái)政部門(mén)、部隊(duì)和隨軍家屬本人各執(zhí)一份。
第十五條對(duì)自謀職業(yè)的隨軍家屬，經(jīng)市雙擁辦核準(zhǔn)，給予發(fā)放一次性安置費(fèi)。該安置費(fèi)在肇慶市范圍內(nèi)只能享受一次，所需經(jīng)費(fèi)由相應(yīng)的各級(jí)財(cái)政部門(mén)負(fù)擔(dān)。按每人3萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)將安置費(fèi)撥到民政部門(mén)，由民政部門(mén)統(tǒng)一發(fā)放給自謀職業(yè)的隨軍家屬個(gè)人。
第十六條對(duì)為安置隨軍家屬就業(yè)而新開(kāi)辦的企業(yè)，經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，自領(lǐng)取稅務(wù)登記證之日，3年內(nèi)免征營(yíng)業(yè)稅、企業(yè)所得稅;對(duì)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的隨軍家屬，經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，自領(lǐng)取稅務(wù)登記證之日，3年內(nèi)免征營(yíng)業(yè)稅、個(gè)人所得稅。領(lǐng)取了自謀職業(yè)安置費(fèi)的隨軍家屬視同已參加政府計(jì)劃性就業(yè)安置。
第十七條自謀職業(yè)的隨軍家屬，隨軍前有工作單位的，須將行政關(guān)系及檔案調(diào)入肇慶，由市勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)或人才服務(wù)中心辦理行政關(guān)系掛靠手續(xù)，并提供免費(fèi)托管服務(wù)。
第十八條隨軍家屬就業(yè)安置工作按下列程序辦理：
(一)駐肇各部隊(duì)?wèi)?yīng)分別在每年4月、9月底前，將本單位需要就業(yè)安置的隨軍家屬名單和《隨軍家屬就業(yè)安置登記表》按計(jì)劃性安置、雙向選擇安置和申請(qǐng)自謀職業(yè)分類(lèi)報(bào)市雙擁辦。
(二)市雙擁辦對(duì)隨軍家屬安置名單進(jìn)行初審后，分別送人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)進(jìn)行復(fù)審并調(diào)檔核實(shí)，由編制部門(mén)提供空編單位名單，人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)分別制定安置方案并征求部隊(duì)意見(jiàn)，送市雙擁辦匯總，報(bào)市政府審批。
(三)市政府辦公室牽頭，市雙擁辦、編委辦、人事局、勞動(dòng)和社會(huì)保障局及有安置隨軍家屬的部隊(duì)政治機(jī)關(guān)等部門(mén)共同組織召開(kāi)隨軍家屬雙向選擇會(huì)。
(四)隨軍家屬接到就業(yè)安置通知后，應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障等相關(guān)部門(mén)辦理有關(guān)手續(xù)并按時(shí)報(bào)到上班。對(duì)已安置但不上崗或自動(dòng)離職的隨軍家屬，不再進(jìn)行就業(yè)安置。
第十九條隨軍家屬經(jīng)人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)推薦進(jìn)行雙向選擇安置無(wú)單位接收，本人也無(wú)法找到工作的，在半年之內(nèi)(從批準(zhǔn)隨軍之日起算)沒(méi)有得到就業(yè)安置的，經(jīng)審核，從第七個(gè)月起按每人每月400元的標(biāo)準(zhǔn)享受隨軍家屬未就業(yè)期間基本生活補(bǔ)助，直至隨軍家屬上崗就業(yè)、配偶調(diào)離肇慶或配偶退出現(xiàn)役為止。
第二十條隨軍家屬未就業(yè)期間基本生活補(bǔ)助金，每年的1月、7月初，由民政部門(mén)核撥到部隊(duì)，部隊(duì)負(fù)責(zé)發(fā)放給享受該待遇的隨軍家屬。自謀職業(yè)的隨軍家屬不享受基本生活補(bǔ)助。
第二十一條市有關(guān)機(jī)構(gòu)應(yīng)為隨軍家屬提供就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹和培訓(xùn)等服務(wù)，幫助其提高職業(yè)技能，取得有關(guān)職業(yè)資格。隨軍家屬未就業(yè)期間可憑團(tuán)以上政治機(jī)關(guān)的證明，到勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)或經(jīng)其認(rèn)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次免費(fèi)培訓(xùn)。對(duì)培訓(xùn)合格者，由勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)發(fā)給相應(yīng)的技能證書(shū)，優(yōu)先推薦就業(yè)。
第二十二條隨軍家屬就業(yè)每年需要的培訓(xùn)費(fèi)、技能鑒定費(fèi)、檔案托管服務(wù)費(fèi)、人事關(guān)系掛靠服務(wù)費(fèi)及專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)的經(jīng)費(fèi)，由人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)專(zhuān)題報(bào)市人民政府批準(zhǔn)后，列入當(dāng)年財(cái)政預(yù)算。
第二十三條各部門(mén)、各單位要加強(qiáng)對(duì)隨軍家屬就業(yè)安置工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，堅(jiān)持常抓常議，層層建立責(zé)任制，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)糾正解決，確保各項(xiàng)措施得到落實(shí)。要將隨軍家屬就業(yè)安置工作納入部門(mén)年度評(píng)比和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核的內(nèi)容。對(duì)在隨軍家屬就業(yè)安置工作中做出顯著成績(jī)的單位和個(gè)人，要給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)拒絕接收計(jì)劃性安置隨軍家屬或未能完成任務(wù)的單位，區(qū)別不同情況作以下處理：
(一)給予批評(píng)教育并責(zé)令其接收;
(二)經(jīng)批評(píng)教育仍不接收的，在全市范圍內(nèi)給予通報(bào)批評(píng)，并追究單位領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
(三)編制、人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)要暫停其單位的招調(diào)干部、職工年審手續(xù)，直至接收隨軍家屬為止。
第二十四條各縣(市、區(qū))可參照本辦法，結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際，制定相應(yīng)的政策和措施。
第二十五條本辦法與國(guó)家或省的規(guī)定有抵觸的，以國(guó)家或省的規(guī)定為準(zhǔn)。
第二十六條本辦法自頒布之日起施行。
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