撰寫求職信時你會提問題嗎?
很多人抱怨求職信難寫，僅僅投遞一份簡歷了事。實際上，中國有85%者都希望收到求職信。一封好的求職信可以為求職錦上添花甚至畫龍點睛，而不適當(dāng)?shù)那舐毿艅t會若有似無甚至畫蛇添足。那么，求職信究竟有多難呢？其實一點都不難，只要把握HR最想知道的問題，對癥下藥，根據(jù)幾個簡單的問題，將自己的優(yōu)勢一一表述清楚即可。前提是，這些問題都是直擊要害的好問題。
▼一份好的求職信至少應(yīng)該能夠回答下面這些問題？
下面以一封求職信為例，對照上面提出的問題，提出合理化建議，以期能幫助求職者寫出為求職畫龍點睛的求職信：
1、你的求職信寫給誰看？
2、你寄這封求職信的目的？
3、你有什么樣的核心競爭力？
4、你為什么覺得該企業(yè)適合你呢？你對該企業(yè)抱有怎樣的期待？
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